製造業向け ERPパッケージ(mcframe)導入エンジニア/コンサルタント

株式会社日立ソリューションズ

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年収

580万円〜1,020万円

勤務地

大阪府

職種

プロジェクトリーダー(PL)

フレックス出勤・時差出勤
技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
製造業の現場を変える国産ERP──「Partner of the Year」8年連続受賞の実力集団で、フロントを担う即戦力を求めます 日立ソリューションズは、製造業の基幹領域(生産・販売・原価)の業務知識に強みを持ち、累計70社以上のmcframe導入実績を有しています。mcframe開発元のビジネスエンジニアリング社より「Partner of the Year」を8年連続で受賞しており、導入力・品質・人材面で業界随一の評価を得ています。 本ポジションは、お客様の業務課題を"要件"として構造化し、To-Be設計から導入までをフロントエンジニアとしてリードする役割です。プロトタイピング/フロントローディングを取り入れた独自の導入方法論を活用し、手戻りを抑えながら成果に直結させ、現場と経営をつなぐ業務変革の手応えを直接感じることができます。 競合ひしめく中、「日本の製造業の商習慣にフィットした国産パッケージ」として高い競争力を誇るmcframeの専門家として活躍できるフィールドがあります。 ※日立ソリューションズが提供するmcframeに関する情報は下記を参照ください 生産・販売・原価統合パッケージ「mcframe」 【仕事内容】 製造業のお客さま向けに、生産・販売・原価といったERPソリューション製品(mcframe)の導入を強化するため、フロントエンジニアとしてお客さまとの要件整理を行い、システム導入を円滑に推進していただきます。お客さまの規模は売上500億円以上の中堅・大手製造業が中心(最大2,000億円規模)。化学・化粧品・食品などのプロセス系製造業から、機械装置などの組立加工系製造業まで、日本の製造業の現場に深く入り込むプロジェクトを担います。 【具体的には】 ■「mcframe」を軸にした製造業向けERP導入プロジェクト 化学品・化粧品・食品などのプロセス系製造業や、機械装置製造などの組立加工製造業に対し、生産・販売・原価の統合パッケージ「mcframe」の導入をメインにご担当いただきます。 主な対応フェーズ: ・業務・システム分析(As-Is把握・課題抽出) ・要件定義・新業務フロー(To-Be)設計 ・基本設計・詳細設計 ・開発工程のマネジメント(中国オフショア体制との連携) ・テスト・移行・本番稼働支援 ・保守・運用フェーズでの業務改善提案 プロジェクトの特徴: ・顧客規模:売上500億~2,000億円規模の中堅・大手製造業 ・対象業種:プロセス系(化学・化粧品・食品・医薬等)、組立加工系(機械装置・電子部品など) ・開発体制:詳細設計・開発はオフショア(中国)連携。フロントエンジニアが顧客折衝・要件定義・設計をリード ・プロジェクト規模:1プロジェクト約10名、社内で常時15件が並行稼働 ご経験に応じてサブリーダーからスタートし、徐々に上流工程へと担当範囲を広げていただくことも可能です。なお、詳細設計・開発はオフショア体制のため、フロントエンジニアとしての提案・要件定義・顧客コミュニケーション能力が本ポジションの中核となります。 【成長・キャリアパス】 入社後は担当SEとして現場経験を積み、段階的にフロントエンジニアへとキャリアを形成します。早い方では2年目からフロント対応を任されるケースもあり、3年目以降は顧客と直接交渉・提案できる人材への成長を期待しています。 将来的なキャリアの方向性: ・プロジェクトリーダー/マネージャーとしてプロジェクト全体を統括 ・プリセールス・コンサルタントとして提案段階から顧客に関与 ・特定業種(プロセス系・組立加工系)のドメインエキスパートとして専門性を深化 【働き方について】 入社直後は出社勤務の比率を高めていただきますが、その後は週1日出社を基本としたハイブリッドワークとなります。上流工程(要件定義・基本設計)では顧客先での打ち合わせが発生することあります。

