【＜名古屋＞評価／検証】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

年収

610万円〜2,130万円

勤務地

愛知県

職種

テストエンジニア

残業20時間以下

転勤なし

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

お客様のシステム開発プロジェクトにおいて、品質保証を担うエンジニアとしてご活躍いただきます。単なるテスト実施の枠にとどまらず、開発の初期段階から参画し、要件定義の妥当性レビューやプロジェクトに最適なテスト戦略・計画の策定を主導していただきます。よりハイレベルなキャリアでは、プロジェクト特性に合わせた品質保証計画の策定、テストプロセスの標準化、および品質指標（KPI）の定義とモニタリングも行います。開発の上流工程から早期に参画し、潜在的なリスクの洗い出しや不具合を未然に防ぐための仕組みづくり（シフトレフト）を主導していただきます。 QAチームのマネジメントや育成、顧客および開発部門との折衝・調整など、プロジェクトの品質責任者としての役割も担っていただくことがございます。品質に対する最終的な責任を持つ立場として、顧客の期待を超える高い信頼性と価値を備えたプロダクトを世に送り出し、システムの安定稼働を技術で支える、非常にやりがいのあるポジションです。組織全体の品質ガイドライン策定や、自動化やAIを駆使した先進的な品質保証手法の導入など、全社的な品質向上戦略を推進できる環境であり、リーダーシップを発揮して顧客満足度の最大化に貢献していただきます。 ■具体的な案件例・官公庁向け　　政府職員向け管理システムの品質管理チームの立ち上げおよび運営。・メーカー向け　　基幹システム刷新プロジェクトに伴うシステムテスト、受入テスト、品質マネジメントチームの立ち上げおよび運営。 ■Ｓｋｙ株式会社の評価 / 検証が選ばれる理由・強み・品質エンジニアを専門とするメンバーが多く在籍し、26年を超える品質保証活動によるノウハウが豊富です。・対応プロジェクト件数は約2万件を超え、多くの案件で新しいチャレンジができる環境があります。・自社開発の自動化ツールを持ち合わせています。・自社評価部隊のノウハウを活用できます（単なるSIerではなくメーカーであり、ECサイトの運営者であり、顧客と同じ視点に立てる）。・動員力、全国2000社のパートナー企業があり、リソース動員力が高いです。・開発部隊との協業が可能であり、上流、中流、下流の全方位、テスト支援ツール開発をソリューションとして提供できます。 ■キャリアアップのモデルケース・プロジェクトマネージャー（係長でキャリア入社したモデルケース） 2019年　係長として入社、空港向け生体認証システムにおけるテスト計画を立案、顧客と折衝し品質マネジメントを担当。 2020年　官公庁向けシステムのテストおよびプロジェクトマネジメント支援案件においてマネージャーとしてPJ管理、顧客折衝を担当。 2021年　カーナビゲーション評価支援業務において、テストプロセスの整理と体系立てを行う。 2022年　運行管理システムPJ品質管理チームのリーダーとして、30名規模のPJマネジメントを担う。 2023年　課長代理に昇格 2023年　自社商品業務の拠点立ち上げ、及び拠点マネージャーを担当、90名規模のPJマネジメントを担う。 2024年　税金システム開発のテストマネージャーとしてPJ管理、顧客折衝を担当。 2026年　ネット銀行様向けシステム開発におけるテスト計画を立案、顧客と折衝し品質マネジメントを担当。

仕事内容の変更範囲

会社の定める業務

必須条件

・ソフトウェア検証または開発のマネジメント経験がある方・プロジェクトコストを理解し、体制づくりや生産性のコントロールができる方・顧客、他ベンダ、協力会社などのステークホルダーに対して適切に交渉・伝達・折衝ができる方・プロジェクトの工数見積を作成し、上司やお客様への提案を自律的におこなえる方・ソフトウェア品質向上、改善に対して技術的ソリューションをお持ちの方

求める人物像

・ソフトウェアの品質向上を牽引し、プロダクトの価値の最大化、プロセス改善を推進できるQAエンジニア。・新しい知識、技術習得に貪欲で、チームで最大のパフォーマンスを発揮するような働き方ができる方を募集しております。

