Design Program Manager / デザインプログラムマネージャー

年収

800万円〜1,200万円

勤務地

東京都

職種

プロダクトマネージャー(PdM)

リモートワーク

フレックス出勤・時差出勤

モダンな技術を採用

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

Design Program Managerは個別の課題解決に向き合いながらも、デザインの観点からスタンスと思想を確立し、時間軸・ドメインの幅を横断的に俯瞰した観点から意思決定をデザインする役割を担います。具体的には、特定の開発チームにアサインされているデザイナーやPdMと連携してデザインナレッジやリサーチをもとに検討したり、まだ開発案件として顕在化していないテーマを先行的に構想するワークモデルを想定しています。「多角化のなかで、何を共通基盤にし、何をドメイン固有に閉じるか」の意思決定をデザインし、リードするロールです。判断そのものを担うのではなく、デザイナーの視点から体験を先行的に構想し、意思決定の枠組みをつくります。組織ではなく事業に向き合い、そのHowとして組織に対するプログラムマネジメントがある、という位置づけです。現場レベルでの影響力を持ち続けるため、横断ロール専任ではなく、顧客課題を解決する開発チームにも軸足を置きながら活動します。特定の開発チームで顧客と向き合いながら、複数事業にまたがるデザインの意思決定をリードします。ドメイン間の接続設計やUX規範の適用範囲などの横断的な意思決定に向き合い、PdM・エンジニア・他のデザイナーなど複数のステークホルダーを巻き込みながら推進します。 ●デザイナーの視点から事業横断の体験を先行的に構想する ●複数事業にまたがるデザインの意思決定のデザインとリード ●ドメイン間の接続設計とUX規範の適用範囲の見極め ●デザインシステムやUXパターンなどチーム横断の取り組みの推進 ●デザイン組織の組織課題・構想のマネージャーとの共同推進

必須条件

●デザインが好きであること ●デジタルプロダクトデザイナーとして5年以上の実務経験 ●大規模サービスのプロダクトデザイン経験 ●立場の異なる複数の関係者と、合意形成から実行まで進めた経験 ●プロダクトのコアUXの設計・プロトタイピングの経験 ●デザインの専門性で複数チームに関わる課題を具体化し、合意した内容を実行へつなげた経験 ●立場の異なる関係者と、何をもとにどう決めるかを整理し、話し合いの進め方をつくる力 ●顧客と事業にとって何を良くするかを考え、建設的に思考・行動する能力 ●アウトプットに対する高い基準 ●BtoB, BtoC双方のデザインの経験

歓迎要件

●マルチプラットフォームでのデザイン経験 ●デザインやデザイナーのマネジメント経験 ●デザイン組織・プロダクト組織のプロセスを改善した経験 ●デザインシステムの構築・運用に携わった経験 ●複数プロダクト間のUX統合・ブランドアーキテクチャの設計経験 ●PdM・エンジニアリング・CSなど他の職種の経験 ●UXリサーチ・UXモデリングの専門性 ●業界内の発信力と影響力

想定年収

800万円〜1,200万円

想定年収補足

●上記年収には賞与（年2回）が含まれます ●個人の能力発揮によって賞与の金額は変動します。 ●前職年収考慮いたします ●年2回の人事考課にて給与改定があります

※年収に賞与を含む

賞与・昇給

賞与：2回昇給：2回

ポジション

職種

・プロダクトマネージャー(PdM)

配属先

部署の特徴・業務環境

タイミーのDesign Program Managerは、一義的には組織ではなく事業に向き合うプログラムマネジメントを志向します。事業のフェーズにおいて、デザインの直面する・すべきイシューは不確実性と複雑性が高まってきています。自律性の高い開発チームによるスピーディな開発が日々行われていますが、顧客体験の中でどう位置づけられるか・長期的なロードマップにどう影響するかの観点で関与する場面も増えてきています。タイミーはスポットワーク市場のリーディングプレイヤーとして、1000万人以上のワーカーと数十万拠点のクライアントが利用するプロダクトです。そして、Vision 2030として「積み重ねた『信頼』が報われる社会をつくる」を掲げ、スポットワーク事業を基盤に多角化戦略を加速させています。ユーザーから見ればタイミーは1つのプロダクト・ブランドです。スポットワークで積み上げた信頼やユーザー基盤は新規事業の体験基盤としても機能する一方、ある事業の最適化が別の事業を損なうリスクや、UX規範をどこまで他事業に持ち込むかといった横断的な意思決定が増えています。こうしたイシューは、体験基盤の共通化判断、不可逆性の高いスケール課題など、個別の開発チームのスプリントでは取り扱いにくいテーマです。

