【東京】Web・オープン系　アプリ開発エンジニア（社内請負多数）／土日休み／福利厚生・手当充実

■必須条件

・顧客向け、もしくは自社内での事業部向けのパブリッククラウド／プライベートクラウドの導入経験（1年以上）

■必須条件

・Python/Ruby/Perl/Java の内、いづれかを用いた 2 年以上の開発経験 ・Linux サーバの構築・導入経験、基本的なオペレーション経験 ・ネットワークセキュリティに関する興味/関心

■必須条件

以下のいずれも必須 ・オープン系システムの開発経験(Java、C++、Javascript等) ・開発の各工程における設計書や各種ドキュメントの作成経験

■必須条件

以下のいずれも必須 ・オープン系システムの開発経験(Java、C++、Javascript等) ・開発の各工程における設計書や各種ドキュメントの作成経験

■必須条件

- インフラシステムの設計・構築・運用経験 ※提案や要件定義のご経験がある方は歓迎いたします ※現状は下流工程の経験がメインの場合も、少しずつ上流工程の経験を積んでいただく事が可能です

■必須条件

- ReactとTypeScriptを用いたWebアプリケーション開発の実務経験1年以上 - Next.jsなどのフレームワークによる実装経験 - Gitを用いたチーム開発経験

■必須条件

・大卒以上 ・社会人1年目～5年目までの方　 　※この年次以降の方は別求人よりご応募ください。 ・要件定義を含むサーバーサイドでの開発実務経験がある方 （言語不問、PHP、Java、Ruby、Kotlin、Go等）

■必須条件

■大卒以上 以下のうちひとつ以上の開発実務経験が7年以上あること（※） ・クロスプラットフォーム ・Flutterを使用したアプリケーションの開発経験 ・ReactNativeを使用したアプリケーションの開発経験 ・Kotlin Multiplatform Mobile（KMM）を使用したアプリケーションの開発経験 ・App ・SwiftでのiOSアプリ開発経験 ・KotlinでのAndroidアプリ開発経験 ・iOSまたはAndroidアプリのアプリストアへの公開、更新の経験 ※Flutterでの開発となりますが、iOSやAndroidまたはWebの開発経験と専門知識を有しており、Flutterをこれから学習していく意欲があれば、Flutterそのものの経験は必須ではありません。

■必須条件

・Webアプリケーションの開発実務経験（目安2年以上） ※フロント、バックエンドは問いません。 ・チームでの開発経験またはコミュニケーションを積極的にしてきた方 　⇒実装作業だけではなく、顧客やチームメンバーと「相談・提案」を行いながら 　　仕様を固めていったご経験等 ・日本語を用いた円滑なコミュニケーション能力（ビジネスレベル） 　顧客との直接対話、要件定義など基本は日本語で行うため、 　高度な言語能力を必須とします。 ※こちらを満たしてれば国籍は問いません。言語資格がなくてもOK。 ・出社とリモートを組み合わせたハイブリッドワークが可能な方 ⇒顧客先や自社チームとの「対面での協働・議論」を重視しているため、 　フルリモートのみを希望される方は対象外となります。 　※ただしご事情によってフルリモートが必要な方については相談可です

■必須条件

〈メンバー〉 ※以下のいずれかの経験がある方 ・基幹業務の設計・開発経験1年以上 ・VBAでの開発経験3年以上、かつ　財務会計、販売購買、在庫管理、生産管理など、基幹業務領域いずれかの業務知識 〈リーダー・ＰＭ〉 ・ERP(oracle製品やSAP)の導入～保守工程の内いずれかの経験が3年以上 ・プロジェクトのリードもしくはマネジメント経験(進捗管理、課題整理等)

■必須条件

〈メンバー〉 ※以下のいずれかの経験がある方 ・基幹業務の設計・開発経験1年以上 ・VBAでの開発経験3年以上、かつ　財務会計、販売購買、在庫管理、生産管理など、基幹業務領域いずれかの業務知識 〈リーダー・ＰＭ〉 ・ERP(oracle製品やSAP)の導入～保守工程の内いずれかの経験が3年以上 ・プロジェクトのリードもしくはマネジメント経験(進捗管理、課題整理等)

■必須条件

・システム開発経験3年以上

■必須条件

・2026年7月までに入社可能な方 ・Javaを用いたアプリケーション開発の実務経験3年以上

■必須条件

下記いずれかの経験がある方 ・Pythonを使用した導入・開発経験 2年以上 ・公共系プロジェクトにおける導入・開発経験 2年以上

■必須条件

・BTPアドオンの設計開発経験 1年以上​

■必須条件

Microsoft Power Platform(Power Apps、PowerAutomate)の開発経験半年以上 もしくはSharePointの構築、運用経験1年以上

■必須条件

〈メンバー〉 ※以下のいずれかの経験がある方 ・基幹業務の設計・開発経験1年以上 ・VBAでの開発経験3年以上、かつ　財務会計、販売購買、在庫管理、生産管理など、基幹業務領域いずれかの業務知識 〈リーダー・PM〉 ・ERP(oracle製品やSAP)の導入～保守工程の内いずれかの経験が3年以上 ・プロジェクトのリードもしくはマネジメント経験(進捗管理、課題整理等)

■必須条件

・製造業向け基幹業務システムの導入、開発経験（生産管理、PLM、MES、CAD、生産スケジュラー等）

■必須条件

・基幹系システム開発経験3年以上 ・リスキルへ意欲的な方

■必須条件

➀人事給与システム導入開発エンジニア ・人事給与パッケージの基本設計～導入・保守経験 2年以上 　※SAP Success Factors、COMPANY導入経験者優遇 ➁経費精算システム導入開発エンジニア ・ワークフローパッケージ/経費精算パッケージの基本設計～導入・保守経験 2年以上 　※Spendia、Ci*X（サイクロス）の導入経験者優遇

■必須条件

・ERPパッケージシステムの開発もしくは運用保守経験 ・コミュニケーションを大切にできる方