【<ACSD>FDEマネージャー】業務レベルの経験を積める充実した講習・研修制度/プロフェッショナルを目指したい方のキャリアも積極支援/フルリモート

年収

1,000万円〜1,200万円

勤務地

東京都

職種

プロジェクトマネージャー(PM)

リモートワーク
選考が短い
技術試験なし

求人紹介動画

求人情報

仕事内容

仕事内容
◆仕事についての詳細 現場に入り込み、本当に解くべき課題を見つけ、技術で解決するFDEマネージャーへ 「コンテナ環境を構築したい」 「Platform Engineeringを導入したい」 「生成AIを開発プロセスに取り入れたい」 お客様からこうした相談を受けたとき、私たちはすぐに実装方法を考えるわけではありません なぜ、それが必要なのか。 今、何がボトルネックになっているのか。 本当に技術だけで解決できる課題なのか。 そもそも現在の開発プロセスや組織、アーキテクチャは適切なのか。 顧客の現場に入り込み、対話を重ね、ときには当初の依頼やプロジェクトの枠そのものを問い直しながら、本当に解くべき課題を見つけていきます。 そして、クラウド、Platform Engineering、DevOps、生成AIなどの技術を活用し、顧客とともに解決策をつくり、実現までやり切る。 本ポジションでは、こうしたFDE(Forward Deployed Engineer)的な顧客支援を自らリードするとともに、メンバーの育成やチームづくりにも携わっていただきます。 技術だけに閉じず、顧客にも、人にも向き合う。 そんなエンジニアリングリーダーを募集しています。 ※FDEとは FDE(Forward Deployed Engineer)は、顧客の現場に深く入り込み、顧客とともに課題を発見し、技術を使って解決まで伴走するエンジニアです。 私たちがFDEに期待しているのは、単なる「常駐エンジニア」や「受託開発エンジニア」ではありません。 顧客から渡された要件を実装するのではなく、「そもそも何を解決すべきなのか」から考える。そして、必要であれば技術の範囲を越えて、開発プロセスや組織・体制にまで踏み込み、顧客にとって最適な状態をつくっていきます。 さらに、技術的に優れた解決策をつくるだけでなく、それによって開発スピードや生産性、事業の競争力がどう変わるのかまで見据え、技術を顧客の事業価値につなげていくこともFDEの重要な役割です。 技術力と顧客理解の両方を武器に、課題発見から技術による実現、そして事業価値への接続までを一気通貫で担う役割です。 ◆募集背景 ACS事業部では、クラウド・Platform Engineering・生成AIなどの先進技術を武器に、お客様のDX内製化を支援しています。 IaCや生成AIの普及により、単に「技術を実装する」ことそのものの価値は変化しています。 一方で、 ・何を解決すべきなのか ・どの技術を使うべきなのか ・そもそも技術で解決すべきなのか ・どうすれば顧客自身が継続的に改善できる状態になるのか を考える重要性は、さらに高まっています。 現在ACS事業部では、お客様の開発組織そのものをより良い状態へ変えていく支援を強化しており、顧客の現場に入り込み、顧客自身もまだ明確に言語化できていない課題を発見し、技術を使って解決までリードできるFDEマネージャーを募集します。 ◆ポジション概要 クラウド・Platform Engineering・DevOps・生成AIなどの技術知見をベースに、顧客の現場に入り込み、課題発見・ソリューション設計・実装・改善までを一気通貫でリードするポジションです また、FDEとして自身が顧客価値を生み出すだけでなく、チームメンバーの育成やピープルマネジメントを通じて、チーム全体の提供価値を高めていただくことを期待しています ◆業務内容 ◎課題発見・定義 ・顧客との対話を通じた課題・要望のヒアリング ・顧客から提示された要望の背景・目的の深掘り ・顧客の業務、開発プロセス、組織・体制、アーキテクチャの理解 ・顧客自身もまだ明確に言語化できていない課題の発見 ・「本当に解くべき課題」の定義 ・必要に応じた、当初のプロジェクトスコープを越える提案 ◎ソリューション・アーキテクチャ設計 ・クラウド、Platform Engineering、DevOps等を活用した技術提案 ・AI駆動開発への移行・導入支援 ・アーキテクチャ設計・技術選定 ・PoC・技術検証 ・プロジェクトにおける技術的な意思決定 ・顧客への技術アドバイス ・エンジニアと連携した実装・導入支援 ◎チーム・ピープルマネジメント ・メンバーとの1on1 ・目標設定・評価 ・メンバーの育成・キャリア支援 ・プロジェクトへのアサイン・役割設計 ・チームの方向性策定・目標達成に向けたリード ・メンバーの強みを活かしたチームづくり ・採用 ・技術・ナレッジ共有の促進 本ポジションでは、技術的なリードだけでなく、人やチームに向き合うことも重要な役割として位置づけています
仕事内容の変更範囲
ご本人の適性や希望により当社業務全般に変更の可能性があります。

