【ウェブアプリケーションエンジニア(労務領域 給与計算 フロントエンド)】国内6社目のユニコーン企業!/資金調達累計238億円/コアタイム無しのフレックス制度/フルリモートOK/入社時有給15日付与

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年収

756万円〜

勤務地

東京都

職種

フロントエンドエンジニア

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
【募集背景】 給与計算業務は、従業員の生活を支える企業活動の根幹です。一方で現場では、制度・締め・控除・雇用形態の多様さ、そして周辺システムとの分断により、給与計算業務が属人化しやすく、ミスが許されない緊張感の中で運用されています。 SmartHRはこれまで労務領域を起点にプロダクトを拡大してきました。これからの給与計算プロダクトでは、給与計算業務を正しく・速く・安心して回せるだけでなく、周辺業務やデータ活用に繋がる“基盤”として、プロダクト体験そのものを進化させていきます。 その中でフロントエンドエンジニアやプロダクトデザイナーは、 ・仕様の複雑さを「迷わず使える」UIに落とし込む ・大量データを扱う画面の快適さと安全性を両立する ・設計・実装だけでなく、検証や運用を含めて品質を作り込む といった責務を担います。 【現在取り組んでいる課題(一例)】 ・給与計算業務の複雑な条件分岐を、学習コストが低く誤操作が起きにくい体験に落とし込む ・締め処理や一括更新など、負荷が偏る業務を扱う画面のパフォーマンスと堅牢性を高める ・仕様変更が頻繁に起こる領域で、変更に強い設計と開発プロセスを整える ・プロダクト全体で一貫したデザイン・アクセシビリティ・操作性を実現する 【本ポジションの魅力・得られる経験】 ・複雑な業務ドメインを、誰もが使いやすいプロダクト体験に変える 給与計算業務の現実を理解し、複雑さを抱えたままでも迷わない体験を設計できる ・体験の良し悪しがプロダクトの価値を左右する領域で、ユーザー体験が果たす役割が大きい 入力・確認・一括処理・エラー時のリカバリなど、体験の良し悪しが業務の安心感に直結する ・多様な専門性を持つメンバーと、企画から運用まで一貫してユーザー価値を創り上げられる プロダクトマネージャー、プロダクトデザイナー、QAエンジニア、UXライター、ドメインエキスパートと密に連携し、チームでプロダクト品質を作り込める 職務内容 【役割】 給与計算プロダクトに関するフロントエンド開発を通じて、ユーザーが直感的に操作でき、ミスなく、効率的に給与計算業務を進められる体験をつくります。 【具体的な業務】 開発 ・給与計算プロダクトの画面機能の設計・実装 ・UIコンポーネント設計、状態管理、フォーム設計、バリデーション、エラー設計 ・自動テストの実装、コードレビュー、検証、リリース、運用改善 ・問い合わせ対応(仕様確認、不具合調査) 仕様検討・課題解決 ・プロダクトマネージャーやドメインエキスパートと連携した仕様策定、仕様レビュー ・ユーザーヒアリングへの参加、体験の改善提案 技術的な継続改善 ・大量データを扱う一覧・検索・入力画面のパフォーマンス改善 ・リファクタリングや設計改善による保守性・開発生産性の向上 ・フロントエンドのアーキテクチャ改善(依存の整理、設計ルール、実装パターンの整備など) 【開発チームの体制】 労務領域のプロダクト全体で Scrum@Scale を採用 ・各開発チームは4〜6名程度で構成(プロダクトエンジニア、プロダクトマネージャー) ・プロダクトデザイナー、QAエンジニア、UXライターといった横断支援メンバーと協業 ・アジャイルな方針で開発進行 ・ひとつのチームが着想からリリース、運用まで幅広い責任と権限を持つ ・チームの自律性を重視し、主体的にプロダクトに関われる環境
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務

