【社内SE（インフラ）】リモートワーク可/フレックスタイム制導入/電通グループ中核会社

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年収

400万円〜800万円

勤務地

東京都

職種

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, 社内SE

開発でAI活用

フレックス出勤・時差出勤

モダンな技術を採用

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

当社は、「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。その中で社内のIT環境を担う情報システム担当では、最先端のテクノロジーやツールを積極的に実装、利用し、ビジネス成長への貢献は言うに及ばず、革新的といった企業イメージの確立に直接、間接に貢献していくことを目標としています。失敗や変化を恐れず、常に新たなアイディアの実現や新たな技術の実装にチャレンジし続け、電通デジタルのビジネスの成長とともに自ら成長できる人財を求めています。ダイナミックなビジネス/IT環境の中で、ともに”デジタルトランスフォーメーション”を実現していきましょう。情報システム担当の業務領域社内IT環境の実装・利用・検証・改善。基幹管理系やコミュニケーション系などの案件管理、要件定義、開発、テスト、導入のリードを担い、間接的に貢献。（社内インフラの保守・運用・管理全般）＜具体的には＞・電通デジタル全体の、サーバ、ネットワーク等のインフラ運用管理・各種サーバ類のアップデート、システムのセキュリティ管理・オンプレ環境 → SaaS管理システムへ移行推進 ※二段階認証、CASBシステム等最新技術を導入し運用管理を実施・社内開発者用ツールの運用管理・社内各案件からのインフラ／セキュリティ相談への対応＜本ポジションで働く魅力＞・当社のインフラは「常に新しいものを求め、最新技術を取り入れる」ということを指針としており、非常に変化の激しい環境です。・システムを運用管理していく上でインフラ知識は必要不可欠ですが、運用管理は、外部ベンダーへお願いをし、業務としてはベンダーコントロールが中心です。必要なことは、既存システムの運用改善や、新システムの導入など、常に「新しいことへのチャレンジ」するマインドです。・現在は、二段階認証、CASBシステム等最新技術を導入し、それをよりよい仕組みに変えていくために、メンバーや協力会社さんと議論を進め、より効率的かつセキュリティが盤石なものに変えていくという活動を進めています。新しい「ゼロトラスト」の運用設計を一緒に進めて行って頂きたいです。・社内セキュリティ運用強化対策も進めています。社内ＳＲB（SecurityRevewBoard）の運用設計から、より一層のセキュリティ向上を目指す活動もスタートさせています【配属先情報】所属部門：コーポレート（CORP）部門社員が働きやすく稼ぎやすい経営環境を整備し、社の事業成長に資する各種プロジェクトを企画・設計・運営を担う配属組織：情報システム部社の事業成長を支えるIT基盤の構築・ネットワーク整備およびセキュリティ対応等、全社の情報システム環境の最適化を担う。

仕事内容の変更範囲

業務上の必要または当人の希望がある場合職種変更の可能性あり

必須条件

・インフラ運用管理（サーバ、ネットワーク）の経験・知見がある・SaaSシステムの経験・知見がある ※SaaSのご経験を重視していますため、応募書類にはSaaS業務経験をぜひご記載ください！

歓迎要件

・情報セキュリティの運用経験

想定年収

400万円〜800万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

◆プロフェッショナル（スーパーフレックス）年収目安：800～1500万円※1 賃金形態：月給制（固定残業代含む）月額：623,813～1,035,850円（月額の内訳）・基本給492,000円（固定残業代を除く）・プロフェッショナル手当0～500,000円・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額13～21万円支給。月の所定労働日数により変動する。※2 ※1）年2回（3月・9月）の業績連動賞与含む ※2）月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給 ◆マネジメント（スーパーフレックス）年収目安：800万円～1500万円※1 賃金形態：月給制月額（基本給）：546,000～※2 ※1）年4回（3月・4月・9月・10月）の業績連動賞与含む ※2）役職に応じて上位役職手当を追加で支給管理職として採用の場合残業代なし（内定時通知） ◆スーパーフレックス年収目安：500～1000万円 ※1 賃金形態：月給制（固定残業代含む）月額：371,488～755,675円　（月額の内訳）・基本給289,000円～592,000円（固定残業代を除く）・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額7～16万円支給。月の所定労働日数により変動する。※2 ※1）年2回（3月・9月）の業績連動賞与含む ※2）月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給 ◆コアタイム付フレックス年収目安：420～700万円※1 賃金形態：月給制（固定残業代含む）月額：294,175円～446,313円（月額の内訳）・基本給228,000円～348,000円（固定残業代を除く）・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額6～9万円支給。月の所定労働日数により変動する。※2 ※1）年2回（3月・9月）の業績連動賞与含む ※2）月142時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給

