【ソフトウェアエンジニア(データ基盤)】フルリモ率95%/介護・ヘルスケア領域の自社開発企業/プライム上場

[カイポケのリニューアルプロジェクト]において、介護事業者の経営改善や利用者支援に資するデータ活用に加え、KPIの設計・可視化による意思決定の高度化やユーザー利用状況の分析を支えるデータプラットフォームの設計・開発・運用をリードします。プロダクトマネージャーや事業部メンバーをはじめ多様なステークホルダーと連携し、事業全体の成長とシナジーを生み出す基盤づくりを推進していただきます。 以下の領域を中心に、課題解決に向けて得意領域でご活躍いただきます。 データプラットフォーム（基盤） ●各種データ取り込み基盤の設計・運用 ●BigQuery・dbt を中心としたデータトランスフォーメーション／モデリング／マート設計 ●コスト最適化と継続的改善 データリライアビリティ（品質） ●データ品質の可観測性強化と異常検知 ●サービスレベルの設計と 運用 ●インシデントのライフサイクル改善（検知→対応→学習） データプロテクション（保護） ●要配慮個人情報を含む処理の安全運用 ●セキュリティ設計とプライバシー／ガバナンスの実装 ●安全な利活用を促すプロセス整備 データアクティベーション（活用） ●KPI 設計と可視化基盤の構築・運用 ●プロダクト／事業部と連携した実験・検証とセルフサービス化

事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

●Google Cloud AWS などのクラウド環境でのデータプラットフォームの構築、運用経験 ●データ分析またはデータ分析環境構築(ELT, BIなど)の実務経験（データプラットフォーム構築への意欲を重視します）

ルールやガイドラインが存在しない領域でも、イニシエーターとなって相談や提案を行い、推進するマインドをお持ちの方

730万円〜1,600万円（給与形態：月給制）

●賃金形態：月額は年収を12分割した金額を支給 　・基本給　：451,959円～1,333,334円 ※1 　・職務手当：156,375円～173,475円 ※2 　※1 基本給708,334円～1,166,667円は管理監督者とする 　※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給 　　　超過分は超過勤務手当として別途支給 　　　管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給 ●スキルアップ手当：15万円（4月給与支払日の支給） ●通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費に関しては全額支給） 昇給：人事評価により昇降給の可能性あり

608,334円〜1,506,809円

451,959円〜1,333,334円

156,375円〜173,475円

昇給：1回（4月）

一般

・データエンジニア

テックリード

プロダクト推進本部 カイポケ開発部 技術グループ

■プロダクト推進本部の主な環境 ■自分たちに技術は自分たちで意思決定 SMSでは技術の取捨選択は、技術動向、安定性、生産性、開発者のモチベーションなどを考慮してチーム内で判断しています。 これはサービス毎の特性やフェーズがそれぞれ違う為、常に自分たちで最適な技術選定を行う為です。開発プロセスも同様にチームによってはその中でモブプログラミングを導入したり、その時にチームがスケールする方法を自ら考えて実践しています ■フラットな組織体制 役割の違いはございますがチーム内での明確な縦割りはございません。メンバーそれぞれが自立した一人のエンジニアとして技術の議論ができる状態を好んでいます。但し向かう目的がずれないよう都度、意思決定者(役割関係なく)を決めて議論していきます。 ■コードレビュー 中途入社の社員が多く経験も様々な為、チーム内でのコードレビューは当たり前に行っています。またペアプロやモブプログラミングを通してドライバーのコードを見れる機会もございます。メンバーの中にはメガベンチャーでテックリードをしていた人物や技術書の著者など業界で実績のあるメンバーも多数おります。 ■OSS活動の奨励 業務中に開発したモノは自由にオープンソースにコミットできます ■自己研鑽推奨 勉強会・カンファレンスの旅費宿泊費負担(後日レポートなし) マウス・キーボード・書籍は自由に購入可能(Slackで申請のみ) 読書会、勉強会も業務時間を使って行っています

Kotlin、TypeScript、Python、Java

BigQuery、PostgreSQL

GCP、AWS

Docker

GitHub Actions

Datadog

Terraform

GitHub、Slack、miro

正社員

なし

あり（3ヶ月）

フレックスタイム制

フレックスタイム制（毎月1日から末日までの1ヶ月間） フレキシブルタイム、コアタイムは次のとおりとする 　始業時間帯　7:30～12:00 　コアタイム　12:00～16:00 　終業時間帯　16:00～21:00 ●休憩時間はコアタイム時間内に1時間とする ●労働時間が6時間以上8時間未満の所定労働日の休憩時間はコアタイムの範囲内で45分とし、 　 6時間未満の所定労働日については休憩は定めないものとする ●事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある

8時間

開始時間：7:30〜12:00 終了時間：16:00〜21:00

12:00〜16:00

月45時間

月45時間

東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー

・勤務地 東京本社 ※2022年10月1日現在リモート勤務です(必要に応じてオフィス利用も可) ・東京本社、大阪事業所：屋内禁煙 ・上記以外 ：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

受動喫煙防止措置

東京本社、大阪事業所は屋内禁煙。上記以外は屋内原則禁煙で喫煙室あり。

社員持株会制度

従業員持株制度

リモートワーク制度、OJT制度

完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇

アニバーサリー休暇、介護休業、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、慶弔休暇、妊婦特別休暇

育児休業、産前産後休業、介護休業、子の看護等休暇

ベビーシッター利用補助制度

通勤手当、残業手当

スキルアップ手当：15万円（年1度、4月給与支払日の支給）、通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費に関しては全額支給）