【ラージアカウント向けSAP導入コンサルタント】

日本最大規模かつ最先端の技術や仕組みで構成されているSAPシステムの導入・拠点展開 ・要件定義工程～システム稼働までの各タスクの遂行 ・お客様や他ベンダと一体となった大規模プロジェクトの遂行 【具体的タスク】 ラージアカウント向けSAP導入コンサルタントとしてSAP技術的側面を中心に以下のタスクを実施 ・大規模な業務領域をカバーする要件定義 ・お客様の業務課題、システム課題をクリアするための実現方法・ソリューションの提案 ・SAPのコンフィグ設計及び設定 ・アドオン機能の開発・テスト ・データ移行、ユーザ教育 【アピールポイント】 ・日本を代表する大企業のシステム構築に携われることができます。 ・大規模かつ難易度の高いプロジェクトを経験ができます。 ・長期的に顧客との関係を構築でき、慣れ親しんだ環境で業務が遂行できます。 ・グループ会社展開導入、プロセス改善、機能拡張など、稼働後も継続して案件に参画できる機会があります。 ・NTTデータグループ連携やSAP専業会社の強みを活かした提案活動にも参加できます。 ・キャリアパスとしては、SAPコンサルのスペシャリストあるいはマネージャーへのステップアップを目指していただきたく考えています

当社の定める業務

•SAPの導入または運用保守の経験が2年以上 •SAP担当モジュールでカスタマイズ・アドオン概要設計が可能

●チームワークで成果を出せる協調性 ●最後までやりきる力、粘り強さ

600万円〜1,000万円（給与形態：年俸制）

応相談 年俸年度は、毎年6月1日～翌年5月31日です 年俸を1/12を月給としてお支払いいたします 「35時間/月」相当の時間外手当が含まれます ※別途インセンティブ支給(１回/年)

賞与：1回

・SAPコンサルタント

第三事業本部 テーラードサービス事業部 ビジネス開発室

正社員

なし

フレックスタイム制

9:00〜17:30

フレックスタイム制(1日の標準労働時間7.5時間) ●標準勤務時間　9:00～17:30の間 ●コアタイムはありません

7時間30分

月35時間

月35時間

東京都中央区日本橋2-7-1東京日本橋タワー14階

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

提携保養施設・スポーツ施設利用制度

団体生命保険、全国保養所・提携施設あり

あり

企業型確定拠出年金、財形貯蓄

企業年金、財形貯蓄制度、共済組合

リモートワーク制度、時短制度

あり（60歳まで）

あり

有給休暇

育児のための時短勤務

時短勤務制度

残業手当、深夜・休日勤務手当、出張手当、リモートワーク手当

リモート手当、出張手当