Docker/SREエンジニアの求人・転職・中途採用情報 一覧

1-30件/80件

クラシル株式会社

【AI推進】 SRE

リモートワーク
副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

AWS上のWebサービスで、コンテナサービスとIaCを用いた設計・本番運用を担った経験 Webアプリケーション開発の実務経験(目安3年以上・言語不問) AIコーディングエージェントを日常的に業務で使い、使い方を工夫して自身やチームの生産性を高めた経験

1,000万円〜1,300万円

SREエンジニア

東京都

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セーフィー株式会社

インフラ・SREエンジニア(シニア〜リーダー候補)

自社サービスあり
リモートワーク
副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

●Linuxサーバーを利用した一定以上の規模(サーバー台数 数十台〜)のシステムの設計‧構築‧運用経験 ●Docker等のコンテナ技術、Terraform等のInfrastructure as Code(IaC)の実務経験 ●AWS運用に関する実務経験(5年以上)  ・AWSサービスを10個以上用いた運用・保守経験  ・例) Athena, CloudTrail, CloudWatch, ECS, ElastiCache,GuardDuty, Route 53, CodeDeploy, DynamoDB, Kinesis, Firehose, Lambda, SES, SNS Glue, OpenSearch, SQS, Step Functions, WAF ●CI / CD 構築等の実務経験 ●ビジネス規模の拡大に伴いインフラ側の作業量が比例していかないような構造‧仕組みを作るなど、作業の効率化‧生産性改善をリードした経験

850万円〜1,200万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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株式会社エスユーエス

クラウドネイティブエンジニア

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下
学歴不問

■必須条件

・CI/CD、DevOps、クラウドネイティブ環境の構築・運用経験

450万円〜1,200万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア, SREエンジニア

神奈川県, 東京都, 埼玉県, 千葉県, 茨城県, 栃木県, 群馬県

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株式会社エスユーエス

AI駆動_NW・サーバー

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下
学歴不問

■必須条件

AI時代において、現在の保有スキルはすぐに陳腐化します。そのため、我々は過去の経験以上に「変化への適応力」と「人間固有の価値」を重視します 以下のいずれかの実務経験をお持ちの方  ・AWS、Azure、Google Cloud等を利用したクラウド環境の設計・構築・運用経験  ・Linux、Windows Server等を利用したインフラ設計・構築・運用経験  ・ネットワーク、認証・認可、IAM等に関する設計・運用経験  ・クラウドまたはシステムのセキュリティ設計・運用経験  ・CI/CD、DevOps、クラウドネイティブ環境の構築・運用経験 加えて、以下を重視します。  ・クラウド、インフラ、セキュリティの基礎知識をお持ちの方  ・アクセス権限、認証・認可、ネットワーク等を意識した環境設計ができる方  ・障害やセキュリティ上のリスクを整理し、必要な対策を検討できる方  ・手作業だけでなく、自動化・標準化によって運用を改善したい方  ・生成AIやAIエージェントを活用した新しい開発環境に関心がある方  ・新しいクラウドサービスやセキュリティ技術を自ら学び、検証できる方  ・アプリケーションエンジニアなど、他職種と連携しながら環境を構築できる方 ※AI・機械学習モデルの開発経験は必須ではありません。 ※アプリケーション開発を主業務とするポジションではありません。

450万円〜1,200万円

インフラエンジニア, セキュリティエンジニア, クラウドエンジニア, SREエンジニア

神奈川県, 東京都, 埼玉県, 千葉県, 茨城県, 栃木県, 群馬県

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株式会社hokan

SRE(テックリード候補)

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤
残業20時間以下

■必須条件

●Webアプリケーションの開発経験(言語不問) ●MySQL等、RDBのDB設計および開発経験 ●Terraform等のIaCツールを用いたインフラ構築・運用・自動化の実務経験

800万円〜1,200万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

キャリア相談をする
今すぐ無料で会員登録

※:2025年12月時点の情報を掲載

株式会社電通総研

【会計領域プロダクト『Ci*Xシリーズ』プラットフォームエンジニア】電通グループのシナジーが強み !/ 平均年収1100万円超!/プライムベンダーとして価値提供が可能/平均残業時間28時間

モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

●以下すべての経験をお持ちの方 ・Webアプリケーション開発経験 ・クラウド環境(AWS/Azure/Google Cloud)の設計・構築・運用経験 ・GitHub Actions、GitLab CI/CD、Jenkinsなどを利用したCI/CDパイプラインの構築・運用経験

890万円〜1,200万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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紹介動画

