【〈福岡勤務〉モビリティ業界を支える自社SaaSの開発プロジェクトマネージャー統括】

年収

1,000万円〜1,500万円

勤務地

福岡県

職種

プロジェクトマネージャー(PM)

モダンな技術を採用
5名以上募集
転勤なし
技術試験なし

求人紹介動画

求人情報

仕事内容

当社のサービス・製品開発部門において、複数の開発プロジェクトをマネジメント・推進するプロジェクトマネージャーの統括としてご活躍いただきます。 大規模・予算感の大きな案件のプロジェクトマネージメント、プロジェクトマネージャーを統括するポジションとしてのマネージメントなどを想定しております。 ※勤務地によって業務内容や給与等の待遇が変わることはありません、福岡へのUターン・Iターンも歓迎です 【主な業務内容】 ・大規模・予算感の大きなサービス開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーとしての業務全般 ・プロジェクトの進捗状況、予算の配分、リソースの割り当てと管理 ・協力会社を含むプロジェクトメンバーのマネジメント ・プロジェクトマネージャーの統括マネージメント ・プロジェクトマネージメント業務におけるレベル感の底上げ、業務効率化、平準化の推進 ・成功事例や失敗事例の分析、経営層へのレポーティングや全社に向けてのナレッジ共有 ※上記は一例です 【期待する役割】 ・大規模案件のプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを円滑に進行させる ・プロジェクト関係者、ステークホルダーとしっかり対話を積み重ねて、良好な関係を築く ・プロジェクトの意義をチームに浸透させ、エンゲージメントを高める ・各プロジェクトマネージャーの統括ポジションとしてのマネージャー 以下は開発環境の一例です。 【ポジションの魅力 】 当社は自動車アフターマーケットを支える各事業者向けに『パッケージメーカー』として、業務支援パッケージシステムを提供し、シェアNo1を誇っています。 当社の圧倒的No1の秘訣は、30年のビジネス展開で培った日本有数のビッグデータ※です。今後はこのデータを活かし、整備工場や部品商などをつなぐクラウドプラットフォームサービスを創出しさらにマーケットを発展させていこうと考えております。クラウド開発部門を大幅に強化する予定です。 昨今、車は個人所有からカーシェアへ移行していますが、車の出回る台数は減少していません。ガソリン車からEVに変わり整備のニーズやバリエーションが増える一方で整備業者は減少の傾向にあります。 整備業者の1社1社が効率的なメンテナンスを求められる中、業務効率(アナログ→デジタル)システムのニーズが上昇しています。 業界シェアNo1である当社が、取引先ひいては業界のDXを推進していきたいと考えております。 「パッケージメーカー」から自動車アフターマーケット全体を支援する『プラットフォーマー』として、自動車アフターマーケットを支える各事業者や3rdパーティー保有するベンダー、ユーザーをシームレスに繋ぐプラットフォームサービスをつくる構想がございます。 ※当社は、国内における3台に1台(約1682万台)の車両データ、膨大な自動車の修理データ、年間20億点以上の流通・製造データなどを保有しています。(車の仕様:48万点以上/車の部品仕様:4億6000万点以上/車、部品の流通:2億点)
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務

必須条件

下記のうち複数のご経験・知識 ・大規模サービス、大規模システムのプロジェクトマネージメント経験(目安5年以上) ・数千万〜数億円規模の予算管理経験 ・ベンダーマネジメント・ベンダーコントロール、外注管理経験 ・WEBシステム、パブリッククラウドサービスに対する理解 ・経営層や顧客との折衝経験
求める人物像
●組織横断で関係者を調整し、規模の大きなチームを成長させられる ●変化の激しい環境でも適応し、状況に応じた手法を選択できる ●経営層、エンジニア、デザイナー、営業など異なる職種と円滑に協力できる ●緊急時やトラブル発生時にも落ち着いて優先順位を決めて対応できる

歓迎要件

・BtoB SaaSの開発経験 ・大規模な開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャー経験 ・経営視点を持ち、事業戦略と技術戦略の橋渡しができる能力 ・PMP資格などプロジェクトマネジメント関連の資格や認定

想定年収

1,000万円〜1,500万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
※経験・キャリアによって応相談
賞与・昇給
賞与:2回(2月、8月) 昇給:1回(12月)