必須条件

必須条件
・SmartHRのミッション・バリューに共感している ・フロントエンド 言語  HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が3年以上  TypeScript を用いた開発経験 (個人開発含む) 開発  React、Vue.js、Angular、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が2年以上  SPA(Single-Page Application)構築の実装経験  プロジェクトにおける設計・技術選定の経験 環境構築・テスト  下記のいずれかに当てはまること  Linter:ESLint、Prettierなどを使いコーディングルールを策定した経験  Test:Jest、Mochaなどを使ったフロントエンドのテスト環境の構築経験  Module Bundler:Webpack、Rollup、Viteなどを使った開発環境構築の経験  CI:CircleCI、GitHub Actionsなどを使った継続的インテグレーションの構築経験 ・バックエンド 開発  フレームワークを使用したサーバサイド開発の実務経験(フレームワークの種類は問いません)
求める人物像
・つねにプロダクトとその先にいるユーザーを軸に考えられる ・複雑さをそのままにせず、わかりやすい体験に変えることを楽しめる ・チームでなにかを成し遂げたい ・心理的安全性を意識した振る舞いができる ・情報の透明性を保ち続けられる ・変化に向き合い、経験から学んで前に進める ・社会的課題を技術で解決したい

歓迎要件

・フロントエンド  レガシーな環境からモダンフロントエンドへのリプレイス経験  パフォーマンスチューニングの知識・実務経験  フロントエンドのセキュリティに関する知識 ・バックエンド  Ruby on Railsによるウェブアプリケーション開発・運用経験(API設計・不具合調査で経験が活きます) ・開発体制  アジャイルな開発の経験 ・事業 お客様からのフィードバックを受けながら継続的に機能改善を行った経験 ・その他  UI/UXデザインの実務経験  デザインシステムの構築・運用の経験  デザイナーやプロダクトマネージャー、QAエンジニアなどの他職種と連携しながら開発を進めた経験  アクセシビリティに対する興味・関心・理解  OSSの公開やコントリビュートの経験  特定領域に対する専門的な知識がある  大規模プロダクトにおける状態管理・フォーム設計・画面分割の設計経験  WASM、TCP/IP、WebGL、etc

想定年収

想定年収
756万円〜(給与形態:月給制)
想定年収補足
給与制度タイプ [給与レンジ : ハイ] x [昇給・成果給 : スタンダード] に該当するポジションです。 ・給与制度タイプに関する詳細は、会社紹介資料「給与制度について>制度タイプ」をご確認ください。 ・当社規定に応じて、スキルによって個別に等級と金額を決定します。 想定年収例 756万円〜 ・想定年収の算出方法 想定年収=月次給与×12か月+成果給※2 月次給与=(基本給+みなし残業手当+みなし深夜手当)※3 ※2:成果給は会社裁量で決定し、金額は原則全社の業績や個人評価、等級によって変動 ※3:月間45時間のみなし残業手当、8時間分の深夜手当を含む。実際の労働時間で算出した手当がみなし手当を超えた場合は、その超過分を別途支給 成果給を除く年収例は648万円〜です。 月額は月給54万円※4〜 ※4:月給54万円 (基本給39万5,840円、固定残業代(みなし残業45h相当13万9,212円,みなし深夜8h相当4,948円)を含む)
賞与・昇給
昇給:2回

おすすめポイント

★事業急拡大中!国内6社目のユニコーン企業! 同社は2021年に総額156億円の資金調達を行い、累計で約238億円に達しました。これにより国内6社目の「ユニコーン企業」となりました。資金は採用費・人件費、マーケティング費用に投資され、顧客基盤のさらなる拡大を目指します。現在市場シェアは1位ですが、それでもシェア率はわずか1%で、まだまだ発展していく事業フェーズが魅力です。 ★働く環境の柔軟性が魅力! コアタイム無しのフレックスタイム制度、完全週休2日、入社日に15日(10日+5日)の有給付与、フルリモートワークOK・出社日数の指定なしなど、柔軟性の高い働き方が実現可能です。 https://recruit.smarthr.co.jp/environment/ ★0→1から10→100まで、さまざまなフェーズのプロダクトがあります SmartHRでは既存事業の拡大のみでなく、新規事業にも積極的に投資しています。現在はおおよそ年に2、3個くらいのペースで新規プロダクトをリリースしていますが、今後はさらにリリースサイクルを加速していきたいと考えています。 ★女性の働く就業環境や取り組みについて https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000032.000105436.html https://tech.smarthr.jp/entry/2023/08/23/154049