必須条件

必須条件
※以下すべてに該当する方 ・Microsoft Azure、AWS、GCPなどを利用したクラウド環境の設計・構築経験 ・顧客または社内外のステークホルダーと直接対話し、技術的な提案・調整を行った経験 ・提示された要件をそのまま実現するのではなく、背景や目的を深掘りし、本質的な課題を捉えて解決策を検討・提案した経験 ・エンジニアの育成、1on1、目標設定などのピープルマネジメント経験
求める人物像
■「何を作るか」ではなく「何を解決すべきか」から考えられる方 顧客から提示された要望をそのまま受け取るのではなく、「なぜそれが必要なのか」「その課題はどこから生まれているのか」と問いを重ね、顧客自身もまだ明確に言語化できていない課題を一緒に見つけられる方。 ■技術の外側まで踏み込める方 技術だけを見て解決策を考えるのではなく、業務・開発プロセス・組織・体制・アーキテクチャなど、課題を生み出している背景まで含めて捉えられる方。 ■「依頼されたものを作る」から一歩踏み出したい方 「言われたものを正しく作る」ことに留まらず、より良い解決方法があるのであれば、当初の要望やプロジェクトの前提そのものに問いを投げかけ、顧客とともに方向性をつくっていける方。 ■技術を手段として捉えられる方 最新技術そのものを目的とせず、「この技術によって誰の、どんな課題を解決できるのか」という視点で技術を活用できる方。 ■技術と顧客の間に立ち、周囲を巻き込める方 技術者、顧客、プロジェクトメンバーなど、異なる立場の人と対話しながら、課題解決に向けて方向性を示し、周囲を巻き込んで推進できる方。

歓迎要件

・フルスタック(インフラ・バックエンド・フロントエンド)なシステム開発・設計経験 ・コンテナ/Kubernetes、Platform Engineering、DevOps/DevSecOpsの設計・構築経験 ・GitHub Copilot等の生成AIを活用した開発プロセスの刷新・実装経験 ・技術コンサルティング、プリセールス、PoC等の経験 ・3人以上のチームのプロジェクトマネジメント経験

想定年収

想定年収
1,000万円〜1,200万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
・管理職未満の場合、残業時間が40時間を超えた際に超過分の残業代を支給します
月給
815,000円〜965,000円
固定残業代
203,750円〜241,250円