おすすめポイント

★安定した事業基盤と納得の年収 当社が提供するサービスは、業界シェアNo.1を誇っています。そのため、強固な経営基盤と安定した資金力があります。その上で、社員一人ひとりのスキルや貢献を正当に評価するため、社内の年収レンジも一定高い環境です。あなたの市場価値に見合った報酬を手にできるチャンスがあります。 ★若手が活躍しやすい環境 当社の社員は平均年齢が高く、若手社員の定着率も非常に高いです。そのため、新しい風を吹き込んでくれる20代~30代前半のエンジニアを積極的に採用しています。 入社後は、わからないことがあれば、SlackやGoogleチャットはもちろん、対面でも親身に相談に乗ってくれる雰囲気のいい企業です。 また、社長との距離が近く、自分の意見を直接伝えやすいのも魅力です。意欲次第では、入社1年以内に社長直属の組織へ異動することも可能です。技術的な知識が豊富な社長が直接AI活用を推進しており、最先端の技術に触れながら成長できる環境が整っています。 ※補足資料 自動車のアフターマーケットの将来性について https://www.mresearch-media.net/column/car-aftermarket ※カーシェアがサービスとして普及してきた背景もあり、自動車のアフターマーケットの業界としての将来性は非常に明るいです。

ポジション

職位
マネージャー
職種
・プロジェクトマネージャー(PM)
役職
PM候補

配属先

部署名
開発系
部署の特徴・業務環境
当社のサービス・製品開発部門において、複数の開発プロジェクトをマネジメント・推進するプロジェクトマネージャーの統括としてご活躍いただきます。 大規模・予算感の大きな案件のプロジェクトマネージメント、プロジェクトマネージャーを統括するポジションとしてのマネージメントなどを想定しております。

開発環境

開発言語
Java、C#、JavaScript、TypeScript、HTML5、CSS3、SASS/SCSS
フレームワーク
Spring、Spring Boot、Angular
DB・DWH
Redis、Elasticsearch
サーバ・API
Nginx
クラウド
GCP、AWS
仮想化環境
Docker、Kubernetes
CI・CD
Jenkins
OS
Linux、iOS、Android
その他ツール、サービス
GitLab

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし

勤務形態

裁量労働制
裁量労働業務時間
7時間
勤務形態補足
※裁量労働制
就業時間
9:00〜17:30
就業時間補足
裁量労働制
所定労働時間
7時間30分

残業時間

固定残業時間
月30時間

予定勤務地

福岡県福岡市博多区上川端町12-20ふくぎん博多ビル11F
勤務地補足
※基本的には3拠点いずれかに通勤が出来る方

福利厚生

保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
保険補足
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労働保険
健康・医療
提携保養施設・スポーツ施設利用制度
健康・医療補足
契約保養施設・健康保険組合関連施設・福利厚生倶楽部

受動喫煙防止措置

あり

制度

財産形成
社員持株会制度
財産形成補足
社員持株会(奨励金10%)、株式報酬制度

休日・休暇

年間休日日数
121日
土日祝休み、完全週休二日制
育児・介護
育児休業、介護休業
育児・介護補足
育児休業制度、介護休業制度、長期休業所得補償制度

諸手当

深夜・休日勤務手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、家族手当、慶弔見舞金制度

その他

資格取得支援
その他補足
部活補助制度、結婚・出産・入学祝金・傷病見舞金・災害見舞金など7種類の慶弔見舞金、フラワーメッセージ、社員販売、資格取得奨励制度

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接
選考情報補足
▽書類選考 ▽一次面接(60分/オンライン)  2名で面接予定 ▽リファレンスチェック ▽最終面接(90-120分程度/対面)  人事との面談+部門長との面接  ※人事との面談もしくは面接を実施した後、部門長との面接となります。  ※対面実施を優先する想定ですが、候補者様のご事情や日程調整状況的にリモート実施をする場合もございます。 ▽内定・オファー面談 ※面接は1~2回を想定しています

株式会社ブロードリーフの企業情報

企業について

SaaS型モビリティ産業向けクラウドサービスの開発、提供

会社情報

企業名
株式会社ブロードリーフ
企業理念
「感謝と喜び」の心を根本に、幅広い業種・業界に特化した業務アプリケーションを開発し、 より良い製品・サービスを提供することにより、お客さまの事業創造に貢献いたします。 ブロードリーフは、「感謝と喜び」という人や企業が深く結びつくために欠かせない“心”を大切に、お客さまとともに繁栄するビジネスを進めています。 私たちの商品やサービスがお客さまの事業に貢献する時、お客さまに「ブロードリーフとつきあって、よかった」と感じていただけるでしょう。そして事業が日々成長する実感に喜びが生まれることでしょう。 そのようなお客さまの心を受けて私たちにも「感謝と喜び」が生まれ、 よりよい商品やサービス、社会への価値提供につながっていきます。
本社所在地
〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目13-14グラスキューブ品川 8階
資本金
21億4748万3647円
上場
プライム
上場企業
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
持ち株会制度
育休取得
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株式会社ブロードリーフの募集中の求人