歓迎要件

・AI活用による業務改善を推進している方・情報処理安全確保支援士、情報セキュリティマネジメント資格保有者　・セキュリティテスト(脆弱性診断、ペネトレーションテスト)経験者・業務システム（金融・保険・公共・医療・流通等）において開発／評価の専門的なスキルを有している方・アジャイル開発経験、認定スクラムマスター資格保有者・データ分析経験者

想定年収

610万円〜2,130万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

応相談 ■想定年収/想定月収部長　　　【年収】 20,100,000円ー21,300,000円 / 【月収】 670,000円ー750,000円次長　　　【年収】 14,000,000円ー15,800,000円 / 【月収】 520,000円ー610,000円課長　　　【年収】 12,800,000円ー13,800,000円 / 【月収】 500,000円ー580,000円係長　　　【年収】 8,000,000円ー9,250,000円 / 【月収】 420,000円ー510,000円チーフ　　【年収】 7,300,000円ー8,600,000円 / 【月収】 390,000円ー480,000円サブチーフ【年収】 6,100,000円ー7,700,000円 / 【月収】 330,000円ー450,000円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※課長職以上は残業代支給の対象外です。 ※いずれも当時の住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。2026年4月以降は住宅手当25,000円。世帯主の場合は住宅手当が31,500円となります。 ※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。＜入社時の年収提示例　※月20h残業を実施した場合＞　【サブチーフ】29歳　年収：7,450,000円【チーフ】35歳　年収：8,500,000円【係長】39歳　年収：9,250,000円 ※上記は過去入社いただいた方の一例となります。　　役職については年齢ではなくお持ちのスキルによって判断させていただいております。 ※残業はあくまでも目安となります。(平均残業時間16.0時間 2025年度実績) ■賞与年2回（6月、12月）、決算賞与（3月 / 29年連続支給） ※業績に応じて支給。 ■昇給年1回（4月） ※ただし半年ごとに昇格制度あり。 ※首都圏採用の場合、別途物価手当5,000円/月が支給となります。 ※平均的な実績を残され、会社業績としても前年同等の場合に限ります。　評価、業績により変動しますので、ご了承ください。 ■入社祝金入社祝金通知書に基づき支給

賞与・昇給

賞与：3回（6月、12月、3月）昇給：1回（4月）

おすすめポイント

★経営基盤の安定性に強みセキュリティ分野に強みを持っており、自社サービスであるSKYSEA Client Viewは、「端末管理・セキュリティツール（ソフトウェア）」市場シェア1位を獲得しました。同社は業界平均に比べて利益率が非常に高いことが特徴です。(他社比較：2～3倍)毎年120％以上の成長率を誇り、社員還元も積極的に行っています。 ★刺激しあう成長環境！中途入社比率は80％超え！仕事好きの社員がとても多く、社員の実力に合わせ、正当に評価される風土があり、社員はモチベーション高く働いています。チームで働くことを大事に考え、難題に対してもチームで解決をしていく風土。当社は社内コミュニケーションのインフラも整っており、全社員が「つぶやき」を投稿できるコミュニケーションツールであるＳｋｙなう（社内SNS）を通し、様々な相乗効果が生まれています。 ★IT業界屈指のワークライフバランスの充実度！実施率81％以上を誇る定時退社制度や、誕生日祝い金をはじめとする福利厚生が充実しており、離職率は５％とIT業界でも屈指の低さとなっております。 ★実力主義の評価制度 Sky株式会社ではキャリア入社でも入社年次、年齢、学歴に関係なく、個人の実力に応じたキャリアパスを実現できます。多角的な視点から人事評価が行えるよう、業務で関わりがある他部署の社員や同部署の後輩など直属の上司以外からの評価を査定の参考とする「360度評価」や査定期間だけ評価を行うのではなく、日常の働きぶりから評価に値する社員を都度推薦し、当月給与に報奨を加える「インセンティブ」制度を導入し、適正な評価で社員のモチベーションアップに繋げています。 ★社員インタビューメーカー様への客先常駐・請負というスタイルだけでなく、自社パッケージ商品も開発されている点が他のソフトウェア会社と違い、強みであるという評判を聞いて魅力的に感じ、入社を決めました。入社後に、会社で働く社員も目的意識とモチベーション高く仕事しており、上昇志向も高く、活気のある環境で、常に成長を目指している会社であるという印象を受けました。また社内SNS「Ｓｋｙなう」や社内ブログなどで、情報を横展開し、共有化をはかり、組織として仕事をしていくという会社の体制のおかげで、様々な知識を得たり、ナレッジシェアをする環境があります。他にも、自身が納得できる明確な評価制度は、スキルアップやモチベーション維持に繋がっています。