賞与・昇給

賞与：2回（3月、9月）昇給：1回

おすすめポイント

★株式会社電通デジタルは、電通グループのデジタル領域における中核企業として、戦略立案から実装・運用までを一貫して手掛ける次世代型デジタルビジネスパートナーです。総合コンサルティングファームがビジネス変革を主導する一方で、顧客体験（CX）とデータを軸に、マーケティングとテクノロジーを高度に融合させることで他社には真似できない価値を提供しています。 1. 業界トップクラスの報酬体系グループの期待を背負う戦略拠点として、コンサルティングファームや外資系IT企業に引けを取らない競争力の高い年収・評価制度を整えています。個人の専門性とパフォーマンスを正当に還元する環境です。 2. 国内最大級のデジタルマーケティング知見電通グループが培ってきた膨大なアセットと、国内トップクラスのデジタルマーケティング実績を保有しています。単なるシステム開発に留まらず、広告・販促・CRMなど売れる仕組みをテクノロジーで創るという、エンジニアとして極めて付加価値の高い経験が積めます。 3. 柔軟性と生産性を両立したワークスタイルクリエイティビティを最大化するためには場所にとらわれない働き方が重要だと考えています。現在はリモートワークを主体（目安：週4回程度）としたハイブリッドワークを採用しており、ワークライフバランスを保ちながら高いパフォーマンスを発揮できる環境です。その他、以下ポイントもおすすめです。 ★柔軟な働き方「Performance Based Working」というコンセプトを掲げ、社員が最もパフォーマンスを発揮できる場所を自律的に選択できる制度を導入しています。具体的には、出社、在宅勤務、サテライトオフィスの利用が可能で、2022年時点での汐留オフィスの出社率は10～20％、週1日程度の出社などリモートワークがかなり浸透しております。リモート勤務手当も支給され、1日の所定労働時間は7時間でフレックスタイム制を導入しており、5時から22時の間で柔軟に勤務時間の調整も可能です。 ★国内大手企業のDXプロジェクト参画機会電通グループのネットワークと信頼を背景に日本を代表するような大手企業のDX支援を通じて、単なる開発スキルだけでなく、ビジネス理解力、課題解決能力、コミュニケーション能力を総合的に高めることができます。 ★電通グループが持つ膨大なデータやマーケティング知見質の高い多様なデータアセット、長年培われた深いマーケティング洞察、そしてそれらを統合し活用できる専門家と仕組みが一体となった電通デジタル独自の競争優位性背景に、自身の開発がマーケティングやビジネスに与える影響を大きく実感できます。 ★スキルアップを支援する環境 Google CloudのVertex AIを採用した生成AI活用ツール「∞AI」の開発や、バーチャルヒューマンAIカンパニーとの提携など、AI・生成AI領域に特に注力していますので最先端のAI技術を実務で扱う経験を積むことができます。

ポジション

職種

・サーバーエンジニア・ネットワークエンジニア・インフラエンジニア・社内SE

配属先

部署名

コーポレート（CORP）部門／情報システム部

雇用形態

正社員

試用期間

あり（6ヶ月）

勤務形態

フレックスタイム制

就業時間

9:30〜17:30

就業時間補足

※コアタイム付フレックス＜採用時グレードにより決定＞【コアタイム】10:00～14:30 【フレキシブルタイム】5:00～10:00、14:30～22:00

フレックスタイム

5:00〜22:00

残業時間

固定残業時間

月30時間

予定勤務地

東京都港区東新橋1-8-1 （最寄駅：JR「新橋駅」より徒歩4分都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分）

