【OXリード部】エンジニア（PM）

【募集背景】 領域拡大に向けて提案活動や技術習得をしており獲得後の案件（10数名のPJ体制）を推進していくPM・PLを募集しております。また、新たな技術検証用のエンジニアを探しており、PM経験があることが望ましいです（プリセールス的な行動が出来ることを期待） 【担当いただきたい業務内容】 国内大手通信事業者向けの運用自動化システム開発・構築案件において、PM／PLとして、提案・見積から要件定義、設計、試験、リリースまでの全工程の遂行管理を担っていただきます。 ＜業務内容例＞ ・プロジェクトマネージャー／リーダーとして、案件全体の推進（進捗・品質・リスク管理） ・顧客ヒアリングを通じた要件定義および課題整理、最適なソリューションの検討 ・プリセールス（提案・見積）からリリースまでの一気通貫でのプロジェクト推進 ・設計方針の策定および開発チームへのディレクション ・社内外関係者との調整および意思決定支援 【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス】 インフラ技術、海外パッケージ導入案件による海外ベンダーコントロール、顧客業務の改善に向けたシステム提案（アーキテクチャ検討）など上流工程やプロジェクトマネジメントの経験が可能です。 ・提案からリリースまで一通り経験できるため、スキルの幅を広げられます ・自動化やOSSなど、新しい技術に触れながら成長できます ・テレワーク中心で、柔軟な働き方が可能です 【組織構成・雰囲気】 年齢層は20～40代で比較的若いメンバが集まっています。テレワークと出社のハイブリッドですが出社している社員も多く、コミュニケーションを取りながら業務可能です。

・要件定義～導入までの一通りのSI工程の経験 ・品質向上に向けた活動の経験（振り返り、再発防止、強化施策の検討・推進・実行など） ・アプリケーション開発におけるプリセールス経験をお持ちの方 ・顧客業務の理解から課題整理、改善提案、見積作成、案件受注までの一連のプリセールス経験をお持ちの方 ・顧客視点での要件定義を行い、設計および実装方針の策定・開発まで一貫して対応した経験をお持ちの方 ・複数のステークホルダーとの調整・合意形成を主体的に推進した経験をお持ちの方 ・ステークホルダーと円滑なコミュニケーションが取れる方

900万円〜1,370万円（給与形態：月給制）

※ご経験・能力を考慮し当社規定に基づき決定します。

賞与：2回 昇給：1回

・プロジェクトマネージャー(PM)

情報通信事業グループ　情報通信第２本部　ＯＸリード部

【通信キャリア様向けの運用監視システム/運用自動化の提案～導入、までを担当】 通信キャリア様の監視運用者が使っているシステム（OSS）の提案から導入までを実施しています。また、海外製品をカスタマイズして納入しています。さらに、自律型ネットワークの実現を目指し、ネットワーク運用・監視基盤の設計・開発・構築を担う部署でもあります。 大規模通信インフラに対する監視、障害検知、運用自動化の仕組みを開発・構築し、運用負荷の低減とサービス品質の向上を実現します。

正社員

あり（3ヶ月）

定時時間制

9:00〜17:30

・専門業務型/企画型裁量労働制の対象となる場合は1日あたり8時間50分働いたものとみなされます。 ※その他 ：テレワーク、スライドワーク（始業時刻を5:00～11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度）、時間単位有休、スマートカジュアル（Tシャツ、ジーンズ可）等柔軟な働き方を取り入れております。

12:00〜13:00

スマートカジュアル(Tシャツ、ジーンズ可)

東京都後楽オフィス

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

■団体生命保険制度

定期健康診断、人間ドック補助、提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

■がん先進医療支援金制度

退職金制度、社員持株会制度、財形貯蓄、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金

リモートワーク制度

120日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇

■フレックスホリデー ■積立休暇 ■裁判員休暇 ■ケア休暇(生理休暇・不妊治療等 ■テレワーク・スライドワーク(時差出勤) ■時間単位有休 ■サバティカル休暇(リスキリング等を目的とした長期休業制度)

介護休暇、産前産後休暇、子の看護等休暇

残業手当、通勤手当、役職手当

■住宅取得利息補助制度