ポジション

職種

・テストエンジニア

配属先

部署名

クライアント・システム開発事業本部

部署の特徴・業務環境

【配属予定部署の特色・PR】・多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。向上心溢れるメンバーが多数在籍しており、社内勉強会なども頻繁に行いスキル向上を目指しております。優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気溢れる部署になっております。・人と人とのつながりを大事にする社風です。キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。 ■Skyの特徴：事業領域は大きく2つに分かれており、情報セキュリティ分野や教育分野など、市場が求める商品を世の中に送り出すメーカー事業と、さまざまな業界のお客様からのオーダーに応える請負開発事業を展開しております。自社商品は各分野で高いシェアを獲得しています。また、請負開発では大手製造メーカーからの1次請け案件が大半で、数億円規模の大型案件が多くあります。新技術に果敢にチャレンジしていくことで技術力での信頼獲得に繋がっており、SPA（Vue、Angular、Reactなど）やAWS・Azure等の案件も増えてきております。【部署の異動可否について】汎用的なスキルがある方は半年/1年～1年半くらいでの案件が収束フェーズの時に案件異動は可能です。上司との半年毎に行われる査定面談において、次アサインを検討する際に、今後進みたい方向も踏まえて検討し上長の許可が下りたらローテーションとなります。技術の変わらない業務で3年経過するとFA（フリーエージェント制）権が発生し、人財部の働きかけ(上司を介さず)で希望する部署と面談があり、成立すれば時期を定めて異動可能になります。

雇用形態

正社員

試用期間

あり（3ヶ月）

勤務形態

定時時間制

勤務形態補足

・契約期間：定めなし・試用期間：あり（3ヶ月ないし６ヶ月）　※試用期間は本人の経験により変動あり

就業時間

8:45〜17:30

就業時間補足

所定労働時間：7時間45分 ※残業　：17：30ー ※1年単位の変形労働時間制（週の平均労働時間36時間03分）

所定労働時間

7時間45分

休憩時間

11:30〜12:30

残業時間

平均残業時間

月16時間

予定勤務地

〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋 39階

転勤の有無

なし

勤務地補足

■予定勤務場所・名古屋支社または、東海圏の弊社取引ユーザー先（常駐） ■転勤の有無・社員の方にアンケート調査をし希望の勤務地で就業することができます。　・会社都合での転勤はございません。

勤務地の変更範囲について

会社の定める場所

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

健康・医療

受動喫煙防止措置

あり

制度

財産形成

退職金制度、財形貯蓄

職場環境

研修制度、ノー残業デー

休日・休暇

年間休日日数

124日

休日・休暇

有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇

休日・休暇補足

１年単位の変形労働時間制による（会社カレンダーに定め通知する）日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日、年次有給休暇、サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー（※）、バースデー休暇（※）、その他特別休暇等（※）について試用期間中は対象外となります

育児・介護

育児休暇、介護休暇、産前産後休暇

諸手当

残業手当、通勤手当、役職手当、住宅手当、家族手当、引越し手当、資格手当

諸手当補足

■物価手当（首都圏の社員のみ） ■家族手当、住宅手当、資格手当、役職手当など各種手当有

その他

資格取得支援、社内表彰

その他補足

■社宅 ※会社都合の転勤の際には、住宅手当に替わり借り上げ社宅の用意有 ■誕生日祝い金

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり・面接 2回

選考情報補足

書類選考 ↓ 一次面接：WEB(採用担当) ※現場担当者様が参加する事もございます。 ↓ 適性検査 ↓ 最終面接：対面(採用の責任者、採用管理職、現場リーダー) ※現場担当者様が参加する事もございます。

