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フロントエンドエンジニア

年収

600万円〜1,200万円

勤務地

東京都

職種

フロントエンドエンジニア

自社サービスあり
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

求人紹介動画

求人情報

仕事内容

仕事内容
求人検索エンジン「スタンバイ」の開発チームにて、フロントエンド開発をお任せいたします。 「スタンバイ」の顔となる求人検索サービスや、求人や広告を出稿されるお客様向けの管理画面の開発が主な担当領域となります。 業務内容としては、各種機能追加や改善、品質向上や安定稼働のための保守開発業務に加え、リファクタリングやリアーキといった大きめの改修も行っております。 <フロントエンド開発の現状> スタンバイのフロントエンド開発は Nuxt3 を用いており、各種機能追加や改善以外にも開発者体験の改善や生産性の向上のための取り組みも積極的に行っています。 これまでに行ってきた取り組みには以下のようなものがあります。 ・Composition API の導入 ・Atomic Design の導入 ・Storybook の導入 ・コンポーネント設計や実装に関するコーディングガイドライン作成 ・プルリクエストのレビュワーのガイドラインやテンプレートの整備 ・E2Eテストの刷新 ・Nuxt のバージョンアップ ( v2 → v3 ) <具体的な業務例> PO やデザイナー、バックエンドエンジニアと協力し、要件定義から技術選定・開発・リリース・運用まで、一気通貫で幅広く取り組んでいただけます。 ・求人検索エンジン「スタンバイ」のフロントエンド開発 ・広告管理ツールのフロントエンド開発 ・各種 UI 改善施策のABテストの実装 ・既存コードのリファクタリングなどの改善活動 ・依存ライブラリ更新等の保守運用業務 ■成長支援制度 ・プロダクト開発力向上支援制度(技術力向上に対する半期6万円の費用補助)  - 資格取得  - セミナー・トレーニング受講、勉強会参加費用(交通費含む)  - ソフトウェア・SaaS・クラウドのライセンス費用等 ・国内外トップカンファレンス参加支援  - SIGIR  - RecSys等 ・書籍購入制度 ■開発体制 “Product Driven” を掲げ、プロダクトロードマップの実行に責任を持って開発に取り組んでいます。 検索エンジンの開発は、クローリング、インデクシング、検索など構成要素が多岐に渡るため、スタンバイでは各テーマ毎にエンジニア・企画担当・デザイナーの混合グループを構成し、役割・責任・権限を明確化することで、それぞれのグループが自らミッションや目標を定義し、メンバーが一丸となって目標に向かって取り組む体制で開発を進めています。 各グループは以下の役割を持つメンバーが協働し、運営を行います。 ・Manager:グループ運営に責任を持つ ・Product Owner:各テーマの実現に責任を持つ ・Tech Lead:各テーマにおける開発手法や技術要素に対する責任を持つ 開発プロセスは各グループで最適な手法を追求することを推奨しています。現在は多くのチームがScrumを取り入れ開発を行っています。 またプロダクト開発における個人とチームの行動の規範として、「START」の5つの行動の頭文字から構成した行動指針を掲げ開発に取り組んでいます。 - Scientific(科学的) 数字をビジネス、プロダクトの共通言語として、すべての事象や方針決定においてできる限り数字の裏付けをもとに実施され、評価され議論が行われる - Technological(技術的) あらゆる課題解決において技術的解決を最優先に考え、実施、または、技術的課題解決の未来のためのソリューションを提供する - Ambitious(野心的) グロースハック環境が整備され、常に野心的な戦略や目標に向かって挑戦し続ける - Relevant(自分ごと化) ビジネス、技術の専門家としてプロダクトの成長を考え、ユーザにとってより最適なソリューションを提案し続ける - Transactive memory(知恵最大化) 個々の専門性をリスペクトし、協力し合い、議論し、より最適な結果を導き出す 私たちはこの行動指針に則り、当社のミッション「UPDATE WORKSTYLES」をプロダクトによって実現します。

必須条件

必須条件
・Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js のいずれかを利用したフロントエンド開発経験 ・TypeScriptを用いた開発経験 ・Yarn, Vite などを利用したビルド環境の構築や改善の経験 ・Jest を利用したテストの経験 ・コンポーネント設計の経験 ・チームでのアジャイル,スクラムでの開発経験

歓迎要件

・UIデザインの経験 ・AWSの利用経験 ・WEB API の開発経験 ・開発プロジェクトをリードした経験 ・テックリードの経験 ・toC向けサービスの開発経験

想定年収

想定年収
600万円〜1,200万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
応相談 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します 賞与:年2回 ※業績による ※詳細は面談時にお伝えいたします
賞与・昇給
賞与:2回

おすすめポイント

★大規模なサービス開発に携わることができること 検索・広告のノウハウを持つLINEヤフー株式会社と人材業界のノウハウを持つビジョナル株式会社の合弁事業会社ということで、多くのユーザーが利用する大規模なサービスの開発・運用に携わることができます。 ユーザーの行動データを分析し、それをプロダクトの改善やUX向上に活かすといったデータドリブンな開発に挑戦できます。 ★自身の技術力を生かしてプロダクトの成長に貢献できること 要件定義から技術選定、開発、リリース、そして運用に至るまで、プロダクト開発の全工程に主体的に関わることができます。 また、多くのチームでScrumを取り入れたアジャイル開発を実践しており「Product Driven」な開発体制を掲げているため、チームの一員として異なる職種のメンバーと協業しながらプロダクトの価値向上に直接貢献することができます。 ★成長を支える制度が充実していること 半期ごとに6万円が支給される「プロダクト開発力向上支援制度」や、国内外のトップカンファレンスへの参加支援、書籍購入制度など、エンジニアの成長を後押しする制度が整っています。 また、週4日のリモートワークやフレックスタイム制など、柔軟な働き方ができることも魅力の一つです。

ポジション

職種
・フロントエンドエンジニア

開発環境

開発言語
Go、Scala、Python、TypeScript、Rust
フレームワーク
Nuxt.js、Vue.js
DB/DWH
MySQL、Aurora
クラウド
AWS
CI/CD
GitHub Actions、Jenkins
監視ツール
Datadog
構成管理ツール
Terraform
その他ツール、サービス
GitHub、Slack、JIRA、Confluence

雇用形態

雇用形態
正社員

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
就業時間補足
※2025年6月現在:暫定的にコアタイムを解除しております
コアタイム
12:00〜15:00

予定勤務地

予定勤務地
東京都品川区西品川1丁目1−1

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
歯科検診、受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置
あり
受動喫煙対策特記事項
原則禁煙(オフィスによりビル内に喫煙所有)

休日・休暇

休日・休暇
完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

諸手当

諸手当
通勤手当
諸手当補足
・通勤手当支給(上限月額50,000円/月)

その他

その他
書籍購入補助制度
その他補足
・MacBookまたはWindowsから貸与PCを選択可(エンジニア・デザイナーの方はMacBookProも選択可) ・プロダクト開発力向上支援制度(技術力向上に対する半期6万円の費用補助)  - 資格取得  - セミナー・トレーニング受講、勉強会参加費用(交通費含む)  - ソフトウェア・SaaS・クラウドのライセンス費用等 ・トップカンファレンス派遣 ・書籍購入制度 ・オフィス内カフェ(カフェテラス、無料のウォーターサーバー等)

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接
IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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