【フロントエンドエンジニア】企業向け健康管理サービス

年収

700万円〜1,000万円

勤務地

東京都

職種

フロントエンドエンジニア

モダンな技術を採用

求人情報

仕事内容

仕事内容
【業務内容】 ・サービスのフロントエンド開発・運用・技術サポート ・ビジネスサイドや他チームとの連携 ・ソフトウェアやサービスの品質を高める取り組み 【本ポジションの魅力】 ・JMDC の新たな主管事業になる新規プロジェクトであり、社内での重要性が高いサービスです ・健康予測モデルなどのデータを強みとしたサービス企画、開発に携わっていただけます ・事業の短期・中長期の成長に合わせて、自身の裁量で最適な技術や手法を採用できる環境です
仕事内容の変更範囲
雇い入れ直後は本求人(異なる場合はオファー時に通知)を想定(変更の範囲:会社が指定する業務)

必須条件

必須条件
応募時、GitHubアカウントのご共有をお願いしております。 ※いずれも必須 ・TypeScript, React.js などを用いたWeb フロントエンド開発経験(3 年以上) ・ Figma / Sketch / XD 等の使用経験 ・Material UI やBootstrap などのUI フレームワークの利用経験 ・OpenAPI やGraphQL などのAPI スキーマ使用経験 ・ステークホルダーと連携し、プロダクト開発を遂行するコミュニケーション能力
求める人物像
・事業立ち上げフェーズの混沌とした環境を楽しめる方 ・失敗を恐れずに果敢に挑戦し、学びから成長する仕組み作りに転換できる方 ・特定の手法にとらわれず、その時その環境で最適な選択肢を考えられる方 ・自身に対してだけでなく、チーム全体のパフォーマンスを考えた動きができる方

歓迎要件

・ヘルスケアや医療分野での就業経験やドメイン知識 ・Web サービスのUI/UX デザインの実務経験 ・AWS やGCP などのクラウドサービスを用いたシステム開発経験 ・ユーザの行動ログなどを用いて定量的・定性的な分析を行う仕組みの構築経験 ・国内外のカンファレンスやイベントでの登壇経験 ・OSS へのコントリビューション経験

想定年収

想定年収
700万円〜1,000万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇
賞与・昇給
賞与:1回(7月)

おすすめポイント

★創業背景 創業者の木村氏は、グラクソ・スミスクライン株式会社でマーケティング部長、クインタイルズ・トランスナショナル株式会社で副社長を務めた経験を経て、同社を設立しました。製薬会社のマーケティング部門に所属していた際に「医薬品がどのような患者に、どのように使われているかを把握するための有効な情報収集手段がない」という課題を感じていました。この背景から、2002年に医療データの可能性に着目し、ベンチャーキャピタルの支援を受けてJMDCを創業したのです。 ★医療のインフラとして日本の医療を支える 同社は医療ビッグデータの情報収集から分析までを自社で行うことで、大規模かつ活用しやすい医療データベースを提供し続けています。多くの健康保険組合や医療機関と強固な信頼関係を築き、医療ビッグデータに特化した事業展開で得た知見は他社には真似できないものです。JMDCの「Claims Database」は、複数の健康保険組合から集めた医療診療報酬書(レセプト)および健診データを蓄積し、2023年3月末時点で約1,260万人のデータを抱える日本最大級の規模を誇っています。

ポジション

職種
・フロントエンドエンジニア

開発環境

開発言語
TypeScript
フレームワーク
Ruby on Rails、React
クラウド
AWS
監視ツール
Datadog
構成管理ツール
Terraform
その他ツール、サービス
GitHub、Slack、JIRA、Confluence

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
所定労働時間
8時間

予定勤務地

予定勤務地
東京都港区芝大門2-5-5住友芝大門ビル
転勤の有無
なし

福利厚生

保険
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
保険補足
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合:保養施設・レストラン等利用可能)
健康・医療
受動喫煙防止措置
健康・医療補足
・健康年齢インセンティブ (実年齢と比較して若い場合はPep Upポイント支給) ・メンタルヘルスケア(ストレスチェック実施、フォローアップ面談実施) ・過重労働防止対策(残業時間、業務量の確認)