株式会社エーピーコミュニケーションズ

【SREエンジニア(オブザーバビリティ)】業務レベルの経験を積める充実した講習・研修制度/プロフェッショナルを目指したい方のキャリアも積極支援/フルリモート

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い

■必須条件

・運用監視もしくはオブザーバビリティツールの実務経験 ・クラウドインフラ(AWS/Azure/GCP/OCI)の構築経験

550万円〜750万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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株式会社IVRy

【SRE(リードクラス)】

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

●AWS, Google Cloud, Azure といったパブリッククラウドでのWebサービス開発・運用の実務経験 ●Terraform 等のInfrastructure as Codeの経験 ●モニタリング・ログ・メトリクスを用いた障害検知・キャパシティプランニング・状況判断の経験 ●バックエンド(Ruby / Python / Go 等)における実装経験 ●アプリケーションまたはインフラにおいて、障害検知・原因調査・復旧対応を主体的に行った経験 ●アプリケーション、ミドルウェア、OS、DB のいずれかにおけるパフォーマンス課題の調査・改善経験

800万円〜2,000万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都, 大阪府

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株式会社いい生活

【SRE】不動産業界向けSaaSプロダクト開発/フルスタックエンジニアを目指せます/水曜日はNo残業デー

高トラフィック
社内勉強会あり
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・AWS、Kubernetes、RDSを使ったシステムの運用経験 ・IaCでのインフラの構成管理経験 ・可観測性を向上させるための設計・実装

500万円〜900万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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株式会社Showcase Gig

【SRE】

自社サービスあり
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

下記経験をお持ちの方(目安3年以上)※業界経験、toC/B問わず ●AWS等のパブリッククラウドを利用したWebサービスの開発・運用経験 ●コンテナ(Docker等)を利用した開発または運用経験 ●ログやメトリクスを利用した障害調査・トラブルシューティング経験

600万円〜1,200万円

SREエンジニア

東京都

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5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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今すぐ無料で会員登録

※1:2025年12月時点の情報を掲載

KDDIアイレット株式会社

【クラウドエンジニア / SRE】

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・AWS、Google Cloud、Azure、Oracle Cloud いずれかのクラウド構築もしくは運用・保守経験1年以上 ・LinuxもしくはWindows Serverの構築・運用経験3年以上 ・インフラの運用設計経験 ・スクリプト言語(Shell, Python, PowerShell等)を用いた運用自動化・ツール作成の経験

400万円〜600万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア, SREエンジニア

東京都, 大阪府, 愛知県

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株式会社アバントグループ

【取締役会DXシステム(TRINITY BOARD)のSRE/インフラエンジニア】

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
残業20時間以下

■必須条件

以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ●クラウドベースのシステム保守・運用経験 ●クラウドベースのアーキテクチャ設計または技術選定の経験

800万円〜1,200万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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株式会社Aprender

【ソフトウェアエンジニア(プレイングマネージャー)】完全フルリモート/地方在住応募可能/残業月平均10時間以内/エンジニア9割

リモートワーク
社内勉強会あり
モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

【共通】 ・メンバーの育成・1on1・評価などのピープルマネジメント経験 ・中規模以上のプロダクト開発における複数人でのチーム開発経験(コミット・Pull Request・コードレビューを伴う実務経験) ・AI Agent(Claude Code, Codex, Gemini CLI, Cursor 等)および生成AI(Claude / ChatGPT / Microsoft Copilot 等)を活用した実務での開発経験 ・以下の【フロントエンド】【バックエンド】【インフラ / SRE】いずれかの要件を満たしている方 【フロントエンド】 ・TypeScript / React / Next.js を用いた開発実務経験が3年以上あり、React の基本機能(State・副作用・Context 等)を理解している方 ・Python / Go / Node.js / PHP / Ruby 等を用いたバックエンドの実装経験 【バックエンド】 ・Python / Go / Node.js / PHP / Ruby のいずれかを用いた実務でのWeb API実装経験3年以上 ・インデックスのトレードオフを理解した上で、性能を考慮したDB設計・SQL実装ができる方 ・クリーンアーキテクチャの概念を理解し、責務ごとにコードを適切なレイヤーに配置できる方 【インフラ / SRE】 ・AWS / GCP 等のクラウド主要サービスを使用しクラウドインフラを構築した実務経験3年以上 ・Terraform 等の IaC ツールを実務で利用し、構成管理・変更管理の運用ができる方 ・Kubernetes の運用経験