ポジション

職種
・フロントエンドエンジニア

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
就業時間補足
フレックスタイム制 (コアタイムなし)
フレックスタイム
5:00〜22:00

残業時間

固定残業時間
月45時間

予定勤務地

予定勤務地
106-621 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー
勤務地補足
フルリモート(ただし国内在住)もOK (出社日数指定なし) フルリモートワークOKの遠方居住者は、所属オフィスまでは出張による経費精算(業務都合の場合)

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
フルリモート(地方在住 可)

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置
健康・医療補足
・インフルエンザなどの予防接種費用の負担(家族もOK) ・グループ会社である Smart相談室の利用

制度

財産形成
企業型確定拠出年金
職場環境
リモートワーク制度
職場環境補足
・居住地は国内のみ ・申請によって、在宅勤務場所変更※2可能(原則、国内のみ)

休日・休暇

休日・休暇
完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇、子の看護等休暇
育児・介護補足
・出生準備休暇(男女とも5日) ・育児環境を整える補助(10万円支給)

諸手当

諸手当
残業手当、深夜・休日勤務手当、通勤手当
諸手当補足
・通勤手当(1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給)

その他

その他
資格取得支援、書籍購入補助制度
その他補足
・社会保険・労働保険完備 ・カフェテリアプラン制度あり 多様な福利厚生メニュー群のなかから、年間60,000円相当のサービス・商品等の選択が可能 ・オフィスコンビニ ・1Password を全員に付与 ・フリーアルコール(毎日18:00~) ・部活制度(1人1500円補助/回) ・資格保持費用の会社負担(士業など) ・勉強会支援制度(社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など)

選考情報

選考内容

選考情報
・カジュアル面談あり ・面接 2回 ・リファレンスチェックあり
選考情報補足
状況に応じて、選考フローが変更・追加となる可能性がございますのでご了承ください。 書類選考 カジュアル面談 一次面接 人事面談 最終面接 リファレンスチェック back checkを使用しています。現職もしくは前職の業務で関わりがあった方から、候補者さまに関する情報をアンケート形式で回収しています。 back checkはオンライン上で完結し、SmartHRから推薦者に直接連絡することはございませんのでご安心ください。

株式会社SmartHRの企業情報

企業について

SmartHR の企画・開発・運営・販売

会社情報

企業名
株式会社SmartHR
企業理念
well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。
設立年月日
2013年01月
本社所在地
〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー
資本金
1億円
資格取得支援制度
育児支援制度
従業員1000名以上
育休取得
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Border

株式会社SmartHR

【QAエンジニア(レバレッジ推進ユニット)】国内6社目のユニコーン企業!/資金調達累計238億円/コアタイム無しのフレックス制度/フルリモートOK

■必須条件

■大卒以上 ※実務経験5年以上 - WebアプリケーションまたはSaaSにおけるQA・品質保証の実務経験 - テスト設計、リスク分析、仕様レビューなど、開発プロセスの上流から品質に関わった経験 - 複数の職種やチームと協働して、品質課題の解決に取り組んだ経験 - 品質を不具合の有無だけでなく、ユーザー価値、業務影響、運用影響を含めて考えられる知識 - 以下のうち、いずれか1つ以上の経験 - 曖昧な課題を整理し、仮説を立てて検証した経験 - 調査・検証・改善活動の結果をドキュメントにまとめ、他者へ共有した経験 - QAプロセス、開発プロセス、または組織横断的な業務を改善した経験 - 改善施策を、チームで継続運用できるプロセスや仕組みに落とし込んだ経験

700万円〜1,540万円

QAエンジニア

株式会社SmartHR

【プロダクトマネージャー(ESP領域)チーフ】国内6社目のユニコーン企業!/資金調達累計238億円/コアタイム無しのフレックス制度/フルリモートOK/入社時有給15日付与

