【＜名古屋＞評価／検証】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

Sky株式会社

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年収

485万円〜2,130万円

勤務地

愛知県

職種

テストエンジニア

残業20時間以下

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

メーカー様や業務システム（金融、流通業界など）、テスト自動化ツールSKYATTの開発プロジェクトに参画して頂き、成功に導く作業をしていただきます。作業内容としては、テスト作業やテスト設計を中心に機能リーダーを行って頂きます。 ■具体的な案件例・基幹システム　　システム刷新（クラウド化）プロジェクトに伴う品質テストチームの立ち上げおよび運営。・車載ECU 　　機能テスト、システムテスト、受け入れテストおよびPMO支援。・電子内視鏡　　テスト設計および実行、規格適合チェックおよび文書作成支援。 ■Ｓｋｙ株式会社の評価／検証が選ばれる理由・強み・評価／検証を注力事業のひとつとしており、25年を超える品質保証活動によるノウハウが豊富です。・対応プロジェクト件数は約2万件を超え、多くの案件で新しいチャレンジができる環境があります。・評価に加えて開発専門領域もあり、連携することで幅の広い案件対応や提案が可能です。 ■キャリアアップのモデルケース・プロジェクトマネージャー　2018年入社、車載通信機器のテストリーダーとして業務を開始、リーダーに昇格　2019年サブチーフ、2020年チーフ、2021年係長　2022年課長代理に昇格　2023年車載案件に加えて基幹システム刷新案件においてマネージャーとしてPJ管理、顧客折衝を担う。・プロジェクトリーダー　2019年入社、車載ナビゲーションのテストリーダーとして業務を開始　2022年リーダーに昇格　2022年SIer様にて公官庁向けシステムテスト、受入テストの計画、設計、実行管理を担当　2023年サブチーフに昇格　2023年SIer様にて行政機関システムのPMOとしてプロジェクト／テスト推進を担当【入社後の業務】 ■建設機器（油圧ショベル）ソフト評価の派遣業務（5名、PL）建設機器（油圧ショベル）ソフトの第三者検証。機器案件ごとに受け入れテストを行い、組み込みソフトの品質検証を行っている。テスト戦略立案から各べ‘ノダヘの発注・進捗・課題管理を実施。不具合からの弱点分析・強化テストの方針策定なども対応。言語： C OS : Linux DB:なしその他：なし ■クレジットカード会社の評価検証（7名、PL）案件（約10件／1ヵ月）の依頼内容確認／作業割り振り。 Webサイト／AppのUI/UXや、支払い方法に応じた明細表示の妥当性確認。業務プロセスの改善提案と遂行。検証対象：Android、iOS、Windows 【入社決定理由】 ● 2023年入社／サブチーフ ALL S k yという言葉の通り、社員全員の一体感とそこから生まれる仕事に対する意識の高さを感じました。そのような意識のもと、チームで仕事を進めていく楽しさと会社自体の更なる成長性に魅力を感じ、入社を決めました。 ●2024年入社／一般社員同士の交流ツールが充実しており、請負開発でも自社とのつながりを持ちながら安心して勤務できる会社だと思い入社を決めました。また、自社開発と請負開発の両軸で幅広く業務を展開しており、自身のスキルや知見を広げられると感じたのも入社の決め手となりました。

仕事内容の変更範囲

会社の定める業務

必須条件

・ソフトウエア検証または開発経験が3年以上の方

求める人物像

・ソフトウェア評価またはソフトウェア開発経験者で評価エンジニアのスペシャリスト志望の方。・人と関わるのが好きで、多くの人とお話しながら仕事ができる明るい方を募集しております。・基本情報処理技術者、JSTQB等・Ｓｋｙ株式会社の事業内容や社風と合っている方・キャリアアップを目指す姿勢を持っている方

歓迎要件

・テスト設計の経験がある方・ソフトウェア開発で設計経験のある方・見積もり作業を行いお客様や上司に説明した経験がある方・機能リーダー経験のある方・車載システムの開発／評価経験のある方・業務システム（金融、流通など）の開発／評価経験のある方・アジャイル開発経験者・顧客折衝経験者・データ分析経験者

