プロジェクトリーダー(PL)／年収700万円以上の求人・転職・中途採用情報 一覧（2ページ目）

■必須条件

・基本設計～総合試験までの開発経験（3年以上）※各工程の通算年数で3年以上 ・顧客や社内外のステークホルダーとの調整、折衝経験 ・顧客やチームの課題に対して主体的に行動し解決しようとするマインド ・基本情報処理技術者試験　相当の資格保有 ・開発工程におけるAIでの自動化・効率化経験 ・基本的なプログラミングスキル（PythonもしくはJava）

■必須条件

■経験 (経験内容/経験年数) ・ITシステムのソフトウェア開発経験3年以上 　(要件定義～システム設計～プログラム製造～試験・品質管理～維持管理) ・JavaやJavaScript、DBなどいずれかのプログラミング開発経験があること ・複数人のPJでの開発経験があること ・データ移行についての従事経験があること ■知識 ・ウォーターフォール開発の基本的な概念や知識 ■言語力 ・お客様説明や各種資料作成において体系立ててサマライズしコミュニケーションする能力があること ■能力 ・チーム開発・お客様対応における、コミュニケーションスキル、リーダシップ/行動力、課題解決力があること ・お客様要件が不透明な中、提案型で課題整理を推進するリーダシップ ・部下及び外注パートナーを含めたチームマネージメントができる能力

■必須条件

■経験 (経験内容/経験年数) ・ITシステムのソフトウェア開発経験3年以上 　 (要件定義～システム設計～プログラム製造～試験・品質管理～維持管理) あること。 ・SAP ERP、SaaSに関する知識・スキルがあること。 　またはJavaやJavaScript、DBMS等を利用した開発プロジェクトの経験があること。 ■知識 ・ウォーターフォール開発の基本的な概念や知識。 ■言語力 ・お客様説明や各種資料作成において、体系立ててプレゼンテーション可能なコミュニケーションする能力があること。 ■能力 ・チーム開発・お客様対応における、コミュニケーションスキル、リーダーシップ/行動力、課題解決力があること。 ・お客様要件が不透明な中、提案型で課題整理を推進するリーダーシップ。 ・部下及び外注パートナーを含めたチームマネジメントができる能力。

■必須条件

【下記全項目必須】 ■経験（内容・年数） ・Java／JavaScript／DB／COBOL いずれかを用いた開発経験を含むソフトウェア開発経験：5年以上 ・要件定義工程に参画した経験：2件以上 ・アプリケーション開発またはシステム運用におけるリーダー経験：2年以上（進捗・品質・課題の取りまとめ） ・部下育成や外部パートナーを含むチーム管理経験：2年以上 ■知識 ・システム開発（ウォーターフォール等）の基本的な工程に対する知識・理解がある方 ■マネジメント能力 ・一定規模のチーム（5名以上）のリーダー経験・マネジメント経験のある方

■必須条件

・業務システムの提案、要件定義の経験（3年以上）、 　またはパッケージの導入経験（1年以上） ・基本設計～総合試験までの開発経験（3年以上） ・顧客や社内外のステークホルダーとの調整、折衝経験 ・顧客やチームの課題に対して主体的に行動し解決しようとするマインド

■必須条件

■経験（経験内容／経験年数） 以下のいずれか一つの経験を有すること 　・オーバーヘッド組織または実働組織における戦略検討/立案の業務経験／3年以上 　・顧客へのコンサル経験（課題抽出、課題/打ち手提案、顧客提案）／3年以上 ■知識 　・ビジネス全般の知識とIT業界の知識 　・基本情報処理技術者相当のスキルを有すること ■能力 　・新しいことに前向きに取り組むことができるマインド 　・業務を最後までやり切る当事者意識/責任感 　・計画策定力（ゴール設定とそこに向けた施策検討とその優先順位付けができる） 　・柔軟性（状況変化への適応力） 　・対人関係構築力

