幹部候補/年収800万円以上の求人・転職・中途採用情報 一覧(2ページ目)

31-60件/85件

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【〈CxO候補〉アプリケーション領域の責任者】在宅勤務・フルフレックス可/自社プロダクト“HITO-Link(SaaS/HR-Tech)”の安定運用に向けた保守エンジニア

モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・アプリケーション構築、導入(スクラッチ開発/パッケージ導入)において中規模以上のプロジェクト推進のご経験 ・アプリケーションサービス開発組織/保守運用組織のマネジメント知見 ・10~20名以上の組織マネジメント、もしくはプロジェクトマネジメント経験 ・論理的思考、事象の言語化/ドキュメント能力(問題を構造的に整理し、第三者が理解できるよう説明できる力)

1,000万円〜1,500万円

幹部候補

東京都

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テクバン株式会社

【アプリケーション開発部門 内勤マネージャー】

転勤なし
技術試験なし
選考が短い

■必須条件

下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・SI事業(業務システム開発)を展開している企業内で課長職掌以上のご経験のある方 ・メンバー管理のご経験(最小5名以上)が合計5年以上 ・現場でのマネジメント業務のご経験(リスク、スケジュール、コスト)

700万円〜1,000万円

幹部候補

東京都

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株式会社SHIFT

【ERP_Salesforceグループ長候補_東京】東証プライム/金融・Web・EC・ゲームなど幅広いPJ/充実した研修制度でコンサルからPMまで多彩なキャリアパス/平均年間昇給率11%で1年で年収100万UPの事例あ

転勤なし
リモートワーク
技術試験なし
選考が短い
残業20時間以下

■必須条件

・組織マネジメントのご経験がある方​​ ・Salesforceの導入・活用支援​のコンサルティングができる方 ・Salesforce市場に明るく、マーケットインの思考で事業アイディアを描ける方

800万円〜2,000万円

幹部候補, RPAエンジニア

東京都

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株式会社デジタルガレージ

【エグゼクティブPM】プライム市場上場/安定した事業基盤/大手企業・大規模案件に携われます/経営者の視点が身につく/週2~3リモート/裁量権が豊富/モダンな言語での自社開発事業/様々

モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤
残業20時間以下

■必須条件

●コンピュータサイエンスの基本知識・経験 ●クラウドシステム(AWS, Google cloud等)に関する知識・経験 ●システム開発プロジェクトのマネージメント経験 ●事業観点から技術の価値を捉える視点 ●高いコミュニケーション能力・チームワークスキル

1,200万円〜1,800万円

プロジェクトマネージャー(PM), 幹部候補

東京都, 北海道

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株式会社エス・エム・エス

経営企画(リサーチ・M&A業務リーダー候補)

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

●財務知識を活用した実務経験または市場リサーチ・M&A・事業推進・事業企画・コンサルティング等の実務経験 ●(上記に該当しない場合、)自ら主体的に施策を立案し、実行・推進してきた経験

730万円〜1,300万円

幹部候補

東京都

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

株式会社エス・エム・エス

事業責任者候補

技術試験なし

■必須条件

●M&A仲介やコンサルティング会社において、コンサルタントやM&A実務担当者としてのご経験/ご実績をお持ちの方(成約実績2件以上が目安) ●財務諸表が読める方(簿記2級程度) ●課題解決業務を通じて社会に貢献したい方

890万円〜1,615万円

幹部候補, その他(エンジニア以外)

東京都, 大阪府

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フューチャー・アンティークス株式会社

【アカウントマネージャー】経歴を活かして年収大幅UP/元SE社長による親身なキャリア支援制度案件/案件アサイン満足度98%以上

転勤なし
モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い
残業20時間以下

■必須条件

・開発プロジェクトにおけるPM/PL経験 ※少しでも興味がありましたら代表とお話しさせてください。 当社の想い等をお伝えいたします。

700万円〜1,500万円

幹部候補

東京都

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株式会社エス・エム・エス

事業責任者候補 新規・既存事業 / 事業開発

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

●事業会社において複数の事業またはサービスにおける事業企画、事業推進のご経験(概ね3年以上) ●規模やフェイズの異なる複数の事業(サービス)の企画、推進経験があれば尚可 ●上記において実務を伴った事業(サービス)企画~推進者としてマネジメント~責任者レベルのご経験 (実際に事業(サービス)をハンズオンで推進、拡張されたご経験を重視しています)

