【情報系システム開発〜PM】SMBCグループの情報系を全面刷新するモダナイズPJ／PM補佐・PMOから担当リーダーまで／三井住友FG／東京／フレックス

【経験】 ・会計、決算・経理業務ならびにシステムの知識、経験 ・DBやクラウド等オラクル製品に関する知識、経験 ・Webアプリケーション、Windows基盤に関する知識​、経験 ・オンプレミス環境からMicrosoft Azure等クラウド環境(SaaS、PaaS)へのシステム移行知識、経験 ・バッチ系システム開発の経験 ・Salesforceに関する知識・経験 ・顧客モニタリング製品（SAS、Actimize等）に関する知識・経験 ・Oracle Cloudに関する知識・経験 ・インフラ構築（ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク）の経験 【資格】 ・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格

【こんな方におすすめ】 ・業務アプリの開発経験やリーダー経験がある方 ・大規模プロジェクトでPM・PMOに挑戦したい方 ・データ活用や業務改革に関わるシステムに興味がある方 ★SMBCグループの情報系システムを全面刷新する大型PJ あなたは、グループ共通の新たな情報プラットフォームを つくる超大型プロジェクトを推進します。 ・統合情報システムのモダナイゼーションプロジェクト ・グループ各社の決算・経理業務の改革プロジェクト ・グループ共通で使う会計業務クラウドの導入 ・経営情報システム（MIS）の基盤更改 ・PM補佐・PMO・担当リーダーとして推進を担います ★情報系・社内システムで、上流から幅広く ・三井住友銀行の国内情報系システムの企画・開発 ・三井住友銀行・三井住友カードの社内イントラネット ・CRM・SFA・顧客モニタリング等の情報系社内システム ・クラウドリフトを含むシステム更改案件 ・企画・要件定義から稼働後の保守まで一貫して担当 ★PM・リーダーとしての経験が手に入る ・PJリーダーはユーザー・ベンダーとの調整も担います ・開発メンバーのマネジメントを経験できます ・課題・問題の分析から解決まで、プロジェクト管理全般 ★三井住友FGの中核IT企業として上流から一貫 ・ユーザーはSMBCグループ（銀行・カード・証券・リース等） ・グループのデータ戦略を切り拓く案件に携われます ・カフェテリア式研修、Udemy、資格取得支援・報奨金 ・2025年度の育休取得比率は女性105.3%、男性94.7% ★年収550〜1000万円／フレックスと在宅勤務で柔軟に ・勤務地：東京 ・フレックスタイム制（コアタイムなし）※職種により裁量労働制 ・テレワーク・在宅勤務制度あり ・ドレスコードフリー ・ワークスタイル手当、住宅手当、退職金制度あり