東京コンタクトセンター_PM候補 ※SV採用
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年収
500万円〜618万円
勤務地
東京都
職種
テクニカルサポート・ヘルプデスク
求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
ポジション
配属先
雇用形態
勤務形態
残業時間
予定勤務地
リモートワーク頻度
福利厚生
受動喫煙防止措置
制度
休日・休暇
諸手当
その他
選考情報
選考内容
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の企業情報
業務プロセスコンサルティング、システム企画・開発、システム運用・保守、 パッケージソフト導入及び保守運用、インフラ設計構築、クラウドサービス、 ICTアウトソーシング、エネルギーアウトソーシング、セールスアウトソーシング、 WEBアナリティクスサービス、バックオフィス支援、カスタマーサポート支援
会社情報
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の募集中の求人
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
【関西_インフラエンジニア】パーソルグループSI部門/プライム案件100％/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高
■必須条件
※下記2点を満たす方 ・社会人経験3年以上（業界や職種は不問） ・サーバまたはネットワークインフラの設計経験、もしくはインフラ運用設計経験（目安：2年以上）
396万円〜720万円
サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
【データエンジニア】在宅勤務・フルフレックス可／自社プロダクト“HITO-Link(SaaS/HR-Tech)”の安定運用に向けた保守エンジニア
■必須条件
下記どちらかに該当する方 ・SQLやPython等を用いたデータ基盤構築経験をお持ちの方 ・Snowflake / Databricks / Azure Synapse / BigQuery / Amazon Redshift等データプラットフォームに関する実務経験をお持ちの方 プロジェクトリーダー又はプロジェクトマネジメント経験（要件定義、顧客折衝、プロジェクト推進など）があればなお良しです。
600万円〜1,000万円
データエンジニア
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
【データベースエンジニア_〈スキルチェンジ歓迎／リモート率90％以上〉大手企業のビッグデータ基盤構築・運用支援】
■必須条件
〈インフラエンジニア、SIer/SESでの開発エンジニアのスキルチェンジ歓迎！〉 下記に該当する方 ・SQLやPython等のプログラミング言語で開発経験をお持ちの方 ・データベースやデータ基盤構築に興味のある方
データベースエンジニア
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テクバン株式会社
【＜本社勤務＞シェアードセンターSV候補｜チーム運営・複数顧客対応】
■必須条件
・IT業界（SES、SIer、社内SE、情シス、ヘルプデスク等）での実務経験3年以上 ・3名以上のチームにおけるリーダーまたはSV経験 （業務指示、進捗管理、品質 、人材育成のいずれかを含む） ・顧客との定例会進行、課題管理、業務調整などの顧客折衝経験 ・業務手順書、運用マニュアル、報告資料等の作成経験 ・複数メンバーが参画する業務の進行管理経験
450万円〜650万円
プロジェクトリーダー(PL), テクニカルサポート・ヘルプデスク
テクバン株式会社
【デバイスLCM（ライフサイクルマネジメント）リーダー候補】
■必須条件
・PC、スマートフォン等の運用管理経験 ・IT資産管理またはデバイス管理経験 ・マスターデータ管理または台帳管理経験 ・顧客または社内関係者との調整経験
500万円〜700万円
テクニカルサポート・ヘルプデスク
テクバン株式会社
【仮想デスクトップサービスのサポート支援】
■必須条件
・仮想デスクトップ製品のサポート経験 ・Windows Serverの運用経験 ・Active Directoryの基本知識 ・基本的なネットワーク知識（TCP/IP、DNS、DHCP）
450万円〜600万円
テクニカルサポート・ヘルプデスク
この求人を監修した人
毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」
YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。
エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。
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- 高いマッチング精度（入社後定着率98.49％※1）
- 年収UP実績が豊富（平均約72万円UP※2）
- 面倒な書類作成を代行
- 転職させない判断ができる
転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。
※1：2025/01/01～2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2：2025年の20～30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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