受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策特記事項
屋内原則禁煙

制度

財産形成
退職金制度、社員持株会制度、企業型確定拠出年金
財産形成補足
・従業員持株会(奨励金有)

休日・休暇

休日・休暇
土日祝休み、有給休暇、年末年始休暇、完全週休二日制
休日・休暇補足
・1週間休暇制度:年度に1回、土日祝を入れ最大9連休取得が可能 ・休日 5月1日、5月2日
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇、介護休暇

諸手当

諸手当
通勤手当、慶弔見舞金制度
諸手当補足
慶弔金規程(結婚祝金、出産祝金等)

その他

その他補足
クラブ活動支援(社員自らが発足し活動。活動費の一部を支援)

選考情報

選考内容

選考情報
・技術試験あり ・面接 2回
選考情報補足
▼書類選考 ▼コーディングテスト ▼2~3回の面接 ※面接はすべてオンラインでの実施となります。 ※スピーディーに選考いたしますので、ご要望などございましたらご相談ください。 ※上記プロセスは、一部変更になることがございます。

株式会社JMDCの企業情報

企業について

医療統計データサービス

会社情報

企業名
株式会社JMDC
企業理念
データとICTの力で、持続可能なヘルスケアシステムを実現する
設立年月日
2002年01月
本社所在地
〒105-0012 東京都港区芝大門2-5-5住友芝大門ビル12階
資本金
21億4748万3647円
売上高
218億1400万円
上場
プライム
上場企業
持ち株会制度
従業員100名以上
退職金制度
育休取得
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株式会社JMDC

【データエンジニア】ビッグデータを活用し医療現場のDXを実現

■必須条件

・大規模データに対して複雑性の高いSQLを使ったシステム開発経験(3年以上) ・Pythonを用いたデータ加工処理経験 ・AWSコンソールからのLambdaの構築経験 ・Gitを用いたチーム開発経験

650万円〜800万円

データエンジニア

株式会社JMDC

【データ運用業務】

■必須条件

・個人情報等の機微情報の取り扱い経験 ・システムエラー発生時にエンジニアに状況説明が出来るレベルのIT知識 ・VBAマクロなどファイル操作に関するツール作成ができる ・サブクエリ、Window 関数を用いた SQL によるデータ抽出業務

450万円〜581万円

社内SE, データエンジニア

株式会社JMDC

【〈バックエンドエンジニア〉企業向けサービス開発】

■必須条件

応募時にGitHubアカウントのご共有をお願いしております。 * Ruby, Python, PHP などでのWebバックエンド開発(3年以上) * RDB のテーブル設計(3年以上) * OpenAPI / GraphQL の API スキーマ定義 * パフォーマンス・スケーラビリティを意識した設計・開発力 * ステークホルダーと連携した開発遂行力

520万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア

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Border

Sky株式会社

【<東京>フロントエンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI/C#からJavaへのキャリアチェンジ可

■必須条件

・クラウド環境向けWebアプリケーション開発実務経験が3年以上ある方で、以下のいずれかの言語を用いた開発経験が5年以上ある方(同等の経験を有する方)  JavaScript、TypeScript、Node.js、Python ・UIフレームワークやライブラリ(React、Vue.js、Anglar、Next.js)等を用いたWebアプリケーション開発実務経験

610万円〜2,130万円

フロントエンドエンジニア

株式会社エス・エム・エス

【ソフトウェアエンジニア(フロントエンド)[プロダクト推進]】フルリモ率95%/介護・ヘルスケア領域の自社開発企業/プライム上場

■必須条件

・Webサービスのフロントエンド開発実務経験4年以上 ・JavaScript/TypeScript, React/Vue, Next.js, CSSを使ったSPA開発経験 ・ソフトウェアエンジニアリングの各種プラクティス(コーディング、コードレビュー、Git、CI/CD など)を活用した実務経験

590万円〜1,600万円

フロントエンドエンジニア

サイバーエージェントグループ

【メディア事業部】フロントエンドエンジニア / WINTICKET

■必須条件

■大卒以上 ・Web 標準を前提とした HTML/CSS によるコンテンツとビジュアルの構築 ・JavaScript を使ったリッチなユーザーインターフェースの構築(実務経験7年以上) ・技術やデザインへの高い興味関心、新しい事柄の自発的なキャッチアップ

504万円〜804万円

フロントエンドエンジニア

株式会社IBJ

【フロントエンドエンジニア】プライム上場の安定基盤/国内最大級!サービス会員数86000名、加盟店数4100社!/月平均残業時間5時間!