雇用形態

正社員

雇用期間の定め

なし

試用期間

あり（3ヶ月）

勤務形態

フレックスタイム制

就業時間

9:30〜18:30

就業時間補足

フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:30）標準勤務時間　9:30～18:30 ●1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります

コアタイム

11:00〜15:30

予定勤務地

東京都港区東新橋1丁目5−2汐留シティセンター35階

リモートワーク頻度

フルリモート（地方在住不明）

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

健康・医療

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項

建物内喫煙スペース有

制度

財産形成

社員持株会制度

財産形成補足

従業員持株会

職場環境

リモートワーク制度

休日・休暇

年間休日日数

120日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

休日・休暇補足

リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇）

育児・介護

産前産後休暇

諸手当

通勤手当

諸手当補足

書籍購入支援制度（電子書籍対応・個人所有可）、セミナー費用補助

その他

書籍購入補助制度

その他補足

ダブルタイミーデイ（社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ（上限有り））、部活動（趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助）、チームビルディング（チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる）、結婚祝い金

選考情報

選考内容

選考情報

・カジュアル面談あり・面接 3回

選考情報補足

書類選考（ポートフォリオの提出が必須）→ カジュアル面談（ご希望の場合、履歴書・職務経歴書やポートフォリオの提出は必須ではなく、SNSプロフィール等で代替可能）→ 一次面接 → 二次面接 → 最終面接。面接は3回を予定（変更となる場合があります）。カジュアル面談を実施する場合は一次面接前に正式な書類選考を実施する場合があります。

株式会社タイミーの企業情報

企業について

『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー(Timee)」などの事業を展開しております。近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に労働者に対する負荷が大きくなっています。弊社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。サービスリリースから5年経過した現在、・ユーザー数：600万人・導入店舗数：170,000店舗・利用企業数：66,000企業を突破しました。そして私たちは今後、「働く」に留まらない多様なアプローチで、一人ひとりの時間が豊かになるインフラづくりに邁進していきます。

会社情報

企業名

株式会社タイミー

企業理念

「『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」

Webサイト

https://corp.timee.co.jp/

設立年月日

2017年08月

本社所在地

〒105-7135 東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階

資本金

21億4748万3647円

持ち株会制度

従業員1000名以上

「株式会社タイミー」の企業ページはこちら

株式会社タイミーの募集中の求人

株式会社タイミー

コミュニケーションデザイナー（web）

■必須条件

●WebデザインまたはUI/UXデザインの実務経験5年以上 ●Figmaを用いたプロトタイプ・デザイン制作の経験 ●HTML/CSSおよびJavaScriptの基礎的な理解（実装担当者と仕様レベルで議論できること） ●SEO・アクセス解析に基づいたデザイン改善経験 ●上流フェーズ（戦略立案・要件定義）から制作実装までを一貫して主導した経験 ●複数の事業や文脈を横断したコミュニケーション設計のリード経験 ●ステークホルダーへのプレゼンテーション・提案の経験 ●プロジェクトのディレクションや進行管理の経験 ●積極的にAIを活用して自身の制作キャパシティを拡張していく意欲の高い方