■必須条件

・プロダクトマネージャー経験(5年以上) ※toB・toC問わず ・プロダクトマネージャー職のマネジメント経験(1年以上) ・スクラム開発でエンジニアやデザイナーとの協働経験 ・多様なステークホルダーを巻き込んだ企画・施策の推進経験

980万円〜1,540万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社SmartHR

【プロダクトデザイナー】国内6社目のユニコーン企業!/資金調達累計238億円/コアタイム無しのフレックス制度/フルリモートOK/入社時有給15日付与

■必須条件

■大卒以上 - デザイナーとしての実務経験5年以上、またはそれに準ずる経験 - アプリケーションやソフトウェアの仕組みについての理解や関心 - OOUIにおけるUIモデリング、またはそれに準ずる概念やプロセスへの理解や関心 - SmartHR のミッションやバリューへの共感

560万円〜1,540万円

UI・UXデザイナー

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Border

Sky株式会社

【<東京>フロントエンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI/C#からJavaへのキャリアチェンジ可

■必須条件

・クラウド環境向けWebアプリケーション開発実務経験が3年以上ある方で、以下のいずれかの言語を用いた開発経験が5年以上ある方(同等の経験を有する方)  JavaScript、TypeScript、Node.js、Python ・UIフレームワークやライブラリ(React、Vue.js、Anglar、Next.js)等を用いたWebアプリケーション開発実務経験

610万円〜2,130万円

フロントエンドエンジニア

株式会社エス・エム・エス

【ソフトウェアエンジニア(フロントエンド)[プロダクト推進]】フルリモ率95%/介護・ヘルスケア領域の自社開発企業/プライム上場

■必須条件

・Webサービスのフロントエンド開発実務経験4年以上 ・JavaScript/TypeScript, React/Vue, Next.js, CSSを使ったSPA開発経験 ・ソフトウェアエンジニアリングの各種プラクティス(コーディング、コードレビュー、Git、CI/CD など)を活用した実務経験

590万円〜1,600万円

フロントエンドエンジニア

サイバーエージェントグループ

【メディア事業部】フロントエンドエンジニア / WINTICKET

■必須条件

■大卒以上 ・Web 標準を前提とした HTML/CSS によるコンテンツとビジュアルの構築 ・JavaScript を使ったリッチなユーザーインターフェースの構築(実務経験7年以上) ・技術やデザインへの高い興味関心、新しい事柄の自発的なキャッチアップ

504万円〜804万円

フロントエンドエンジニア

株式会社IBJ

【フロントエンドエンジニア】プライム上場の安定基盤/国内最大級!サービス会員数86000名、加盟店数4100社!/月平均残業時間5時間!

■必須条件

- ReactとTypeScriptを用いたWebアプリケーション開発の実務経験1年以上 - Next.jsなどのフレームワークによる実装経験 - Gitを用いたチーム開発経験

400万円〜

フロントエンドエンジニア

株式会社NTTデータ

【公共】デジタルガバメントの実現に向けた、知財領域における新たなシステム提案及び開発 (keyword:UI/UX、AI、サービスデザイン、アジャイル、Dev/Ops、クラウド等)

■必須条件

以下のすべてを満たすこと ・ソフトウェアの設計、構築、導入経験が3年以上 ・アジャイル開発での実システム開発経験が2年以上

550万円〜1,100万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, ITコンサルタント

株式会社NTTデータ

【金融】金融機関向け大規模ミッションクリティカルシステム開発における開発推進者、開発技術者、PMOの募集(オープン化・システム刷新)

■必須条件

・オープン系システムの開発経験を有している方 ・5名以上のチーム経験がある方(リーダーorメンバ)

700万円〜1,400万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社NTTデータ

【金融】メガバンク向けシステム開発におけるアプリケーションエンジニア

■必須条件

・基本スキルとして、Javaなどのオブジェクト指向言語での開発経験(使いこなせるレベル) ・Gitなどの主流となっている多様な開発ツールを利用した開発経験 ・コーディングのみでなく、上流の設計、製造後のテスト設計・実施など、アプリケーション開発に関する一連の経験(できるだけ広く) ■他言語力 グローバルプロジェクトを希望の場合 ・必要に応じて英語の技術マニュアルを読むことに抵抗感・拒否反応がないこと(翻訳ツールを使いながらでも)

