【SRE】医療SaaS/フレックス/AIカルテ生成

【募集背景】 医療SaaS「medimo」では、AIクラークを中核としたプロダクトの進化に伴い、信頼性・可用性・運用設計を前提としたスケーラブルなインフラ基盤の重要性が高まっています。 これまでは、各開発チームが必要に応じてインフラ領域を担う体制で運用してきましたが、プロダクトの成長に伴い、 インフラ全体を俯瞰した設計・運用を継続的にリードする役割が必要 になってきました。 そのため今回、 SREとして設計・改善を担うメンバー を募集します。 本ポジションでは、単なるシステム運用に留まらず、システム全体を俯瞰しながらリスクや設計上の課題を言語化・共有し、各開発チームをイネーブルすることでプロダクトの信頼性を高めていく役割 を期待しています。 【主な業務内容】 ●　AWSを用いたインフラ設計・構築・運用 ●　信頼性・運用負荷・セキュリティを考慮したシステムアーキテクチャ設計 ●　CI/CD パイプラインの設計・改善（GitHub Actions 等） ●　Terraform 等を用いた Infrastructure as Code（IaC）の設計・運用 ●　医療機関のオンプレミス環境との接続（VPN等） ●　障害対応・監視設計・運用改善（再発防止策の設計含む） ●　システム全体を俯瞰した運用設計・改善提案 ●　開発チームと連携した DevOps / SRE プラクティスの推進 ●　技術的な課題の整理・エスカレーション・ドキュメント化 【ポジションの魅力】 医療 × AI × SaaS という、 技術的にも社会的にも難易度の高い領域 で、プロダクトの根幹を支えるSREとして携わることができます。 medimo は、 生成AIの機能を主軸に据えた、国内で事例の少ないプロダクト であり、AIクラークを中心とした体験を安定的に提供するための信頼性設計が重要なテーマとなっています。 医療というミッションクリティカルな領域だからこそ、信頼性・可用性・運用設計の一つひとつが、実際の現場に直結します。 本ポジションは、 SREチームの立ち上げ・役割定義に関与できるフェーズです。 既に決められた運用をなぞるのではなく、「何をSREが担うべきか」「どうあるべきか」を考え、形にしていく経験ができます。 インフラや運用に関する意思決定にも、 現場に近い立場で裁量を持って関わることが可能 です。 設計・改善・運用のバランスを自ら考え、プロダクトと組織の成長に合わせて進化させていくことが求められます。 また、medimo はすでに 累計診察件数100万回突破、導入施設数1000以上 まで成長しており、実際の医療現場で日常的に使われるプロダクトとなっています。 医療従事者の業務負担を軽減し、医療の質そのものを向上させることを目指しており、SREとしての取り組み一つひとつが、 医療現場の安心・効率につながる実感 を得られる点も大きな魅力です。 プロダクトの成長フェーズにあるからこそ、トラフィック増加や運用の複雑化といったスケール課題にリアルに向き合い、解決していく経験 ができます。 単なる安定運用ではなく、「成長するプロダクトをどう支えるか」を本気で考えたい方にとって、挑戦しがいのあるポジションです。

当社業務全般

・AWS または Google Cloud 等のクラウドサービスを用いたインフラ構築・運用経験 ・CI/CD を用いた開発・運用フローの構築・改善経験 ・Terraform 等を用いた IaC の設計・運用経験 ・ベストプラクティスを意識しながら自らシステム設計を行った経験 ・障害・運用課題に対して「原因を構造的に考え、改善につなげた経験」

●開発チームと対話し、プロダクト全体を良くする視点を持てる方 ●手を動かすことを厭わず、トイルを減らすための改善を地道に積み重ねられる方 ●トラブル発生時には、表面的な切り分けで終わらせず、原因特定から解決までやり切れる方 ●設計・実装して終わるのではなく、実運用を前提に考え、継続的に改善できる方 ●見つけた課題をスピーディにエスカレーションや相談できる方

700万円〜（給与形態：月給制）

昇給：1回

・SREエンジニア

テックリード

医療SaaS「medimo」では、AIクラークを中核としたプロダクトの進化に伴い、信頼性・可用性・運用設計を前提としたスケーラブルなインフラ基盤の重要性が高まっています。 これまでは、各開発チームが必要に応じてインフラ領域を担う体制で運用してきましたが、プロダクトの成長に伴い、インフラ全体を俯瞰した設計・運用を継続的にリードする役割が必要になってきました。 本ポジションは、SREチームの立ち上げ・役割定義に関与できるフェーズです。既に決められた運用をなぞるのではなく、「何をSREが担うべきか」「どうあるべきか」を考え、形にしていく経験ができます。

正社員

なし

あり（3ヶ月）

定時時間制

6:00〜22:00

※1日の標準労働時間：8時間 / 月所定労働時間：160時間

8時間

開始時間：6:00〜22:00 終了時間：〜

月45時間

東京都港区虎ノ門3-8-21虎ノ門33森ビル4F （最寄駅：東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅）

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

受動喫煙防止措置

屋内全面禁煙

リモートワーク制度

AIツール活用支援（Gemini、Claude、Figma Make等の利用環境あり）、オフィス内ドリンク無料

124日

土日祝休み、完全週休二日制

通勤手当、住宅手当