■必須条件

以下いずれかのご経験をおもちの方を歓迎します ・基幹系システム構築の企画・設計・開発におけるリード／責任者経験 ・5億円以上規模の大規模開発プロジェクトにおけるPM・アーキテクトの経験 ・要件定義〜リリースまで、基幹システム構築のライフサイクル全体をマネジメントした経験

■必須条件

・ITプロジェクトのリーダーまたはマネジメント経験（3年以上目安） ・Salesforce（Sales Cloud）に関する基礎知識・運用経験 ・外部ベンダーのコントロール経験

■必須条件

・Web/オープン系システム開発経験　実務3年以上

■必須条件

■大卒以上 ■要件定義基本設計の経験 以下すべてのご経験やスキルをお持ちの方： ①エンジニアでの経験（インフラ）／設計～構築・テストまでの一連の経験 ②社内外関係者との良好な関係を構築し、折衝・調整ができるコミュニケーション能力を有すること

■必須条件

・モデルベース開発（MATLAB/Simlink等）およびハンドコーディング両方の実務経験（どちらかに偏っていても可） ・組み込みソフトウェアの開発経験（車載用途における） ・プロジェクトマネジメントまたは品質検証工程（静的解析・コードレビュー等）への関与経験

■必須条件

下記①②どちらも当てはまる方 ・システム開発におけるチームリーダー/PL 或いはPMのご経験が3年以上ある方 ・若手技術者の育成に携わりたいという思いが強い方

■必須条件

以下、①② 両方を満たす方。 ① 顧客向けシステム開発について、一連の工程に携わったご経験がある方 (目安：3年以上) ※使用言語・顧客業界は不問 (ホスト、オープン系どちらのご経験も活かせます) ② 将来のキャリアイメージとして、リーダー・PMを目指していきたい方

■必須条件

・5〜10名規模のプロジェクトマネジメント経験、または5名以上の組織ラインマネジメント経験を3年以上 ・顧客折衝・提案（見積・要件整理含む）の実務経験を5年以上 ・技術者と同じレベルで会話できる技術理解（クラウド・インフラ・アプリの基本概念） ・ステークホルダーマネジメント能力（調整・期待値管理・エスカレーション） ・課題・リスク管理を主体的にリードできること

■必須条件

【志向性】 技術特化ではなく、総合力（技術力・顧客調整力・メンバ育成力）を重視される方 【スキル】 ・ウォーターフォールまたはアジャイルでの開発リーダー経験2年以上 ・顧客との折衝・調整経験（要件、プロジェクトの進め方、体制など）がある方 ・業務系／Web系いずれかでの開発経験3年以上 ・基本設計～運用までの工程経験のある方

■必須条件

・ITまたは関連業界でのプロジェクトマネジメント経験（3〜5年以上が目安） ・開発プロジェクトの進捗管理経験 ・チームリーダーまたはメンバー管理の経験 ・コミュニケーション能力・交渉力 ・提案書作成経験

■必須条件

・お客様とコミュニケーションを重ね各種課題を改善し、プロジェクトを推進した経験のある方 ・中規模プロジェクト（1億円以上）でのPM,PL経験のある方

■必須条件

下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ・プライム保守案件のPM/PL経験 （案件規模、メンバー数不問）

■必須条件

・ServiceNowの導入/開発経験あり（レベル問わず） ・業種、規模問わずシステム開発・保守プロジェクトに参画し、PG/SEまたはPM/PLとしての業務経験をお持ちの方。 ・社内/社外、およびチーム内の関係者と円滑にコミュニケーションがとれる方。

■必須条件

●システム開発におけるサブリーダーまたはPL・PM経験 （３～５名以上のチームを主導した経験） ●顧客との要件調整、課題整理、仕様検討など上流を主体的に推進した経験

■必須条件

■大卒以上 ※実務経験5年以上 ・以下いずれも必須 ・クラウドシステムを中心とした業務環境での勤務経験 ・ ITコンサル・SIでのPM／PL経験 ・CRMツールの実装・運用経験※ アドミニストレーターレベル ■以下具体的なご経験例 ・システム導入／開発／改善プロジェクトにおいて、現状整理、課題分析、Tobe像の検討、要件定義などの上流フェーズに携わった経験 ・開発／改善プロジェクトにおいて、要件定義のみならず、設計、開発、テスト、移行を含む一連のプロセスに携わった経験 ・経営層への上申、折衝経験 ・GAS（Google Apps Script）やSQLを用いた業務効率化、API連携の実装経験 ・BigQueryを用いたデータ抽出・加工の実務経験

