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製品開発エンジニア(福岡)

年収

400万円〜720万円

勤務地

福岡県

職種

サーバーサイドエンジニア

副業OK
モダンな技術を採用

求人情報

仕事内容

仕事内容
数多くの中小・ベンチャー企業が上のステージへと登るためのシステムとして生み出された「ZAC」は、人の自然な行動や思考を阻害するのではなく、その潜在的な可能性を引き出す製品として新たなステージを目指していきます。製品開発エンジニアはその中心にいる存在です。 製品開発エンジニアは少しでも良い機能をZACに実装し、製品価値の向上を目指します。 ■具体的な業務内容 ・ユーザーがストレスを感じない、直感的で使いやすいアプリケーションの設計・開発 ・プロダクト全体で利用するライブラリの設計・開発 ・多様なお客さまのニーズに応える汎用的なプロダクトの設計・開発 ・パフォーマンス向上やCI/CDのためのアーキテクチャ開発製品を進化させ、価値のある機能をお客様に送り届けるための・DevOps活動 ■主な使用技術 ・バックエンド ASP (VB Script), Microsoft SQL Server, Entity Framework, Dapper, AutoMapper, LightInject ... ・フロントエンド (PC版) Angular, RxJS, ngrx, webpack ... ・フロントエンド (モバイル版) RxJS, webpack ... ・CI/CD基盤 AWS(AppSync, CDK, DynamoDB, Step Functions, ...) ・テストフレームワーク MSTest, Jest ... ・開発ツール VCS:Git (Gitlab) ・プロトタイプ作成:Adobe XD ・ナレッジ管理:GROWI ・プライベートパッケージ管理:NuGet, verdaccio ■仕事を進める上で重要となるスキル・知識 ・Web開発に関する知識(Web, DB, ネットワーク, セキュリティ, OS, 言語)を満遍なく活かして問題解決に携わります ・共通ライブラリ、アーキテクチャ、フレームワークを考案して実装する、技術のための技術力を磨く事も大切です ・自社製品なので、仕様を理解して自分が行う開発に関して解決したい課題や背景を理解して進める事が重要です ■仕事のやりがい・得られるもの ・会社の営みを支える単なるプラットフォームではなく、企業活動における合理性・効率性・生産性といった課題を解決する製品づくりに携わる上での奥深さ ・企業のバックオフィスだけでなく、フロントやマネジメント層といった広い範囲での業務課題に対応する大規模なワンプロダクトだからこその開発テーマの幅広さ ・大規模なワンプロダクトの上~下まで開発者が横断的に広く見渡すことが可能で、その上で最適な機能要件や手法選択を考えることが出来るチャレンジの幅広さ
仕事内容の変更範囲
当社業務全般

必須条件

必須条件
・学業または業務を通じて 2年以上のプログラミング経験 があること ※スクールのみの経験は不可 ・ビジネスロジックやドメイン知識の習得に積極的に取り組めること
求める人物像
・自分で考え、理想を抱き、突き詰められる方 ・自分のアイデアを製品・サービスに活かしたい方 ・ユーザーの視点に立った製品・サービスづくりがしたい方 ・世の中に新しい価値を生み出したい方

歓迎要件

・データベース(RDB)の設計、開発経験 ・.NET Frameworkや.NET Coreを使ったバックエンドの開発経験 ・AngularやVue.jsといったJavaScriptフレームワークを使用したフロントエンドの開発経験

想定年収

想定年収
400万円〜720万円
想定年収補足
※保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定します
月給
333,000円〜600,000円
賞与・昇給
昇給:2回(4月、10月)
固定残業代
44,520円〜80,220円