520万円〜880万円

UI・UXデザイナー

株式会社タイミー

情報セキュリティ・プライバシーガバナンス（スペシャリスト）

■必須条件

共通 ●一つ以上の専門領域で、難易度の高い課題を解決した具体的な成果実績 ●複数部門にまたがる曖昧な課題を構造化し、優先順位と実行計画を示した経験 ●利害の異なる責任者・専門家と合意し、方針または業務プロセスを定着させた経験 ●事実、リスク、選択肢、推奨案を整理し、責任者または経営の意思決定を支援した経験専門領域別以下のいずれか一つ以上で、専門性と成果実績を持つこと。 ●GRC・第三者保証：監査、ISMS、顧客セキュリティ対応、第三者リスク等について、基準・例外判断・運用を再設計した経験 ●Business Security Partner：新規事業、SaaS、AI・データ利用等について、リスク指摘だけでなく代替案・ガードレールを設計した経験 ●全社ガバナンス設計：複数部門の責任分界、横断RACI、方針、KPI／KRI等を設計・定着させた経験 ●プライバシー： PMS、PIA、プライバシー・バイ・デザイン等を、事業・業務プロセスへ実装した経験 ●インシデント・レジリエンス：重大インシデントの判断・意思決定支援と、Playbook・訓練・再発防止を仕組み化した経験 ●Product Security・クラウド：技術的なリスクを事業・組織横断の基準、例外管理、実装計画へ落とし込んだ経験技術部門との協働自身が技術実装を担当する必要はありません。主担当テーマに関係するシステム、データ、クラウド等の構成と制約を理解し、技術責任者とリスク、選択肢、実装負荷について議論できることを求めます。

900万円〜1,300万円

セキュリティエンジニア

株式会社タイミー

バックエンドエンジニア/Software Engineer, Backend（認証基盤開発）

■必須条件

●Webバックエンドシステムの設計・実装・本番運用を一貫して担った経験 ●OAuth 2.0／OIDCなど、認証・認可に関する技術的知見と、それを用いた機能の開発または運用経験 ●セッション、Token、ユーザー管理など、認証基盤を構成する領域の設計・実装経験 ●PdMや事業側のカウンターパートとして、曖昧な要求を整理し、技術要件・システム設計・実行計画へ落とし込んだ経験 ●自身が担当する本番システムのSLI／監視設計、障害対応、原因分析、再発防止を行った経験 ●稼働中のシステムに対し、ユーザー影響、セキュリティ、移行・ロールバックを考慮して安全に変更を導入した経験

900万円〜1,600万円

サーバーサイドエンジニア

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株式会社ラクス

【＜オープンポジション＞エンジニア・デザイナー・PdM・社内SE 等】シェアNo.1のSaaSプロダクト運営／積極的なAI活用／安定した経営基盤

■必須条件

フロントエンド,サーバーサイド(Java,PHP),インフラ(Linuxサーバー),アーキテクト/テックリード,クリエイティブ(Web/UI/UX),iOS/Androidアプリ開発,SRE,品質管理(QA),PjM,PdMなど何らかのご経験をお持ちの方

567万円〜966万円

社内SE, オープンポジション, プロダクトマネージャー(PdM)

freee株式会社

【社会インフラ戦略事業部】アライアンスプロダクトマネージャー

■必須条件

※以下いずれかの経験4年以上必須 ●ITサービス・SaaSプロダクトの企画、要件定義、および開発プロジェクト推進経験（PM / PjM 等） ●金融機関、大手パートナー、または外部WebサービスとのAPI連携・アライアンス事業推進・折衝経験 ●多様なステークホルダー（社内エンジニア、ビジネスサイド、提携金融機関本部等）との調整をリードした経験

630万円〜920万円

プロダクトマネージャー(PdM)

BASE株式会社

新規AIプロダクトオーナー候補／AI Product Builder

■必須条件

以下いずれかのうち、2つ以上の明瞭なご実績をお持ちの方 ●Claude Code、Cursor、Devin等のCoding Agentを含むAIエージェントを日常的に活用し、顧客課題の解決に向けた機能やアプリケーションを試作して、仮説検証を行った経験がある ●コードの読み書き・レビューに加え、簡単な機能追加・修正・テストを行った経験がある（言語不問） ●自ら顧客へのヒアリングや問い合わせ・導入支援などの顧客対応を行い、得られた課題をもとに仮説検証やプロダクト改善を行った経験がある ●4〜5人程度の少人数チームやプロジェクトをリードし、職種や部署を越えて周囲を巻き込みながら成果を出した経験がある ●事業の推進に加え、組織上のマネージャーとしてメンバーの目標設定、育成、1on1、キャリア支援を担い、必要な知識やスキルを学びながら取り組む意欲がある

650万円〜2,500万円

プロダクトマネージャー(PdM)