必須条件

必須条件
・製造業向けシステム導入/開発または業務コンサルティング経験 (生産管理・販売管理・原価管理・SCMなど、いずれかの領域) ※顧客(エンドユーザー)との直接折衝・ヒアリング・要件整理の経験をお持ちの方は大歓迎です
求める人物像
・誠実かつ責任ある行動ができる方 ・新しいことに取り組むモチベーションのある方 ・コミュニケーション力に自信のある方

歓迎要件

・ERPまたはSCMパッケージの導入経験(mcframe、SAP、Oracle、Microsoft Dynamicsなど) ・プロセス系製造業(化学・化粧品・食品・医薬)または組立加工系製造業の業務知識 ・プロジェクトリーダー/サブリーダーとしてのチームマネジメント経験 ・要件定義・基本設計の主担当経験

想定年収

想定年収
580万円〜1,020万円
想定年収補足
・主任クラス:約780万円~1,020万円 ・担当者、サブリーダークラス:約580万円~760万円 ※時間外労働手当・裁量労働勤務手当を含む。 ※賞与業績反映分、住宅手当等の諸手当は別途支給。

ポジション

職種
・プロジェクトリーダー(PL)

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
勤務形態補足
担当者または裁量労働者 (試用期間:入社後3ケ月)
就業時間
9:00〜17:30
就業時間補足
コアタイムなし

予定勤務地

予定勤務地
大阪府中之島2-3-18東品川4-12-7中之島フェスティバルタワー33階
勤務地補足
ハイブリット勤務 ・全社員に適用 ・出社頻度は部署・担当業務によって異なる ・試用期間は週3日以上の出社を推薦

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

制度

財産形成
退職金制度、社員持株会制度、確定給付型企業年金

休日・休暇

休日・休暇
完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇
休日・休暇補足
・生理休暇 ・ライフサポート休暇
育児・介護
育児休暇、育児のための時短勤務、産前産後休暇、パートナー出産休暇、育児支援制度、子の看護等休暇
育児・介護補足
・育児・仕事両立支援金 ・子供・介護等支援手当 ・家族看護休暇 ・配偶者海外転勤休暇 ・妊娠通院休暇 ・妊娠障害休暇 ・不妊治療休暇

諸手当

諸手当
慶弔見舞金制度
諸手当補足
・単身者住宅手当・社宅完備

その他

その他補足
・ドレスコードフリー ・カフェテリアプラン

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接
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株式会社日立ソリューションズ

デジタルマーケティング分野のシステムエンジニア

■必須条件

・基本的なIT知識(資格取得者歓迎) ・SEまたはアプリケーション開発経験者(最低1年) ・リーダー経験あり、またはリーダー志望

580万円〜1,020万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社日立ソリューションズ

システムエンジニア(中部地区)

■必須条件

SEとしての開発業務経験3年以上 学歴は不問。 何らかの情報系システムの開発経験(業務アプリインフラネットワークなど)がある方であれば意欲を重視した選考を行いたいと考えております。

580万円〜1,020万円

ITアーキテクト

株式会社日立ソリューションズ

AWS/Azure/GCPのクラウドエンジニア

■必須条件

・Azure、AWS、GCPなどのクラウドの一般的な知識(いずれか1つで可) ・インフラ、ネットワークの基礎知識

580万円〜1,020万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

こんな募集もおすすめ

Border

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)

【インフラエンジニア(金融事業)】平均年収1000万円超!/ワーク・ライフ・バランス重視/有給休暇取得積極推奨/月平均残業時間23.5時間/リモートワーク週3日

■必須条件

・一般的なシステムインフラの知識(サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど)ならびに提案、設計、構築等の経験を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方

550万円〜1,000万円

インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)

【インフラエンジニア(事業グループ不問)】平均年収1000万円超!/ワークライフバランス重視/有給休暇積極推奨/月平均残業時間23.5時間/リモートワーク週3日

■必須条件

・一般的なシステムインフラの知識(サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど)ならびに提案、設計、構築等の経験を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方

