サイバーエージェントグループ

【WINTICKETスポーツ映像テック事業部】スポーツ領域のデータ解析！WINTICKETの画像認識エンジニア募集

年収

504万円〜1,000万円

勤務地

東京都

職種

AI・機械学習エンジニア

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
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求人情報

仕事内容

スポーツのデータ(映像・スタッツ)解析を推進し、優れた視聴体験やチーム運営に社会実装することをご担当いただきます。 技術応用例 ・スポーツ映像における選手の3D座標認識、選手の姿勢推定、ボールトラッキング、動画要約 ・プレー解析、イベント予測モデルの構築・運用 ・推論・再学習・モニタリングを支えるMLOps基盤の構築 【チームの文化や体制】 スポーツ映像テック事業部はほとんどがエンジニア・リサーチャーで構成された組織です。機械学習・放送技術・CG・バックエンドなど多様なスキルセットを持ったメンバーが集まっています。 各メンバーが担当領域に囚われず、事業目線でプロジェクトを推し進めるという高い意識を持ち、常に切磋琢磨し高い技術力を追求しています。 【環境】 ・チャレンジングな風土の醸成には安定して働けることが必須と考えており、様々な福利厚生施策をとっています。 ・新しい技術検証や社会実装に向けて、必要なハードウェア・開発環境への投資を柔軟に行える環境です。

必須条件

■大卒以上 以下のいずれかの領域にご経験 (7年以上) * 物体検出、追跡、姿勢推定、行動認識、イベント検知 * 時系列解析、予測モデリング、マルチモーダル学習 * AWSやGCP、Alibabaクラウドの利用 * MLOps、推論基盤、モデル運用、アノテーション設計 * リアルタイム処理、エッジ推論、GPU最適化、低遅延処理 * プロダクト/サービスへの機械学習実装 * スポーツデータ、映像制作、放送/配信、エンタメ領域 入社後は、ご経験や志向に応じて以下のいずれか、または両方に関わっていただく想定です。 * R&D寄り: 新規アルゴリズム検討、精度改善、新技術探索 * 社会実装寄り: 実運用への落とし込み、速度改善、システム連携、現場導入

歓迎要件

以下のいずれかの領域にご経験、または関心がある方 ●物体検出、追跡、姿勢推定、行動認識、イベント検知 ●時系列解析、予測モデリング、マルチモーダル学習 ●AWSやGCP、Alibabaクラウドの利用 ●MLOps、推論基盤、モデル運用、アノテーション設計 ●リアルタイム処理、エッジ推論、GPU最適化、低遅延処理 ●プロダクト/サービスへの機械学習実装 ●スポーツデータ、映像制作、放送/配信、エンタメ領域

想定年収

504万円〜1,000万円（給与形態：年俸制）
想定年収補足
応相談 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。
賞与・昇給
昇給：2回

おすすめポイント

★会社のビジョン 「21世紀を代表する会社を創る」をモットーに、インターネットを核とした成長産業での積極的な事業展開を進めています。グローバルなインターネットサービスの開発に取り組み、世界に通用する企業を目指しています。 ★Ameba事業部の再強化 Ameba事業部は収益の核となっており、これまでのゲーム中心の戦略から、ネイティブアプリや動画配信へと幅広く展開を進めています。アドテクの強化も進め、広告配信の効果を高めています。 ★技術者のための最高の環境 研究開発の支援として年間10万円の補助金と勉強時間を提供し、技術者に最適な環境を整備しています。自社開発を推進し、サンフランシスコ支社を通じた国際的な連携を図っています。デスクは広く、最高の設備で技術力向上をサポートしています。

ポジション

職種
・AI・機械学習エンジニア

配属先

部署名
WINTICKETスポーツ映像テック事業部
部署の特徴・業務環境
スポーツ映像テック事業部では、サイバーエージェントグループのABEMAやSports AI Tech Labと連携しながら、データ解析・イベント予測などテクノロジーを核としたスポーツビジネスを展開しています。独自に開発した中継映像「WINLIVE」のさらなる発展や、新たなスポーツビジネス創出へ技術力を活かしてくれる仲間を募集します。 スポーツ映像テック事業部はほとんどがエンジニア・リサーチャーで構成された組織です。機械学習・放送技術・CG・バックエンドなど多様なスキルセットを持ったメンバーが集まっています。 各メンバーが担当領域に囚われず、事業目線でプロジェクトを推し進めるという高い意識を持ち、常に切磋琢磨し高い技術力を追求しています。 チャレンジングな風土の醸成には安定して働けることが必須と考えており、様々な福利厚生施策をとっています。 新しい技術検証や社会実装に向けて、必要なハードウェア・開発環境への投資を柔軟に行える環境です。

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし

勤務形態

裁量労働制
勤務形態補足
職種によっては裁量労働制適用
就業時間
10:00〜19:00
就業時間補足
職種によっては裁量労働制適用

予定勤務地

〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
保険補足
各種社会保険完備
健康・医療
受動喫煙防止措置
健康・医療補足
{

受動喫煙防止措置

あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策特記事項
屋内の受動喫煙対策 有(喫煙室あり)

制度

財産形成
社員持株会制度
財産形成補足
従業員持株会
職場環境補足
{

休日・休暇

年間休日日数
124日
完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇
休日・休暇補足
夏期休暇（3日間）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、慶弔休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）
育児・介護
産前産後休暇
育児・介護補足
育児休暇

諸手当

通勤手当、住宅手当
諸手当補足
通勤手当、家賃補助制度（2駅ルール・どこでもルール）

その他

新規事業公募
その他補足
給与改定（年2回）、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、各種活性化制度（新規事業創出プロジェクト）、キャリアチャレンジ制度、macalonパッケージ、部活動支援制度（ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など）

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・オファー面談あり ・面接 2回 ・リファレンスチェックあり
選考情報補足
■面接（2～3回／選考ポジションにより変動） ■適性検査 └選考途中にご案内いたします、15分程でご対応いただける性格診断の様な内容のものとなります。 ■リファレンスチェック（最終面接前までにご対応依頼いたします） 　参考：https://backcheck.jp/lp/talent/

サイバーエージェントグループの企業情報

企業について

・メディア事業・インターネット広告事業・ゲーム事業・投資育成事業

会社情報

企業名
サイバーエージェントグループ
企業理念
21世紀を代表する会社を創る
Webサイト
https://www.cyberagent.co.jp/
設立年月日
1998年03月
本社所在地
〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers
資本金
21億4748万3647円
売上高
478億6000万円
上場
プライム
上場企業
社宅・家賃補助制度
持ち株会制度
従業員1000名以上
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以下いずれも該当する方 ●ITまたはソフトウェアに関する実務経験（目安3年以上） ●AIに関する以下いずれかの経験 　- 大学または大学院でのAI・機械学習関連分野の履修・研究経験 　- AIに関する研究・開発経験 　- AIを活用した業務改善・効率化の経験

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サイバーエージェントグループ

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504万円〜1,500万円

AI・機械学習エンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

YouTubeX

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