生命保険・共済向けシステム提案・基盤構築SE(担当)/ソリューション提案と受託開発を確実にデリバリする/転勤なし/年収530〜800万円/千代田・江東
年収
530万円〜800万円
勤務地
東京都
職種
インフラエンジニア, クラウドエンジニア
求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
ポジション
配属先
雇用形態
勤務形態
予定勤務地
福利厚生
受動喫煙防止措置
制度
諸手当
その他
選考情報
選考内容
株式会社日立製作所の企業情報
■情報通信システム、電力・産業システム、民生機器など、 社会の様々な領域で技術力を活かした製品やソリューションを提供 ■事業領域:IT、モビリティ、ライフ、インダストリー、エネルギー、研究開発
会社情報
株式会社日立製作所の募集中の求人
株式会社日立製作所
AXで社内業務改革をリードするITエンジニア/セクター共通のAgentic Enterprise基盤を設計・構築・検証する/転勤なし/年収530〜800万円/リモート併用
■必須条件
・システム開発プロジェクトにおいて、設計・実装・テスト等の工程に関わった経験(目安:3年以上) ・Web API、外部システム連携、データ連携等を含むバックエンド/基盤側の設計・実装経験、またはそれに準ずる知見を有すること ・AI技術(生成AI、LLM等)に関心を持ち、最新動向を主体的にキャッチアップしている方 ・業務においてAIを日常的に活用し、自身の業務効率向上や業務改善を実践している方
530万円〜800万円
インフラエンジニア, AI・機械学習エンジニア, クラウドエンジニア
株式会社日立製作所
新規開拓金融機関向けSE(主任・新川崎)/全国の地域金融機関の課題を分析し営業と協業して企画提案・PJ推進まで担う/転勤なし/年収830〜1,080万円
■必須条件
以下両方の経験とスタンスをお持ちの方 <経験> 金融機関、IT開発会社、コンサルティング会社いずれかで、銀行系システムの企画検討・提案・導入に計3年以上携わった経験がある <仕事のスタンス> 周囲の関連者とコミュニケーションを取り、他者を巻き込んで仕事に取り組む。前向きに仕事に取り組む姿勢を有する
830万円〜1,080万円
プリセールス・セールスエンジニア, ITコンサルタント
株式会社日立製作所
新幹線運行系システムのインフラSE/アプリチームと連携し担当PJのインフラ作業全般を取り纏める/モビリティ分野の基幹システム/転勤なし/年収830〜1,080万円/東京
■必須条件
・サーバー系の環境構築の経験がある方(Windowもしくは、,Linux) ・非機能の設計・テスト(性能、信頼性、運用)の経験がある方 および以下いずれかの経験 ・プロジェクトにてリーダの経験(5~10人の規模で、自身がリーダとなりプロジェクトを取り纏めた経験) ※アプリ開発だけでなく、インフラを含めたシステム開発案件 ・社内システムやパッケージ開発ではなく、お客様へ提供するシステム開発を基本設計~システム総合試験まで経験がある方 個人のスキル・経験に合わせてプロジェクトリーダーやチームリーダーのポジションをアサインさせていただきます。
830万円〜1,080万円
プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)
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株式会社大塚商会
【ネットワークエンジニア】平均年収937万円の日系SIer業界第4位の企業/130万以上の顧客を持つ国内最大手独立系SIer/女性の活躍推進も積極的/平均勤続年数17.1年の長期で働きやすい環境/「たのめーる」も展開する企業
■必須条件
・インフラエンジニアとしての設計・構築・運用経験(目安:3年以上) ・ネットワークエンジニアが行う業務に興味がある方 ・新しい技術の習得や、技術選定を行うプロセスに興味がある方 ・成長志向を持っていて、前向きな方 ・コミュニケーション能力のある方 ■資格 第一種運転免許普通自動車
450万円〜720万円
ネットワークエンジニア, インフラエンジニア
株式会社大塚商会
【サーバーエンジニア】平均年収937万円の日系SIer業界第4位の企業/130万以上の顧客を持つ国内最大手独立系SIer/女性の活躍推進も積極的/平均勤続年数17.1年の長期で働きやすい環境/「たのめーる」も展開する企業
■必須条件
・仮想サーバの構築経験 ■資格 第一種運転免許普通自動車
450万円〜720万円
サーバーエンジニア, インフラエンジニア
テクバン株式会社
【システム運用監視エンジニア(リーダー候補)】
■必須条件
・インフラ運用保守経験1年以上 ・24時間365日シフト勤務(ローテーション制)が可能な方 ・フル出社勤務が可能な方 ・チームリーダーを目指し、長期的に活躍したい方
450万円〜600万円
サーバーエンジニア, インフラエンジニア
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※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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