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【Dev】サーバーサイドエンジニア

年収

700万円〜1,250万円

勤務地

東京都

職種

サーバーサイドエンジニア

土日祝日休み
リモートワーク
全国フルリモートOK
モダンな技術を採用

求人情報

仕事内容

仕事内容
■仕事内容の変更範囲について<br/>開発業務全般<br/>
仕事内容の変更範囲
開発業務全般

必須条件

必須条件
※すべて必須 ①エンジニア経験3年以上 ②PythonまたはTypeScript(Node.js)を用いたアプリケーション開発経験 ③以下の項目を1つ以上満たす方 ・サーバーレスを用いたフルスタックな開発/運用及びそのリード経験(Lambda, ECS, Fargate, Step Functions, Cloud Functions, Cloud Runなど) ・ワークフローエンジンや分散処理フレームワークを用いた開発/運用経験(Hadoop、Sparkなど)
求める人物像
・コンピュータサイエンス、分散処理が好き ・最新の理論や事例をフォロー、検証するのが好き ・与えられた課題だけでなく、自ら問いを立て、そのために必要な解決策を生み出せる ・ビジネスサイドとコミュニケーションしながら、いかにプロダクトに貢献できるかを考えられる ・前向きなチャレンジ精神 <その他> ・日本国内に居住可能な方 ・開発に関する技術的な内容含め、日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 目安:日常会話レベル

歓迎要件

・コンピュータサイエンスに関連する技術分野の修士号または博士号 ・顧客向け自社開発サービスの開発、運用経験 ・文書検索や文書推薦を行うサービスの開発、運用経験 ・サーバーレスに対する幅広い知見と業務経験 ・リーダーなどの立場で事業背景を理解し自ら短期施策を立案/実行した経験 ・Terraformを用いた開発/運用経験

想定年収

想定年収
700万円〜1,250万円(給与形態:月給系)
想定年収補足
固定残業代超過分は別途支給
基本給
433,023円〜
固定残業代
150,977円〜269,380円

おすすめポイント

★自然言語処理に特化したSaaS型アプリケーションの提供 ストックマーク株式会社は、自然言語処理に特化したAI技術を用いたSaaS型アプリケーションを提供する東京大学発ベンチャーです。『A news』はビジネスニュースを集約・提供し、『A strategy』は経済情報を収集・解析、『A sales』は営業データを解析し提案力を強化します。 ★ビジネス視点と最新Web技術の導入 当社はビジネス視点に加え、最新のWeb技術を意欲的に導入するオフェンシブな姿勢を持っています。従業員約40名のうちエンジニアは20名が所属し、プロダクトごとのチームに分かれて開発を行っています。開発はスクラム体制で、社内に在籍する認定スクラムマスターを中心に2週間のスプリントでプロジェクトを進めています。エンジニアとセールスとの距離が近く、クライアントからのフィードバックをプロダクトに反映させることができます。

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア

開発環境

開発言語
Ruby、Go、JavaScript、Python、TypeScript
フレームワーク
Ruby on Rails、Flutter、Vue.js
DB/DWH
Elasticsearch、MySQL、Aurora、DynamoDB
クラウド
AWS
仮想化環境
Docker

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(6ヶ月)

勤務形態

勤務形態
裁量労働制
就業時間
10:00〜19:00

残業時間

固定残業時間
月45時間

予定勤務地

予定勤務地
東京都港区南青山 1 丁目12-3LIFORK MINAMI AOYAMA S209 (最寄駅:東京メトロ銀座線/半蔵門線/都営大江戸線 青山一丁目駅 出口4(南)から徒歩10分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅 出口3から徒歩5分)
勤務地補足
■本社または自宅その他リモートワークが行える場所 【リモートワークについて】 ■基本的にはフルリモート体制  居住地は日本国内に限ります(海外に居住してのフルリモート不可) ■本社への出社について  弊社の定める通勤圏(一都三県)居住者は、リモート/出社を回数制限なく自由に使い分けながら勤務可能です  一都三県以外の居住者は、月1回業務とは関係なく自由に出社可能です 仙台・京都・大阪などからフルリモートで働いている人、ワーケーションを楽しみながら働いている人、母国に数週間帰国して働いている外国籍社員、
勤務地の変更範囲について
変更の範囲なし

