フレックス出勤・時差出勤/幹部候補の求人・転職・中途採用情報 一覧(2ページ目)

31-44件/44件

募集終了

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【開発責任者】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・アプリケーション構築、導入(Scratch開発/Package導入)において中規模以上のプロジェクト推進のご経験 ・アプリケーションサービス開発組織/保守運用組織のマネジメント知見 ・10~20名以上の組織マネジメント、もしくはプロジェクトマネジメント経験 ・論理的思考、事象の言語化/ドキュメント能力(問題を構造的に整理し、第三者が理解できるよう説明できる力)

1,000万円〜1,501万円

サーバーサイドエンジニア, 幹部候補

東京都

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募集終了

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【インフラ責任者】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・ITインフラ構築、導入の中規模以上のプロジェクト推進、システム運用経験 ・インフラサービスマネジメントの知見 ・10~20名以上の組織マネジメント、もしくはプロジェクトマネジメント経験 ・論理的思考、事象の言語化/ドキュメント能力(問題を構造的に整理し、第三者が理解できるよう説明できる力)

1,000万円〜1,501万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, 幹部候補, クラウドエンジニア

東京都

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募集終了

イオンアイビス株式会社

【会計システム開発プロジェクトマネージャー】国内外で20,000店舗を持つイオングループ企業/イオングループを支える大規模基幹システムの開発に携われる/フルフレックスなど柔軟な働

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・中規模のプロジェクトマネジメント経験 ・会計システム開発プロジェクトの経験

690万円〜850万円

プロジェクトマネージャー(PM), 幹部候補

千葉県

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募集終了

イオンアイビス株式会社

【店舗システムにおけるプロジェクトマネージャー】国内外で20,000店舗を持つイオングループ企業/イオングループを支える大規模基幹システムの開発に携われる/フルフレックスなど柔軟

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・店舗システムの開発プロジェクトにおける企画・提案経験 ・PM/PL経験 ※開発経験は問いません

690万円〜850万円

プロジェクトマネージャー(PM), 幹部候補

千葉県

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PayPayカード株式会社

【システム本部/本部長候補(東京・福岡)】クレジット会社No.1を目指すPayPay-ソフトバンクグループの注目企業/モダンな開発環境・アーキテクトへの挑戦も可能

技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・15年以上のWEBシステムの開発経験もしくはそれと同等以上のスキル ・100名以上規模(BP・委託社員含む)のエンジニア組織のマネジメント経験 ・会社の成長に合わせた、社内インフラ/業務システム入替の企画/提案/実行経験

幹部候補

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

株式会社Mico

CTO候補

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

- ビジネスレベルの英会話 - Hiring manager として採用プロセスを設計できる事 - チームメンバーを通じてアーキテクチャデザインと戦略を作れる事 - 技術的観点から経営に貢献できる事 -プロダクトや事業の成長戦略に沿って、アーキテクチャやエンジニアリングチームを適切に分割し、統制と権限委譲のバランスを取りながら品質と生産性を複数年にわたり維持向上し続けた経験 - 少なくとも 50-100名規模の開発組織を複数年率いた経験 - Hiring manager として自チームのエンジニアを2桁以上採用した事がある経験 - CS、物理、統計学またはそれに類する博士以上の学位またはそれに比肩する実務経験 - 少なくとも3年以上のBtoB企業での勤務経験

幹部候補, CTO候補

大阪府, 東京都

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株式会社エニトグループ

【with_エンジニアリングマネージャー(VPoE候補)】グループ累計2000万人ユーザー大規模トラフィックのToCアプリを展開/リアーキテクト・新技術導入/神奈川県や行政とも業務提携し社会課題解

自社サービスあり
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

ToC向けアプリサービスを展開している企業でのエンジニアリングマネージャーやVPoEのご経験(1年以上)ピープルマネジメント経験 10名~規模の組織マネジメント、組織開発経験 テックブランディングや、エンジニア採用戦略・企画・運用経験 エンジニア組織の立ち上げ経験やエンジニア組織規模を拡大した経験

