※リファレンスチェック必須※プロジェクトリーダー（戦闘機関連システム領域）【ナショナルセキュリティ／ディフェンスソリューション】
年収
680万円〜990万円
勤務地
東京都
職種
プロジェクトリーダー(PL)
求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
ポジション
配属先
雇用形態
勤務形態
予定勤務地
福利厚生
受動喫煙防止措置
制度
休日・休暇
諸手当
その他
選考情報
選考内容
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ITサービス事業、社会インフラ事業
会社情報
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日本電気株式会社(NEC)
※リファレンスチェック必須※ システムアーキテクト（金融業界・コンテナ基盤システム）_EN
■必須条件
プロフェッショナル（課長相当）の場合 以下いずれにも該当する方 ・コンテナ基盤（Kubernetes 等）の設計・構築・運用に関する高度な実務経験（目安3年以上） ・システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計および技術判断の経験 主任の場合 ・コンテナ基盤（Kubernetes 等）の設計・構築・運用に関する実務経験 ・担当領域において、技術的な主担当・相談役として判断・説明を行った経験
680万円〜1,200万円
ITアーキテクト
日本電気株式会社(NEC)
※リファレンスチェック必須※【クラウドインフラPM／金融】メガバンク向けAzure・M365基盤を導入〜運用まで／プレビュー段階の新機能も実証検証／生成AI案件も
■必須条件
■プロフェッショナルの場合 以下すべてMUST ・PMP相当のプロジェクトマネジメントスキル ・顧客折衝経験（見積り、費用交渉、提案など） ・プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダーとしての実務経験（3年以上） ■主任の場合 以下すべてMUST ・基本情報技術レベルのITスキル ・顧客折衝経験（見積り、費用交渉、提案など） ・5～10名程度のチームリーダ経験（2年以上）
680万円〜1,100万円
インフラエンジニア
日本電気株式会社(NEC)
※リファレンスチェック必須※インフラエンジニア（大手信託銀行向け企画開発）【エンタープライズ／金融】
■必須条件
■主任の場合 下記を満たしていること ・PMまたはPLとしてのチームマネジメント（リーダ）経験 ※5年～程度ぐらいの経験年数が目安 ※顧客、チームメンバとのコミュニケーション能力を有していること ・サーバの設計/構築経験を保有し、OS（Windows、Linux）パラメータ取扱いスキル（資格は不問）を有していること ※5年～程度ぐらいの経験年数が目安 ■担当の場合 下記を満たしていること ・サーバの設計/構築経験を保有し、OS（Windows、Linux）パラメータ取扱いスキル（資格は不問）を有していること ※3年～程度ぐらいの経験年数が目安
450万円〜990万円
サーバーエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア
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株式会社カカクコム
【フロントエンドエンジニア 改善チーム（食べログ）】エンジニア出社日月1日/有名自社サービスで設計・開発の経験積めます!/キャリアパスの自由度高め！
■必須条件
・WEBエンジニアとしての開発経験2年 ・モダンフロントエンド開発経験2年 ・TypeScript 開発経験2年 ・設計〜リリースまでの一貫した開発経験
650万円〜
フロントエンドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
【インフラエンジニア（事業グループ不問）】平均年収1000万円超！／ワークライフバランス重視/有給休暇積極推奨/月平均残業時間23.5時間/リモートワーク週3日
■必須条件
・一般的なシステムインフラの知識（サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど）ならびに提案、設計、構築等の経験を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方
550万円〜1,000万円
インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
【インフラエンジニア（金融事業）】平均年収1000万円超！／ワーク・ライフ・バランス重視/有給休暇取得積極推奨/月平均残業時間23.5時間/リモートワーク週3日
■必須条件
・一般的なシステムインフラの知識（サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど）ならびに提案、設計、構築等の経験を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方
550万円〜1,000万円
インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア
この求人を監修した人
毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」
YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。
エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。
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※1：2025/01/01～2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2：2025年の20～30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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