■必須条件

- ReactとTypeScriptを用いたWebアプリケーション開発の実務経験1年以上 - Next.jsなどのフレームワークによる実装経験 - Gitを用いたチーム開発経験

400万円〜

フロントエンドエンジニア

日本ディクス株式会社

【上流SE】Webシステムのスクラッチ開発・DX推進|要件定義・技術選定・設計から参画|上場企業グループ/年休125日

■必須条件

・アプリケーション開発経験(Java、JavaScript、C#、Python などの汎用系言語) ・要件定義・関係者調整を主体的に推進した経験、またはプロジェクトリーダー経験

460万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社はてな

【Webアプリケーションエンジニア】誰もが知っている漫画サービス/2005年から継続して決算賞与支給/フルリモート/フルフレックス制導入

■必須条件

* ウェブアプリケーション5年以上の開発経験(言語不問) * クラウドサービス利用経験(AWSなど)

600万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社Belong

【Frontend Engineer - B2Cプロダクト(開発・運用)】元Google/GSのCTO、Amazon協業、伊藤忠Gの自社開発/創業50倍成長、米国買収で世界展開/国籍不問の実力主義

■必須条件

・積極的に AI を活用し、プログラムやドキュメントなどのアウトプットを生産性高く実行できる方 ・フロントエンドを軸にしつつも、バックエンドやインフラ領域への関心・学習意欲がある方 ・TypeScriptを用いたフロントエンド開発経験(2年以上) ・React / Next.js を用いたフロントエンド開発の実務経験・深い理解 ・バージョン管理システム、CI/CDなどのソフトウェア開発ライフサイクル(SDLC)への理解 ・日本語での円滑な意思疎通(ビジネスレベル以上、JLPT N1相当)

600万円〜850万円

フロントエンドエンジニア

株式会社Belong

【 Frontend Engineer】元Google/GSのCTO、Amazon協業、伊藤忠Gの自社開発/創業50倍成長、米国買収で世界展開/国籍不問の実力主義

■必須条件

・コンピュータサイエンスや情報工学の学位、またはそれに準ずる実践経験 ・TypeScriptを用いたフロントエンド開発経験3年以上、リードエンジニアとしてのご経験 ・フロントエンドフレームワーク / ライブラリ(React / Next.js)の深い理解 ・バージョン管理システム、CI/CDなどのSDLCへの理解 ・ジュニアメンバーのメンタリングやマネジメント ・日本語での会話(ビジネスレベル、JLPT N2以上) ・情報収集および業務効率化(ドキュメント作成など)のために、ChatGPT、Geminiまたは類似のテクノロジーを活用した経験

500万円〜924万円

フロントエンドエンジニア

株式会社ユー・エス・イー

【アプリケーションエンジニア/リーダ】自社勤務/直請け多数/対宅勤務相談可/創立56年

■必須条件

Web系システム開発の経験(言語問わず)が5年以上ある方 もしくはWeb系システム開発のリーダ経験(言語問わず)が2年以上ある方

600万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ユー・エス・イー

【アプリケーションエンジニア/リーダ】自社勤務/直請け多数/対宅勤務相談可/創立56年

■必須条件

Web系システム開発の経験(言語問わず)が5年以上ある方 もしくはWeb系システム開発のリーダ経験(言語問わず)が2年以上ある方

600万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ユー・エス・イー

【アプリケーションエンジニア/リーダ】自社勤務/直請け多数/対宅勤務相談可/創立56年

■必須条件

Web系システム開発の経験(言語問わず)が5年以上ある方 もしくはWeb系システム開発のリーダ経験(言語問わず)が2年以上ある方

600万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社NTTデータ中国

【<東京>大規模アジャイル開発★(通信キャリア向け)アプリケーションエンジニア】NTTデータグループの安定基盤/元請け案件多数/上流工程/リモートワーク制度/住宅補助月43,000円