想定年収

485万円〜2,130万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

応相談 ■想定年収/想定月収部長　　　【年収】 20,100,000円ー21,300,000円 / 【月収】 670,000円ー750,000円次長　　　【年収】 14,000,000円ー15,800,000円 / 【月収】 520,000円ー610,000円課長　　　【年収】 12,800,000円ー13,800,000円 / 【月収】 500,000円ー580,000円係長　　　【年収】 8,000,000円ー9,250,000円 / 【月収】 420,000円ー510,000円チーフ　　【年収】 7,300,000円ー8,600,000円 / 【月収】 390,000円ー480,000円サブチーフ【年収】 6,100,000円ー7,700,000円 / 【月収】 330,000円ー450,000円リーダー　【年収】 5,400,000円ー6,600,000円 / 【月収】 290,000円ー410,000円一般　　　【年収】 4,850,000円ー6,000,000円 / 【月収】 270,000円ー380,000円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※課長職以上は残業代支給の対象外です。 ※いずれも当時の住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。2026年4月以降は住宅手当25,000円。世帯主の場合は住宅手当が31,500円となります。 ※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。＜入社時の年収提示例　※月20h残業を実施した場合＞　【一般】25歳　年収：5,850,000円【リーダー】26歳　年収：6,500,000円【サブチーフ】29歳　年収：7,450,000円【チーフ】35歳　年収：8,500,000円【係長】39歳　年収：9,250,000円 ※上記は過去入社いただいた方の一例となります。　　役職については年齢ではなくお持ちのスキルによって判断させていただいております。 ※残業はあくまでも目安となります。(平均残業時間16.0時間 2025年度実績) ■賞与年2回（6月、12月）、決算賞与（3月 / 29年連続支給） ※業績に応じて支給。 ■昇給年1回（4月） ※ただし半年ごとに昇格制度あり。 ※首都圏採用の場合、別途物価手当5,000円/月が支給となります。 ※平均的な実績を残され、会社業績としても前年同等の場合に限ります。　評価、業績により変動しますので、ご了承ください。 ■入社祝金入社祝金通知書に基づき支給

賞与・昇給

賞与：3回（6月、12月、3月）昇給：1回（4月）

おすすめポイント

★経営基盤の安定性に強みセキュリティ分野に強みを持っており、自社サービスであるSKYSEA Client Viewは、「端末管理・セキュリティツール（ソフトウェア）」市場シェア1位を獲得しました。同社は業界平均に比べて利益率が非常に高いことが特徴です。(他社比較：2～3倍)毎年120％以上の成長率を誇り、社員還元も積極的に行っています。 ★刺激しあう成長環境！中途入社比率は80％超え！仕事好きの社員がとても多く、社員の実力に合わせ、正当に評価される風土があり、社員はモチベーション高く働いています。チームで働くことを大事に考え、難題に対してもチームで解決をしていく風土。当社は社内コミュニケーションのインフラも整っており、全社員が「つぶやき」を投稿できるコミュニケーションツールであるＳｋｙなう（社内SNS）を通し、様々な相乗効果が生まれています。 ★IT業界屈指のワークライフバランスの充実度！実施率81％以上を誇る定時退社制度や、誕生日祝い金をはじめとする福利厚生が充実しており、離職率は５％とIT業界でも屈指の低さとなっております。 ★実力主義の評価制度 Sky株式会社ではキャリア入社でも入社年次、年齢、学歴に関係なく、個人の実力に応じたキャリアパスを実現できます。多角的な視点から人事評価が行えるよう、業務で関わりがある他部署の社員や同部署の後輩など直属の上司以外からの評価を査定の参考とする「360度評価」や査定期間だけ評価を行うのではなく、日常の働きぶりから評価に値する社員を都度推薦し、当月給与に報奨を加える「インセンティブ」制度を導入し、適正な評価で社員のモチベーションアップに繋げています。 ★社員インタビューメーカー様への客先常駐・請負というスタイルだけでなく、自社パッケージ商品も開発されている点が他のソフトウェア会社と違い、強みであるという評判を聞いて魅力的に感じ、入社を決めました。入社後に、会社で働く社員も目的意識とモチベーション高く仕事しており、上昇志向も高く、活気のある環境で、常に成長を目指している会社であるという印象を受けました。また社内SNS「Ｓｋｙなう」や社内ブログなどで、情報を横展開し、共有化をはかり、組織として仕事をしていくという会社の体制のおかげで、様々な知識を得たり、ナレッジシェアをする環境があります。他にも、自身が納得できる明確な評価制度は、スキルアップやモチベーション維持に繋がっています。

