【グループITサポート・企画・改善リード(ヘルプデスク改善/次期マネージャー候補)】

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年収

650万円〜950万円

勤務地

東京都

職種

テクニカルサポート・ヘルプデスク, 情報システム

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
残業20時間以下
技術試験なし

求人情報

仕事内容

アバントグループは、企業の経営基盤を支える高い専門性が求められる領域において、独自のポジションを確立しています。そのため、ITは単なる業務支援ではなく、事業そのものを支える重要な基盤として位置付けられています。 「社内ITの役割を、単なるサポートから“事業成長のドライバー”へ」 アバントグループでは現在、2,000名規模の組織を支えるITサポート機能の進化に取り組んでいます。 今回募集するポジションは、単なるヘルプデスクではなく、ITユーザー体験の改善や業務効率化を通じて、全社の生産性向上をリードする“カスタマーサクセス”の中核ポジションです。 IT運用を“回す”だけでなく、“変えていく”フェーズに関わることができます。 【詳細】 ●グループIT推進部(13名)は、アバントグループ各社を支える社内情報システム部門として、情報システムの企画/設計/構築/運用を行っています。当部はアプリケーション、インフラ・セキュリティ、カスタマーサクセス(本ポジション)の3つのグループから構成されています。 ●カスタマーサクセスグループでは、グループ全従業員(約2,000名)のIT活用を支える組織として、ユーザーデバイス(PC約2,500台/iPhone約1,500台)および業務システム・ITインフラ全般のサポートを担っています。 単なる問い合わせ窓口や1次対応に留まらず、ITサービスの品質向上やユーザー体験(UX)の改善、業務効率化に向けた運用改善・企画立案までを一気通貫で担当しています。 ●ご入社後は、グループ全体のITサポート業務に関与しながら各社のビジネスや業務プロセスを把握し、ビジネスモデルや現場業務への理解を深めていただきます。 その上で、現状のITサービスの課題や改善余地を分析し、ITサポートのあり方や提供価値の再設計をリードいただきます。 将来的には、事業成長に資するカスタマーサクセス機能の高度化に向けて、組織・運用の整備や改善施策の企画・実行を担っていただくことを期待しています。 【IT環境/技術スタック】 全社約2,000名規模の業務を支えるIT基盤として、 エンドポイントからクラウドまでを統合管理し、 セキュリティと利便性を両立したIT環境を構築しています。 ●エンドポイント管理:  PC(Intune/Skysea)、iPhone、VDI(Windows 365) ●SaaS/業務アプリケーション:  Salesforce、会計・勤怠・経費精算システム 等 ●コラボレーション基盤:  Microsoft 365 E5、Teams ●ネットワーク/セキュリティ:  SASE(Cato Cloud)、VPN(FortiGate、Cisco、Mist) ●サーバー環境:  HCI、VMware、Azure Local、Windows Server これらを組み合わせ、セキュアかつ柔軟な働き方とグループ全体の生産性向上を実現しています。

必須条件

※下記、すべてが必須となります。 ●社内ITのヘルプデスク(問い合わせ対応、1次対応) ●社内IT領域において、運用改善や業務効率化に主体的に取り組み、課題の特定から施策の企画・実行までを推進した経験 (プロジェクトリード、またはそれに準ずる役割の経験) ●事業部門やベンダーなど複数の関係者と連携し、IT施策や改善プロジェクトの推進に関与した経験
求める人物像
●現状の運用を前提とせず、課題の本質を捉えながらITサービスの改善・高度化に主体的に取り組める方 ●ユーザーや事業部門の状況を理解し、単なる対応に留まらず、より良いITのあり方を考え行動できる方 ●新しい技術や手法を学びながら、継続的にIT環境・業務プロセスの改善に活かしていける方

歓迎要件

●エンドポイント(PC/モバイル)の管理・運用において、  運用効率化やセキュリティ向上に取り組んだ経験(例:Intune等の活用) ●業務システムやグループウェアの運用において、  利用状況の改善や定着化、活用促進に取り組んだ経験 ●サーバー・ネットワークなどのインフラ運用に関する基礎知識、  またはIT基盤全体を横断した運用・改善に関与した経験 ●多拠点環境におけるITサポート・調整経験

想定年収

650万円〜950万円
想定年収補足
応相談 ※管理監督者で採用の場合、時間外手当は支給なし ※月収のほか、賞与は年3回 ※固定残業時間を超過した場合は、超過分を法定通り別途支給 ※深夜労働(22:00〜5:00)、法定休日労働については固定残業代に含まず、別途割増賃金を支給
月給
464,286円〜678,572円
固定残業代
63,755円〜92,712円
賞与・昇給
賞与:3回