おすすめポイント

★150種類以上の研修・講座を受けられる社内大学「APアカデミー」 APアカデミーは、技術系から思考系、マネジメント系など150以上の様々な講座があり、1on1などで上司と相談しながら自分のキャリアパスに合わせて講座を選択できます。 一部の技術系講座では「これをこうすればこうなります」というチュートリアル的な内容ではなく、「こんな感じのものをつくってください」と要件だけを提示し、受講者自身が自分でプロセスを考えて手を動かす、実践的な「TUF研修」というものがあります。 TUF研修は構築をしてフィードバックを受けたり、受講生同士でレビューや不明点を教えあったり講師に質問したりと、コミュニケーションを取りながら進める講座です。 *社内で実施した「入社して感じるAPCの魅力」について、「教育制度の充実」が1位となっております。 ★エンジニアがエンジニアとしてあり続けられるキャリア "プロ職" の支援 エンジニアの長期的なキャリアパスとして、管理職以外の道を作り、支援したいという想いがあり、プロ職を導入しました。 エンジニアそれぞれが描くキャリアを実現することで、個人のスキルが上昇し、それが結果的に会社全体のレベルアップにつながると考えているからです。 たとえ、世の中からすぐに認められない技術であっても、技術にこだわっているエンジニア同士であれば、その技術の価値が伝わるはず。そんなエンジニア達から一目置かれる存在になることを目指して欲しい。そして、技術で世界を変えていって欲しい。そんな想いを込めて、今後もさらなるプロ職輩出に取り組んでいきます。 <<活動事例>> ・講演会やイベントでの発表 ・書籍やブログで情報発信 ・自社プロダクトの研究・開発 ★リモート比率92%!フルリモートも可能です 4年連続でホワイト企業認定「ゴールドランク」を取得しており、働く環境の改善には力を入れております。 出社比率が20%未満の社員比率は62%となっており、地方在住のリモート勤務者も在籍しております。

ポジション

職種
・プロジェクトマネージャー(PM)

配属先

部署名
ACS事業部 SAT室 PlatformEngineering推進チーム
部署の特徴・業務環境
◆配属予定の組織 チーム構成:10名(Engineering Manager:1名 / Section Leader:2名 / Member:6名) ◆魅力・特徴 ■技術を「顧客価値」に変える仕事 最新技術を導入すること自体を目的とせず、顧客の課題を起点に、どの技術を、どのように組み合わせ、どこまで変えるべきかを考えます。 「この技術を使いたい」という相談に対しても、その背景まで掘り下げることで、当初の要望とは異なる解決策にたどり着くことがあります。 「技術を実装する」から、「技術を使って問題を解く」へ。 技術を深く理解しながら、顧客の現場に入り込み、課題の発見から解決まで携わることができます。 ■マイクロソフトの最上位認定資格を2つ保有する "日本唯一" の企業で働ける Microsoft Azureの以下領域において認定を受けており、インフラのみならず Azure Kubernetes Service(AKS)をはじめとするクラウドネイティブ技術を活用した アプリケーション開発における、AI活用・開発生産性向上にも注力しています。 <Specialization>  ・Kubernetes on Microsoft Azure  ・Agentic DevOps with Microsoft Azure and GitHub <Other>  ・Digital & App Innovation (Azure)  ・Data & AI (Azure) ■デファクトスタンダードになりつつある企業 とのパートナーシップ 以下企業の認定パートナーとして、コンサルやトレーニングを提供しています。  ・[AI駆動開発領域] GitHub社  ・[マルチクラウド時代のIaC領域] HashiCorp社   ※HashiCorp Ambassadors2024、2025への選出者が在籍 ■チームの特徴 <フルリモート>  地方在住が約半数。子育て中のメンバーも多く、育児参加への理解があります。 <高い心理的安全性>  部内全員で話し合い解決することを大切にしています。 <アウトプット文化>  勉強会/登壇/ブログなどを通じ、新しい技術を皆で学びアウトプットする文化があります。 <イベント等の参加補助あり>  外部コミュニティやKubeconなどイベント参加費等の補助があります。 <技術好きが多い>  技術で分からない内容をSlackで発信すると、メンバーが続々と集まって解決しています。 <各種コミュニケーションイベント>  朝会、定例会議体はもちろん、勉強会やWinSessionなど、任意参加できるイベントや年2回の事業部キックオフ(オフライン)等も開催しています。

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(6ヶ月)

残業時間

固定残業時間
月40時間

予定勤務地

予定勤務地
〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号神田徳力ビル 3階

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
フルリモート(地方在住 不明)