Border

株式会社ブロードリーフ

【〈札幌〉AI駆動開発エンジニア】

■必須条件

・AI/機械学習を用いたプロダクト・サービスの実装経験(目安:3〜5年以上):単なるモデル作成(Jupyter等)に留まらず、推論エンドポイントの作成やアプリケーションへの組み込みまで一貫して携わった経験。 ・LLM(大規模言語モデル)の実装・活用経験:RAG(検索拡張生成)の構築や、プロンプトエンジニアリング、APIを用いたAI機能の社会実装経験。 ・Pythonを用いたクリーンかつ堅牢なソフトウェア開発能力:プロダクトコードとして耐えうる、保守性・再利用性を意識した実装ができること。 ・データ基盤の操作・活用スキル:SQLを用いた大規模データの抽出・加工能力に加え、ベクトルデータベース(Vector Database)等のAI周辺技術への理解。 ・AIの社会実装に対する強いオーナーシップ:数学・統計の基礎知識をベースに、精度向上だけでなく「ユーザーの課題解決」を最優先に手法を選択できること。

700万円〜1,200万円

AI・機械学習エンジニア

株式会社ブロードリーフ

【〈札幌勤務〉モビリティ業界を支える自社SaaSの開発プロジェクトマネージャー統括】

■必須条件

下記のうち複数のご経験・知識 ・大規模サービス、大規模システムのプロジェクトマネージメント経験(目安5年以上) ・数千万〜数億円規模の予算管理経験 ・ベンダーマネジメント・ベンダーコントロール、外注管理経験 ・WEBシステム、パブリッククラウドサービスに対する理解 ・経営層や顧客との折衝経験

1,000万円〜1,500万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社ブロードリーフ

【社内SE】将来のインフラセキュリティリーダー候補

■必須条件

・ITへの学習意欲と基礎知識: 以下のいずれかに該当する方 〇情報系学部・専門学校を卒業され、IT関連資格など取得されている方。 〇IT業界または事業会社のIT部門での実務経験 〇他職種ながらITへの関心が強く、独学や資格取得(ITパスポート、基本情報等)に励んでいる方 ・マインドセット: 最新技術に対する強い知的好奇心 ・スタンス: 相手の立場に立ったコミュニケーションができ、困っている人をサポートすることに喜びを感じる方

400万円〜600万円

社内SE

こんな募集もおすすめ

Border

FPTソフトウェアジャパン株式会社

NVI / PM・上流SE / 東京・大阪・名古屋・福岡 / FPTソフトウェアジャパン

■必須条件

・PMの場合:10~20名以上のチーム/プロジェクトを2年以上マネジメントした経験 ・上流SEの場合:要件定義・基本設計の経験、または専門的なアーキテクト領域の知見(マネジメント経験はあれば尚可) ・日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力

500万円〜1,500万円

プロジェクトマネージャー(PM), ITアーキテクト

SP.LINKS株式会社

【インフラエンジニア(オンプレ基盤/福岡勤務)】

■必須条件

・インフラ領域での実務経験5年程度 ーLinux/Windowサーバ、ネットワークのいずれかにおける設計・構築・運用経験 ※運用経験は、監視・定型作業のみではなく、障害対応、変更対応、運用改善などに携わったご経験を想定しています。 ・案件推進・プロジェクト推進経験 ー関係部署やベンダーと連携しながら案件を推進した経験 ーベンダーコントロール、進捗管理、リーダー・PL・PMなど、プロジェクト推進に携わった経験

450万円〜800万円

インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社テクノプロ(コンサルティング・パートナーズ社)

【受託/ソリューションエンジニア】

■必須条件

・システムエンジニアとしてのご経験 (要件定義~テストまで一貫) ・製造業など業務的な知識を専門的にお持ちである事

640万円〜1,280万円

プロジェクトマネージャー(PM)

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

YouTubeX

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  • 面倒な書類作成を代行
  • 転職させない判断ができる

転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。

※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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