ポジション

職種

・テストエンジニア

配属先

部署名

クライアント・システム開発事業本部

部署の特徴・業務環境

【配属予定部署の特色・PR】・多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。向上心溢れるメンバーが多数在籍しており、社内勉強会なども頻繁に行いスキル向上を目指しております。優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気溢れる部署になっております。・人と人とのつながりを大事にする社風です。キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。 ■Skyの特徴：事業領域は大きく2つに分かれており、情報セキュリティ分野や教育分野など、市場が求める商品を世の中に送り出すメーカー事業と、さまざまな業界のお客様からのオーダーに応える請負開発事業を展開しております。自社商品は各分野で高いシェアを獲得しています。また、請負開発では大手製造メーカーからの1次請け案件が大半で、数億円規模の大型案件が多くあります。新技術に果敢にチャレンジしていくことで技術力での信頼獲得に繋がっており、SPA（Vue、Angular、Reactなど）やAWS・Azure等の案件も増えてきております。【部署の異動可否について】汎用的なスキルがある方は半年/1年～1年半くらいでの案件が収束フェーズの時に案件異動は可能です。上司との半年毎に行われる査定面談において、次アサインを検討する際に、今後進みたい方向も踏まえて検討し上長の許可が下りたらローテーションとなります。技術の変わらない業務で3年経過するとFA（フリーエージェント制）権が発生し、人財部の働きかけ(上司を介さず)で希望する部署と面談があり、成立すれば時期を定めて異動可能になります。

雇用形態

正社員

試用期間

あり（3ヶ月）

勤務形態

定時時間制

勤務形態補足

・契約期間：定めなし・試用期間：あり（3ヶ月ないし６ヶ月）　※試用期間は本人の経験により変動あり

就業時間

8:45〜17:30

就業時間補足

所定労働時間：7時間45分 ※残業　：17：30ー ※1年単位の変形労働時間制（週の平均労働時間36時間03分）

休憩時間

11:30〜12:30

残業時間

平均残業時間

月16時間

予定勤務地

〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋 39階

勤務地補足

■予定勤務場所・名古屋支社または、東海圏の弊社取引ユーザー先（常駐） ■転勤の有無・社員の方にアンケート調査をし希望の勤務地で就業することができます。　・会社都合での転勤はございません。

勤務地の変更範囲について

会社の定める場所

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

保険補足

■傷害保険 ■団体定期保険

健康・医療

受動喫煙防止措置

あり

制度

財産形成

退職金制度、財形貯蓄

職場環境

研修制度

休日・休暇

年間休日日数

124日

休日・休暇

有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇

休日・休暇補足

１年単位の変形労働時間制による（会社カレンダーに定め通知する）日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日、年次有給休暇、サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇、その他特別休暇等

育児・介護

育児休暇、介護休暇、産前産後休暇

諸手当

通勤手当、役職手当、住宅手当、家族手当、引越し手当、資格手当

諸手当補足

■物価手当（首都圏の社員のみ） ■家族手当（扶養家族がいる社員のみ：配偶者1.85万円、子供3千円／人）

その他

資格取得支援、社内表彰

その他補足

■社宅 ※会社都合の転勤の際には、住宅手当に替わり借り上げ社宅の用意有 ■各種研修制度（導入研修、職種別研修など） ■赴任旅費支給 ■誕生日祝い金 ■定時退社日　毎週水曜日および第1、第3金曜日／2023年度実績 87.5％ ■ベネフィット・ワン ■EAPサービス

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり・面接 3回

選考情報補足

書類選考 ↓ 一次面接(採用担当) ↓ 二次面接(現場リーダー、管理職)・適性検査 ↓ 最終面接(採用の責任者、採用管理職、現場リーダー) ※選考回数が2～3回と変動する可能性があります。 ※1次選考通過後に性格検査を実施

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【＜名古屋＞自社商品評価／検証エンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

■必須条件

・ソフトウェア評価/検証または開発の経験が3年以上ある方 ■資格、その他・基本／応用情報処理技術者資格、高度情報処理技術者資格、JSTQB等・CCNAなどのネットワーク資格・AWS認定資格、Azure認定資格などクラウドに関する資格・Ｓｋｙ株式会社の事業方針や社風と合っている方・キャリアアップを目指す姿勢を持っている方