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア

配属先

部署の特徴・業務環境
■働き方 ・プロジェクトの目的に沿った最適な開発方式を取り入れることを前提としていますが、多くはアジャイル開発方式を採用しています ・プロジェクトはリリースする製品・テーマごとに複数チームが動いており、1つのプロジェクトにフルコミットしているメンバーや、複数プロジェクトを並行して担当しているメンバーなど様々です ・チームは、プロダクトオーナー1名、デザイナー1名、エンジニア2~3名、品質管理1~2名の、合計7~8名で構成されます ・大規模なプロジェクトになると、全てのエンジニアがそのプロジェクトの一部あるいは全部に関わることがあります ・自社プロダクトに携わる開発なので、客先常駐での業務はありません ■配属想定部署の雰囲気 ・価値ある製品をユーザーへ届け続けるために、専門性の垣根を越えた努力と成長をし続けることをミッションとするグループです ・若手(20代)からベテラン社員(30代~40代)までバランスよく所属しています ・所属メンバーは東京、大阪、福岡、宮崎、新潟、中国(大連)の拠点に所属しています ・デイリーミーティングやレビュー会では、年齢や役職、職種の垣根なく皆で意見を出し合っています ・自分のやってみたいテーマが出てきたときに、手を上げて筋を通せばやらせてもらえる環境です ■キャリアパスのイメージ ・プロダクトエンジニア 顧客業務に関する知識を身に着け、ユーザーの抱える問題解決や望んでいる状態を実現する機能を作っていくエンジニア。 特定の技術範囲は限定されることなく、幅広い知識と思考力を基に必要なことは何でも手を広げていきます。 ・テクニカルエンジニア 難易度の高い機能の実現方法を考えたり、開発業務の生産性を向上する手段を提案するなど、技術のための技術を追求するエンジニア。フレームワークや新技術を駆使して個別の問題解決を行っていきます。

開発環境

開発言語
TypeScript、C#、HTML5、SASS/SCSS
フレームワーク
React、Vue.js、ASP.NET、Angular
DB/DWH
SQL Server、DynamoDB
クラウド
AWS
CI/CD
Jenkins
構成管理ツール
CDK
その他ツール、サービス
GitHub、Slack

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

勤務形態
定時時間制
就業時間
9:30〜18:30

残業時間

固定残業時間
月20時間

予定勤務地

予定勤務地
福岡県福岡市中央区港 2-8-25ibbCORE港 3F (最寄駅:地下鉄空港線 大濠公園駅 徒歩6分)

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
保険補足
関東ITソフトウェア健保組合
健康・医療
提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
事業所内禁煙・「屋内の受動喫煙対策」あり(屋内/屋外喫煙室あり)

休日・休暇

年間休日日数
123日
休日・休暇
完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・生理休暇
育児・介護
産前産後休暇

諸手当

諸手当
深夜・休日勤務手当、通勤手当、出張手当、単身赴任手当、資格手当
諸手当補足
・通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) ・近隣手当:事業所から3km以内居住で月30,000円 ※管理職除く ・扶養手当:18歳未満の扶養家族(子ども)1人につき、10,000円/月 ・技能資格手当:TOEIC850点以上/中国語検定準一級もしくはHSK検定6級以上で、10,000円/月 ・非喫煙者手当:非喫煙者の従業員が申請すると、1,000円/月 ・健康促進手当:1日平均8,000歩以上歩いた従業員に1,000円/月 ・外勤手当 ・社員紹介奨励金

その他

その他
副業OK
その他補足
・Oron(社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度) ・Make The Vision/Venture Program(新規事業を継続的に創出するための制度) ・同好会制度 ・教育研修奨励金制度 ・資格一時金制度 ・キャリアトランスファー ・海外赴任立候補制度

選考情報

選考内容

選考情報
・面接 2回
選考情報補足
1.書類選考 2.面接2~3回 + テスト 3.内定 ※面接担当:現場マネージャー(一次), 事業部長or役員(二次~三次) ※テストは職務遂行適性を測るもので、参考評価として扱います ※各選考の所要時間は、1時間~2時間程度です。

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サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

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350万円〜500万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社アクロビジョン

【〈福岡〉開発エンジニア】

■必須条件

◎正社員/契約社員にて就業経験のある方 ◎対面/テキストベース問わずきちんとコミュニケーションがとれる方 ◎スキルアップのための学習を前向きに継続して頂ける方 ◎JavaもしくはSQLの学習を行っている方(3ヶ月以上) ※経験年数は達していいても、ご本人のスキル感が見合わない場合などは条件面が変化いたします。

280万円〜300万円

サーバーサイドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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