1,000万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM), 幹部候補

東京都

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株式会社Mico

CDO候補(チーフデータオフィサー)

自社サービスあり
リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・データサイエンス、コンピュータサイエンス、統計学または関連分野の学位 ・データ管理とデータガバナンスの役割での豊富な経験と、データ戦略実装の実績。 ・データアーキテクチャ、データベース設計、データモデリングに対する深い理解。 ・データ分析および解釈のスキル、複雑なデータセットをビジネスインサイトに変換しアクションしていく能力。 ・AIと機械学習技術への深い知識と経験 ・優れたリーダーシップとチーム管理スキル、組織の全レベルでのステークホルダーにインパクトを与える能力 ・GDPRなどのプライバシー法、データ保護、データセキュリティの業界標準についての理解 ・データ管理ツールとソフトウェアへの精通

1,000万円〜2,000万円

データサイエンティスト, 幹部候補

大阪府, 東京都, 福岡県

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募集終了

株式会社スマレジ

VPoE(エンジニアリングマネージャー)候補(大阪)

モダンな技術を採用
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

Webアプリケーション開発経験(PHP、Java、Rubyなど) 自社サービス/受託開発の開発・運用経験 エンジニア組織におけるチームビルド・マネジメントの遂行経験 エンジニア採用関連業務経験(スカウティング・採用面接) 3名以上のエンジニアマネジメント経験

800万円〜1,200万円

幹部候補

大阪府

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ポスタス株式会社

【開発ゼネラルマネージャー】国内シェアトップクラスのモバイルPOS事業/残業時間平均20h/パーソルグループによる安定基盤/フルフレックス導入

副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・エンジニア経験5年以上 ・組織マネジメント経験5年以上 ・50人月超のプロジェクト実行経験(アプリケーション開発)

900万円〜1,500万円

幹部候補

東京都

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5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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※1:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

株式会社Mico

VPoP候補

自社サービスあり
リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

以下、いずれかのご経験を持ちの方 ・事業責任者として事業と開発のバランスとってこられたご経験 ・プロダクトマネージャーとしてスクラム開発チームを率いたご経験 ・組織の開発責任者として事業計画の意思決定に携わってこられたご経験

幹部候補

大阪府, 東京都

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株式会社エス・エム・エス

経営企画リーダー候補

リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

●財務知識を活用した経営企画の実務経験または事業推進・事業企画・コンサルティング等の実務経験 ●(上記に該当しない場合、)自ら主体的に施策を立案し、実行・推進してきた経験

650万円〜900万円

幹部候補

東京都

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株式会社MIXI

【コーポレート】経営推進本部_経営企画部(部長候補)

副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・事業会社の経営企画部門におけるマネジメント経験者(上場企業経験であれば尚可) ※特に会議運営、社内のルールづくり、グループ会社管理、コーポレートガバナンスについて見解を語ることのできる知見を有していると望ましい ・管理部門における複数部門のご経験 ・現状分析と整理スキル ・仮説構築と検証スキル ・社内調整 / 折衝能⼒ (⾼いコミュニケーション⼒) インターネット事業への強い興味関⼼ ・PowerPoint、Excel、Wordでの資料作成・プレゼンスキル

840万円〜1,302万円

幹部候補, その他(エンジニア以外)

東京都

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PayPayカード株式会社

【システム開発組織部門長候補 / 部長候補】クレジット会社No.1を目指すPayPay-ソフトバンクグループの注目企業/モダンな開発環境・アーキテクトへの挑戦も可能

転勤なし
リモートワーク
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

10年以上のWEBシステムの開発経験もしくはそれと同等以上のスキル 30名以上規模(BP・委託社員含む)のエンジニア組織のマネジメント経験 金融業界での就業経験、または金融関連プロジェクトへの参画経験

幹部候補

東京都, 福岡県

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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