650万円〜1,800万円

幹部候補

東京都

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株式会社エス・エム・エス

障害福祉領域におけるキャリア事業責任者候補

リモートワーク
技術試験なし

■必須条件

●事業会社での事業責任者経験 ●自ら意思決定を行い戦略から実行までの一連のプロセスを回し結果を残してこられた方 ●30-100名規模のマネジメント経験 ●マーケティング等機能組織の責任者として、他のビジネス機能の責任者を巻き込んで戦略推進をしていらっしゃった方

810万円〜1,800万円

幹部候補

東京都

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レバレジーズ株式会社

CTO室/渋谷/開発/テックリード

転勤なし
自社サービスあり
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・Webアプリケーションの開発実務経験5年以上 ・アジャイルまたはスクラムでの開発経験3年以上 ・数名以上のチームでのリードエンジニア(テックリード)経験3年以上 ※複数プロジェクトの経験が望ましい ・要件定義から設計、実装、テスト、リリース、運用までを含めた開発工程全般の経験 ・インフラ、データベース、アーキテクチャを含めたシステム全体の設計を主導した経験

900万円〜1,500万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, ITアーキテクト, 幹部候補

東京都

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5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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※1:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

FPTソフトウェアジャパン株式会社

GHC /【ヘルスケア×Enterprise IT】事業立ち上げ・運用責任者(エグゼクティブ採用)/ 東京

転勤なし
モダンな技術を採用
残業20時間以下

■必須条件

●エンタープライズ系SI事業(基幹システム/ERP/クラウド/モダナイゼーション等)における事業責任者または部門長クラスの経験 ●大型SIプロジェクト(数百人月規模以上)の受注または遂行を統括した経験 ●事業計画の策定・実行および損益(P&L)管理の経験 ●組織の立ち上げまたは拡大(採用・育成を含む)をリードした経験 ●顧客の経営層・意思決定層との折衝・関係構築力

1,500万円〜2,000万円

プロジェクトマネージャー(PM), ITコンサルタント, 幹部候補

東京都

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募集終了

株式会社カカクコム

※confidential※価格.com 技術戦略部門 責任者候補

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

<エンジニアリング> ●Web開発経験 <マネジメント> ●10名以上の組織マネジメントのご経験 ●組織開発、人材開発、採用、契約管理、予算作成・管理、標準化、業務改善のご経験 <AI活用> ●AIを活用した業務のご経験(業務プロセスのAI化、AIを中心とした再設計、導入後の効果測定、改善を含む)

1,000万円〜1,500万円

幹部候補, CTO候補

東京都

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募集終了

レバレジーズ株式会社

基幹システム刷新プロジェクト推進担当(マネージャー・役職候補)

リモートワーク
技術試験なし

■必須条件

下記のいずれかに該当する方 ●事業会社における基幹システムの導入/開発/運用のPM経験 ●ベンダー側での基幹システム、ERPシステム等の導入PM経験

850万円〜1,300万円

プロジェクトマネージャー(PM), 幹部候補

東京都

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募集終了

株式会社カイテクノロジー

【東京】プロジェクト統括マネージャー(部門長候補)インフラ/開発

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・ ITプロジェクトにおけるマネジメント経験(目安:5年以上) ・ 複数名(5名以上)のチームマネジメント経験 ・ 要件定義~設計・開発・運用までの一連の工程理解 ・ 顧客折衝・関係構築の経験 ・ プロジェクトにおけるQCD管理(品質・コスト・納期)の経験 ・ 人材育成や評価などのマネジメント経験 ・ 技術的観点から設計・方針の妥当性を判断できる知見

