■必須条件

●チームや組織の成果や生産性の最大化を目的とした開発チームの運営及び意思決定に関わった経験 ●バックエンド、フロントエンド、モバイルなど領域問わずWeb領域におけるプロダクト開発経験5年以上 ●5名以上の開発チームにおける評価やキャリア支援などピープルマネジメントに関する経験1年以上

■必須条件

●SIerもしくはコンサル業界でのラインマネジメント経験（目安10名以上） ●PJマネジメント経験 ●Webシステム開発経験

■必須条件

●コンサルティングファームにおけるDirector/Managing Director/Partner/Senior Manager相当の経験 ●損害保険業界に関する深い知見、もしくは保険会社向けプロジェクトの豊富な経験 ●経営層・部門責任者クラスに対する提案、リレーション構築、案件創出の経験 ●複数プロジェクト、または大型プログラムの統括経験 ●組織マネジメント、メンバー育成、採用、評価、チームビルディングの経験 ●高い論理的思考力、構想力、コミュニケーション力、ステークホルダーマネジメント力

■必須条件

●コミュニケーション基盤（Microsoft 365、Box 等）の企画・導入・運用をリードした経験 ●組織マネジメント経験 ●複数部門とのステークホルダー連携を通じた意思決定の推進経験

■必須条件

●インフラ（ネットワーク、サーバー、クラウドのいずれか）の構築・運用保守の経験 ●メンバーや外部ベンダーへの業務指示、コントロール、マネジメントなどの実務経験 ●マネジメント経験

■必須条件

（社会人年数3-7年前後の場合） ●2年程度の業務アプリケーション開発・運用・管理業務経験 （社会人年数7年以上の場合） ●銀行での業務アプリケーション開発・運用・管理業務経験 ●英語での業務遂行能力（TOEIC860点目途）

■必須条件

●モビリティ業界、または通信キャリア業界におけるソフトウェア開発のPM経験（部長級クラスが望ましい） 　※ただし、直近の就業から1年以上離職期間がある場合は対象外

■必須条件

・クラウド／SaaS領域における以下いずれかの経験 ＜事業開発／プロダクト企画／営業企画／営業／プリセールス／PM・PL／設計・開発／プロジェクト推進＞ ・Google Cloud／Google Workspace、Azure／Microsoft 365などの基礎理解 ・ベンダー／社内調整を主体的に推進できるコミュニケーション力

■必須条件

■資格 ：IPA　ネットワークスペシャリスト ■経験①：自治体情報セキュリティクラウドにかかわる業務経験１年以上 ■経験②：ネットワークSI業務経験２年以上

■必須条件

●コンサルティングファームまたはSIerにおける、ERPパッケージ（製品不問）を用いた構想策定・要件定義あるいはデリバリーの実務経験（3年以上） ●マネージャーまたはチームリードとして、複数名（5~10名以上）のプロジェクト管理 ●部長・課長以上のレベルでのラインマネジメント、ピープルマネジメント（育成・評価）を行った経験 ●クライアントの経営層（CxO層）に対する提案、ネゴシエーション、合意形成の実務経験 ●既存の枠組みに囚われず、自ら組織や仕組みを「創り・拡大すること」にコミットできるマインド

■必須条件

■コアネットワーク設備検証・保守、及びチームリード経験を5年以上 ■3GPP、通信プロトコルを理解できる方

■必須条件

●事業会社のコーポレートIT部門での実務経験(目安5年以上) ●5名以上のチームマネジメント経験(業務委託・派遣スタッフのマネジメント含む) ●ITインフラ（ネットワーク、デバイス管理、SaaSアカウント管理等）の設計・構築または運用統括経験 ●IT予算の策定、予実管理、ITツール導入における社内調整・ベンダー折衝の経験

■必須条件

・組織運営業務、経営業務に参画した経験３年以上（委託会社含め50名以上程度想定） ・AWSもしくはGCPの構築、運用保守経験５年以上 ・構築運用保守を自ら行い、エンジニアとしてのキャリアを積んでいた方

■必須条件

以下すべてのご経験 ●ソフトウェア開発組織におけるマネジメント経験（20名以上または、数十名規模の統括経験） ●複数プロダクト・複数チームを横断したマネジメント経験 ●事業戦略と技術戦略の双方の観点から、開発体制を短中長期で設計・実行した経験 ●経営層・他部門（セールス／マーケティング／PdM／CX 等）との折衝・連携経験

■必須条件

・VPoE／CTO／EMとして、組織をスケールさせた経験 　（採用拡大、組織再編、制度設計など） ・ エンジニアリング組織のマネジメント経験（目安：5名以上） ・採用／育成／評価／チーム運営の全てを主導した経験 ・複数職種を巻き込んだ開発推進経験（PdM／Designer／CS／Sales等） ・論点整理、合意形成、優先度判断を前に進めた実績 ・Webサービス／SaaSの開発・運用に関する実務的な理解 ・可用性・性能・セキュリティ・運用（監視/障害対応/変更管理）を踏まえた意思決定ができる ・技術戦略・アーキテクチャに関する意思決定経験（技術選定、設計レビュー、標準化など） ・変化の大きい環境で、課題を構造化し、仕組み化で解決してきた経験