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
フルリモート(地方在住 可)

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
保険補足
・関東ITソフトウェア健康保険組合
健康・医療
定期健康診断、受動喫煙防止措置
健康・医療補足
・インフルエンザ予防接種

制度

職場環境
リモートワーク制度

休日・休暇

年間休日日数
123日
休日・休暇
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇

諸手当

諸手当
残業手当、通勤手当
諸手当補足
・通勤交通費(リモートのため実費支給) ・成長加速費(自己研鑽・AI活用に関する費用補助/年間24万円まで経費として申請可)

その他

その他
PC選択自由
その他補足
■希望のPC支給 ■オフィスにて水/コーヒー/炭酸/アルコールなどのドリンク無料提供 ■オフィスグリコ設置 【教育・スキルアップ】 ■入社後5日間のオンボーディングあり ■月1回の研究日制度(自身の技術向上・学習目的) 【社内コミュニケーション】 ■週1回全社オンラインミーティング ■月1回懇親会(オフライン開催、一部オンライン有り) ■半期1回キックオフ(オンライン&オフラインのハイブリッド開催)

選考情報

選考内容

選考情報
・面接 3回
選考情報補足
書類選考、面接2~3回を予定しています。 ※テスト・試験等の実施は無し

ストックマーク株式会社の募集中の求人

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ストックマーク株式会社

【AI R&Dエンジニア(LLM新規事業)】

■必須条件

※すべて必須 ・理工系大学院を修了 ・LLMまたはVLMを活用したアプリケーション開発、またはPoCの実施経験 ・Pythonを用いたR&Dまたはサービス開発経験 ・RAG(Retrieval-Augmented Generation)の基本的な仕組みの理解 ・未知の技術領域(特にマルチモーダルモデル)に対する調査・検証能力)

750万円〜1,300万円

AI・機械学習エンジニア

ストックマーク株式会社

【ProdBiz】BizDev Consultant/マネージャー

■必須条件

※いずれか必須 ・製造業向けコンサルティング経験3年以上(特に事業環境分析、戦略立案に強みのある方) ・製造業での新規事業開発、製品開発、R&D戦略等の企画・推進経験3年以上

1,205万円〜2,005万円

ITコンサルタント

ストックマーク株式会社

【ProdDev】コミュニケーションデザイナー/BXデザイナー

■必須条件

※すべて必須 ・デジタルプロダクトを含むクリエイティブディレクション、アートディレクション、ブランドデザイン領域のいずれかで、5年以上のご経験 ・会社紹介資料/営業資料/IR資料などの制作ができるデザインスキル ・デザインガイドライン/CI・VIの策定の経験 ・コーポレートブランディングのデザイン戦略立案〜推進までを行なったご経験 ※ 応募時にポートフォリオをご共有いただきます。

700万円〜1,050万円

UI・UXデザイナー

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Sky株式会社

【<東京>Web系開発エンジニア(バックエンドエンジニア)】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI/C#からJavaへのキャリアチェン

■必須条件

・JavaまたはC#で、Webアプリケーションの開発実務経験が3年以上(同等の経験を有する方)

480万円〜2,000万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社MIXI

【家族アルバム みてね】CRE(Customer Reliability Engineering)

■必須条件

※実務経験10年以上 - なんらかの Web Application Framework を用いた業務でのサーバーサイドアプリケーション開発の経験 - パフォーマンスチューニングや継続的なコードベース改善(CI利用を前提とする)の経験 - 数値ベースの仮説検証サイクルで継続的にプロダクト改善を行った経験 - iOS や Android など、他の分野の技術にも興味があり自発的に学習している - なんらかの意志決定を行い、アーキテクチャを構築・変更した経験(技術選定や設計判断を含む、他者に依存しない意思決定経験)

602万円〜910万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社MIXI

【モンスト】サーバーサイドエンジニア

■必須条件

※実務経験10年以上 ・Ruby on Railsを用いたwebアプリケーションの開発経験 ・GitHubフローでのチーム開発経験

504万円〜1,064万円

サーバーサイドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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