【大規模専任運用・保守SAPコンサルタント】

■必須条件

・SAPシステムの導入または運用保守経験

■必須条件

・生産管理業務の基本的な業務機能知識 ・ITシステム導入メンバとしての参加経験

■必須条件

・生産管理、製造管理領域のシステム導入におけるチームリーダーとしての複数のプロジェクト経験 ・顧客折衝の経験

■必須条件

SAP ERP（S/4HANA または ECC）導入・開発・設計いずれかの実務経験 ※モジュール不問

■必須条件

SAP ERP（S/4HANA または ECC）導入・開発・設計いずれかの実務経験 ※モジュール不問

■必須条件

以下の経験・スキルのいずれか ・クラウドネイティブ技術の理解 ・インフラ設計（IaaS/PaaS/SaaS）に関する知見 ・AI/機械学習モデルの設計経験 ・PoCおよびSaaS導入に関する効果測定/評価設計経験 ・SAPテクニカル領域 (Basis)における要件定義/構築経験

■必須条件

【コンサルタント】 ■基本経験 ・コンサルティングファームまたはSIer/事業会社での5年以上の実務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・プロジェクト内の特定業務領域、または小規模チーム（3〜5名）のリード経験 ・クライアントとの折衝・調整を主体的に行ってきた実績 ■実務経験　 次のテーマのいずれかで、自ら考え業務/技術的にリードした経験がある ・IT戦略、DX推進、業務改革プロジェクト ・AI/ML/LLM(予測モデル、RAG構築)、DWH/BIを用いたデータ利活用プロジェクト ・SAP導入・モダナイゼーション(S/4HANA、BTP、BDC、iPaaS)プロジェクト ・製造現場におけるスマートファクトリー化プロジェクト 【マネージャー】 ■基本経験 以下いずれかの経験がある コンサルティングファームでの5年以上の実務経験 コンサルティングファームでの3年以上の実務経験かつ社会人経験10年以上 プロジェクトマネジメント経験 5~10名のチームをリードしたプロジェクト遂行経験 数千万円規模以上のプロジェクトでのPM経験 ■提案・営業経験　 ・自ら主導した案件（初回商談〜契約締結まで）が年間3件以上 ・提案書を独力で作成し経営層・事業部長クラスへプレゼンテーションを実施した経験 ■実務経験　次のテーマのいずれかで、自ら考え業務/技術的にリードした経験がある ・IT戦略、DX推進、業務改革プロジェクト ・AI/ML/LLM(予測モデル、RAG構築)、DWH/BIを用いたデータ利活用プロジェクト ・SAP導入・モダナイゼーション(S/4HANA、BTP、BDC、iPaaS)プロジェクト ・製造現場におけるスマートファクトリー化プロジェクト ・業界特化の深い知見 ・製造、流通、金融、自動車等業界に特化した深い知見及び経験 ■基本経験　以下いずれかの経験がある ・コンサルティングファームでの8年以上の実務経験 ■提案/営業経験　 ・過去3年で累積で数億円以上の案件について、自ら主導して提案～契約締結まで完遂した実績 ・クライアント経営層（CxO、事業部長クラス）との直接折衝・関係構築の実績 ■プロジェクトマネジメント経験 ・数億円規模のプロジェクトでのPM経験（10名以上のチームリード） ・複数プロジェクトの統括管理経験 ■チームマネジメント経験　10名以上のチーム/組織のマネジメント経験　 ■IT構想検討経験　IT戦略/DX推進/業務改革領域での大型案件をリードした実績 ■実務経験　次のテーマのいずれかで、業界上位レベルの専門性を持ち、業務/技術的にリードした経験がある ・IT戦略、DX推進、業務改革プロジェクト ・AI/ML/LLM(予測モデル、RAG構築)、DWH/BIを用いたデータ利活用プロジェクト ・SAP導入・モダナイゼーション(S/4HANA、BTP、BDC、iPaaS)プロジェクト ・製造現場におけるスマートファクトリー化プロジェクト

■必須条件

・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

■必須条件

・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

■必須条件

・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

■必須条件

・SAPの運用保守または導入後保守の実務経験（目安：3年以上） ・以下いずれかの経験 ∟問い合わせ対応（調査・原因切り分け・回答） ∟カスタマイズ設定の追加・変更 ∟ABAPによる調査・修正経験（大規模開発は不要） ∟顧客への技術的内容の説明・顧客折衝含む調整経験

