フレックス出勤・時差出勤のITエンジニア求人・転職・中途採用情報 一覧 - 東京都（4ページ目）

■必須条件

SAP ERP（S/4HANA または ECC）導入・開発・設計いずれかの実務経験 ※モジュール不問

■必須条件

・ソフトウェア開発経験もしくは管理経験

■必須条件

以下いずれかの経験をお持ちの方 ・Webシステム/アプリケーション開発、導入におけるサブリーダー以上の経験（デリバリ） ・Webソリューション/製品/パッケージの開発経験

■必須条件

以下のいずれかの経験をお持ちの方： ・人事企画、採用、育成、制度運用などの企画・推進経験 ・事業部門での人材施策や組織課題対応の経験

■必須条件

・当社各求人の要件に示す実務経験 （システム開発/導入、インフラ設計/構築、プリセールスなど）を保有されていること

■必須条件

・顧客あるいは自社の業務改善・業務設計の経験 ・開発プロジェクトのリード経験

■必須条件

■大卒以上 フレームワークを使用したウェブアプリケーション開発の実務経験5年以上（言語・フレームワークの種類は問いません） 半年以上もしくは複数組織が関わり合う規模の開発において、実装方針を立てて開発を主導した経験 事業目標やロードマップを理解したうえで、PM・プロダクトデザイナーなど複数の職能と協働し、要件定義から設計・実装・リリースまで推進した経験 複雑な商用プロダクトにおいて、リレーショナルデータベースの論理設計・物理設計やパフォーマンスチューニングの経験 プロダクトの品質・信頼性・開発生産性を意識し、技術的課題や開発プロセスの改善を自ら主導した経験

■必須条件

■大卒以上 ・フレームワークを用いたWebアプリケーション開発の実務経験 ・2〜5名程度のエンジニアチームのリード、またはマネジメント経験 ・半年以上もしくは複数組織が関わり合う規模の開発において、実装方針を立てて開発を主導した経験 ・事業目標やプロダクトロードマップを起点に複数の職能と協働し、要件定義から設計・実装・リリースまでを一貫して推進した経験 ・プロダクトの品質・信頼性・開発生産性を意識し、技術的課題や開発プロセスの改善を主導した経験

■必須条件

・Google WorkspaceまたはMicrosoft Officeの一般的な操作知識をお持ちの方 ※社内では主にGoogle Workspaceを使用しています。

■必須条件

ITもしくは自動車業界にて、以下いずれかのご経験がある方 ・子会社や出資先企業の経営/事業/財務経理などの管理経験 ・事業部門における経営管理/事業管理の経験 ・ビジネスパートナー戦略に関する企画業務経験 ・アライアンスやM&Aの企画・調査・探索の経験

■必須条件

■コンサルティング基礎スキル：リサーチ、論理的思考、問題解決力、ドキュメンテーション、プレゼンテーションなどのコンサルティング基礎スキル ■プロジェクトデリバリー経験: コンサルティングファーム、Sler、広告代理店、制作会社において、以下いずれかのプロジェクト経験を有すること。 1）システム開発プロジェクトにおける要件定義、設計、開発、テストフェーズに従事した経験 2）実行体制構築や業務改革などのBPRをテーマとするプロジェクトに従事した経験 3）クライアントのD2C事業のグロースに向けて、集客、UI/UX、CRMなどの施策設計と実行支援、PDCAサイクルを推進した経験

■必須条件

・ネットワーク・インフラ領域での検証/構築/設計いずれかのご経験がある方 （例）社外/社内のネットワーク試験、サーバ構築やエラー解析経験

■必須条件

・B2B SaaS（規制対応領域：HR・会計・税務・医療・法務いずれか）におけるPdM経験5年以上 ・合計10名以上のPdM組織のマネジメント経験 ・プロダクト戦略・ロードマップを自ら策定し、複数四半期にわたるリリースまでを完遂した実績 ・CS・Salesなど他部門と連携し、チャーン・利用率課題をプロダクト改善に転換した具体的実績 ・法改正・規制変更対応をリードした経験（仕様策定からリリースまで） ・KPI/データドリブンな意思決定をPdM組織に確立し、プロダクト改善の事業貢献度を定量的に追跡した実績 ・プロダクトを「事業」として捉え、P/Lを意識した開発投資判断およびROI検証を推進した経験

■必須条件

・Webアプリケーション開発における3年以上の実務経験 ・静的型付け言語でのバックエンド開発経験 ・ReactまたはNext.jsでのフロントエンド開発経験 ・PdMやビジネス側と協力し、要件を機能や設計に落とし込む能力 ・Claude CodeやCodeX / Devin等を活用したAgentic Codingの実務経験

■必須条件

・大卒以上 ・数千ユーザー規模のID管理／IDaaS導入案件の要件定義〜設計〜構築〜運用までのご経験 ・プロジェクトリーダーまたはチームリードとして、進捗・品質管理やメンバー管理を行ったご経験

■必須条件

・H/W（サーバ、ストレージ、ハイパーバイザー）の知識・技術を保有 ・H/W構成見積の知識・経験を保有 ・WindowsおよびLinuxによるシステム構築・運用に関する知識・技術を保有 ・DB（Oracle、SQLServer、postgresql等）の知識・技術を保有

