【南関東】組込エンジニア

年収

450万円〜1,000万円

勤務地

神奈川県

職種

組込・制御エンジニア

リモートワーク
残業20時間以下
学歴不問
選考が短い

求人情報

仕事内容

神奈川エリアのチーム拡大に伴い、エンジニアとしてご活躍いただける方を募集します! 将来的には、新エリアの拠点を担うリーダーやマネージャーとして、チームをけん引していただける方も歓迎します。 「拠点の戦力」として、あなたの力を最大限に発揮してください! 【職務概要】 当社のプロジェクト先にて組込制御開発業務をお任せします。 案件は多数ございますので、ご希望とスキルに応じて業務内容を決定いたします。 ご経験によっては上流工程業務に従事いただきます。 【プロジェクト一例】 •家電/半導体/装置関連の組込開発 •自動運転/ADAS関連の組込開発 •通信/衛星関係の制御開発 •列車走行に関わる制御システム開発 •EV・自動運転・ADAS関連の組込みソフト開発 •次世代カーナビ関連開発等 *プロジェクト先は基本的には当社のチーム体制(3名~15名)がある環境です。 *適性やご希望に応じオープン系などの業務へのキャリアチェンジも可能です。 【生成AI×組込開発】 開発・テスト工程の自動化と効率化 開発実務に加え、 最新の開発ツールや生成AIを駆使したプロセス改善・自動化技術を習得・実践できます。 ◆具体的な取り組み事例 • コーディング・環境構築の自動化: AIエディタ(Cursor等)やAPIを活用し、設計書をベースにしたコーディングや環境構築を自動化。 手作業と比較して工数を約70%削減した実績あり。 • テスト仕様書の自動生成: 基本設計書や試験書をAIに読み込ませ、テストパターンやテストコードを自動生成することで、品質向上と工数削減を実現。 • データシート解析の効率化: 膨大なマイコンデータシートから必要なレジスタ設定情報をAIが抽出・整理し、仕様検討時間を大幅に短縮。
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務

必須条件

組込開発経験(目安3年以上) ※受託開発・自社開発を強化しており、PL・PMニーズが増加中。そのため、経験次第では早期からマネジメント等も担える可能性がございます。 加えて、以下を重視します。  ・生成AIを積極的に活用したい方  ・仕様が完全に決まっていない状況でも、必要な確認事項を整理しながら開発を進められる方  ・新しい技術やツールを自ら学び、試すことができる方  ・チームメンバーや関係者と相談しながら開発を進めらかれる方
求める人物像
① 目的から技術を考えられる方  「この技術を使いたい」ではなく、「この課題を解決するために何を使うべきか」という視点で考えられる方。 ➁ 曖昧な状況でも前に進められる方  すべての仕様が決まるまで待つのではなく、分かっていること・分からないことを整理し、小さく検証しながら進められる方。 ➂ フィードバックを受けながら改善できる方  最初から完璧なものを作ることに固執せず、利用者やチームからのフィードバックをもとに継続的に改善できる方。 ➃ チームで業務できる方  一人で抱え込まず、課題やリスクを共有し、他のメンバーの専門性を活用しながら成果を出せる方

歓迎要件

・自動車業界での開発経験    ※自動車業界での開発経験が長い方には、PMとして研究部門での業務などもお任せさせていただくことができます ・Python、Java、C#などを利用した開発経験 ・顧客や業務担当者と直接コミュニケーションを行った経験

想定年収

450万円〜1,000万円
想定年収補足
※残業代全額支給(1分単位) ※経験や能力、前職給与などを十分に考慮いたします ※各種手当も充実しています ★前職からの給与UP実績多数!