■必須条件

■大卒以上 ※実務経験5年以上 - SmartHRの[ミッションとバリュー](に共感できる人 - 複数チーム（3チーム、15名程度が目安）のマネジメントを行った経験 - メンバーの目標設定・評価を行った経験 - アジャイルな開発組織のマネジメント経験

■必須条件

（いずれか） ・インフラエンジニアとしての実務経験（目安：5年以上） ・サーバ、ネットワーク、クラウドいずれかの設計・構築経験 技術的な観点で、プロジェクトやチームをリードした経験 （PL／サブリーダー／リーダー的役割など、肩書き不問）

■必須条件

【経験】 ・ITプロジェクトの推進に関する経験 ・チームとしてのプロジェクトワークの経験 ・チームリード・部下育成の経験 【知識・スキル】 ・ソフトウェアテストに関する一連の知識とスキル ・チーム内外と良好な関係を築けるコミュニケーションスキル

■必須条件

下記いずれかのご経験　 ・クラウド（特にAWS）を活用したシステム開発経験 ・AI（生成AI,や機械学習等）に関するハイレベルな専門知見および実務経験 ・技術の実現性検証に留まらず、価値検証を見極める PoC を自ら設計し主導した経験 ・車載システム/ECU等の自動車関連システム開発もしくはPJTマネジメントのご経験 ◆スキル・資格 ・クラウドに関する知識/認定資格 ・車両開発部門、事業部門、海外現地法人等の、立場やバックグラウンドの異なる方々とも良好な関係を築けるコミュニケーションスキル ・ビジネスの現場での外国語でのコミュニケーションスキル

■必須条件

■経験 ・システム開発におけるプロジェクトマネジメントの経験（プラットフォーム/クラウド/WEBアプリケーション/バックエンドシステム等） ・システム開発におけるベンダー管理の経験 ・デジタルツイン、ソフトウェアシミュレーションの開発経験 ■スキル、資格 ・クラウドに関する基本的な知識 ・プロジェクトマネジメントに関連する資格（IPA PM、PMP等） ・車両開発部門、事業部門、海外現地法人等の、立場やバックグラウンドの異なる方々とも良好な関係を築けるコミュニケーションスキル ・ビジネスの現場での外国語でのコミュニケーションスキル

■必須条件

・PM、PLもしくはそれに準ずるPJT推進のご経験（PMO/PJT補佐等） ・オープン系開発言語を使用したWebアプリケーションの開発リード経験 ・顧客折衝・提案のご経験

■必須条件

・PM、PLもしくはそれに準ずるPJT推進のご経験（PMO/PJT補佐等） ・オープン系開発言語を使用したWebアプリケーションの開発リード経験 ・顧客折衝・提案のご経験 ・インタビュー内容等、情報を客観的にナレッジに落とし込むことが出来る人（誰にでも伝わる文章を書ける人）

■必須条件

■大卒以上 下記いずれかの経験 ※実務経験5年以上 ・Containerベースのシステム構築・運用経験 ・AWS、GCP、Azureなどのクラウドサービスを使用したシステムの管理・設計経験 ・要件定義経験 【以下ソフトウェアエンジニア共通】 ・コンピューターサイエンスの学士号、もしくはそれに相当する知識と業務経験 ・C++、Golang、Java、 Kotlin、Python などの1つ以上のプログラミング言語でソフトウェア開発の経験

■必須条件

・IT業界で働いた経験(目安3年以上) ・仕様書作成経験 ・チームマネジメント経験(リーダー経験、ディレクション経験) ※業界問わず

■必須条件

・JavaやC＃などのアプリケーション開発経験が3年以上ある方

■必須条件

・１０名以上のシステム構築／保守案件のプロジェクトマネジメント経験（3年以上） ・顧客折衝経験

■必須条件

以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・損害保険、又は、生命保険会社向け業務システム開発プロジェクト経験（5年以上） または ・１０名以上のシステム構築／保守案件のプロジェクトマネジメント（PM/PL）経験 または ・スペシャリスト、アーキテクト経験

■必須条件

・Webアプリケーションの開発経験：5年以上 └ReactまたはReact Nativeの経験またはJavaの開発経験が3年以上 ・5名程度以上のチームリーダー経験：1年以上 ・システム運用保守経験：3年以上 └通常保守のほか、主体的に障害対応や問題解決に取り組んだ経験 ・顧客折衝経験

■必須条件

・ITIL実践経験（3年以上） ・保守チーム(5名以上)のマネジメント経験 ・保守工数削減またはコスト削減プロジェクトのリード経験

■必須条件

・Webアプリケーションの開発経験5年 ・React、Java、spring Bootいずれか5年以上（AWS） ・基本設計、詳細設計書などドキュメント作成経験 ・ドキュメントレビュー、ソースコードレビューの経験