勤務地補足

・オフィス・在宅勤務（リモート勤務手当：4,000円/月）・シェアオフィス

勤務地の変更範囲について

業務上必要または当人の事情により大阪へ転勤の可能性あり

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

健康・医療

受動喫煙防止措置

あり（屋内禁煙）

制度

財産形成

社員持株会制度、企業型確定拠出年金

職場環境

研修制度

休日・休暇

有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇

休日・休暇補足

・特定積立休暇、連続休暇、結婚休暇、等

育児・介護

介護休暇、育児のための時短勤務、産前産後休暇、パートナー出産休暇、看病休暇、育児支援制度

諸手当

通勤手当、リモートワーク手当

選考情報

選考内容

選考情報

書類選考,面接

株式会社電通デジタルの企業情報

会社情報

企業名

株式会社電通デジタル

Webサイト

https://www.dentsudigital.co.jp/

本社所在地

〒105-7077 東京都港区東新橋１丁目８−１電通本社ビル

育児支援制度

持ち株会制度

従業員1000名以上

退職金制度

育休取得

時短勤務

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株式会社電通デジタルの募集中の求人

株式会社電通デジタル

【ソフトウェアエンジニア（データエンジニアリング）】リモートワーク可/フレックスタイム制導入/電通グループ中核会社

■必須条件

下記いずれも2年以上の業務経験） * SQL、Pythonによるデータ処理・開発経験、Linuxコマンド操作スキル * データウェアハウス構築・運用・保守経験（BigQuery、Redshift、Snowflake等） * ETL/ELTに関わるデータパイプライン設計・開発・運用経験 * GCP / AWS / Azure のいずれかのクラウドサービス活用経験 * 社外パートナーや社内関係者と協働できるコミュニケーションスキル

560万円〜1,500万円

データエンジニア

株式会社電通デジタル

【クラウドエンジニアト】リモートワーク可/フレックスタイム制導入/電通グループ中核会社

■必須条件

下記いずれかのご経験・Webサービスに関する基本的な知識・Linux/UNIXのコマンドオペレーション・システムインフラの設計/構築または運用経験・ITインフラ関連プロジェクトにおける要件定義から運用までの一連のご経験があり、その中でプロジェクトやチーム管理（規模は問わず）のご経験をお持ちの方・IaC(Terraform)の経験・チームでの開発経験(設計やコードのレビュー経験) ・コンテナ開発経験・GitHub Actions利用経験

500万円〜1,500万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社電通デジタル

【 ITコンサルタント】リモートワーク可/フレックスタイム制導入/電通グループ中核会社

■必須条件

以下、いずれかの領域における実務経験（3年以上を目安）・システム構築・SI経験： Webアプリ/サイト、EC、またはデータ基盤の構築における上流〜下流工程の理解と実務。・ITコンサル・プロジェクトリード経験：クライアントへの課題解決提案、要件定義、またはPM/PL/PMOとしてのプロジェクト推進。・テクニカルディレクション経験：技術スタックの選定、ベンダーコントロール、設計書レビュー等の実務。

500万円〜1,500万円

ITコンサルタント

こんな募集もおすすめ

株式会社AMDlab

情報システム

■必須条件

・情報システムもしくはITマネージャーとしての実務経験3年・クラウド環境（Google Workspace / Microsoft 365 等）の運用経験・SaaS・クラウドサービスを横断的に扱った経験・セキュリティ・権限管理・情報管理に関する全般的な知識・Microsoft IntuneなどのMDM/MAMを用いた全社のデバイスの管理・ID管理、SSO、ゼロトラストなどの導入経験

400万円〜600万円

社内SE, 情報システム

パーソルクロステクノロジー株式会社

【インフラエンジニア（首都圏）9月12日（土）週末選考会】東証プライム上場グループ/宇宙関連からメガベンチャーなどのWeb系プライム案件多数！/上流から下流までの一気通貫のPJ/社内公募で自社開発や受託への異動も可能！