550万円〜1,000万円

インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア

株式会社電通総研テクノロジー

【<大阪>オンプレミスシステム設計・構築リーダー】

■必須条件

・H/W(サーバ、ストレージ、ハイパーバイザー)の知識・技術を保有 ・H/W構成見積の知識・経験を保有 ・WindowsおよびLinuxによるシステム構築・運用に関する知識・技術を保有 ・DB(Oracle、SQLServer、postgresql等)の知識・技術を保有

400万円〜800万円

サーバーエンジニア, インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社電通総研テクノロジー

【<大阪>ネットワーク設計・構築リーダー】

■必須条件

・ネットワーク設計の経験・知識を保有 ・LAN、WANに関する知識・技術を保有 ・代表的なNW機器(Cisco、Forti、BIGIP等)に関する知識・技術を保有 ・無線LANに関する知識・技術を保有 ・WAF/マルウェア対策/脆弱性対策等セキュリティに関する知識・技術を保有

400万円〜800万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社電通総研テクノロジー

【<大阪>クラウドシステム構築プロジェクトリーダー】

■必須条件

・AWS/Azure/GCPなどのクラウドサービスに関する知識・技術を保有 ・コンテナ(ECS等)に関する知識・技術を保有 ・認証基盤(ActiveDirectory、LDAP、SSO 等)に関する知識・技術を保有 ・ネットワーク共通基盤(DNS、Firewall、Proxy、VPN)に関する知識・技術を保有 ・WindowsおよびLinuxによるシステム構築・運用に関する知識・技術を保有 ・WAF/マルウェア対策/脆弱性対策等セキュリティのソフトウェアに関する知識・技術を保有 ・独力あるいはベンダーと協力し、最新のIT技術を理解、機能検証、ソリューション化を行える

400万円〜800万円

プロジェクトリーダー(PL)

トランスコスモス株式会社

【オープンポジション/Webエンジニア(PMPL)】自社内勤務/PMへのキャリアアップ可能/東証プライム上場企業/リモート勤務可/年間休日122日

■必須条件

・Web開発(Java、PHPなど)の知識、経験 ・システム要件定義、外部設計、詳細設計等の実務経験 ・プロジェクトリーダー、マネージャーとしてのプロジェクト管理、チーム管理経験 ・ビジネスセンス、コミュニケーションスキル

500万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), オープンポジション

コンピューターマネージメント株式会社

【大阪】受託開発案件におけるPM/PL※福利厚生◎/成長を続ける案件豊富な上場SI/転勤なし

■必須条件

・オープン系システム開発の実務経験 ・RDBの使用経験(SQLの基礎理解) ・PL相当のリーダー経験、またはPM/PLへの志向をお持ちの方  ※PM/PLへのステップアップを目指している方、チャレンジ志向のある方の応募も歓迎します。

550万円〜800万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ベリサーブ

【ICT本部(旧SIサービス事業部領域)/大阪】プロジェクトリーダー・マネージャー(PL・PM)~SCSKグループ/業界リーディング顧客/品質×AI改革/変革期コアメンバー~

■必須条件

・IT系の業務でPM、PL経験が1年以上ある方。 ・IT系の業界に5年以上勤務されている方。

420万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

Sky株式会社

【〈東京・名古屋・大阪〉プロジェクトリーダー候補】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

■必須条件

・チームリーダーまたはプロジェクト管理経験のある方 ・顧客との折衝経験のある方

485万円〜2,130万円

プロジェクトリーダー(PL)

NRIネットコム株式会社

プロジェクトリーダ(大阪)

■必須条件

・プログラム開発関連( 主にJavaもしくはRuby on Rails、SQL )スキルがあること ・Webアプリケーション、フロントエンドの設計、開発経験があること ・セキュリティや脆弱性対策の重要性を理解していること ・顧客やメンバーとの会話、折衝が可能なこと ・IT業界の職務経験が8年以上ある