おすすめポイント

◆入社後の年収UP実例 入社時:年収688万⇒入社3年後:950万円(XR・PM・40代)  入社時:年収777万⇒入社3年後:953万円(機械設計・リーダー・50代) 入社時:年収640万⇒入社3年後:812万円(オープン開発・現場L・50代) 入社時:年収558万⇒入社1年半後:736万円(XR・サブL・30代)  入社時:年収697万⇒入社1年後:742万円(インフラ・40代) 入社時:年収440万⇒入社2年後:563万円(WEB開発・サブL・20代) ◆前職からの給与UP実績(FY25) ・32歳:アプリケーション開発経験12年【104万円UP】  ・27歳:空調管理コントローラー開発経験3年半【72万円UP】 ・34歳:半導体流通システム開発経験11年【85万円UP】 ◆特徴 ・当社では、定時退社を推奨しており、残業は月10Hほど!プライベートも充実できる環境です ・エンジニアのキャリアパスやヒアリングして、一方的に配属先を決めません ・幅広いプロジェクトをご用意!さまざまな技術に触れながら、着実にスキルアップできる環境です ・研修制度や経験豊富な先輩エンジニアが多数在籍。技術面で困ったときも、すぐに相談・学べる体制を整えています ・エンジニア専任のサポート担当が常駐。技術の悩みからキャリア相談まで、いつでも気軽にご相談いただけます ・資格試験は2回まで受験費用を全額支給 ◆キャリアチェンジ事例 ※基本的にチーム参画をしており、ベテランの技術者から少しずつ未経験領域の業務を移譲できる体制が整っているため、キャリアチェンジ、キャリアアップが可能な環境となっております 【アサイン事例】 ・Sさん 経歴:サーバーの構築~運用経験 アサイン:大手電子機器メーカーのグループ会社でのAWS基盤のアーキテクト~保守運用 オンプレミスの運用保守経験がメインの方でした。2年半ほど実務経験があるものの、クラウドは未経験かつ構築もそこまで経験がない方でした 入社後は半年間はメーカーのオンプレミスの案件にアサインし、設計構築の経験をしっかりと積み、その後AWS基盤のアーキテクトの案件にアサインされることができました(※どちらもプライム案件) (プロジェクト先の先輩エンジニアがOJTを行い、未経験のAWS基盤のアーキテクトから関わることができました。こちらの案件期間は1から3年となり、同案件の中でサブリーダー以上に昇格することもできます。) ・Kさん 経歴:アプリ開発における実装・テスト経験 アサイン: 情報通信業での業務システム開発における構築業務 【組み込み系からバックエンドへのキャリアチェンジ例】 ・Aさん 経歴:組込系開発の設計以降のご経験 アサイン:大手メーカーのグループ会社での上位機器の設計・SE業務 ・Ⅰさん 経歴:制御系の組込開発 アサイン:大手メーカーの医療用機器ソフトウェアの開発業務 ・Kさん  経歴:研究開発部門でソフトウェア開発、性能実験~製品化  アサイン:大手電子機器メーカーでの対顧客戦略業務(システム導入後のデータ分析・販促業務や開発及び仕組みづくり)

ポジション

職種
・組込・制御エンジニア

雇用形態

正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

定時時間制
就業時間
9:00〜18:00
就業時間補足
※取引先企業の場合は就業先に準ずる

残業時間

平均残業時間
月20時間

予定勤務地

神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号横浜ランドマークタワー20階 (最寄駅:JR京浜東北・根岸線「桜木町駅」北1出口から徒歩5分 みなとみらい線「みなとみらい駅」3a出口から徒歩3分)
勤務地補足
自社内にて請負・受託案件(①)、もしくは、お客様(派遣)先(②)での業務に従事

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
定期健康診断、歯科検診、提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置
健康・医療補足
●メンタルヘルスケア制度

制度

財産形成
企業型確定拠出年金
職場環境
永年勤続制度

休日・休暇

年間休日日数
126日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
●バースデー休暇制度 社員がお誕生日にお休みを取得できます
育児・介護
育児休暇、介護休暇、育児のための時短勤務、産前産後休暇

諸手当

残業手当、深夜・休日勤務手当、通勤手当、出張手当、役職手当、住宅手当、家族手当、慶弔見舞金制度
諸手当補足
●家族手当支給制度 扶養家族を対象として、配偶者:5000円/月、子1人につき:1万円/月を手当支給します ●リーダー職手当支給制度 弊社規定をもとに該当するエンジニアの方に役職手当を支給します