■必須条件

■経験 　・ITシステム基盤（NW、サーバ、クラウド等）の企画・アーキテクトを 　　2年以上経験されている方 　・案件/施策等のプロジェクト管理経験（PL/PM経験、ベンダコントロール経験）を 　　有している方 　・大規模、複雑なネットワークにおけるマイグレーションや移行経験を有している方 　・複数人のマネジメント経験、部下育成経験を有している方 ■コンセプチュアルスキル 　・顧客（社内の他部門含む）と直接応対できるコミュニケーションスキル 　・大きな変化や新しいことにも果敢にチャレンジする挑戦心や積極性、柔軟性

■必須条件

■経験 下記のすべての経験を有すること ・クラウドやシステム基盤技術の提案、SE、構築、維持、運用の 　いずれかのご経験を有する ・規模は問わずチームリーダーorサブリーダーのご経験を有する ■スキル ・クラウドまたは基盤技術を用いた構築や維持経験/2年以上 　（具体的には、「OS・仮想化ソフトウェア(Hypervisor)」 　　または「パブリッククラウドサービス」または「NW機器等」のいずれか） ■製品 ・クラウドサービス（SDPF、AWS、Azure、OCI等のいずれか） 　またはオンプレ機器（dell/EMC、VMware、HP、Cisco等のいずれか） ■知識 ・IT基礎知識（特にITインフラエンジニアとして必要なIT全般に係る基本的な知識）

■必須条件

・深夜勤務可能であること（監視チームの統制リーダとして、月に3回の宿直勤務 　（17時から翌10時まで）があります） 　※持病があり、深夜勤務不可の方は採用できません 下記の業務経験 ・ITシステムに関する基本的な知識（ネットワーク、サーバー、クラウドの基礎理解） ・顧客やチームとのコミュニケーション能力（調整業務に必要なレベル） ・日本語でのビジネス文書作成・会話スキル

■必須条件

・ウォーターフォール開発またはアジャイル開発の経験（設計・試験調整）（3年以上） ・チームリーダ経験（進捗管理、成果物レビュー、コーチング　等）（1年以上） ・顧客調整を実施した経験 ・技術レビュー・関係者調整のための高度な日本語読解・会話能力

■必須条件

■経験（経験内容/経験年数） ・パッケージ開発またはクラウドサービスの開発経験（目安：3年以上）。 ・要件定義などの上流工程の経験、または開発チームにおけるリーダー経験 　（目安：3年以上）。 ■知識 ・人事、勤務管理、給与計算など、HCM領域に関する基礎知識を有し、関連用語を理解していること。 ■コミュニケーション力 ・顧客向けのプレゼンテーションや説明資料の作成において、内容を体系的に整理し、分かりやすく説明できる能力を有すること。 ■能力・スタンス ・顧客をはじめとするステークホルダーと良好な関係を構築し、ビジネスおよびプロジェクトを成功に導くことができる。 ・顧客要件が不明確な状況においても、提案型で課題整理を行い、解決に向けて主体的に推進できる。 ・部下および外部パートナーを含むチームをマネジメントし、組織として成果を上げることができる。

■必須条件

■経験 ・システム開発における要件定義の経験：3年以上 ■スキル ・IT全般に係る基本的な知識 　∟APIを利用したAP/サーバ連動を理解している。 　∟パブリッククラウドの利用が出来る。

■必須条件

■経験 (経験内容/経験年数) ・システム開発における上流工程（要件定義・外部設計）の開発経験 (3年程度～) ∟お客様や他組織・担当をまたがって要件・実現方式の調整・提案をする経験 ・チームリーダの経験（特に上流工程の開発管理経験） ■知識 ・経理会計業務の基礎知識（簿記三級レベル） ■言語力 ・お客様提案、説明資料作成において体系立ててサマライズしコミュニケーションする能力があること ■能力 ・お客様やシステム関係者とシステム開発に関する対話ができる能力 ・システム開発における上流工程から下流工程までの一連の経験 ・チームリーダとしてのマネージメントスキル