550万円〜1,800万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社NTTデータ

【金融】メガバンク向けシステム開発におけるアプリケーションエンジニア

■必須条件

・基本スキルとして、Javaなどのオブジェクト指向言語での開発経験(使いこなせるレベル) ・Gitなどの主流となっている多様な開発ツールを利用した開発経験 ・コーディングのみでなく、上流の設計、製造後のテスト設計・実施など、アプリケーション開発に関する一連の経験(できるだけ広く) ■他言語力 グローバルプロジェクトを希望の場合 ・必要に応じて英語の技術マニュアルを読むことに抵抗感・拒否反応がないこと(翻訳ツールを使いながらでも)

550万円〜1,800万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社NTTデータ

【金融】メガバンク向けシステム開発におけるアプリケーションエンジニア

■必須条件

・基本スキルとして、Javaなどのオブジェクト指向言語での開発経験(使いこなせるレベル) ・Gitなどの主流となっている多様な開発ツールを利用した開発経験 ・コーディングのみでなく、上流の設計、製造後のテスト設計・実施など、アプリケーション開発に関する一連の経験(できるだけ広く) ■他言語力 グローバルプロジェクトを希望の場合 ・必要に応じて英語の技術マニュアルを読むことに抵抗感・拒否反応がないこと(翻訳ツールを使いながらでも)

550万円〜1,800万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社NTTデータ

【公共】自動車分野のシステム開発プロジェクトにおけるアプリケーション開発メンバー

■必須条件

・他システムとのデータ連携機能を含む情報システムの設計・開発等に関 するプロジェクトに係る業務経験を3年以上有すること。 ・クラウドサービスを活用した情報システムの設計・構築等のプロジェク トへの業務経験を有すること。 ■資格 ・以下のいずれかの資格を保有していること 情報処理技術者プロジェクトマネージャ PMP 情報処理技術者システムアーキテクト 情報処理技術者データベーススペシャリスト 情報処理技術者情報処理安全確保支援し 情報処理技術者システム監査技術者

700万円〜1,100万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社MIXI

【<ミニモ>Webフロントエンドエンジニア(テックリード)】

■必須条件

・Webフロントエンド領域において、プロジェクトの技術的な意思決定をリードした経験  ┗技術選定・アーキテクチャ設計・技術課題の解決などを主体的に推進した経験 ・PdMやデザイナー、バックエンドエンジニアなど、異なる職種・領域の関係者と議論・合意形成しながら開発を推進した経験 ・自ら課題を発見・設定し、周囲を巻き込みながら解決まで推進した経験 ・Next.jsを用いた開発実務経験、およびフレームワークへの理解 ・AIを活用したプロダクト開発・開発プロセス改善の経験 ・レスポンシブなWebアプリケーションの設計・実装経験 ・Git/GitHubを用いたチーム開発経験

756万円〜1,204万円

フロントエンドエンジニア

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

【フロントエンジニア】平均成長率130%/年収UPモデルケース多数/各業界のリーディングカンパニーとの取引多数/チーム参画比率98%/キャリアパスの柔軟性◎

■必須条件

・新規・改修を問わず、システム開発プロジェクトでオープン系/WEB系言語を用いた実装業務を2年以上経験している方

420万円〜652万円

フロントエンドエンジニア

ウェルスナビ株式会社

【フロントエンドエンジニア / テックリード(ロボアドバイザー)】

■必須条件

* React / Next.js を用いた開発経験 * 中〜大規模のプロダクトの持続可能なコードベースの維持・改善経験 * 新規プロダクト立ち上げにおいて技術選定から環境構築、リリースまでの経験をされた方 * ビジネスサイドとの合意形成の経験