Sky株式会社の企業情報

企業について

自社パッケージ商品の開発・販売業務系システム開発組込み / 制御 / アプリケーション開発ソフトウェア評価/検証各種コンピューター / ネットワークのシステムインテグレーション事業関連機器のシステムインテグレーション事業上記関連分野のサービス事業

会社情報

企業名

Sky株式会社

企業理念

青空のごとく大きな考えでシステムを創る「人」「社会」「技術」をつなぐ製品とサービスを通じて、幸せとおもしろさあふれる豊かな情報社会の実現を目指します

Webサイト

https://www.skygroup.jp/

設立年月日

1985年03月

本社所在地

〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号JR品川イーストビル 9階

資本金

15億円

売上高

1768億円

資格取得支援制度

社宅・家賃補助制度

従業員1000名以上

退職金制度

育休取得

時短勤務

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【ICT本部（旧SIサービス事業部領域）/中部】プロジェクトリーダー・マネージャー（PL・PM）～SCSKグループ／業界リーディング顧客／品質×AI改革／変革期コアメンバー～

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・IT系の業務でPM、PL経験が1年以上ある方。・IT系の業界に5年以上勤務されている方。

420万円〜1,200万円

QAエンジニア, テストエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ベリサーブ

【ICT本部（旧SIサービス事業部領域）/中部】テストエンジニア～SCSKグループ／最上流から品質改革／AI・自動化挑戦／キャリアアップ環境～

■必須条件

以下いずれかのご経験が必須・IT系の業界に3年以上勤務されている方。（プログラマー、テスター何れでも可）・システム開発業務に1年以上従事されている方。

420万円〜1,200万円

QAエンジニア, テストエンジニア

株式会社ベリサーブ

テストエンジニア＜愛知勤務・モビリティ業界＞

■必須条件

①初級エンジニア（経験3年～）【IT経験有】ソフトウェア開発プロセスに携わった経験（要件定義、設計、実装、テスト）【共通】業務に関わらずチームで何かしらの活動をした経験 ②中級エンジニア（即戦力レベル）・ソフトウェア開発プロセスに携わった経験（要件定義、設計、実装、テスト）・PLの経験 ③上級エンジニア（ハイレベル）・ソフトウェア開発プロセスに携わった経験（要件定義、設計、実装、テスト）　・PMの経験・多くのステークホルダーを巻き込みながら推進した経験

420万円〜1,080万円

テストエンジニア

株式会社ベリサーブ

テストエンジニア＜愛知勤務・モビリティ業界＞

■必須条件

420万円〜1,080万円

テストエンジニア

株式会社 BREXA Technology

【＜西日本＞開発へのステップアップを叶える／大手メーカーやSierでの業務】研修制度充実/年間休日123日/残業月平均15h

■必須条件

※いずれかのご経験1年以上・開発経験（Java、C＃、C++、C言語、Python、VB.NET、SQL、VBA）・システムもしくはアプリのテスト経験・システムの改修

350万円〜500万円

QAエンジニア, テストエンジニア

株式会社 BREXA Technology

【＜西日本＞開発へのステップアップを叶える／大手メーカーやSierでの業務】研修制度充実/年間休日123日/残業月平均15h

■必須条件

※いずれかのご経験1年以上・開発経験（Java、C＃、C++、C言語、Python、VB.NET、SQL、VBA）・システムもしくはアプリのテスト経験・システムの改修

350万円〜500万円

QAエンジニア, テストエンジニア

株式会社 BREXA Technology

【＜西日本＞開発へのステップアップを叶える／大手メーカーやSierでの業務】研修制度充実/年間休日123日/残業月平均15h

■必須条件

※いずれかのご経験1年以上・開発経験（Java、C＃、C++、C言語、Python、VB.NET、SQL、VBA）・システムもしくはアプリのテスト経験・システムの改修

350万円〜500万円

QAエンジニア, テストエンジニア

この求人を監修した人

毛呂淳一朗「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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