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置
健康・医療補足
通院支援制度

制度

財産形成
企業型確定拠出年金

休日・休暇

年間休日日数
120日
休日・休暇
有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
入社サポート休暇制度
育児・介護
介護休暇、産前産後休暇

諸手当

諸手当
通勤手当、家族手当、リモートワーク手当
諸手当補足
・家族手当(配偶者):月額15,000円 ・家族手当(子供) :1-2人目は月額5,000円            3人目以降は月額10,000円/人 ・通勤手当:上限35,000円/月 ・在宅勤務手当:1日4時間以上のテレワークで200円/日 など

その他

その他補足
福利厚生倶楽部利用可 部活動支援制度「apclub」

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・面接 1回
選考情報補足
書類選考 ⇒ 適性検査(約40分) ⇒ 面接(1~2回) ⇒ 内定 ※面接は原則オンラインを想定しておりますが、場合によっては当社にお越しいただくこともございます。 面接は配属先のマネージャーが実施いたします。 応募から内定が出るまでの日数:約2週間~1ヶ月

株式会社エーピーコミュニケーションズの企業情報

会社情報

企業名
株式会社エーピーコミュニケーションズ
本社所在地
〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2-9-12神田徳力ビル 3階
資本金
9250万円
育児支援制度
従業員100名以上
育休取得
時短勤務
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株式会社エーピーコミュニケーションズ

【<ACSD>ソリューションアーキテクト|顧客の本質課題を捉え、技術で解決をデザイン】業務レベルの経験を積める充実した講習・研修制度/プロフェッショナルを目指したい方のキャリアも積極支援/フルリモート

■必須条件

※以下すべてに該当する方 ・Microsoft Azure、AWS、GCPなどを利用したクラウド環境の設計・構築経験 ・アーキテクチャや技術選定に関わった経験 ・顧客または社内外のステークホルダーと直接対話し、技術的な提案・調整を行った経験 ・チームの技術的なボトムアップや、他メンバーのスキルアップ、自走支援に対して当事者としてコミットした実績

1,000万円〜1,200万円

ITアーキテクト

株式会社エーピーコミュニケーションズ

【大手法人向けルータ移行(EOL対応)ネットワーク設計構築エンジニア】業務レベルの経験を積める充実した講習・研修制度/プロフェッショナルを目指したい方のキャリアも積極支援/フルリモート

■必須条件

以下全てを満たしている方 ・ネットワーク設計・構築を一人称で行える(概ね2年以上) ・Ciscoルータに関する知識・経験 ・良好なコミュニケーション能力(電話・チャット等での関係部署との調整・確認・報告がスムーズに行える方) ・各種ドキュメント作成能力(Excel, PowerPointを用いた手順書・報告書の作成)

450万円〜700万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社エーピーコミュニケーションズ

ネットワークセキュリティエンジニア (SASE・ゼロトラスト担当)

■必須条件

SASEソリューションの導入または運用経験 (Zscaler, Palo Alto Prisma Access, Netskope, Cloudflare Oneなど)

550万円〜750万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

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株式会社エス・エム・エス

◆【オープンポジション】コーポレートIT / IT戦略企画・PM・Web開発・Salesforce等ポジション多数あり / 社内IT推進 [ BPR ]

■必須条件

以下のような技術/手法を用いたシステム開発及び保守の実務経験(4年以上) ・Java/KotlinなどのJVM言語を用いたバックエンド開発 ・RDBMS(PostgreSQL、MySQLなど)を用いたシステム構築 ・モダンな開発手法(CI/CD/TDD/アジャイルなど)の知見 ・Git/Backlogなどのバージョン管理システム、タスク管理システムを活用した開発 ・開発したものを納品して終わり、ではなく運用フェーズでの継続改善まで実施した経験 ・他者の開発したシステムを引き継いで、改善を実施した経験(技術的負債のコントロール)

650万円〜1,300万円

サーバーサイドエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), オープンポジション

株式会社ベイカレント・テクノロジー

【システムエンジニア・システムコンサルタント】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント

株式会社電通総研

【AI系プロジェクトマネージャー/リーダー】電通グループのシナジーが強み !/ 平均年収1100万円超!/プライムベンダーとして価値提供が可能/平均残業時間28時間