700万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), SREエンジニア

福岡県

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株式会社Aprender

【ソフトウェアエンジニア(リーダー)】完全フルリモート/地方在住応募可能/残業月平均10時間以内/エンジニア9割

リモートワーク
社内勉強会あり
モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

【共通】 ・中規模以上のプロダクト開発において、プロジェクトリーダー(PL・PM)として意思決定や進行管理を行った経験 ・複数人でのチーム開発の実務経験(コミット・Pull Request・コードレビューを伴うもの) ・AI Agent(Claude Code, Codex, Gemini CLI, Cursor 等)および生成AI(Claude / ChatGPT / Microsoft Copilot 等)を活用した実務での開発経験 ・以下の【フロントエンド】【バックエンド】【インフラ / SRE】いずれかの要件を満たしている方 【フロントエンド】 ・TypeScript / React / Next.js を用いた開発実務経験が3年以上あり、React の基本機能(State・副作用・Context 等)を理解している方 ・Python / Go / Node.js / PHP / Ruby 等を用いたバックエンドの実装経験 【バックエンド】 ・Python / Go / Node.js / PHP / Ruby のいずれかを用いた実務でのWeb API実装経験3年以上 ・インデックスのトレードオフを理解した上で、性能を考慮したDB設計・SQL実装ができる方 ・クリーンアーキテクチャの概念を理解し、責務ごとにコードを適切なレイヤーに配置できる方 【インフラ / SRE】 ・AWS / GCP 等のクラウド主要サービスを使用しクラウドインフラを構築した実務経験3年以上 ・Terraform 等の IaC ツールを実務で利用し、構成管理・変更管理の運用ができる方 ・Kubernetes の運用経験

550万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), SREエンジニア

福岡県

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株式会社ジール

SREエンジニア ※フルリモート可※

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・AWS又はGCPの2年以上の利用経験 ・Docker / Kubernetesなどコンテナ技術の2年以上の利用経験 ・Datadog又はNewRelicの2年以上の利用経験

700万円〜1,100万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

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株式会社MSOL Digital

【自社プロダクト】インフラ(AWS)リードエンジニア

リモートワーク
PM候補
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・AWSを用いたインフラの設計・構築・運用経験(目安:2年以上) ・Docker / AWS ECSを用いたコンテナオーケストレーションの運用経験

500万円〜700万円

インフラエンジニア, セキュリティエンジニア, クラウドエンジニア, SREエンジニア

東京都

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株式会社CARTA HOLDINGS

テレシー SRE

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

●AWSを用いたインフラ構築・運用経験  ・GCPのご経験があれば尚可 ●Webサービス/SaaSプロダクトにおけるセキュリティ対応の実務経験  ・脆弱性対応、アクセス制御設計など ●日常的な開発・インフラ運用におけるAI活用経験  ・IaC/スクリプト生成、障害一次解析、ドキュメンテーション等

700万円〜1,300万円

SREエンジニア

東京都

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サイバーエージェントグループ

【システムセキュリティ推進グループ】SREエンジニア(セキュリティ)

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・AWS、GCP、Azureなどクラウドインフラの設計・構築・運用経験 ・Linux/Unixシステムの運用経験 ・チームでの開発・運用経験(他メンバーとの協働による業務推進) ・Infrastructure as Code(Terraform、CloudFormationなど)の活用経験

インフラエンジニア, セキュリティエンジニア, SREエンジニア

東京都

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株式会社エーピーコミュニケーションズ

【福岡市内勤務/大手金融会社様プライム案件】クラウド/SREエンジニア

転勤なし
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

下記すべてに該当する方 ・Linux環境におけるサーバー構築・運用経験 ・パブリッククラウド(AWS、Azure、OCI、GCP)の業務利用経験

500万円〜900万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア, SREエンジニア

福岡県

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株式会社Stock

【SREエンジニア(ナレカン事業)】「急成長SaaS×AI」で仕組みの力により信頼性を高める

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

■ 1. 基盤経験(下記いずれかに該当すること) a) SREとしての実務経験 b) AWS等クラウド環境でのインフラ設計・構築または運用経験 c) 可用性・耐障害性・スケーラビリティを考慮したシステム設計・運用経験 ■ 2. 信頼性・運用への取り組み(下記いずれかに該当すること) d) 障害対応・原因分析・再発防止の仕組みづくりの経験 e) 運用改善や自動化を主体的に進めた経験(ex. CI/CDパイプラインの設計・改善経験) ■ 3. 開発基盤に関する経験(下記いずれかに該当すること) f) 何らかのフレームワークを用いて、Webアプリケーションのフロントエンドを開発・運用した経験 g) 何らかのフレームワークを用いて、Webアプリケーションのバックエンドを開発・運用した経験