■必須条件

・Linux･Windowsサーバ、またはネットワーク運用保守業務の実務経験1年以上

390万円〜650万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【八王子／インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問)

350万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【八王子／インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問)

350万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【八王子／インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問)

350万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【東京／インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問)

350万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【東京／インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問)

350万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【東京／インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問)

350万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

レバレジーズ株式会社

SES開発部/首都圏内/開発/インフラエンジニア（SES）

■必須条件

・インフラエンジニア(サーバー/ネットワーク/DB等)の経験1年以上・インフラ関連の下記いずれかの経験があること　- 運用経験2年以上+下記いずれかの資格　　　- 応用情報技術者　　　- CCNP 　　　- LPIC level2 　　　- AWS Certified Solutions Architect - Associate 　- 構築経験1年以上

400万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

レバレジーズ株式会社

SES開発部/首都圏内/開発/インフラエンジニア（SES）

■必須条件

400万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

レバレジーズ株式会社

SES開発部/首都圏内/開発/インフラエンジニア（SES）

■必須条件

400万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・デザイン社）

【〈戦略研修〉インフラエンジニアキャリアアップコース】宇宙やロボット産業も扱う大規模会社！/1000を超える研修カリキュラムで入社後のサポート万全/キャリアパスが多彩‼

■必須条件

・インフラエンジニアを目指している方・正社員経験が2社以内の方・円滑にコミュニケーションを取れる方・数学に苦手意識の無い方（高校数学Ⅱ・B程度の知識を目安とします）・外国籍の場合、日本語能力試験（JLPT）「N2」以上の資格またはそれに準ずる日本語能力をお持ちの方・外国籍の場合、日本での就業経験1年以上の方・日本国内での就労が可能な方

340万円〜490万円

インフラエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【＜東京／神奈川＞インフラエンジニア×Cisco・ネットワーク設計構築】

■必須条件

・ネットワークに関する実務経験2年以上

350万円〜600万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【＜東京／神奈川＞インフラエンジニア×Cisco・ネットワーク設計構築】

■必須条件

・ネットワークに関する実務経験2年以上

350万円〜600万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【＜東京／神奈川＞情シス向けITエンジニア】

■必須条件

・ITエンジニアとしての実務経験2年以上・システム開発、運用、保守いずれかの経験 ※テスト／検証業務のみの経験は対象外です。

350万円〜600万円

社内SE

株式会社トップエンジニアリング

【＜東京／神奈川＞AWSクラウドエンジニア】

■必須条件

・ITインフラに関する実務経験2年以上・AWSまたはクラウド環境に関する実務経験

350万円〜600万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【＜東京／神奈川＞インフラエンジニア】

■必須条件

・ITインフラに関する実務経験2年以上・サーバー／ネットワーク／クラウドいずれかの経験

350万円〜600万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【＜東京／神奈川＞インフラエンジニア】

■必須条件

・ITインフラに関する実務経験2年以上・サーバー／ネットワーク／クラウドいずれかの経験

350万円〜600万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【＜東京／神奈川＞インフラエンジニア】

■必須条件

・ITインフラに関する実務経験2年以上・サーバー／ネットワーク／クラウドいずれかの経験

350万円〜600万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

KDDIアイレット株式会社

【クラウドエンジニア / SRE】

■必須条件

・AWS、Google Cloud、Azure、Oracle Cloud いずれかのクラウド構築もしくは運用・保守経験1年以上・LinuxもしくはWindows Serverの構築・運用経験3年以上・インフラの運用設計経験・スクリプト言語（Shell, Python, PowerShell等）を用いた運用自動化・ツール作成の経験

400万円〜600万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア, SREエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【＜東京／神奈川＞社内SE×情報システム】

■必須条件

・ITエンジニアとしての実務経験2年以上・システム開発、インフラ、社内SE、運用保守等のいずれかの経験

350万円〜600万円

社内SE