■必須条件

・ネットワーク設計の経験・知識を保有 ・LAN、WANに関する知識・技術を保有 ・代表的なNW機器（Cisco、Forti、BIGIP等）に関する知識・技術を保有 ・無線LANに関する知識・技術を保有 ・WAF/マルウェア対策/脆弱性対策等セキュリティに関する知識・技術を保有

■必須条件

・MVCフレームワーク（Rails／Django／Laravel等）での設計・開発経験が少なくとも10年前後相当が目安 ・RDB設計（PostgreSQL等）に精通。複雑なクエリやマイグレーションを自信を持って扱える ・Git／GitHubでのチーム開発が日常。PRレビューの経験豊富 ・AWSの基本サービス（EC2／RDS／S3／CloudFront等）を一通り理解 ・非エンジニア（PO・ビジネスサイド）と日本語で円滑にコミュニケーションが取れる（最重要） ・曖昧な指示に自ら質問して情報を引き出せる／指示待ちでなく自走できる／ドキュメント・共有を怠らない誠実さ／一人で抱え込まず素直に聞ける

■必須条件

・多拠点ネットワーク（UTM／ファイアウォール／ルーター／拠点間VPN）を、設定変更・障害切り分け・移行まで「自分の手で」完遂できる実務（物理設置・現地作業を含む） ・クラウド（AWS等）でのインフラ構築・運用・移行の実務（IAM／ネットワーク／監視等） ・IaC／自動化・構成管理によって、手作業でなく仕組みで運用を回し属人化を排した経験 ・設計〜構築〜運用を一人称で完結し、技術的意思決定を担える自走力 ・メンバーに技術的な指示・育成ができる（リーダー経験、もしくはその素養） ・※開発（コーディング）は専門でなくてよいが、自動化スクリプトの作成や既存コードの読解・修正ができる中級以上の素養

■必須条件

【以下いずれかの経験・スキルをお持ちの方】 ・コンサルタントとしての基礎素養（ロジカルシンキング・プレゼンテーション・ドキュメンテーション）が備わっている方 以下Manager以上の求める人材像 ・PJリーダー経験が3年以上 ・PJ管理業務経験３年以上 【シニアマネージャー以上】 M&Aおよび組織再編コンサル経験,デリバリのみならずセールス貢献可能な方 【マネージャー以上】 ・コンサル経験要(原則としてコンサルティングファームにてマネージャー以上のご経験) ・M&Aに対する志向があること 歓迎 /M&A経験・英語力 【スタッフクラス】以下のいずれか2つ以上がある方 - 簿記2級程度の会計知識, ・英語力 ・コンサルティング経験のうち

■必須条件

コンサルタントとしての基礎素養（ロジカルシンキング・プレゼンテーション・ドキュメンテーション）が備わっている方、または入社後キャッチアップへの強い想いをお持ちの方 【Manager未満（スタッフ）】 ・経営企画・財務経理・リスクマネジメント・コンプライアンス経験1年以上 ・Sierなどで会計系・リスクマネジメント系システムPJ従事経験１年以上 【Manager以上】 ・戦略／経営コンサルティングの経験5年以上 ・PJリーダー経験が5年以上 ・PJ管理業務経験5年以上 【Senior Manager以上】 ・Manager要件に加えて、デリバリのみならずセールス貢献・経験をお持ちの方 ■語学力： ・日本語ネイティブ（少なくともビジネスレベル） ・英語：TOEIC 700点レベル以上

■必須条件

マネジャー以上の場合： ・戦略／経営コンサルティング、もしくは企業経営企画で以下いずれかの経験が6年以上 　　・社内での業務改革プロジェクト経験 　　・企業/事業のターンアラウンド経験 　　・シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験 　　・新規事業・新規サービス立ち上げ 　　・ESG・Sustainability/サスティナビリティ関連の経験。 　　・リスク管理・コンプライアンス、会計に関連する実務 マネジャー未満の場合： ・経営企画・財務経理・リスクマネジメント・コンプライアンス経験1年以上 ・公認会計士資格 ・SIerなどで会計、リスクマネジメント、コンプライアンス領域のシステム導入・開発経験 ■語学力： ・日本語ネイティブ（少なくともビジネスレベル） ・英語：TOEIC 700点レベル以上

■必須条件

・消費財・サービス業界における業務経験3年以上 ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力

■必須条件

・産業機械業界（他、建設業や物流業）における業務経験3年以上 ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力

■必須条件

・ライフサイエンス業界における業務経験3年以上 ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力

■必須条件

・リテール業界（スーパー/GMS/アパレル/CVS/HC/ドラッグストア/百貨店/EC/統合リゾート/ホテル/旅行業など）における業務経験3年以上 ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力

■必須条件

・自動車・サプライヤー業界における業務経験3年以上 ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力

■必須条件

SAP製品（S/4 HANAまたはECC）の導入、保守・運用いずれかの実務経験（目安：5年以上）

■必須条件

以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・システム・ソフトウェア開発経験3年以上 ・要件定義～基本設計など上流経験2年以上 ・PMO経験2年以上

■必須条件

・プロジェクトにおけるゴール・目的・スコープ・マイルストーンなどを自らが主体となって策定・合意してきた経験 ・曖昧な状況から課題、論点、優先順位を整理し、関係者を巻き込みながら意思決定を前進させた経験 ・社内外問わず各ステークホルダーと協働することにより、課題の洗い出し・論点整理・優先順位付け・合意形成等を行いながら業務推進した経験 ・0→1で何かしらの業務を企画・構築・推進してきた経験