600万円〜900万円

SREエンジニア

東京都

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5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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※1:2025年12月時点の情報を掲載

株式会社hokan

SRE(Site Reliability Engineering)

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤
残業20時間以下

■必須条件

・Webアプリケーションのサーバーサイド開発経験3年以上(言語不問) ・AWS を使用したインフラ構築・運用経験

600万円〜800万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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Supership株式会社

SRE/インフラエンジニア【Momentum】

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い

■必須条件

●中~大規模なWebサービス開発・運用経験(実務3年以上目安) ●Infra: GCP, AWS, Azureのいずれかを利用した新規構築・運用経験 ●IaCツール(Terraform, CloudFormation等)を用いたインフラ構築経験 ●Datadog, CloudWatch, Sentry, StatusCake 等のモニタリングツール活用経験 ●CI/CDツールの構築・運用経験  ・GitHub Actions, CircleCI, Jenkins 等

700万円〜900万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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株式会社ラクス

【 インフラエンジニア|DevOps・コンテナ化推進担当※Kubernetes、EKS経験歓迎!(東京)】

リモートワーク
開発でAI活用
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

●なんらかプロジェクトやチームなどリードをされているご経験(サブ担当でも問題ありません) ▼上記に加え、以下いずれかに当てはまる方 ●Kubernetesを用いたコンテナ構築運用の経験2年以上 ●AWS EKS or ECSを設計構築~運用した経験2年以上

567万円〜966万円

インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア, SREエンジニア

東京都

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株式会社medimo

【SRE】医療SaaS/フレックス/AIカルテ生成

転勤なし
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤
学歴不問

■必須条件

・AWS または Google Cloud 等のクラウドサービスを用いたインフラ構築・運用経験 ・CI/CD を用いた開発・運用フローの構築・改善経験 ・Terraform 等を用いた IaC の設計・運用経験 ・ベストプラクティスを意識しながら自らシステム設計を行った経験 ・障害・運用課題に対して「原因を構造的に考え、改善につなげた経験」

700万円〜

SREエンジニア

東京都

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株式会社コントロールテクノロジー

SRE

モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・SREもしくはそれに準ずる業務経験(2年以上目安) ・CI/CDの構築経験(2年以上目安)

600万円〜1,050万円

SREエンジニア

東京都

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

株式会社コントロールテクノロジー

SREマネージャー

モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・AWS/Azure/GCPを使ったWebシステムのアーキテクチャ設計、設定・運用経験(5年以上目安)

1,050万円〜1,200万円

SREエンジニア

東京都

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株式会社ミスミグループ

SRE(リーダー候補~メンバー)/ AI検索プラットフォームの信頼性向上

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・パブリッククラウド(GCPまたはAWS)におけるインフラ設計・構築・運用経験(目安:3年以上) ・コンテナ技術(Docker, Kubernetes)を用いた本番環境の運用経験 ・Terraform 等のIaCツールを用いたインフラ構成管理の経験 ・Webアプリケーションの開発・運用プロセス(CI/CD、バージョン管理)への深い理解 ・スクリプト言語(Python, Go, Bash等)を用いた運用自動化の経験

700万円〜1,000万円

SREエンジニア

東京都

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NE株式会社

【SREエンジニア】

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・週4日以上出社できる方(原則出社、週1回リモートをする方が現状多いです) ・日本語での業務経験がある方(ビジネスコミュニケーションができる想定) ・マネジメント経験3年以上 ◆スキル・経験に関してはどちらかの条件を満たす方 - AWS, GCPなどIaaSの運用経験5年以上 - サーバーサイド言語を用いた開発経験5年以上

700万円〜1,200万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

神奈川県

エージェントに

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NE株式会社

【SRE(Site Reliability Engineer)】

リモートワーク
モダンな技術を採用
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

◆スキル・経験に関してはどちらかの条件を満たす方 ●AWS, GCPなどIaaSの実務経験3年以上 -リーダー経験1年以上(人数不問)またはチームレビューや後輩指導などの経験1年以上 ◆その他の必須要件 ●週4日以上出社できる方(原則出社、週1回リモートをする方が現状多いです) ●日本語での業務経験がある方(ビジネスコミュニケーションができる想定)

548万円〜822万円

SREエンジニア

神奈川県

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クラウドエース株式会社

BREサービスエンジニア

モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・Webアプリケーション開発 または クラウドインフラ構築/運用 の経験(目安 3 年程度) ・クラウド環境(特に Google Cloud)でのシステム運用/トラブルシューティング経験

600万円〜1,000万円

SREエンジニア

東京都

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転職のミスマッチをゼロにする

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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