■必須条件

・業務プロセスに基づいたプロダクトの企画・改善経験 ・データを活用した意思決定およびKPIドリブンな改善経験 ・エンジニア、ビジネスサイドを横断したプロジェクトマネジメント経験 ・SaaSや業務システム導入に関する知見、実務経験 ・金融サービス、特に与信やリスク管理に関する基礎的な理解

■必須条件

・1年以上のシステム開発経験(コーディング)および運用保守経験 （エンジニアとの業務連携を想定）

■必須条件

・大規模開発プロジェクト(*1)などステークホルダーが多岐に渡る(*2)プロジェクトのマネジメント経験 　(*1)ウォーターフォール／アジャイル開発等形式は問わない 　(*2)顧客、自社の導入/営業チーム、開発パートナー、外部サービスベンダーなど ・バックオフィス業務の知識またはERP等の製品知識

■必須条件

・企画・プロジェクト推進経験（業界・業種不問） ・顧客起点で業務を進め、成果を出した経験

■必須条件

・新規プロダクト立ち上げの経験 ・データ分析設計および改善企画を通じてKPIを達成した経験 ・UXデザインおよび画面設計等のUIディレクションの経験 ・ビジネス要件を中心とする開発部門との連携・調整の経験 ・顧客起点で業務を進め、成果を出した経験

■必須条件

・プロダクトの企画・要件定義の経験 ・データ分析設計および改善企画を通じてKPIを達成した経験 ・UXデザインおよび画面設計等のUIディレクションの経験 ・ビジネス要件を中心とする開発部門との連携・調整の経験 ・顧客起点で業務を進め、成果を出した経験

■必須条件

・プロダクトマネージャーあるいは、ソフトウェアエンジニアとして、デザイナー･エンジニアとフラットに協力して、自社プロダクトのプロダクト開発をリードした経験 ・プロダクトの企画からデリバリーまで一貫して対応し、PDCAサイクルを意識した改善を実行･リードした経験 ・toB事業にて、ビジネス部門や顧客との情報連携･期待値調整を適切に行いながらプロダクト開発を推進した経験

■必須条件

・プロダクトマネージャーとしての業務経験 5年以上 ・Web/モバイルアプリケーション開発PJTにおいて、要求定義・要件定義〜リリースまでの一連のプロセスを推進した経験 ・口頭およびテキストでの優れたコミュニケーション能力 ・定性・定量データを活用した課題発見、および意思決定をした経験

■必須条件

以下いずれかのご経験 ・労務実務経験 　- 労務担当者として、勤怠管理、給与計算等の業務全般の知識・経験 　- 人事労務部門におけるチームリーダー・マネジメント経験 ・労務システム導入コンサルティング経験 　- 労務ソフトのベンダー等で、複数の企業に対して労務ソフトの導入を行った経験 　- 導入にあたり、運用設計やシステム設定の提案や実行を行った経験

■必須条件

・ITサービスのプロダクトマネージャー/プロダクトオーナー経験3年以上 ・ネイティブに近いレベルで業務を遂行できる日本語能力/Full professional proficiency in Japanese

■必須条件

・Webサービスまたはアプリの企画・開発・運用に関わった実務経験（2年以上） ・ユーザー課題やビジネス課題に基づいて施策を企画し、実行・改善まで一貫して推進した経験 ・エンジニアやデザイナーと協業しながら開発をリードした経験 ・数値やデータに基づいた意思決定の習慣がある方

■必須条件

・BtoB SaaSにおける以下いずれかのご経験（3年以上） 　- プロダクトマーケティング（PMM）、プロダクト企画、事業企画、PdM ・チームを横断してGTM戦略の立案・実行を行ったご経験 ・定量データをもとにした意思決定と仮説検証のスキル

■必須条件

・ネイティブレベルの日本語力と英語力（高度なコミュニケーションと文書作成が可能な方） ・新しい技術や知識への好奇心が強く、スピード感を持ってキャッチアップできる方 ・困難な課題に直面しても粘り強く取り組み、最後まで解決策を模索できる方 ・高い論理的思考力・問題解決力を持ち、過去に明確な成果（学術・ビジネス等）を残した経験がある方

■必須条件

・プロジェクトマネジメントの経験（システム開発に限定しない） ・ステークホルダーとの折衝・調整能力 ・業務要件定義・ドキュメンテーションスキル

■必須条件

・プロダクトマネージャーやプロジェクトマネージャーとしての実務経験（2年以上） ・要件定義や機能仕様書の作成、プロセス標準化の経験 ・多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力と論理的思考力 ・金融業界の法規制やリスク管理に関する関心 ・アジャイル・スクラム開発でのプロダクト開発・運用経験

