政府系金融機関の情報系システム基盤領域を担うシステムエンジニア

年収

830万円〜1,080万円

勤務地

神奈川県

職種

プロジェクトリーダー(PL)

リモートワーク
技術試験なし

求人情報

仕事内容

【募集背景】 大規模な情報系システム更改を推進するため、プロジェクト体制の強化を行っています。 お客様と直接コミュニケーションを取りながら、上流工程から維持保守まで幅広く携われる人財を募集しています。 【職務概要】 ・情報系システム更改における基盤領域の要件定義工程、基本設計工程~開発~試験~リリースまで、基盤チームのリーダーもしくはサブリーダーとして推進いただく。 【職務詳細】 次期情報系システム更改プロジェクトにおいて、要件定義からリリース、維持保守までの各工程を担当、チームを推進します。 ・情報系システム更改に向けた要件定義、仕様検討 ・システム設計・開発・試験の推進および品質管理 ・お客様、開発ベンダーとの各種調整・プロジェクト管理 ・システムリリースに向けた移行計画・実施支援 ・稼働後の維持保守、運用改善、追加機能検討 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日本最大規模の金融機関における次期情報系システム更改という、長期かつ大規模なプロジェクトに参画いただきます。 企画・要件定義から開発、維持保守まで幅広い工程に携わりながら、システムの将来像を形にしていく醍醐味を味わうことができます。 本プロジェクトで手掛けるシステムは、日本の金融インフラを支える重要な基盤の一つです。日々当たり前に行われている金融サービスの裏側を支え、社会や経済活動の安心・安全を維持するという、大きな社会的意義と責任を実感できます。 お客様と直接対話しながら課題解決や将来構想を共に描き、多くの関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進していただきます。技術力だけでなく、業務知識、プロジェクトマネジメント力、顧客折衝力などを総合的に高めることが可能です。 将来的には、PM、チームリーダー、アーキテクトなど、多様なキャリアパスを描くことができ、自らの成長と社会への貢献を両立することができます。 【働く環境】 所属していただく予定のプロジェクトチームは、社員およびパートナーを含めた100名程度で構成されています。 この中にはアプリケーション(業務)領域のSEに加え、インフラ(基盤)領域のSEや開発部隊も含まれる混成チームで、自身の専門分野の知識をベースにお互い協力し合い業務を進めています。 基本的には自社への出勤となりますが、業務状況により在宅での就業が可能です。 ■平均残業時間:20時間~30時間 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

必須条件

①顧客の課題を自分事として捉え、その解決に粘り強く、主体的に取り組めること ②新たな知識・技術・手法を主体的に修得すること ③システム開発における基盤領域での実務経験(業界は不問) ④システム開発プロジェクトにおけるリーダー経験  (チームリーダー、ユニットリーダー等でも可、業界は不問)
求める人物像
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】 ・People Champion(一人ひとりを活かす):  多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):  社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation(イノベーションを起こす):  新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 組織やチームのリーダーとして、顧客や社内メンバとのコンフリクトが発生する困難な状況でも自身の仕事に誇りと責任を持ち、何としてもやり切るという姿勢を期待しています。

歓迎要件

・金融機関のシステム部門での業務経験 ・システムの維持保守経験 ・銀行業界のユーザ部門でシステム関連の業務経験 ・銀行の店舗・事務センターもしくはシステムに関与した経験

想定年収

830万円〜1,080万円
想定年収補足
※内訳:月給12か月分および標準的な賞与(賞与業績反映分、時間外勤務手当や住宅手当などの諸手当は別途支給。ただし、主任クラスおよび担当者クラス上限の年収は、裁量労働勤務手当を含む)。 ※事業部長・本部長クラス上限の年収は、株式報酬を含む水準(一部対象者のみ)。 ※担当者クラス下限の年収は大学学部卒初任給ベースで算出。 ※ポジションの職責の大きさに応じて報酬を決定するため、同じクラスの中でも年収の幅があります。 ※応募求人の具体的な給与情報は、上段の「月給・年収」をご確認ください。
月給
486,000円〜632,000円

ポジション

職位
主任
職種
・プロジェクトリーダー(PL)

配属先

部署名
デジタルサービスビジネスユニット(金融システム) 金融システム第二事業部 第二本部 第一部
部署の特徴・業務環境
【配属組織について(概要・ミッション)】 ■組織概要/ミッション 本組織は政府系金融機関を事業領域としています。得意分野である大規模かつミッションクリティカルシステムの開発力を生かし、日本最大規模の金融機関に対して、ITシステム構築やアプリケーション開発を実施しています。この職務を通じて、顧客に対する継続的な事業成長と変革という価値提供とともに、日本国民の金融決済という無くてはならないインフラを支える社会貢献を実現しています。 ■担当業務概要 日本最大規模となる銀行の情報分析基盤を支えるITシステムの設計開発、維持を通じて、銀行を利用されるお客様の利便性向上や銀行社員の方々の業務環境改善を実施しています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 政府系金融機関の次期情報系システム更改プロジェクトです。 情報分析・照会基盤を中心とした情報系システムの更改に向け、お客様とともにシステム要件の検討、アーキテクチャ検討、仕様策定を実施しています。また、要件定義、基本設計、見積り、提案活動などの上流工程から、後続のシステム開発まで、一貫して対応いただきます。

