【テクノロジー】エンタープライズSaaS導入PM
年収
700万円〜1,100万円
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
求人情報
仕事内容
必須条件
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想定年収
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雇用形態
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選考情報
選考内容
株式会社NTTデータの企業情報
統合ITソリューション、コンサルティング、SI・ソフトウェア開発、メンテナンス・サポート、ITインフラ・AI・セキュリティ等
会社情報
株式会社NTTデータの募集中の求人
株式会社NTTデータ
【法人】公営競技・パチンコ業界の新サービス開発(PM・SE)/超上流から企画に参画しファン体験をデジタルで変える/年収700〜1,100万円
■必須条件
・6年以上の商用システム開発経験(ソフトウェア開発)があること。 ・中規模以上プロジェクト(10名以上)のPM経験があること。 ・サービスデザインの経験、要件定義の経験があること。 ・お客様や社内関連部署等のステークホルダーと良好な関係を築けるコミュニケーション能力があること。 ・自律的/主体的に行動し、新たな仕事や課題に対してポジティブに取り組む事ができること。
700万円〜1,100万円
サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)
株式会社NTTデータ
【技術革新】品質保証部の集約ポスト(PM・ITスペシャリスト・スタッフ)/DX・AI時代の品質保証モデルとグローバルなガバナンスを構築/年収550〜1,100万円
■必須条件
システム開発の実務経験(3年以上)があり、技術的な基盤を持っていること。 プロジェクトマネジメントやPMO、品質管理、セキュリティなどのいずれかの専門性を有する、または強い関心があること。 主体的に行動し、課題解決に向けて粘り強くステークホルダーと調整できること。 グローバル案件に対応できる英語力や、海外との折衝経験があると尚可。 新しい技術や知識の習得に前向きで、論理的に物事を考えられる方。
550万円〜1,100万円
プロジェクトマネージャー(PM)
株式会社NTTデータ
【金融】ANSERの決済系Web・アプリエンジニア・PM/企画・要件定義〜試験まで担い銀行DXを最前線でリード/年収550〜1,400万円/田町
■必須条件
■経験 ・システム開発経験、または、アプリケーション開発経験。 ・金融領域だけでなく、製造業や小売り・流通、会計など他業界を経験された方も歓迎します。 ■マインド ・自ら主体的に行動できる方 ・多様なメンバと業務を遂行できる方
550万円〜1,400万円
フロントエンドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), モバイルアプリエンジニア
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株式会社エス・エム・エス
◆【オープンポジション】コーポレートIT / IT戦略企画・PM・Web開発・セキュリティ等ポジション多数あり / 社内IT推進
■必須条件
以下のような技術/手法を用いたシステム開発及び保守の実務経験(4年以上) ・Java/KotlinなどのJVM言語を用いたバックエンド開発 ・RDBMS(PostgreSQL、MySQLなど)を用いたシステム構築 ・モダンな開発手法(CI/CD/TDD/アジャイルなど)の知見 ・Git/Backlogなどのバージョン管理システム、タスク管理システムを活用した開発 ・開発したものを納品して終わり、ではなく運用フェーズでの継続改善まで実施した経験 ・他者の開発したシステムを引き継いで、改善を実施した経験(技術的負債のコントロール)
650万円〜1,300万円
サーバーサイドエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), オープンポジション
株式会社ベイカレント・テクノロジー
【システムエンジニア・システムコンサルタント】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です
■必須条件
・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒
600万円〜2,000万円
サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント
株式会社ベイカレント・テクノロジー
【データエンジニア】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です
■必須条件
・システムエンジニア/データエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒
600万円〜2,000万円
プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント, データエンジニア
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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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