ドコモグループ向けワークフロー管理システム(ServiceNow)開発推進リーダ候補
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年収
613万円〜892万円
勤務地
東京都
職種
プロジェクトリーダー(PL)
求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
ポジション
開発環境
雇用形態
勤務形態
残業時間
予定勤務地
福利厚生
制度
休日・休暇
諸手当
その他
選考情報
選考内容
NTTドコモソリューションズ株式会社の企業情報
コンサルティングからシステム開発、保守運用までトータルでICTソリューションを提供します。 ■ネットワーク・インテグレーション ■システム・インテグレーション ■メンテナンス&オペレーション ■システム・アウトソーシング ■コンサルティング
会社情報
NTTドコモソリューションズ株式会社の募集中の求人
NTTドコモソリューションズ株式会社
Service Now技術提案SE/開発エンジニア
■必須条件
下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・オペレーションサポートシステム、経営管理サポートシステム、ヘルプデスク周りのパッケージなどの技術提案のご経験 (Service Now,Salesforce,SAP,Anaplanなど) ・オペレーションサポートシステム、経営管理サポートシステム、ヘルプデスク周りのパッケージなどの開発/運用経験 (Service Now,Salesforce,SAP,Anaplanなど)
613万円〜892万円
プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント
NTTドコモソリューションズ株式会社
ドコモGおよびNTTGへのエンタープライズアーキテクチャ浸透を目指したビジネスアナリストスキルを有するコンサル
■必須条件
・営業、SE、コンサルのいずれか、5年以上の業務経験があり、 顧客向け提案の経験がある方(大小問わず)。
613万円〜892万円
ITコンサルタント
NTTドコモソリューションズ株式会社
データ活用・AI活用推進による業務の高度化の実現並びにNTTグループへの展開
■必須条件
以下のいずれか ●アジャイル(スクラム)開発経験1年以上 ●PM/PLでの開発経験1年以上 ●データ活用、AI活用推進を行った経験があり、社内の変革を行ったことがある ●CoEとして組織やお客様横断であるべき姿の達成に向けた活動を牽引したことがある ■知識 ●データ活用(BIツールなど)、AI活用(Microsoft 365 Copilot、LLMなど)に かかわる知識 ■能力 ●お客様等、ステークホルダ、チームメンバと良好な関係を築ける コミュニケーションスキル ●新規技術習得に前向きな方
613万円〜892万円
プロジェクトマネージャー(PM), ITアーキテクト, データサイエンティスト
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
【インフラエンジニア(事業グループ不問)】平均年収1000万円超!/ワークライフバランス重視/有給休暇積極推奨/月平均残業時間23.5時間/リモートワーク週3日
■必須条件
・一般的なシステムインフラの知識(サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど)ならびに提案、設計、構築等の経験を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方
550万円〜1,000万円
インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
【インフラエンジニア(金融事業)】平均年収1000万円超!/ワーク・ライフ・バランス重視/有給休暇取得積極推奨/月平均残業時間23.5時間/リモートワーク週3日
■必須条件
・一般的なシステムインフラの知識(サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど)ならびに提案、設計、構築等の経験を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方
550万円〜1,000万円
インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア
株式会社ベイカレント・テクノロジー
【システムエンジニア・システムコンサルタント】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です
■必須条件
・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒
600万円〜2,000万円
サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント
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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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