【〈法人〉SE/営業 ServiceNow導入提案・開発】NTTデータG中核企業の安定した基盤/事業部ごとに分かれた様々な分野/大規模、社会貢献性の高いプロジェクト多数/フレックスタイム制導入
年収
650万円〜930万円
勤務地
大阪府
職種
プリセールス・セールスエンジニア
求人紹介動画
求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
ポジション
配属先
雇用形態
勤務形態
残業時間
予定勤務地
福利厚生
受動喫煙防止措置
制度
休日・休暇
諸手当
その他
選考情報
選考内容
株式会社NTTデータ関西の企業情報
・データ通信システムの開発および保守の受託、販売ならびに賃貸 ・データ通信システムに係るソフトウエアまたは装置の開発および保守の受託、 販売ならびに賃貸 ・情報システムに係る建設工事、その他の建築工事及び設備工事の請負 ・上記に付随する調査・研究・研修・コンサルティング 他
会社情報
株式会社NTTデータ関西の募集中の求人
株式会社NTTデータ関西
【〈法人〉SE CX・EXイノベーション(intra-mart) 】NTTデータG中核企業の安定した基盤/事業部ごとに分かれた様々な分野/大規模、社会貢献性の高いプロジェクト多数/フレックスタイム制導入
■必須条件
・3年~10年程度の業務系システム、または業務アプリケーション開発の経験年数を有する ・明朗な性格でコミュニケーション力が高い方
650万円〜930万円
サーバーサイドエンジニア, フルスタックエンジニア
株式会社NTTデータ関西
【〈金融〉SE オープン系システム開発】NTTデータG中核企業の安定した基盤/事業部ごとに分かれた様々な分野/大規模、社会貢献性の高いプロジェクト多数/フレックスタイム制導入
■必須条件
・何らかのソフトウェア開発経験 ・一般的なコミュニケーションスキル(適切な言葉遣いや説明力を持ち、相手が理解しやすい形で意思疎通を図ることができる) ・自身の成長に向けて積極的にスキル習得に努める姿勢や行動力
600万円〜930万円
サーバーサイドエンジニア
株式会社NTTデータ関西
【〈法人〉SE クラウド・インフラエンジニア】NTTデータG中核企業の安定した基盤/事業部ごとに分かれた様々な分野/大規模、社会貢献性の高いプロジェクト多数/フレックスタイム制導入
■必須条件
・3年~10年程度のシステム開発もしくは基盤インフラ構築(クラウド環境含む) ・パブリッククラウドでのアーキテクトスキル(AWS Solution Architect Associate以上もしくはそれに準ずる他ベンダ認定レベル) ・Windows/Linux環境での運用改善経験 ・基盤系の基礎知識(LPICなど)
650万円〜930万円
インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア
こんな募集もおすすめ
株式会社Mico
TECH- Lead Full Stack Engineer(Mico Message)
■必須条件
・日本語でのビジネス会話ができること(お客様やパートナー企業とのやり取りを、日本語で行います) ・ソフトウェア開発の実務経験(目安2-3年。言語は問いません。) ・日本語で、技術的な内容を回答・説明した経験(2年以上が目安) ・テクニカルサポート、導入支援、社内SE、受託開発での顧客対応のほか、プロダクト開発の中で、PM・デザイナーなどの非エンジニアとやり取りしてきた経験も含みます ・複雑な技術的内容を、エンジニア・非エンジニアを問わず、わかりやすく説明できるコミュニケーション力 ・セールス、プロダクト、エンジニアリングなど、複数の部門と連携して業務を推進できる力
600万円〜900万円
プリセールス・セールスエンジニア
KDDIアイレット株式会社
【ソリューションアーキテクト(Azure)】
■必須条件
・Azureにおけるインフラ設計・構築の業務経験5年以上 ・プリセールスの業務経験、またはソリューション開発の実務経験3年以上
600万円〜1,000万円
プリセールス・セールスエンジニア, ITアーキテクト, クラウドエンジニア
KDDIアイレット株式会社
【カスタマーサクセスマネジメント(CSM)】
■必須条件
・クラウド(AWS, Google Cloud, Azure, Oracle Cloud等)のインフラ設計・構築、または運用保守の実務経験1年以上 ・IT業界における顧客折衝の実務経験(営業、カスタマーサクセス、コンサルタント、PM等) ・LinuxもしくはWindows Server、およびネットワークに関する基礎知識
450万円〜600万円
プリセールス・セールスエンジニア
転職のミスマッチをゼロにする
キッカケエージェントは、あなたのオンリーワンのエンジニアキャリアを共創します
エンジニア専門の転職エージェントとして、次のようなサポートの質・カバー範囲の広さが評価されています。
- 高いマッチング精度(入社後定着率98.49%※1)
- 年収UP実績が豊富(平均約72万円UP※2)
- 面倒な書類作成を代行
- 転職させない判断ができる
転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。
※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
ITエンジニア転職のプロに
今すぐ無料で相談する