750万円〜1,350万円

幹部候補

東京都

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募集終了

株式会社カイテクノロジー

【大阪】プロジェクト統括マネージャー(部門長候補)インフラ/開発

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・ ITプロジェクトにおけるマネジメント経験(目安:5年以上) ・ 複数名(5名以上)のチームマネジメント経験 ・ 要件定義~設計・開発・運用までの一連の工程理解 ・ 顧客折衝・関係構築の経験 ・ プロジェクトにおけるQCD管理(品質・コスト・納期)の経験 ・ 人材育成や評価などのマネジメント経験 ・ 技術的観点から設計・方針の妥当性を判断できる知見

750万円〜1,350万円

幹部候補

大阪府

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

株式会社コントロールテクノロジー

VPoE

技術試験なし

■必須条件

・10名以上の開発組織におけるEMまたはVPoEの経験 ・エンジニア採用・評価・育成に関する実務経験 ・Webアプリケーション開発における一定の技術的知見 ・経営層・PdMなど他部門との折衝経験 ・組織課題に対して構造的に向き合い、解決したご経験

1,300万円〜1,500万円

幹部候補, CTO候補, プロダクトマネージャー(PdM)

東京都

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株式会社FULMARK

情報システム 部長クラス 東京勤務

副業OK
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・社内ITの導入~運用プロジェクトを主導したご経験(3年以上) ・クラウドベースのITインフラ(Google Workspace、Slack、Zoomなど)の導入、運用経験 ・SaaS管理、セキュリティ、アカウント統制に関する基礎知識

801万円〜1,002万円

幹部候補, 情報システム

東京都

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株式会社AGEST

【SI事業本部_システム開発部長候補】

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・Webシステム/アプリケーション開発の実務経験(目安10年〜) ・組織における管理職(課長クラス以上)の経験、またはそれに準ずるマネジメント経験 ・顧客折衝や工数管理の経験をベースに、システムの品質管理まで責任を経験された方

800万円〜1,200万円

幹部候補

東京都

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株式会社ミツモア

【プロダクト本部長(VPoE)】「ミツモア」、「プロワン」などの著名なサービスを展開/年間成長率200%/週4リモート勤務可/TypeScript・Reactなどモダンな開発環境

技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

* 数十名規模におよび開発チームのエンジニアマネジメント経験 * 10年以上の業務としての開発経験 * ビジネスレベル以上の英語力(ミーティング・資料読み書き・海外メンバーとのやり取りが可能な方)

900万円〜1,400万円

幹部候補

東京都

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パーソルホールディングス株式会社

【情報セキュリティ企画】世界トップクラスの総合人材G企業の内製化推進/超上流から一気通貫でのPJ参画/フルリモート推奨で全国どこでも可/育児などのライフプランを支援

リモートワーク
副業OK
技術試験なし

■必須条件

・情報セキュリティに関する戦略立案、企画~運用のプロジェクト推進経験

720万円〜1,100万円

幹部候補, その他(エンジニア以外)

東京都

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5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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※1:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

パーソルホールディングス株式会社

【デジタル/ ビジネス企画】世界トップクラスの総合人材G企業の内製化推進/超上流から一気通貫でのPJ参画/フルリモート推奨で全国どこでも可/育児などのライフプランを支援

リモートワーク
副業OK
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤
残業20時間以下

■必須条件

①事業・ビジネスプロセス改善に向けた、デジタル活用の立案経験、デジタルサービス企画経験 ②データ起点でのビジネス課題発掘、企画立案経験 ③顧客課題解決の企画提案経験

500万円〜1,200万円

幹部候補, その他(エンジニア以外)

東京都

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株式会社オズビジョン

CPO候補

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・プロダクトマネージャーとしての業務経験 ・メンバーマネジメント経験