■必須条件

・エンジニアリング組織のマネジメント経験（目安：5名以上） 　採用／育成／評価／チーム運営の全てを主導した経験 ・複数職種を巻き込んだ開発推進経験（PdM／Designer／CS／Sales等） 　論点整理、合意形成、優先度判断を前に進めた実績 ・Webサービス／SaaSの開発・運用に関する実務的な理解 　可用性・性能・セキュリティ・運用（監視/障害対応/変更管理）を踏まえた意思決定ができる ・技術戦略・アーキテクチャに関する意思決定経験（技術選定、設計レビュー、標準化など） ・変化の大きい環境で、課題を構造化し、仕組み化で解決してきた経験

■必須条件

・IaaS もしくはインフラ領域（クラウド／データセンター／NW／サーバー）の事業責任者、組織責任者、または大規模プロジェクト責任者の経験 ・事業計画、売上・利益管理の経験 ・100名規模程度までの組織マネジメント経験 ・エンタープライズ顧客への提案・課題解決の経験 ・クラウド戦略・インフラ設計に関する基礎知識（AWS/Azure/GCP いずれか）

■必須条件

・SI企業またはITコンサルティングファームにおけるラインマネジメント経験（5年以上） ・部門または拠点単位での予算管理、損益責任（P/L管理）の実務経験(5年以上) ・10名以上のチーム、または複数プロジェクトを横断して統括・管理した経験 ・システム開発（上流工程からデリバリーまで）の一連の流れに関する深い知見

■必須条件

■テクニカルスキル ・Java　PHP　Python C言語系のいずれかでのWebシステム/アプリケーション開発経験 ・クラウド環境でのWebシステム/アプリケーション開発経験、またはプロジェクトマネジメント経験 ■ビジネススキル ・エンジニア組織のマネジメント経験 　└具体的には 　　複名以上のチーム/グループのマネジメント経験 　　人材育成、人事評価などのピープルマネジメントを含む経験 ・プロジェクトマネージャーとして、スケジュール、リソース、コスト、リスク管理の経験 ■ポータブルスキル ・ファシリテーション/プレゼンテーション力 技術的な内容を分かりやすく伝え、関係各所の理解を得るためのスキル、経験をお持ちの方 ・事業理解力のある方 所属する組織の事業方針、課題が何であるかを理解し、それに寄与するためにどのような技術が最適かを考える力をお持ちの方

■必須条件

・AWSなどのクラウドインフラを活用したWEB開発/運用経験（3年以上）

■必須条件

・AWSなどのクラウドインフラを活用したWEB開発/運用経験（3年以上） ・開発組織におけるマネジメント経験（5名以上）

■必須条件

・AWSなどのクラウドインフラを活用したWEB開発/運用経験（5年以上） ・開発組織におけるマネジメント経験（10名以上） ・継続した技術コミュニティの運営や技術情報の外部発信の経験

■必須条件

- 複数名チームでのリーダー/サブリーダーのご経験 - 下記いずれかのサーバーサイド開発のご経験 　- Javaでの基本設計~実装経験(経験フレームワーク不問) 　- C#.NET/.NET Coreでの基本設計~実装経験 ■東京23区内の開発PJに参画・出勤できる方

■必須条件

・組織マネジメントのご経験がある方​​ ・Salesforceの導入・活用支援​のコンサルティングができる方 ・Salesforce市場に明るく、マーケットインの思考で事業アイディアを描ける方

■必須条件

●財務知識を活用した実務経験または市場リサーチ・M&A・事業推進・事業企画・コンサルティング等の実務経験 ●（上記に該当しない場合、）自ら主体的に施策を立案し、実行・推進してきた経験

■必須条件

●事業会社において複数の事業またはサービスにおける事業企画、事業推進のご経験（概ね3年以上） ●規模やフェイズの異なる複数の事業（サービス）の企画、推進経験があれば尚可 ●上記において実務を伴った事業（サービス）企画～推進者としてマネジメント～責任者レベルのご経験 （実際に事業（サービス）をハンズオンで推進、拡張されたご経験を重視しています）

■必須条件

●事業会社での事業責任者経験 ●自ら意思決定を行い戦略から実行までの一連のプロセスを回し結果を残してこられた方 ●30－100名規模のマネジメント経験 ●マーケティング等機能組織の責任者として、他のビジネス機能の責任者を巻き込んで戦略推進をしていらっしゃった方

■必須条件

・Webアプリケーションの開発実務経験5年以上 ・アジャイルまたはスクラムでの開発経験3年以上 ・数名以上のチームでのリードエンジニア（テックリード）経験3年以上 ※複数プロジェクトの経験が望ましい ・要件定義から設計、実装、テスト、リリース、運用までを含めた開発工程全般の経験 ・インフラ、データベース、アーキテクチャを含めたシステム全体の設計を主導した経験