650万円〜900万円

フロントエンドエンジニア

株式会社エス・エム・エス

【コーポレートITエンジニア】フルリモ率95%/介護・ヘルスケア領域の自社開発企業/プライム上場

■必須条件

以下いずれにも該当する方 ・Webアプリケーションの開発・運用経験(言語不問、Pythonであれば尚可)3年以上 ・RDB(SQL)の設計・操作経験 ・業務系システム(会計、人事、勤怠、販売管理など)のいずれかの開発・導入に関わった経験 ・「コードを書くこと」に拘らず、SaaS活用やローコードツールによる課題解決を合理的だと捉えられるマインド

650万円〜810万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社NTTデータ

【アプリケーション・リードアーキテクト/NTTデータ】政策提言から実装まで一気通貫/生成AI×クラウド最前線/リモート率60%/TechContest優勝チームでアーキテクト力を磨く

■必須条件

■求める経験・スキル・知識 「システム開発経験」かつ 「プログラミング経験」

700万円〜1,100万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

ソフトバンク株式会社

アプリケーション開発エンジニア(モバイル事業 店頭受付システム)

■必須条件

■プログラミング言語 以下いずれかの開発経験 ・フロントエンド:JavaScript(Nuxt.js、React、Angular、Vue.jsなどのフレームワーク含む) ・バックエンド:Java(Spring、Spring Bootなど) ■Web開発技術 以下スキルを用いたシステム開発経験 ・HTML5、CSS3、JavaScriptの基礎

679万円〜1,195万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社NTTデータ

【金融】大手銀行DX戦略を支えるデジタルチャネル向けバンキングシステム及びスマホアプリ開発におけるプロジェクト推進/業務プログラム開発/顧客調整

■必須条件

以下、すべて満たすこと ・オープン系システムの業務アプリケーション開発経験 ・お客様、社内等、ステークホルダーとの円滑なコミニュケーションが行えるスキル

550万円〜1,100万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社オプティム

【フロントエンドエンジニア】東証プライム上場/モダンな技術経験や多様なキャリアパスが可能/創業来24期連続過去最大売上を更新する強固な経営基盤/国内MDM市場シェアNo1 /リモート可

■必須条件

・大学卒以上 ・React, Next.js, TypeScript等を用いたWebアプリケーションのフロントエンド開発実務経験(3年以上)

570万円〜830万円

フロントエンドエンジニア

株式会社エクストリーム

WEB/フロントエンドエンジニア

■必須条件

■Webサービス・業務システム等のフロントエンド開発経験36ヶ月 ■JavaScript / TypeScriptを用いたいずれかの実務経験24ヶ月 ■フレームワークを用いた開発 (React.js / Next.js / Vue.js / Nuxt.js※ただし、JQueryは対象外)のいずれかの経験24ヶ月■詳細設計以降の経験が12ヶ月 ■APIを利用したフロントエンド開発(REST API等)経験 ■Git等を利用したチーム開発経験

500万円〜900万円

フロントエンドエンジニア

株式会社オプティム

【Webアプリケーションエンジニア】東証プライム上場/モダンな技術経験や多様なキャリアパスが可能/創業来24期連続過去最大売上を更新する強固な経営基盤/国内MDM市場シェアNo1 /リモート

■必須条件

・大学卒以上 ・以下のいずれかの領域において自走して設計・開発(または検証)を行った経験をお持ちの方(3年以上目安) ・何らかのプログラミング言語を用いた、Webアプリケーション(フロントエンド/バックエンド)の開発経験 ・スマートフォン向けアプリ(iOS/Android)またはWindows向けアプリケーションの開発実務経験 ・ソフトウェア・プロダクトにおける、テスト計画・テスト設計などのQA(品質保証)実務経験 ・AWS/Azure等を用いたクラウドインフラの構築・運用経験

570万円〜830万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社NTTデータ

【法人】決済サービスの未来を創る! 自社ビジネスのフルスタックエンジニア

■必須条件

・スクラムチーム内における開発経験が3年以上 ・Go, TypeScript, JavaScript, Python, Javaのいずれかの開発経験 ・AWS Solustion Architect Associates相当以上 または Google Cloud Associate Cloud Engineer相当以上 ・マイクロサービスの設計経験 ・kubernetesを利用した開発経験

700万円〜1,250万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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