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テストエンジニア

トーテックアメニティ株式会社

【組込みソフトテストエンジニア】官公庁・大手メーカーなど元請け案件多数／東海地方を代表する独立系SIer／創業50年の安定基盤／平均勤続17.4年と腰を据えて長く働く事ができる環境／ホワイト500認定企業

400万円〜550万円

テストエンジニア

株式会社ベリサーブ

【ICT本部（旧SIサービス事業部領域）/中部】プロジェクトリーダー・マネージャー（PL・PM）～SCSKグループ／業界リーディング顧客／品質×AI改革／変革期コアメンバー～

■必須条件

・IT系の業務でPM、PL経験が1年以上ある方。・IT系の業界に5年以上勤務されている方。

420万円〜1,200万円

QAエンジニア, テストエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社スタッフサービス

【全国】ITエンジニア　エンジニアを目指したい方、モノづくりに興味がある方歓迎！

■必須条件

・エンジニアを目指したい方、モノづくりに興味がある方・日本語でのコミュニケーション（会話・読み・書き）ができる方他、下記いずれか条件に該当する方・業界問わずエンジニアとしての第一歩を踏み出したい方・スクールに通いエンジニア知識を身につけている方・モクモクとした作業がお好きな方・居住地から近隣の都道府県へ転居可能な方・夜勤勤務可能な方

258万円〜

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, テストエンジニア

株式会社ベリサーブ

【ICT本部（旧SIサービス事業部領域）/中部】テストエンジニア～SCSKグループ／最上流から品質改革／AI・自動化挑戦／キャリアアップ環境～

■必須条件

以下いずれかのご経験が必須・IT系の業界に3年以上勤務されている方。（プログラマー、テスター何れでも可）・システム開発業務に1年以上従事されている方。

420万円〜1,200万円

QAエンジニア, テストエンジニア

株式会社feat

【〈愛知〉ソフトウェア評価エンジニア】営業メンバーが元エンジニア/年間案件数500件以上‼/大手電機メーカー先での案件多数/月間平均残業時間10h未満

■必須条件

テスト設計者：テスト設計1年以上テスト実行者：ソフトウェア評価、テストエンジニアの経験（３か月以上）

300万円〜660万円

テストエンジニア

株式会社ベリサーブ

【製造システム事業部/中部・蒲郡】＜大手医療機器メーカー担当＞テストエンジニア（サブリーダー候補）～SCSKグループ/開発上流からの品質向上支援/単独アサインなし/プライム案件～

■必須条件

以下いずれかの経験が必須・プロジェクトリーダー、サブリーダー等のご経験がある方・テスト設計のご経験がある方（1年以上）・何かしらの開発経験がある方（1年以上）

420万円〜1,200万円

テストエンジニア

株式会社ベリサーブ

【製造システム事業部/中部】＜大手FA・産業機械業界担当＞PL・テストエンジニア～SCSKグループ/開発上流からの品質向上支援/単独アサインなし/プライム案件～

■必須条件

以下いずれかのご経験がある方・プロジェクトリーダー／テスト設計／PMO等のいずれかのご経験（1年以上）・何かしらの開発経験（1年以上）

420万円〜1,200万円

テストエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ベリサーブ

テストエンジニア＜愛知勤務・モビリティ業界＞

■必須条件

①初級エンジニア（未経験～経験2，3年）【IT未経験】学生時代に情報系学問を専攻　もしくは　趣味や独学でソフトウェア開発に関するスキル・知見を取得・勉強中である【IT経験有】ソフトウェア開発プロセスに携わった経験（要件定義、設計、実装、テスト）【共通】業務に関わらずチームで何かしらの活動をした経験 ②中級エンジニア（即戦力レベル）・ソフトウェア開発プロセスに携わった経験（要件定義、設計、実装、テスト）・PLの経験 ③上級エンジニア（ハイレベル）・ソフトウェア開発プロセスに携わった経験（要件定義、設計、実装、テスト）　・PMの経験・多くのステークホルダーを巻き込みながら推進した経験

379万円〜1,080万円

テストエンジニア

株式会社ベリサーブ

テストエンジニア＜愛知勤務・モビリティ業界＞

■必須条件

379万円〜1,080万円

テストエンジニア

この求人を監修した人

毛呂淳一朗「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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