■必須条件

【スクラムマスタ(リーダ)】 下記いずれも必須 ・システム開発経験 ・プロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダ経験(メンバへのタスク指示、管理など) ・チームのパフォーマンス向上に向けた施策の実施経験 ・プロジェクト管理ツール(JIRAなど)の使用経験 【開発要員(メンバ)】 ・フロントエンドまたはバックエンドのシステム開発経験 ・Git等開発ツールの知識と実用経験 ・1つ以上の言語でのプログラミング経験: JavaScript、Javaなど

650万円〜850万円

フロントエンドエンジニア

株式会社カオナビ

【〈カオナビ〉フロントエンドエンジニア】

■必須条件

【技術スキル】 React/TypeScriptでの実務経験 Reduxなどの状態管理ライブラリを用いた開発経験 CSSの設計およびコーディング経験 【ビジネススキル】 やり遂げる力と責任感。素直さと柔軟さ

600万円〜1,200万円

フロントエンドエンジニア

ビルコム株式会社

フロントエンドエンジニア

■必須条件

■ReactもしくはNext.jsを使用したウェブアプリケーション開発経験 ■チームで意見を出し合いながらプロジェクトを進めた経験

600万円〜800万円

フロントエンドエンジニア

株式会社カヤックボンド

生成AI活用システム開発エンジニア

■必須条件

下記いずれかの経験をお持ちの方 ・PythonでのWebアプリケーション2年程度の開発経験 ・TypeScriptまたはJavaScriptでのフロントエンド開発経験(Vue.js歓迎) ・クラウド環境(Azure、AWS、GCPいずれか)での開発経験

450万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社サンブリッジ

【SmartViscaのリードエンジニア候補】モダンな開発環境/技術とマネジメントと志向に合わせたキャリアパス/優秀なメンバーが多数在籍/元請けの案件99%/フレックス制導入

■必須条件

下記いずれかをお持ちの方 ・JavaScriptおよびReactを用いた開発のご経験(2年以上) ・SalesforceのAppExchange / Apexを用いた開発のご経験(3年以上)

500万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社カヤックボンド

業務系開発エンジニア

■必須条件

下記いずれかの開発経験のある方 ・Java/.NET等のオープン系開発言語を用いて業務システムを開発した経験 ・Webでのプログラミング実務経験が2年以上ある方

350万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, AI・機械学習エンジニア

株式会社カヤックボンド

【〈リードクラス〉webフロントエンドエンジニア】

■必須条件

・開発経験5年(TypeScript 3年以上) ・Next.js、React、Vue.jsなどFWを使用した開発 年数不問 ・基本設計の経験(一人称)

600万円〜850万円

フロントエンドエンジニア

株式会社カヤックボンド

【webフロントエンドエンジニア】

■必須条件

・TypeScript、JavaScript いずれかでの開発実務経験 2年以上 ・Next.js、React、Vue.jsなどFWを使用した開発 年数不問 ・詳細設計経験

500万円〜800万円

フロントエンドエンジニア

株式会社カヤックボンド

【開発エンジニア】

■必須条件

・IT業界でのシステム開発の実務経験(2年以上)

350万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社いい生活

【フロントエンドエンジニア(C#,WPF)】不動産業界向けSaaSプロダクト開発/フルスタックエンジニアを目指せます/水曜日はNo残業デー

■必須条件

・技術だけでなく、その先にある業務やビジネスの課題に興味を持ち、プロダクトの価値にこだわれること ・AIの出力を鵜呑みにせず批判的に検証し、自分の言葉で説明できること ・Webアプリケーションまたは業務システムの開発経験 ・要件や仕様を理解し、実装・改修を進めた経験 ・レビューやフィードバックを受けて、自分の実装や設計を改善した経験

500万円〜900万円

フロントエンドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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