■必須条件

・SAP導入プロジェクトの実務経験（目安：3年以上） ・以下いずれかの経験 ∟Fit&Gap、要件定義、業務設計 ∟SAP標準機能を前提とした業務提案 ∟基本設計～テスト、導入支援 ∟顧客・上位ベンダーとの業務コミュニケーション経験

■必須条件

・グローバル環境でSAPを中心とした案件への従事をしてきたことがある方

■必須条件

・グローバル環境でSAPを中心とした案件への従事をしてきたことがある方

■必須条件

コンサルティング企業/Sier/事業会社システム部門にて、SAP SRM/CRM/MM/SD/PP/QM/APO、FI/CO/BO/BPC/BI/FSCM/PS、HR/PMのいずれかの業務プロセス経験２年以上

■必須条件

コンサルティング企業/Sier/事業会社システム部門にて、SAP SRM/CRM/MM/SD/PP/QM/APO、FI/CO/BO/BPC/BI/FSCM/PS、HR/PMのいずれかの業務プロセス経験２年以上

■必須条件

・生産管理業務の基本的な業務機能知識 ・ITシステム導入メンバとしての参加経験

■必須条件

■コンサルタント ・コンサルティングファーム経歴：基幹システム構想策定プロジェクト経験/SAP ERPシステムを活用した業務改革プロジェクト経験 ・IT業界経歴（ITベンダー、SIer）：SAP ERPシステムの導入プロジェクト経験/ロールアウト経験/マイグレーション経験 ・事業会社経歴：SAP ERPシステムの自社導入プロジェクト経験/SAP ERPシステムを活用した業務改革プロジェクト経験 ・SAP ECCの経験はあるが、S/4HANAの経験がない方へは社内外のトレーニングへ参画して頂き、S/4HANAを理解して頂きます。 ■マネージャー 上記に加え、プロジェクトマネージャー経験、複数の業務領域での業務設計経験、コンサルティング提案営業活動経験、等 ■共通 ・Individual Contributorとしてのパフォーマンス発揮に加え、チームワークによって更に成果を出せる方、協調性 ・ロジカルシンキング/論理的思考力、クリティカルシンキング/批判的志向、多面思考力、傾聴性、規律性、柔軟性、状況把握力 ・高いコミュニケーション能力およびドキュメンテーション能力（Power PointによるAs-Is課題/To-Be資料作成必須、EXCEL等を活用した事実データ分析尚可） ・外部パートナー(ITベンダー、SIer)とのコラボレーション能力 ・知識/知見を吸収するだけでなく自ら拡げていこうとする積極性

■必須条件

・SAPの導入・運用保守経験 ・SAPを業務で使用した経験 ・SAP認定資格をお持ちの方 ・SAPプロジェクトPL/PM経験 ・SAPコンサルティング経験

■必須条件

・ERP導入プロジェクトに興味がある ・グローバル案件にぜひ参加したい方 ・ERPのスキル及び知識がある方（SAPに限らない） ・システムの本質、導入目的をしっかり理解でき、顧客の業務変革のディスカションをリードできる素質がある方 ・SAP ERP等基幹業務システムの導入経験があり、「要件定義」から「本番稼働」までを経験している ・業務や技術分野での専門領域がある ・論理的な思考能力 ・伝達・説明能力 ・協調性・柔軟性 ・対人理解力 ・自立性 ・明るく前向きな性格 ・AIやIOTなどのソリューションに興味がある

■必須条件

・責任感をもって業務を遂行できること ・高いコミュニケーション能力およびドキュメント作成能力 ・自分のスキルを広げていこうという積極性 ・困難に直面してもあきらめない粘り強さ ・日本人以外も含むプロジェクトで働くことに忌避感がないこと(英語力があれば更によい)

■必須条件

・ERPシステム(パッケージは問わない)の導入／開発／運用／保守いずれかの経験（年数不問）

■必須条件

・ERPシステム(パッケージは問わない)の導入／開発／運用／保守いずれかの経験（年数不問）

■必須条件

・PG経験1年程度（言語不問）