■必須条件

・プロジェクトリーダー、またはシステム開発プロジェクトにおけるマネジメント経験・スキル ・業務システムの開発経験があり、要件定義、設計、開発、導入までの一連のプロセスを理解している方 ・AIを活用して業務をどのように変革していくかを、関係者と対話しながら整理・推進した経験

890万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント, AI・機械学習エンジニア

株式会社電通総研

【(東京)製造DX開発プロジェクトマネージャー/システム開発リーダ/ITアーキテクト】電通グループのシナジーが強み !/ 平均年収1100万円超!/プライムベンダーとして価値提供が可能/平均残業時間28時間

■必須条件

・業務システム開発のプロジェクトマネージャーもしくはリーダー経験 ・業務システム開発の要件定義、基本設計、DB論理設計を主体的に実施した経験(3年以上)

570万円〜1,170万円

プロジェクトマネージャー(PM), ITアーキテクト

株式会社ベイカレント・テクノロジー

【データエンジニア】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニア/データエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント, データエンジニア

株式会社ベイカレント・テクノロジー

【ネットワークエンジニア】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニア/ネットワークエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

ネットワークエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント

株式会社ベイカレント・テクノロジー

【クラウドエンジニア】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント, クラウドエンジニア

株式会社SI&C

【<Webアプリ>バックエンドを軸にフルスタックへ成長できるPL/PM(上流×デリバリー)】アクセンチュアグループ/世界標準へ/アビーム元社長の下、グローバルな市場価値を獲得/CMMI最高位レベル5を達成した高品質SI/国際資格PMP取得を全面支援/PM・専門職、意志を尊重

■必須条件

以下すべてに該当する方を募集しています ・業務系 Web アプリケーションの開発経験を 5年以上 (使用言語:Java / Python / C# / TypeScript / PHPなど) ・基本設計の作成経験

600万円〜1,200万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社SI&C

【<Webアプリ>バックエンドを軸にフルスタックへ成長できるPL/PM(上流×デリバリー)】アクセンチュアグループ/世界標準へ/アビーム元社長の下、グローバルな市場価値を獲得/CMMI最高位レベル5を達成した高品質SI/国際資格PMP取得を全面支援/PM・専門職、意志を尊重

■必須条件

以下すべてに該当する方を募集しています ・業務系 Web アプリケーションの開発経験を 5年以上 (使用言語:Java / Python / C# / TypeScript / PHPなど) ・基本設計の作成経験

600万円〜1,200万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社デジタルガレージ

【プロジェクトマネージャー(Pangaea Delivery)Delivery領域】プライム市場上場/安定した事業基盤/大手企業・大規模案件に携われます/経営者の視点が身につく/週2~3リモート/裁量権が豊富/モダンな

■必須条件

・Webシステム開発または保守プロジェクト経験5年以上 ・プロジェクトマネージャー経験3年以上

600万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社NTTデータ信越

【PM 大規模地方自治体向けシステム・基盤の開発/NTTデータ協業案件〈東京〉】NTTデータGの安定した基盤/上流工程/自治体、大規模なプロジェクト多数/フレックスタイム制、リモート制導入

■必須条件

※下記いずれか該当する方 ・5年以上のプロジェクトマネージャ経験(品質、スケジュール、コストを主体的に管理した経験)、ラインマネジメントの経験を有する方 ・管理職経験

630万円〜746万円

プロジェクトマネージャー(PM)

丸紅I-DIGIOホールディングス株式会社

【C1-11】スクラッチ開発PM候補/丸紅グループ内外案件/週3リモートフレックス

■必須条件

■ITプロジェクトでのPL、PMO、またはPM経験(数千万円規模以上) ■10名以上、または複数部門・ベンダーを跨ぐ体制のリード

780万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM)