その他

資格取得支援、社内表彰
その他補足
●人事制度 ●優秀社員表彰制度 ●永年勤続(10年以上~)表彰制度 ●起業家(独立)支援制度 ●キャリアコンサルティング制度 ■資格取得支援制度 弊社では、資格取得支援制度がございます! IT分野を中心にAI・データサイエンス関連資格など、合計 298資格 を網羅しております また、市場の技術動向に合わせて、エンジニアの市場価値向上を目的に資格取得支援も適宜見直しを行い、制度強化もしております 【制度概要】 ・弊社規程に則り、受験費用は試験の合否に関わらず100%支給します ・ただし、同一資格に対して2回までとします ・資格取得奨励金は、別途規程をもとに支給します 【資格取得に関する情報】 取得資格にもよりますが、奨励金で大体 5,000円~100,000円ほどを支給しております ◎IT関連の場合、121資格が対象 基本情報技術者試験など国家資格から、Oracle系、Microsoft系、AWS系、AI系、VR系など各種ベンダー資格 ・IT系奨励金:5,000円~50,000円 ・高度技術奨励金:数万円 ◎機械電機関連の資格、38資格が対象 ・CAD関連奨励金:5,000円~10,000円 ・設計関連奨励金:数万円 ◎その他、最先端技術関連の資格も網羅 ・AI系奨励金:5,000円~70,000円など ・ARVR系奨励金:数万円 ・分析関連奨励金:5,000円~数万円

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・面接 1回
選考情報補足
書類選考→面接1回→簡単な性格診断テスト(WEBにて30分程度) ◎できる限り、候補者様の負担にならないようスピーディーな選考を心がけております。 名古屋拠点長が面接を対応するため、面接は1回となります。内定まで最短1週間!!

株式会社エスユーエスの企業情報

会社情報

企業名
株式会社エスユーエス
設立年月日
1999年09月
本社所在地
〒600-8008 京都府京都市下京区長刀鉾町8京都三井ビルディング5階
資本金
4億3600万円
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
従業員1000名以上
育休取得
時短勤務
「株式会社エスユーエス」の企業ページはこちら

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株式会社エスユーエス

【大阪・京都・滋賀】ITエンジニア(チームリーダー候補)

■必須条件

・チームリーダーのご経験3年以上(チーム規模問わず) ・Web/オープン系、組込系、汎用系などの開発経験5年以上(言語不問)

640万円〜800万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社エスユーエス

【神戸】システムエンジニア/経験1年~OK

■必須条件

・何らかの言語での開発経験1年以上の方

350万円〜800万円

組込・制御エンジニア, フルスタックエンジニア

株式会社エスユーエス

【北関東】組込エンジニア

■必須条件

組込開発経験(目安3年以上) ※受託開発・自社開発を強化しており、PL・PMニーズが増加中。そのため、経験次第では早期からマネジメント等も担える可能性がございます。 加えて、以下を重視します。  ・生成AIを積極的に活用したい方  ・仕様が完全に決まっていない状況でも、必要な確認事項を整理しながら開発を進められる方  ・新しい技術やツールを自ら学び、試すことができる方  ・チームメンバーや関係者と相談しながら開発を進めらかれる方

450万円〜1,000万円

組込・制御エンジニア

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株式会社エスユーエス

【北関東】組込エンジニア

■必須条件

組込開発経験(目安3年以上) ※受託開発・自社開発を強化しており、PL・PMニーズが増加中。そのため、経験次第では早期からマネジメント等も担える可能性がございます。 加えて、以下を重視します。  ・生成AIを積極的に活用したい方  ・仕様が完全に決まっていない状況でも、必要な確認事項を整理しながら開発を進められる方  ・新しい技術やツールを自ら学び、試すことができる方  ・チームメンバーや関係者と相談しながら開発を進めらかれる方

450万円〜1,000万円

組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【〈面接確約/10-12月入社必須〉神奈川/ITエンジニア(1回面接)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

●神奈川県在住者 ●10月~12月入社が可能な方 ●ITエンジニア経験半年以上(開発・インフラ問わず)

28万円〜60万円

サーバーサイドエンジニア, サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, セキュリティエンジニア, フロントエンドエンジニア, モバイルアプリエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

★オープン求人★関東/機械/エリア【関東】機械設計 エリア正社員 (自動車・家電・半導体装置等) ◆事業拡大フェーズ◆

■必須条件

自動車、宇宙・航空機、半導体、デジタル家電、産業機械、プラント業界などでの設計・開発・解析・実験・評価などのご経験がある方(業務経験2年以上)

400万円〜800万円

組込・制御エンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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