【デバイスLCM(ライフサイクルマネジメント)リーダー候補】

年収

400万円〜600万円

勤務地

東京都

職種

テクニカルサポート・ヘルプデスク

転勤なし
技術試験なし

求人情報

仕事内容

企業の情報システム部門向けに、PC・スマートフォン・タブレット等のITデバイスのライフサイクル管理(LCM)業務を担当いただきます。 デバイスのキッティング、ユーザー展開、運用管理、IT資産管理、各種マスターデータ管理を通じて、お客様のIT運用の最適化と業務効率化を支援します。 将来的には、チームリーダーとして業務改善や運用標準化、顧客折衝、メンバー育成なども担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・PC・スマートフォン・タブレット等のキッティング ・デバイスの展開・交換・回収対応 ・IT資産管理台帳の運用 ・ユーザーアカウント管理 ・Microsoft Intuneを利用した端末管理 ・Entra ID/Active Directory運用 ・デバイスマスター・ユーザーマスター管理 ・IT資産情報の登録・更新・棚卸対応 ・マスターデータの品質維持および運用改善 ・手順書作成、運用フロー整備 ・顧客との定例会参加・課題管理 ・メンバー教育・業務マネジメント ■こんな方が活躍しています! ・顧客とのコミュニケーションを大切にできる方 ・主体的に課題を見つけ改善に取り組める方 ・責任感を持って仕事が出来る方 ・若手や後輩の育成に積極的な方 【当事業本部について】 システム運用・保守、インフラ構築、ヘルプデスクなど多様なITサービスを総合的に提供する部門です。顧客企業のIT基盤を支える中核として、安定したシステム稼働と迅速な対応力により業務の継続性と効率化を実現します。 また、課題解決に向けた提案や改善支援を通じて、顧客の事業成長と価値創出に貢献しています。
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務

必須条件

・PC、スマートフォン等の運用管理経験 ・IT資産管理またはデバイス管理経験 ・マスターデータ管理または台帳管理経験 ・顧客または社内関係者との調整経験

歓迎要件

・Intune運用経験 ・Entra ID/Active Directory運用経験 ・LCM運用経験 ・業務改善・運用標準化経験 ・リーダーまたはサブリーダー経験 ・KPI管理や品質管理経験

想定年収

400万円〜600万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
※固定残業代月20時間分・ライフプラン手当を含む
月給
266,667円〜400,000円
基本給
230,631円〜345,946円
固定残業代
36,036円〜54,054円
賞与・昇給
賞与:2回(7月、12月) 昇給:1回

おすすめポイント

・クラウド案件の比率が高く、AWSをはじめとするクラウド技術の経験を積むチャンスが豊富です。 ・大規模プロジェクトやプライム案件が多いため、早期のリーダー経験が可能!階層別研修も充実。 ・数多くの大手企業との直接取引実績があり、技術力と実績を兼ね備えた老舗中堅SIerとして、高い評価を得ています。 ・一次請けの案件も多く、商流の安定性も魅力かつチーム参画比率が100%近い状態です ・WEB系を目指したい方はアジャイル開発を導入しているPJも多いので、変化に柔軟に対応できる環境です。

ポジション

職種
・テクニカルサポート・ヘルプデスク

配属先

部署名
ITサービス事業本部

雇用形態

正社員
試用期間
あり(6ヶ月)

勤務形態

定時時間制
就業時間
9:00〜18:00

残業時間

固定残業時間
月20時間

予定勤務地

東京都港区海岸3-20-20ヨコソーレインボータワー4階
転勤の有無
なし
勤務地補足
本社/常駐先

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置
健康・医療補足
・インフルエンザ予防接種補助

制度

財産形成
確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金
職場環境
研修制度
職場環境補足
・新人研修:それぞれの職種における広義的なスキルを身に付ける研修を行います。また、ビジネスマナーやロジカルシンキングなど社会人として必要なスキルを習得することで土台を形成します。 ・フォローアップ研修:研修で学んだ内容をふり返り、今後にむけた課題設定やアクションプランを策定するものと、研修で学んだ内容の実践事例を発表し成果を共有することで、継続的な実施を促します。 ・階層別研修:主に先輩としてさらなるステップアップが求められる2~3年次社員を対象とした研修を実施しております。年次ごとのエッセンスをもとに実施することで、さらなる成長を促します。 ・管理職研修:先見性を担う重要な役割として管理職研修を実施しており、管理職の業務を行うのに必要な基礎的なスキルや管理職としての指針(組織、業務、人)などをバランスよく学びます。

休日・休暇

年間休日日数
123日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・特別休暇 ・バースデー休暇

諸手当

残業手当、通勤手当、出張手当、役職手当
諸手当補足
・通勤手当(5万円/月まで)

その他

資格取得支援
その他補足
・資格取得奨励制度 ・各種施設・サービス利用 ・クラブ活動 ・日経電子版の購読割引

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接
選考情報補足
書類選考→面接→内定 1~2回

テクバン株式会社の企業情報

企業について

・システムインテグレーション ・プロダクトサービス ・ビジネスアウトソーシング ・システム品質サービス

会社情報

企業名
テクバン株式会社
設立年月日
1996年02月
本社所在地
〒108-0022 東京都港区海岸3-20-20ヨコソーレインボータワー4階
資本金
1億円
資格取得支援制度
従業員1000名以上
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【インフラエンジニアスペシャリスト(PM・技術スペシャリスト)】

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【インフラ事業マネージャー(SES領域/組織運営・人材育成)】

■必須条件

・インフラエンジニアとしての実務経験(5年以上) ・3名以上のチームマネジメント経験 ・SESまたは受託開発における顧客折衝経験 ・案件・要員管理(アサイン調整や契約管理)の経験

800万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM)

テクバン株式会社

【ITエンジニア(インフラ構築)】

■必須条件

・インフラエンジニアとして下記いずれかの構築経験  サーバ: Windows, Linux, その他UNIX系など  ネットワーク: Cisco, YAMAHA、F5、Fortinetなど  クラウド: AWS、Azure、GCP、OracleCloud、IBM Cloudなど

400万円〜650万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

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■必須条件

・ヘルプデスクやテクニカルサポート経験1年以上

341万円〜400万円

テクニカルサポート・ヘルプデスク

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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