【AIリスクアセスメント・データガバナンス／SB OAI Japan合同会社 出向】国内最大級の通信事業を展開／主軸事業を基盤とした様々な新規事業／年間休日最大140日

【ミッション】 SB OAI JapanにおけるAI案件のリスクとデータ取扱を統制する仕組みを整え、安心して提供・運用できる状態をつくる。 ISMS／AIMSの認証取得と定着を推進する。 【主な業務】 ・AI案件向けリスク評価（簡易ゲート／詳細審査／運用点検）の標準化と運用 ・個別案件の論点整理、リスク低減策の提案、関係者調整、報告・根拠整理 ・データガバナンス整備（分類／台帳／例外管理）とISMS／AIMS認証取得の推進" 【具体的な業務】 ・AI案件の意思決定を支える「共通ルール／審査基準」を整備し、審査品質の平準化と審査スピードの両立を実現（観点・判定基準・チェックリスト・台帳／証跡の継続改善） ・個別案件のリスクを早期に特定し、事業成長を止めない形での低減策を設計・提案（社内説明資料・報告書の作成を含む） ・データ分類／取扱ルールと、台帳・例外管理を整備し、監査・対外説明に耐える運用を全社に定着（教育・周知、現場の運用支援） ・法務／情報セキュリティ／開発／営業等と連携し、審査・統制の運営を最適化（論点整理、合意形成、運用への落とし込み） ・ISMS／AIMSの認証取得を推進し、取得後も改善サイクルが回る状態を構築（文書体系整備、内部点検・内部監査支援、審査対応、是正・改善）" 【この仕事の魅力】 ・OpenAIとの合弁会社という環境で、最先端のAI導入を「事業として成立させるガバナンス」を立ち上げから担える ・正解が定まっていない領域で、案件の現場に入り込みながら試行錯誤し、審査基準・運用・証跡の標準を自ら作れる（＝仕組みを作った実績が自分の価値になる） ・AIのリスク、データガバナンス、プライバシー、情報セキュリティ、規格（ISMS／AIMS）を横断し、経営・事業の意思決定に直結する経験が積める ・単なる“チェック担当”ではなく、事業スピードと統制の両立を実現する役割として、関係者（営業／企画／法務／開発）を巻き込みながら前に進められる ・認証取得や監査対応まで見据えた運用を構築することで、市場でも通用する「AIガバナンス人材」として希少性の高い専門性を獲得できる" 【採用背景】 OpenAIとの合弁事業の立ち上げに伴い、最先端のAI導入案件が急増している。事業スピードを維持しながら、対外説明に耐えるリスク評価・データ取扱の標準を整備し、現場が自走できる運用として定着させる必要がある。あわせてISMS／AIMSを推進する体制強化のため、将来の中核人材候補としてポテンシャル採用を行う。 【ターゲットとする業界/企業】 ・事業会社：生成AI／データ活用を進める企業（通信、金融、公共、製造、流通、医療、インターネットサービス等）の情報セキュリティ／個人情報保護／リスク管理／データ活用推進部門 ・クラウド／ソフトウエア企業：クラウドサービス、業務ソフトウエア、データ基盤、セキュリティサービス事業者の統制・ルール整備／審査・点検／監査対応担当 ・システム開発会社：大規模案件を持つ企業の品質・統制（セキュリティ、プライバシー、委託管理、監査対応）やプロジェクト推進担当 ・監査／認証取得支援／リスクコンサル：情報セキュリティ、個人情報保護、データガバナンス、内部監査・第三者審査対応の支援経験者（若手層含む） ・スタートアップ：AI・データ関連サービス企業で、ルール整備や運用定着（教育・周知、台帳・記録整備、委託管理など）に携わった経験者

会社内でのすべての業務

・ガバナンス／リスク管理／法令対応／プライバシー／情報セキュリティのいずれかの実務経験（目安：2年以上） ・社内ルールや業務手順の整備・運用、またはチェックリスト運用／点検／改善提案の経験（領域不問） ・データの取扱に関する業務に関わった経験（例：データ分類、台帳作成、委託先管理、持ち出し・保管・削除ルール、例外対応 などの一部でも可） ・文章・資料で根拠を整理し、分かりやすく説明できる力（社内説明レベルで可） ・AI活用領域への関心と学習意欲（専門家レベルは不問。論点を捉えて整理できること）"

●前向きで誠実、率直かつ建設的にコミュニケーションできる方（最重要） ●正解がない状況でも、学びながら論点を整理し、関係者と合意形成して前に進められる方 ●事業スピードと安全性・説明責任の両立を考えられる方 ●自分の担当範囲を閉じずに、営業／企画／法務／情報セキュリティ／開発などを巻き込み、運用定着までやり切れる方 ●変化を楽しみ、フィードバックを取り入れてやり方をアップデートできる方

679万円〜1,261万円（給与形態：月給制）

（月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与） ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は30時間相当で計算） ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します

※年収に賞与を含む

427,250円〜604,000円

賞与：2回 昇給：1回

・インフラエンジニア ・セキュリティエンジニア

幹部候補

法人統括 SB OAI事業本部

【採用部門 概要】 SB OAI事業本部は2025年11月に発足したSB OAI Japan合同会社を推進する組織です。 SB OAI JapanはOpenAI社との合弁事業であり、Crystal intelligenceの実現＝企業に「AIネイティブな経営変革」をもたらすことを目的とし、そのためのサービス&プロダクトを提供する企業です。（入社後、SB OAI Japan合同会社への出向を前提としております。）

正社員

なし

フレックスタイム制

※入社後、SB OAI Japan合同会社に出向 ※出向とは、原則ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ（株）在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います ※選考過程でSB OAI Japan合同会社での直採用のご相談をさせていただくことがございます

9:00〜17:30

所定勤務時間7時間30分（休憩1時間）、 フレックスタイム制（コアタイムなし）、 部・課・プロジェクト単位での時差勤務制度あり

7時間45分

月30時間

東京都港区海岸

WeWork竹芝（東京都港区海岸） または 都内事業所 顧客訪問・出張あり（主に国内） OpenAI本社、アメリカ・サンフランシスコ出張可能性あり／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

財形貯蓄、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金

有給休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇

介護休暇、産前産後休暇、パートナー出産休暇、看病休暇、育児支援制度