フロントエンドエンジニア／年収700万円以上の求人・転職・中途採用情報 一覧｜キッカケエージェント

■必須条件

下記すべてに当てはまる方 ・日本またはタイにて、Webアプリケーションの開発経験がある方(3年以上) ・ネイティブレベルのタイ語とビジネスレベルの英語、 　そして日常会話レベルの日本語(N3以上)スキルをそれぞれお持ちの方

■必須条件

* ライブラリを使用しないJavaScriptでの開発経験、またはライブラリの実装経験 * ReactおよびTypeScriptを使ったWebアプリケーションの開発経験3年以上 * アーキテクチャ選定などの技術的な側面からのリード経験 * サーバーサイドのアプリケーションの実務での実装経験 * ※言語不問。弊社の既存スタックはGo, PHP, Erlangです * 新しい技術への強い関心 * (例) WebAssembly, Web ComponentsなどのHTML新機能、TC39プロポーザルなどのEcmaScript新機能、Chrome新機能など

■必須条件

・Webアプリケーションのサーバーサイド開発経験（言語不問・Ruby歓迎）: 3年以上 ・Vue.jsやReact等JavaScriptフレームワークを利用したフロントエンド開発経験: 3年以上 ・Gitを用いたチーム開発経験 ・ネイティブに近いレベルで業務を遂行できる日本語能力/Full professional proficiency in Japanese

■必須条件

■大卒以上 ・TypeScriptの実務経験7年以上 ・GCPやAWS等のパブリッククラウド上での開発経験

■必須条件

・Webフロントエンド開発経験（直近3年以上） ・React、TypeScriptを用いた開発経験 ・HTML、CSS、JavaScriptを用いた開発経験

■必須条件

・Webアプリケーション開発の経験が5年以上ある方 ・サーバーサイド、フロントエンド双方の実務経験

■必須条件

・Webアプリケーション開発の実務経験（5年以上） ※フロントエンド、バックエンドどちらかのみの経験でも可

■必須条件

・Webアプリケーションの開発経験5年以上（開発言語不問） ・RDBMS（MySQL, Postgres, etc..）を活用した開発経験 ・AWS/GCP等のIaaSを用いたアプリケーションの運用経験 ・オーナーシップを持って開発を進める力

■必須条件

【いずれも必須】 ■リーダー、またはマネジメント経験 ■5年以上のシステム開発業務経験（開発言語は不問です）迎！

■必須条件

・システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方（2年以上） ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験

■必須条件

・リードエンジニアもしくはエンジニアリングマネージャーとしての2年以上のチーム開発経験 ・フロントエンドからバックエンドまでの5年以上の開発実務経験 ・中〜大規模システムの設計、開発、運用経験 ・ビジネスレベルの日本語力（N2以上）

■必須条件

【スクラムマスタ（リーダ）】 下記いずれも必須 ・システム開発経験 ・プロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダ経験（メンバーへのタスク指示、管理など） ・メンバーへのタスク指示、管理 ・チームのパフォーマンス向上に向けた施策の実施経験 ・プロジェクト管理ツール（JIRAなど）の使用経験 【開発要員（メンバ）】 ・フロントエンドまたはバックエンドのシステム開発経験 ・Git等開発ツールの知識と実用経験 ・1つ以上の言語でのプログラミング経験:（JavaScript、Javaなど）

■必須条件

【スクラムマスタ（リーダ）】 下記いずれも必須 ・システム開発経験 ・プロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダ経験（メンバへのタスク指示、管理など） ・チームのパフォーマンス向上に向けた施策の実施経験 ・プロジェクト管理ツール（JIRAなど）の使用経験 【開発要員（メンバ）】 ・フロントエンドまたはバックエンドのシステム開発経験 ・Git等開発ツールの知識と実用経験 ・1つ以上の言語でのプログラミング経験: JavaScript、Javaなど