■必須条件

・プロダクトセールスにおけるマネージャー経験をお持ちの方 ・WEBマーケティングの知見

■必須条件

以下いずれか必須 ・PMM/PdMとしての実務経験 ・プロダクトマネージャー(プロダクト企画)のご経験 ・事業会社におけるマーケティング責任者のご経験 ・ビジネスサイドと開発サイドの関係者と合意形成しながら、プロジェクトをリードしたご経験

■必須条件

・ユーザーの情報を獲得するために必要なリサーチを実施し、一次情報を収集した経験 ・ユーザーの課題解決策のための仮説を立案し、検証を繰り返した経験 ・プロダクト開発を推進していく高いコミュニケーション能力とリーダーシップ ・新しいサービスやツール、動向などに興味を持ち常にキャッチアップを図り、自らのプロダクトマネジメントに活かせる方 ・インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方

■必須条件

- プロダクトマネージメントやプロダクトマーケティングの経験2年以上 - データ分析の経験

■必須条件

以下のご経験 ・ 多様なステークホルダー間でのスムーズなコミュニケーション能力と、論理的思考力を備えている方 ・ 要件定義や機能仕様書の作成経験 および、下記いずれかのご経験 ・プロダクト開発における基本的な進行管理スキル（リリースまでのタスク管理・スケジュール調整など） ・勘定系システムまたは会計システムに関する基本的理解（業界問わず）

■必須条件

【技術スキル】 ・動的なWebシステムのディレクター経験3年程度 ・Webサービスに関する幅広い知識 ・スクラム・アジャイル開発に対する知識・経験 【ビジネススキル】 ・ロジカルに物事を判断できる力 ・エンジニアやデザイナーと一緒に働いた経験 ・社内外のステークホルダーと円滑に調整を進めてきた経験

■必須条件

【技術スキル】 ・Webアプリケーションの設計・開発経験（5年以上） ・Webサービスに関する幅広い知識 【ビジネススキル】 ・ロジカルに物事を判断できる力 ・エンジニアやデザイナーと一緒に働いた経験 ・経営層との合意形成を通じて、プロダクトの方向性を形にしてきた経験

■必須条件

【技術スキル】 ・SaaSまたはBtoBのビジネスモデルにおけるPM経験、・もしくは(動的なシステム)ディレクター経験（3年程度） ・Webサービスに関する幅広い知識 ・部門KGIやKPIの作成 【マネジメントスキル】 ・人事評価経験、メンバー育成などのピープルマネジメント経験 【ビジネススキル】 ・社内外のステークホルダーと円滑に調整を進めてきた経験 ・案件の進捗管理経験

■必須条件

【技術スキル】 ・動的なwebシステムのディレクター経験3年程度 ・Webサービスに関する幅広い知識 【ビジネススキル】 ・ロジカルに物事を判断できる力 ・エンジニアやデザイナーと一緒に働いた経験 ・社内外のステークホルダーと円滑に調整を進めてきた経験

■必須条件

・開発チームのマネジメント経験3年以上 ・バックエンド開発のご経験5年以上

■必須条件

・データを活用したアプリ/WEBサービスなどの収益向上の実務経験 -収益構造の改変、新たな収益モデルの導入など

■必須条件

・プロダクトマネジメント実務経験（目安：3年以上） 事業会社におけるプロダクトの企画、開発、運用経験またはサポートした経験があること。 ・市場調査・ユーザーインサイトの分析経験 市場や顧客ニーズの変化を捉え、プロダクト戦略に反映させた経験。市場調査、ユーザーインタビュー、データ分析などを用いた意思決定経験があること。 ・データドリブンな意思決定経験 データを用いたKPI設計、各種評価指標の設定、効果測定を通じたプロダクト改善の経験があること。 ・要求・要件定義および仕様策定経験 ビジネス要求・要件を整理し、仕様に落とし込むためのドキュメント作成経験。関係部署と協働し、具体的な資料に落とし込んだ経験があること。 ・コミュニケーション能力 複数の部門や外部パートナーとの調整を円滑に行い、プロダクト運用をタイムリーに推進できるコミュニケーションスキルがあること。

■必須条件

クラウドネイティブなアプリケーションのエンジニアとして、5年以上の開発経験があったうえで、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・業務系パッケージ/SaaSベンダーで、開発チームのTL/EMとして従事されたご経験のある方 ・事業会社において、自社の業務システムの開発をPL/PMとして主導したご経験のある方

■必須条件

■大卒以上 * 基幹システム、共通システムの企画/要件定義の経験（7年以上） * システム開発実務経験（7年以上） * 複数のステークホルダーを巻き込んだコミュニケーションスキル * PMBOK資格相当の知識

■必須条件

・プロジェクトマネジメントの経験（3年以上） ・データマネジメント関連の業務に従事した経験 ・部署や職種を跨いだ各ステークホルダーと協業した経験