【ナレッジマネジメントソリューションコンサルタント/エンジニア】NTTデータ子会社内で売り上げ規模最大／1.5次請け／上流工程／30種類以上の研修あり／平均年収700万

【職務概要】 生成AIを活用したナレッジマネジメントソリューション「knowler」を軸に、顧客企業の知識資産を最大限に引き出し、ビジネス変革を実現するプロジェクトをリーダーとして主導していただきます。単なる導入支援にとどまらず、戦略立案から実行、継続的な価値創出までを一貫して担うポジションです。 【主な業務内容】 ・ 顧客の経営課題を深く理解し、生成AIとナレッジマネジメントを融合したソリューションを企画、提案 ・ 経営層への提案・折衝を通じて案件を創出・成約に導く ・ 「knowler」導入プロジェクトの全工程（要件定義〜設計・開発・導入）をリード ・ Azure環境での最適な構築・運用・保守体制の設計と推進 ・ Azure OpenAI等を活用した新機能の企画・開発による製品価値の向上 ・ プリセールス活動の主導と、顧客の変革を支援する提案の実施 ・ 導入後の活用促進支援と高度なナレッジ活用方法の提案 ・ スペイン・インドの開発チームとの連携によるグローバルなプロジェクト推進 ・ 社内勉強会・研修を通じたナレッジ共有とチーム育成のリード 【このポジションの魅力】 ・グローバルな舞台での案件リード: スペイン、インドの開発チームをリードし、グローバルな視点で最先端のナレッジマネジメントソリューション開発を推進する案件を主導できます。異文化理解を深めながら、国際的なビジネス経験とリーダーシップスキルを向上させることができます。 ・最先端AI技術を活用したソリューション企画: Azure OpenAIをはじめとする最新のAI技術を戦略的に活用し、企業の知識活用を革新するソリューションを自ら企画・提案し、顧客のビジネス変革を直接的に支援できます。技術的な探求心とビジネスへの貢献意欲を同時に満たせる環境です。 ・上流工程からの価値創造と案件オーナーシップ: 単なるツール導入に留まらず、顧客の課題分析、戦略立案、KPI/KMO立ち上げ支援といったコンサルティング要素、プリセールスから深く関与し、顧客と共に新たな価値を創造する達成感を味わえます。案件全体をオーナーシップを持って推進する経験を積むことができます。 ・専門性の深堀、最新技術へのチャレンジ: 社内勉強会、研修制度に加え、リーダーシップ研修など、専門知識とマネジメントスキル向上を支援する豊富な育成機会があります。ナレッジマネジメントの専門家かつ案件リーダとして、継続的に成長できる環境です。 ・ビジネスに対する裁量: knowlerを含む周辺ビジネスを、自身のアイデアとリーダシップを発揮しながら成長させていくことができまチームを牽引し、サービス拡大に貢献する重要な役割を担うことができます。

会社の指示する業務

・ IT業界での実務経験（5年以上） ・ プロジェクトリーダーまたはチームリーダーとしての経験 ・ 顧客との折衝・提案における高いコミュニケーション能力

550万円〜700万円（給与形態：年俸制）

リーダー、マネージャー

・プロジェクトマネージャー(PM) ・プロジェクトリーダー(PL) ・ITコンサルタント

デジタルビジネス事業本部　グローバルテクノロジー事業部　グローバルソリューション担当

正社員

なし

フレックスタイム制 ※クライアント先に準ずる

フレックスタイム制 ●コアタイムなし（所定労働時間/7時間30分）

7時間30分

月30時間

東京都千代田区丸の内2-7-2JPタワー13階 ※クライアント先に準ずる

本社または顧客先 ※リモートワーク勤務主体。都内NTTデータ各拠点での社外勤務あり。 在宅勤務環境貸与

月数日出社

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

受動喫煙防止措置

NTT健康保険組合、災害補償制度

あり（屋内禁煙）

社外常駐の場合は常駐先のルールに準ずる

確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金

NTT企業年金基金[DB（確定給付型）年金制度]、NTT確定拠出企業年金[DC（確定拠出型）年金制度]

リモートワーク制度

在宅勤務環境貸与、交通費支給（当社規定による）

125日

完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇

ライフプラン休暇、設立記念日（8月3日）午後特別休暇

産前産後休暇、育児休業、育児のための時短勤務

産休育休制度、育児短時間勤務制度

通勤手当、深夜・休日勤務手当、リモートワーク手当

リモートワーク手当、休日変更勤務手当