【法人】店舗向け決済端末・POS連動決済の開発／加盟店の声で自社プロダクトを機能強化／海外加盟店・ベンダーとも協働／年収550〜1,100万円／渋谷

【事業内容】 私たちは、日本国内のキャッシュレス化をさらに発展させるための加盟店向け決済ソリューションの提供をおこなっています。 キャッシュレスの普及には、加盟店のニーズを捉え加盟店の業務に即した決済システムを提供する必要があり、加盟店向けの決済ソリューションの企画、商品開発、導入、サービス提供を行っています。 提供ソリューションには、専用決済端末のCAFIS Arch・決済ASPのPastelPort・これまで専用決済端末とは異なる汎用端末（スマホ・タブレット）のCAFIS Tap to Payなどがあります。 近年のキャッシュレスの普及・多様化に加え、加盟店内でのデジタル化により加盟店でのニーズは変化しており、進化する決済ニーズを捉え、デジタル化を含めた加盟店での業務貢献を行っています。 【職務内容】 コマーシャルペイメント統括部の商品開発に関する職務に取り組んでいただきます。 具体的には、ADAPITS In-Storeにかかわる加盟店向け決済ゲートウェイシステムならびに接続する端末の開発となります。 営業担当とともに加盟店の声を聞きながら、当社プロダクト製品の機能追加を行います。 接続加盟店ならびにプロダクト製品ベンダには海外加盟店・ベンダも含まれるため、英語によるコミュニケーションを行う場合もあります。 加盟店ではその販売方法がコロナで大きく変化しています。 今までは対面POSの1種類だけでしたが、セルフPOSや、カートPOS、スマホオーダーなど、多様化が進んでおり、決済提案も単純に端末を販売するだけではなくなっています。 加盟店のニーズに合わせソリューションを改善する必要があり、それら加盟店のニーズに合わせシステム開発をしていただく職務となります。 【アピールポイント】 NTTデータのADAPTISは、6つのサービスカテゴリで構成され、それぞれのビジネス課題に対して柔軟に対応します。これらの価値提供を通じて、消費者、加盟店、そして地域社会のすべてにとって有益な効果をもたらす仕組みを提供します。 開発手法については、ウォーターフォール、アジャイル（スクラム）を採用しており、上下分け隔てなく自由な雰囲気の中で日々開発に取り組んでおり、そうした環境下でメンバの自発性・協調性・継続改善性を養っていきます。 【組織情報】 ペイメントインテグレーション事業部コマーシャルペイメント統括部では、対面の加盟店向けのプロダクトを統括しており、決済手段や購買手法の多様化による顧客課題の解決や新しい価値提供を目指します。 【採用背景】 国内においてキャッシュレスが急速に普及し、QRコード決済などの支払い手段が増え、事前注文やテーブルオーダー、セルフレジなど利便性が上がりました。ただ、急速に導入されたこともあり、従業員オペレーションや会計連動などが最適化されておりません。 弊社は加盟店におけるキャッシュレス導入の個々のプロダクトを保持しているとともに、上記課題への訴求が可能です。 政府主導のクレジットIC化対応（2018～19年）時に導入したシステムが更改のタイミングを迎えつつあります。そのため、加盟店における統合的なキャッシュレスシステムの導入が大幅に増えると想定しており、当サービスの商品価値向上、ひいては加盟店向けペイメント事業のさらなる拡大を目指してご活躍いただけるソリューション開発人財を募集しています。

システム開発における上流工程から品質管理までの一貫した経験を有している

■経験職種 ●システム開発 ■業務経験・能力 ●オープンシステム開発の経験者（決済系業務、コーディング経験有） ●クラウド基盤（AWS、GCP、Azure等）の利用経験者 ■志向、資格等 ●一人称で考え、オーナーシップを持って主体性を持って行動できる人 ●新しい技術に興味を持って取り組める人 ●コミュニケーション力が高く、社内外のステークホルダーを理解し、周囲を巻き込める人

550万円〜1,100万円

※詳細は面接時にお伝えします

一般、主任、課長補佐/代理

・サーバーサイドエンジニア

ペイメントインテグレーション事業部コマーシャルペイメント統括部

ペイメントインテグレーション事業部コマーシャルペイメント統括部では、対面の加盟店向けのプロダクトを統括しており、決済手段や購買手法の多様化による顧客課題の解決や新しい価値提供を目指します。 コマーシャルペイメント統括部の商品開発に関する職務に取り組んでいただきます。具体的には、ADAPITS In-Storeにかかわる加盟店向け決済ゲートウェイシステムならびに接続する端末の開発となります。 開発手法については、ウォーターフォール、アジャイル（スクラム）を採用しており、上下分け隔てなく自由な雰囲気の中で日々開発に取り組んでおり、そうした環境下でメンバの自発性・協調性・継続改善性を養っていきます。

正社員

なし

裁量労働制

【労働形態】 裁量労働勤務/一般勤務

月25時間

東京都

【勤務地】 渋谷、泉岳寺 【出張有無・頻度】 有

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

人間ドック補助、受動喫煙防止措置

社員持株会制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金

研修制度

有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

育児休暇、介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務