800万円〜1,500万円

幹部候補

東京都

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株式会社オズビジョン

CMO候補

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・広告宣伝などのプロモーション戦略を立案し、新規会員獲得の最大化、既存会員のリテンション強化ができる  ・デジタルマーケティングを推進し、CAC、LTVなどを計測しながら、獲得効率と継続率を高めた実績がある ・顧客とのコミュニケーションについて方針を策定し、ブランド戦略を立案できる  ・PdMと連携を取り、ユーザー体験まで含めたプランニングができる ・マネジメントのご経験(事業及び組織のビジョン・戦略を自ら描き、成長させた実績)

800万円〜1,500万円

幹部候補

東京都

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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【情報システム部/ゼネラルマネジャー候補】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・インフラ領域におけるプロジェクトマネジメント or 組織マネジメントのご経験 ・論理的思考により課題解決へ導いたご経験

800万円〜1,100万円

幹部候補

東京都

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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【ブランド推進責任者】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・広報やブランド関連の組織マネジメントのご経験5年以上 ・10名程度のマネジメント経験 ・広報・ブランド業務での実務経験

900万円〜1,200万円

幹部候補

東京都

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【本部長候補/コーポレートIT部門】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・5~10名程度の組織マネジメント経験 ・インフラもしくはアプリケーション領域におけるプロジェクトマネジメント経験 ・組織の在り方を見直し、抜本的な改革、改善を成し遂げたご経験のある方

1,000万円〜1,300万円

幹部候補

東京都

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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【CIO候補】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・10~20名程度の組織マネジメント経験 ・インフラもしくはアプリケーション領域におけるプロジェクトマネジメント経験 ・組織の在り方を見直し、抜本的な改革、改善を成し遂げたご経験のある方

1,200万円〜1,501万円

幹部候補

東京都

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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【開発責任者】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・アプリケーション構築、導入(Scratch開発/Package導入)において中規模以上のプロジェクト推進のご経験 ・アプリケーションサービス開発組織/保守運用組織のマネジメント知見 ・10~20名以上の組織マネジメント、もしくはプロジェクトマネジメント経験 ・論理的思考、事象の言語化/ドキュメント能力(問題を構造的に整理し、第三者が理解できるよう説明できる力)

1,000万円〜1,501万円

サーバーサイドエンジニア, 幹部候補

東京都

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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【インフラ責任者】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・ITインフラ構築、導入の中規模以上のプロジェクト推進、システム運用経験 ・インフラサービスマネジメントの知見 ・10~20名以上の組織マネジメント、もしくはプロジェクトマネジメント経験 ・論理的思考、事象の言語化/ドキュメント能力(問題を構造的に整理し、第三者が理解できるよう説明できる力)

1,000万円〜1,501万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, 幹部候補, クラウドエンジニア

東京都

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JCOM株式会社

【ネットワークエンジニア(FTTH等)|スタッフ職/管理職(東京)】映像プラットフォーマーとしての代表格/大規模DBを基にした多様な事業/創業20年の基幹システム刷新など大規模PJ/在宅勤務(週2日)

技術試験なし

■必須条件

・プロジェクトリーダーとして案件担当したことがある ・パワーポイント等で資料を作成したことがある ・ネットワーク(ルータ・スイッチ)関連業務の経験 ・ネットワーク機器(ルータ・スイッチ)操作経験 (1年以上もしくは相応のスキルを要していること) ・Cisco/Juniper 社製ルータ・スイッチ操作及び機器設置などの作業経験

520万円〜990万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, 幹部候補

東京都

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転職のミスマッチをゼロにする

キッカケエージェントは、あなたのオンリーワンのエンジニアキャリアを共創します

エンジニア専門の転職エージェントとして、次のようなサポートの質・カバー範囲の広さが評価されています。

  • 高いマッチング精度(入社後定着率98.49%※1)
  • 年収UP実績が豊富(平均約72万円UP※2)
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  • 転職させない判断ができる

転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。

※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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