ポジション

職種
・テクニカルサポート・ヘルプデスク ・情報システム

雇用形態

正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

フレックスタイム制
就業時間
9:00〜18:00
就業時間補足
・フレックスタイム制(標準労働時間 9:00〜18:00/コアタイムあり) ・残業時間:平均月10~20時間程度(繁閑あり)

残業時間

平均残業時間
月15時間

予定勤務地

東京都港区港南2-15-2品川インターシティ B棟13階
勤務地補足
・リモートワーク可

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置、提携保養施設・スポーツ施設利用制度
健康・医療補足
・福利厚生サービス(宿泊・スポーツ施設など)

制度

財産形成
社員持株会制度、企業型確定拠出年金
財産形成補足
・持株会(奨励金20%) ・株式付与制度 ・企業型確定拠出年金(DC) →持株会・株式付与制度・企業型確定拠出年金により、中長期的な資産形成を支援
職場環境
リモートワーク制度

休日・休暇

年間休日日数
125日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇
休日・休暇補足
・年次有給休暇(7月1日を起算日として年20日付与/入社時期に応じ按分) ・夏季休暇(7〜9月の間で3日間)

諸手当

残業手当、深夜・休日勤務手当、リモートワーク手当

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・面接 2回
選考情報補足
書類選考→一次面接(部長)→適正検査→二次面接(管掌役員) ※1次面接で人事面接からスタートの場合があります。その場合は面接回数が一回増えます。

株式会社アバントグループの企業情報

企業について

持株会社 グループ会社株式保有によるグループ経営戦略の策定・管理 グループ会社の管理業務受託

会社情報

企業名
株式会社アバントグループ
設立年月日
1997年05月
本社所在地
〒108-6113 東京都港区港南2-15-2品川インターシティ B棟13階
資本金
3億4511万3000円
持ち株会制度
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株式会社アバントグループ

【取締役会DXシステム(TRINITY BOARD)のSRE/インフラエンジニア】

■必須条件

以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ●クラウドベースのシステム保守・運用経験 ●クラウドベースのアーキテクチャ設計または技術選定の経験

800万円〜1,200万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

株式会社アバントグループ

【グループIT サイバーセキュリティ マネージャー(マネージャー/責任者候補)】

■必須条件

●事業会社/グループ企業での情報セキュリティ部門のマネジメント経験(5年以上目安) ●全社/グループ規模でのセキュリティ施策(ポリシー策定・リスク管理・体制整備等)の推進経験 ●経営層および社外(顧客/監査/規制)への説明・折衝経験(アカウンタビリティを果たせること) ●関係部門を巻き込み推進するステークホルダーマネジメント力

1,250万円〜1,700万円

セキュリティエンジニア

株式会社アバントグループ

【グループIT サイバーセキュリティ 担当/リーダー(次世代中核人材候補)】

■必須条件

●情報セキュリティに関わる実務経験3年以上 ※事業会社の情報システム/セキュリティ部門、セキュリティベンダー、SOC/CSIRT、監査・コンサルティング等、出身業態は問いません 上記に加え、下記のいずれか1つ以上の実務経験 ●セキュリティポリシー・規程・ガイドラインの策定または運用 ●脆弱性管理・セキュリティ監査・リスクアセスメント ●SOC/CSIRT等でのインシデント検知・対応 ●クラウド(Microsoft 365/AWS/Azure)のセキュリティ設定・ID管理 ●検討過程を文書化し、他部門に噛み砕いて説明できるコミュニケーション力 ●未知の領域を自ら調べ、キャッチアップしていく学習姿勢 ※マネジメント経験は不問です。

700万円〜1,100万円

セキュリティエンジニア

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株式会社エクストリーム

【東京】情報システム部門メンバー

■必須条件

■要件定義作成経験が24か月ある ■運用保守経験が24か月ある ■何らかしらの言語での開発が12か月ある ■サーバー構築またはインスタンス構築いずれかの経験が12か月ある

375万円〜600万円

情報システム

株式会社ギークプラス

【情報システム担当】

■必須条件

●情報セキュリティ/IT運用に対する基本的な知識 ●ISMSなどセキュリティ認証の取得に取り組まれたご経験 ●幅広いステークホルダーとの調整力

553万円〜803万円

情報システム

テクバン株式会社

【<本社勤務>シェアードセンターSV候補|チーム運営・複数顧客対応】

■必須条件

・IT業界(SES、SIer、社内SE、情シス、ヘルプデスク等)での実務経験3年以上 ・3名以上のチームにおけるリーダーまたはSV経験 (業務指示、進捗管理、品質 、人材育成のいずれかを含む) ・顧客との定例会進行、課題管理、業務調整などの顧客折衝経験 ・業務手順書、運用マニュアル、報告資料等の作成経験 ・複数メンバーが参画する業務の進行管理経験

450万円〜650万円

プロジェクトリーダー(PL), テクニカルサポート・ヘルプデスク

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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