■必須条件

・業務システム開発の経験（3年以上） ・プロジェクトにおける推進・リーディング経験 ・顧客または関係者との折衝・調整経験

■必須条件

・一般企業、教育官公庁向けネットワークシステムの要件定義、設計、構築経験 ・FW、VPNや、SASEなどのネットワークセキュリティの要件定義、設計、構築経験 ・ネットワーク構築プロジェクトのプロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダー経験

■必須条件

・一般企業、教育官公庁向けネットワークシステムの要件定義、設計、構築経験 ・FW、VPNや、SASEなどのネットワークセキュリティの要件定義、設計、構築経験 ・ネットワーク構築プロジェクトのプロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダー経験

■必須条件

・改善箇所を考え、提案を行った経験がある方 ・システムエンジニアとして過去複数の案件に従事 ・webアプリ、システム開発経験３～１０年以上 ・保守運用経験 ・コミュニケーション能力に自信のある方

■必須条件

1）Javaを用いたWEBアプリケーションの開発経験 2）リーダーのご経験（PLなどのご経験でなくとも、チームリーダーや2～3名のコードレビュー経験でも問題ございません！）

■必須条件

・リードエンジニアもしくはエンジニアリングマネージャーとしての2年以上のチーム開発経験 ・フロントエンドからバックエンドまでの2年以上の開発経験 ・中〜大規模システムの設計、開発、運用経験 ・ビジネスレベルの日本語力（N2以上）

■必須条件

（業務直結スキル） ・テスト計画策定 ・仕様書等資料の理解力、読解力 ・BtoBにおける顧客への提案経験（5年以上） （ヒューマンスキル） ・セルフマネジメント力 ・物事を多角的に捉えられる力 （マネジメントスキル） ・3名以上のチームのマネジメント経験

■必須条件

・Webベースシステム(Java、Oracle/Postgres等)での開発経験が３年以上あること。 ・お客様との要件定義、上流設計や、３名以上の業務ＡＰ開発チームのリーダ／サブリーダの経験があること。

■必須条件

・案件取りまとめ(PL)のご経験 ・顧客との折衝・調整業務のご経験 ・平均またはそれ以上のコミュニケーション能力をお持ちの方 ・システム開発実務経験5年以上

■必須条件

• インフラ環境における設計・構築経験（目安：2年以上） 仮想化基盤（VMware vSphere、Hyper-V等）またはオンプレミス、クラウド環境いずれかでのサーバー設計・構築経験 • マルチOSの運用・構築知見 Linux（RHEL等）または Windows Server のインストールから設定、トラブルシューティングまでの一連の実務経験 • ドキュメント作成および現状分析能力 既存環境の仕様調査、および設計書や手順書への標準化・ドキュメント化の経験 • 顧客・ステークホルダーとの折衝・調整経験 インフラ担当として、システム利用者や関連部署の要件をヒアリングし、要件定義や設計に反映させたご経験

■必須条件

・システム開発におけるリーダー、またはサブリーダー経験 　※データ利活用、AI、生成AI分野については入社後に学んでいただくことが可能です

■必須条件

・基本的なIT知識(情報処理技術者試験応用情報相当) ・システム開発のご経験（特にWEBアプリケーション開発） ・コミュニケーション能力（顧客要望を聞き出し、アウトプットする）

■必須条件

・Salesforce開発経験

■必須条件

・Webアプリケーション開発経験 ・複数名のメンバーを取りまとめた経験

■必須条件

・製造業向けシステム導入/開発または業務コンサルティング経験 （生産管理・販売管理・原価管理・SCMなど、いずれかの領域） ※顧客（エンドユーザー）との直接折衝・ヒアリング・要件整理の経験をお持ちの方は大歓迎です

■必須条件

・Webアプリケーション開発の実務経験4年以上 ・要件定義・基本設計など上流工程の実務経験 ・マネジメントのご経験(開発メンバーに対する技術的な指導・レビュー経験)

■必須条件

・H/W（サーバ、ストレージ、ハイパーバイザー）の知識・技術を保有 ・H/W構成見積の知識・経験を保有 ・WindowsおよびLinuxによるシステム構築・運用に関する知識・技術を保有 ・DB（Oracle、SQLServer、postgresql等）の知識・技術を保有