雇用形態

正社員

勤務形態

定時時間制
就業時間
8:50〜17:20
就業時間補足
実働7時間45分、休憩45分 ※事業所によって時間帯が異なる場合あり。

予定勤務地

神奈川県川崎市幸区鹿島田1-1-2

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり

制度

財産形成
退職金制度、社員持株会制度、確定給付型企業年金

諸手当

残業手当、住宅手当

その他

その他補足
住宅支援制度(寮、手当等)、カフェテリアプラン

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

株式会社日立製作所の企業情報

企業について

■情報通信システム、電力・産業システム、民生機器など、 社会の様々な領域で技術力を活かした製品やソリューションを提供 ■事業領域:IT、モビリティ、ライフ、インダストリー、エネルギー、研究開発

会社情報

企業名
株式会社日立製作所
設立年月日
1920年02月
本社所在地
〒100-8280 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号
資本金
21億4748万3647円
売上高
177億4223万円
持ち株会制度
従業員1000名以上
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Border

株式会社日立製作所

【インターネットバンキングサービスにおけるクラウド、AI、APIの環境構築、および事業企画】

■必須条件

■大卒以上 ■要件定義基本設計の経験 (1)下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方  ・システム構築や運用、またはSEとしてお客様の業務のヒアリングの実務経験がある方(目安:3年以上)  ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーまたは、チームリーダーのいずれかの実務経験がある方(目安:5年以上) (2)社内外関係者との良好な関係を構築し、折衝・調整ができるコミュニケーション能力を有すること。

490万円〜760万円

サーバーエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社日立製作所

【取引所・証券系金融機関領域】生成AIを活用した次世代の開発スタイルを創るアプリケーションエンジニア

■必須条件

1)アプリケーション開発の経験がある方(3年以上程度) (2)顧客の要望・要求に一人称で考え、社内外の周りのメンバを巻き込んで業務遂行ができる方 (3)社内外(所属メンバー・開発パートナー・顧客)においてコミュニケーションを取り円滑な業務遂行ができる方 (4)リーダー経験、又はリーダーをめざし責任感をもって仕事に取り組むことができる方 (5)生成AIや新技術の活用に興味を持ち、自ら学習・活用を進められる方

530万円〜800万円

プロジェクトリーダー(PL)

株式会社日立製作所

【<オープン求人>防衛・安全保障分野向けシステムのフロントSE(プロジェクトリーダ】

■必須条件

■大卒以上 ■要件定義基本設計の経験 (1)情報システムに関する知識・知見を有しており、設計・開発経験(3年以上)のある方 (2)社内外の関係者と積極的にコミュニケーションがとれる方、或いは、お客様とコミュニケーションをとる業務経験のある方 (3)リーダ、或いは、サブリーダなどの取りまとめのご経験がある方 (PJ規模や取りまとめの人数等は問いません)

780万円〜1,030万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

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NTTデータルウィーブ株式会社

【新規サービスで業績貢献!決済領域のプロジェクトマネージャー候補募集】NTTデータ100%出資の安定した基盤/大手金融機関の大規模な案件/上流工程の経験/フレックスタイム制導入

■必須条件

・システム開発のご経験をお持ちであること (3年以上) ・メンバーと技術的な会話ができること

670万円〜860万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

NTTデータルウィーブ株式会社

【ISS NW開発部 開発エンジニア】NTTデータ100%出資の安定した基盤/大手金融機関の大規模な案件/上流工程の経験/フレックスタイム制導入

■必須条件

・Cisco製品を中心としたネットワークの設計、構築経験

550万円〜730万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社日立ソリューションズ

データ利活用プロジェクトのPL/PM

■必須条件

・プロジェクトリーダー経験(1年以上) ※プロジェクトマネージャー経験をお持ちの方は大歓迎です ・要件定義、基本設計での顧客との仕様調整、合意形成の経験 ・見積もり対応経験 ・データ利活用分野におけるツール開発、導入経験 ※特定のツールの経験を必須としておりません。「データ利活用」の領域に携わったご経験があれば、これまでご利用いただいたツールは問いません。 (当組織ではTableau、Snowflake、Dataiku、DrSum、Motionboard、SAP BusinessObjects、SASなど、複数のソリューションを取り扱っています)

780万円〜1,020万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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