丸紅I-DIGIOホールディングス株式会社

クラウドPM/クラウドネイティブ化を牽引する新規技術チーム立ち上げ

■必須条件

■パブリッククラウド環境におけるITプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験 ■生成AIやデータ分析、MLモデル等を活用したプロダクト開発、またはPoC/業務変革プロジェクトのマネジメント経験(アジャイル・ウォーターフォール問わず)

1,000万円〜1,700万円

インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), クラウドエンジニア

株式会社デジタルガレージ

【プロジェクトマネージャー(Pangaea Delivery)Reliability領域】 プライム市場上場/安定した事業基盤/大手企業・大規模案件に携われます/経営者の視点が身につく/週2~3リモート/裁量権が豊富/モダンな言語での自社開発

■必須条件

・Webシステム開発または保守プロジェクト経験7年以上 ・プロジェクトマネージャー経験5年以上 ・アジャイル開発経験

600万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社デジタルガレージ

【プロジェクトマネージャー(Pangaea Delivery)Strategy領域】 プライム市場上場/安定した事業基盤/大手企業・大規模案件に携われます/経営者の視点が身につく/週2~3リモート/裁量権が豊富/モダンな言語での自社開発

■必須条件

・Webシステムまたは SaaS プロダクトの企画・開発・運用いずれかの経験7年以上 ・PdM、プロジェクトマネージャー、またはそれに準ずる立場で、プロダクト/サービスの重要な意思決定(サービス方針・仕様・優先順位・価格など)を主導した経験3年以上 ・顧客・社内運営の双方のニーズや制約を踏まえ、提供する価値・サービス範囲・プラン構成を自ら設計した経験

600万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM)

ノバシステム株式会社

【<東京>プロジェクトマネージャ】

■必須条件

・顧客との折衝経験及び顧客向けへの資料作成経験 ・要員計画、見積り資料作成経験 ・一定の開発経験(設計以降一連の流れを経験されている方) ・日本語能力試験N1保有(外国籍の方) ※業務遂行上、高度な日本語能力が必要であるため。選考過程で証明書をご提出いただきます。

800万円〜899万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社Belong

【Engineering Manager (Director 候補)】元Google/GSのCTO、Amazon協業、伊藤忠Gの自社開発/創業50倍成長、米国買収で世界展開/国籍不問の実力主義

■必須条件

・積極的に AI を活用し、プログラムやドキュメントなどのアウトプットを生産性高く実行できる方 ・サービス全体の設計や運用構築をリードし、3人以上のチームを率いてプロジェクトを推進した経験 ・社内外で利用されるソフトウェア・プロダクトの構築・リリース経験 ・自社開発サービスの SDLC の理解

800万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社ブロードリーフ

【〈東京勤務〉モビリティ業界を支える自社SaaSの開発プロジェクトマネージャー統括】

■必須条件

下記のうち複数のご経験・知識 ・大規模サービス、大規模システムのプロジェクトマネージメント経験(目安5年以上) ・数千万〜数億円規模の予算管理経験 ・ベンダーマネジメント・ベンダーコントロール、外注管理経験 ・WEBシステム、パブリッククラウドサービスに対する理解 ・経営層や顧客との折衝経験

1,000万円〜1,500万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社ブロードリーフ

【東京勤務】モビリティ業界を支える自社SaaSの開発プロジェクトマネージャー

■必須条件

下記のうち複数のご経験・知識 ・WEBシステム開発の経験 ・サービス開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダーの経験

700万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社ユー・エス・イー

【プロジェクトマネージャー】自社勤務/一次請け多数/在宅勤務相談可/創業56年目のSIer

■必須条件

Web系システム開発プロジェクトのプロジェクトマネージメントの経験が2年以上ある方

550万円〜800万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社ユー・エス・イー

【プロジェクトマネージャー】自社勤務/一次請け多数/在宅勤務相談可/創業56年目のSIer

■必須条件

Web系システム開発プロジェクトのプロジェクトマネージメントの経験が2年以上ある方

550万円〜800万円

プロジェクトマネージャー(PM)

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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