【金融セキュリティ技術部】セキュリティエンジニア（CSバックグラウンド歓迎／ポテンシャル採用）

【募集背景】 金融業界におけるサイバーセキュリティ対策は年々高度化しており、クラウド化の進展やゼロトラストなど新たなアーキテクチャの普及に伴い、基盤技術への深い理解を前提としたセキュリティ対応が求められるようになっています。 【担当いただく仕事内容】 金融機関（メガバンク、政府系金融機関等）向けに提供するセキュリティ案件において、エンジニアとしてプロジェクトに参画し、インフラおよびセキュリティ領域に関する設計・構築・運用支援業務に携わっていただきます。 ネットワーク、認証、暗号、APIなどの基盤技術に対する理解を活かしながら、既存プロジェクトの中で実務経験を積んでいただき、セキュリティ領域における知識やスキルのキャッチアップを図っていただきます。具体的には、顧客システムにおけるセキュリティ課題の整理や、構成検討・設計支援、運用改善などを通じて、実践的なスキルを習得していただきます。 【このポジションの魅力】 メガバンクや政府系金融機関向けのセキュリティ案件において、実際のプロジェクトに参画しながら実務を通じてセキュリティ領域を学べる点が最大の魅力です。 インフラ領域（サーバ・ネットワーク等）の経験をベースに、認証・暗号・APIといったセキュリティの基盤技術を実プロジェクトの中で扱うことで、単なる知識習得ではなく、“現場で使えるセキュリティスキル”を身につけることができます。 また、設計・構築・運用支援と幅広いフェーズに関与し、顧客システムの課題整理や構成検討・運用改善にも携わるため、セキュリティエンジニアとしての基礎から実践までを一貫して経験できるポジションです。 金融領域特有の高いセキュリティ水準の中で経験を積むことで、 市場価値の高いセキュリティ人材へ成長できる環境が整っています。 【組織構成・雰囲気】 キャリア入社と新卒入社がおよそ半数ずつ、年齢層も20代～50代まで幅広く、多様な社員が活躍している部署です。入社後は、オンボーディングプログラムにより社内業務支援や上長による1on1等、素早く馴染める雰囲気です。

・コンピュータサイエンス（情報系）またはそれに準ずる分野において、体系的に学習したバックグラウンドをお持ちの方） ・ネットワーク、認証、暗号、API等の基盤技術（例：TCP/IP、TLS、OAuth、SAML、Kerberos、PKI、Web APIなど）について、仕組みや原理を自らの言葉で説明できる方 ・業務または個人開発等において、技術的な課題に対して主体的に原因分析・解決に取り組んだ経験をお持ちの方 ・新しい技術領域に対して強い興味を持ち、自ら学習・検証を行いながらキャッチアップできる方 ・関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、課題解決に向けて主体的に行動できる方

725万円〜1,370万円（給与形態：月給制）

※ご経験・能力を考慮し当社規定に基づき決定します。

賞与：2回 昇給：1回

・サーバーエンジニア ・インフラエンジニア

金融事業グループ　金融システム技術本部　金融セキュリティ技術部

金融機関（メガバンク、政府系金融機関、クレジット会社等）を中心とした顧客に対し、ITインフラおよびセキュリティ領域を軸に、提案から設計・構築・運用まで一気通貫で支援を行う専門組織です。 当部門は、金融業界における高度化するサイバーセキュリティニーズに対応するために設立された組織であり、実務的な導入・運用支援に加え、最新技術の適用や新規サービスの企画・開発まで幅広い領域を担っています。

正社員

あり（3ヶ月）

定時時間制

9:00〜17:30

・専門業務型/企画型裁量労働制の対象となる場合は1日あたり8時間50分働いたものとみなされます。 ※その他 ：テレワーク、スライドワーク（始業時刻を5:00～11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度）、時間単位有休、スマートカジュアル（Tシャツ、ジーンズ可）等柔軟な働き方を取り入れております。

12:00〜13:00

スマートカジュアル(Tシャツ、ジーンズ可)

東京都神谷町オフィス

神谷町オフィス(東京都) その他

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

■団体生命保険制度

定期健康診断、人間ドック補助、提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

■がん先進医療支援金制度

退職金制度、社員持株会制度、財形貯蓄、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金

リモートワーク制度

120日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇

■フレックスホリデー ■積立休暇 ■裁判員休暇 ■ケア休暇(生理休暇・不妊治療等 ■テレワーク・スライドワーク(時差出勤) ■時間単位有休 ■サバティカル休暇(リスキリング等を目的とした長期休業制度)

介護休暇、産前産後休暇、子の看護等休暇

残業手当、通勤手当、役職手当

■住宅取得利息補助制度