株式会社マネジメントソリューションズのエンジニア転職・中途採用情報

■必須条件

・ITエンジニアとしての実務経験、またはIT系プロジェクトへの参画経験（アプリ・インフラは不問） ・課題管理や進捗管理などのタスク、および各種調整を含むマネジメント経験 ・WBSや議事録などのドキュメント作成、および会議体のファシリテーション経験（内容や規模は不問）

■必須条件

●学歴不問 ●ビジネス英語使用経験　(目安：TOEIC850点以上) ●日本語ネイティブ ●非喫煙者 ●以下項目について、3年以上の経験が目安 ・プロジェクト管理経験（PM、PL、TL） →進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験 ・PMO業務経験 ・コンサルティングプロジェクトの経験 ・メンバー10名以上のプロジェクト経験 ・システム開発プロジェクトにおけるチームリード業務

■必須条件

・非喫煙者 ・エンジニアとして、何らかのシステム開発プロジェクトに3年以上携わった経験がある方（業界・言語・環境問わず） ・RDBMSを利用して開発した経験がある方（SQLでの開発を含む）

■必須条件

・ウォーターフォールまたはアジャイル型の開発案件におけるPMO経験 　プロジェクトのマイルストンにおける上位向け報告書の策定支援　など（例：開発完了報告、テスト完了報告、リリース前状況報告） ・ソフトウェア（アプリケーション）のプログラミング開発経験 または ITインフラ基盤の設計構築経験

■必須条件

・事業会社（経営企画・事業戦略・事業開発等）またはコンサルティングファームでの実務経験： 　ビジネスモデル・マーケティング・財務会計・法務・プロダクト開発・セールスプロモーション・事業基盤整備・サプライチェーン・サービスオペレーション等、事業を取り巻く様々な側面からの論点整理・課題特定・施策立案〜実行を実際に行った経験（3年以上） ・数十名規模のプロジェクトにおける推進経験： 　職種を問わずプロジェクトマネージャー・PMOまたはそれに準ずる役割で多様なステークホルダーを巻き込み、実際にプロジェクトを推進した「実戦」の経験（経験プロジェクト3種類以上） プロジェクトの実戦経験において、成功・失敗の結果は問いません。失敗経験も貴重な学びの機会であり、失敗から教訓を得て次に活かした経験はむしろ歓迎いたします。

■必須条件

・大規模プロジェクトの推進経験 ・品質／工程管理スキル ・高度なドキュメンテーション／プレゼンテーション力 ・メンバー育成、OJT経験