500万円〜1,200万円

プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ティーネットジャパン

近畿/開発エンジニア/PL・PM ※リモートOK/福利厚生◎/フレックスタイム制

■必須条件

■高卒以上 ■必須スキル Web系開発言語での開発経験が5年以上ある方

500万円〜700万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ティーネットジャパン

近畿/組込開発/PL・PM ※リモートOK/福利厚生◎/フレックスタイム制

■必須条件

■高卒以上 ■必須スキル 下記いずれかに当てはまる方(合計5年以上) ・C言語+組み込み経験(年数不問) ・.NET系ソフトウェア開発経験3年以上+SE経験

450万円〜600万円

組込・制御エンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社日立製作所

【〈大阪〉自治体の大規模システム及びDX化を推進するシステムを構築するエンジニア(フロントSE)(担当)】

■必須条件

■資格 ・基本情報処理技術者資格(FE) ■業務経験 ・アプリケーション構築におけるリーダー経験(1年以上) ・クラウドサービスを利用したアプリケーションの設計・開発経験(2年以上)

490万円〜760万円

プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ティーネットジャパン

近畿/インフラエンジニア/PL・PM ※リモートワーク勤務も推奨中!

■必須条件

下記全てに当てはまる方 ・ITエンジニアとしての経験10年以上 ・クラウド及びオンプレでのインフラ構築経験5年以上 ・リーダー経験

450万円〜650万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア

株式会社ランドコンピュータ

【Salesforceエンジニア(PM/PL候補)】大阪/リモート可/独立系SIer/プライム上場

■必須条件

WEBシステム開発におけるPM/PLおよびプロジェクト管理経験

526万円〜702万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ランドコンピュータ

【SE(PL候補)】大阪/リモート可/独立系SIer/プライム上場

■必須条件

オープン⾔語での開発経験3年以上

526万円〜702万円

プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ランドコンピュータ

【インフラエンジニア(PL/PL候補)】大阪/リモート可/独立系SIer/プライム上場

■必須条件

サーバー、NW、セキュリティ設計のいずれかの経験(3年以上)

526万円〜702万円

インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

イグニション・ポイント フォース株式会社

システムエンジニア(関西拠点立ち上げメンバー)

■必須条件

以下すべてを満たす方 ・何らかのシステム開発経験(Web/オープン系/モバイル等、言語不問) ・設計~運用までの各フェーズを経験済みの方 ・チーム連携を通じて課題解決を推進できる方

400万円〜1,000万円

プロジェクトリーダー(PL)

METATEAM株式会社

プロジェクトリーダー

■必須条件

◆エンジニアとして3年以上の開発経験 ※開発言語等の種類は問いません。

500万円〜800万円

プロジェクトリーダー(PL)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)

【インフラエンジニア(広域・社会インフラ事業)】平均年収1000万円超!/ワークライフバランス重視/有給積極推奨/月平均残業時間23.5時間/リモートワーク週3

■必須条件

・一般的なシステムインフラの知識(サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど)ならびに提案、設計、構築等の経験を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方

550万円〜1,000万円

インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア

株式会社SI&C

【<大阪>Salesforce開発エンジニア/PL】世界標準へ/アビーム元社長の下、グローバルな市場価値を獲得/CMMI最高位レベル5を達成した高品質SI/国際資格PMP取得を全面支援/PM・専門職、意志を尊重するキャリアパス

■必須条件

〈メンバー〉 ・Salesforce cloudの導入、開発、カスタマイズ経験がある方(3年以上目安) 〈PL以上〉 ・Salesforceの導入、開発、カスタマイズ経験をお持ちの方(3年以上目安) ・Apexの導入、開発、カスタマイズ経験をお持ちの方(3年以上目安) ・プロジェクトリーダーとして、お客様と直接やり取りをしつつプロジェクトを進められた経験をお持ちの方

550万円〜700万円

プロジェクトリーダー(PL)

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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