■必須条件

・Webフロントエンド設計〜開発〜運用の実務経験3年以上 ・React.js または Vue.jsの実務経験 〈語学〉 日本語ビジネスレベル

■必須条件

* JavaScript , TypeScript を用いた開発経験（目安：3年前後） * AWSを活用した設計・構築・運用経験 * Git/GitHubを用いたチーム開発の基礎知識 * 開発プロジェクトを前に進めるためのコミュニケーション能力と主体性 ※ジュニアエンジニアの方はスキルよりも人柄を重視します

■必須条件

〈主任の場合〉 以下すべて必須。 ・生保業務の主要機能（新契約、保全、支払、収納）のいずれかの業務知識を有すること ・生保業務領域のアプリ開発経験 ・上流工程の経験 ・チームリーダーまたはプロジェクトマネジメントの経験（プロジェクトの規模は不問） ※生保企業での社内SE経験者も歓迎。 〈担当の場合〉 以下すべて必須。 ・生保業務の主要機能（新契約、保全、支払、収納）のいずれかの業務知識を有すること ・生保業務領域のアプリ開発経験 ・上流設計経験 ・チームリーダーの経験を有すること ※生保企業での社内SE経験者も歓迎

■必須条件

以下いずれかのご経験をお持ちの方： ・フロントエンド開発経験（3年以上） ・システム開発経験（3年以上）

■必須条件

■大卒以上 ■要件定義基本設計の経験 ※実務経験3年以上 （1）アプリケーション開発のマネージメント経験がある方。 　 　MFシステム開発経験がある方。 （2）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り円滑な業務遂行ができる方。 （3）リーダー経験、又はリーダーをめざし責任感をもって仕事に取り組むことができる方。

■必須条件

■大卒以上 ■要件定義基本設計の経験 ■アプリケーション開発経験があること(業態不問)（3年以上） ■開発言語として、C言語もしくはJava言語でプログラム設計開発ができること ■関係者と良好な関係を構築出来るコミュニケーション能力を有すること

■必須条件

- TypeScript（Next.js） を用いた開発経験 - Webアプリケーションの開発経験 - RDBを用いた開発の経験

■必須条件

- React, Next.js を用いたフロントエンド開発の実務経験3年以上 - 自律的に問題を特定し、解決策を提案・実行する能力 - GitHubを用いた複数人での開発経験

■必須条件

- フロントエンド開発における実務経験3年以上 - 自律的に問題を特定し、解決策を提案・実行する能力 - GitHubを用いた複数人での開発経験

■必須条件

- 宣言的UIへの理解 - フロントエンドエンジニアとしてSPA開発のご経験 - ReactやVue.jsなどのJSフレークワークを用いた開発経験 または - ネイティブアプリの開発経験

■必須条件

・課題起点で体験や施策を設計・推進した経験 ・情報設計／構造整理／仮説設計の実務経験 ・AIや新しい技術への関心とキャッチアップ姿勢

■必須条件

■ReactもしくはNext.jsを使用したウェブアプリケーション開発経験 ■チームで意見を出し合いながらプロジェクトを進めた経験

■必須条件

■大卒以上 ■要件定義基本設計の経験 以下すべてに該当する方 　①システムエンジニアとして、5年程度の現場経験を有する方。 　②WinodwsやLinuxなどオープン系の基盤を中心にシステム開発経験がある方。 　③リーダあるいはサブリーダとして5名以上のメンバの作業管理(計画、指示)の経験がある方。

■必須条件

・PMとしての実務経験 ・チームメンバーとの円滑なコミュニケーションを図れる方 ・顧客折衝・ベンダー管理の経験 ・基本的なドキュメント作成スキル

■必須条件

・システム開発プロジェクトマネージャーとしての実務経験 ・チームメンバーとの円滑なコミュニケーションを図れる方 ・エンジニアとして開発経験がある方

■必須条件

・ITエンジニア経験3年以上

■必須条件

・Webアプリケーション開発経験（Ruby on Rails） ・クラウド環境での開発経験（GCP, AWS, AzureなどいずれかでOK） ・フロントエンド基礎（Vue / TypeScript） ・DB設計、SQLを用いたデータ操作の経験 ・ビジネス課題や顧客に向き合う姿勢（顧客志向）