【介護パッケージSE/受託開発】アジャイル開発/AI駆動開発推進中/SOMPOグループ/要件定義~導入まで一気通貫/リモート中心/フレックス有/転勤なし

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年収

480万円〜650万円

勤務地

東京都

職種

サーバーサイドエンジニア

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

求人紹介動画

求人情報

仕事内容

親会社(NDソフトウェア)が提供する介護パッケージプロダクトの開発および顧客への導入プロジェクトにおいて、 設計・開発・テスト・導入支援といった一連の工程をリードしていただきます。 ご自身の得意なフェーズを中心に、技術的な専門性を発揮していただくことが可能です。 また、AI駆動開発にシフトしていく方針のため、積極的に関わってもらえることを期待しています。 ◆要件定義・設計支援◆ プロジェクトリーダーや顧客と連携し、機能要件・非機能要件の整理、および基本/詳細設計の作成を主体的に推進。 ◆開発・実装◆ 設計に基づいたWebアプリケーションの開発、単体テスト、結合テストの実施。 ◆技術課題解決◆ プロジェクト内で発生する技術的な課題や障害の原因究明、対策立案、および解決を実行。 ◆品質・生産性の向上支援◆ 開発標準の遵守、レビューへの参加、およびより効率的な開発手法に関する改善活動を提案・実行。 【このポジションの魅力】 社会貢献性の高い事業: 成長産業である「介護分野」において、基幹プロダクトを通じて社会貢献を実感できます。 適材適所のアサイン: さまざまな規模のプロジェクトが稼働中のため、経験値に合ったプロジェクトでステップアップが可能です。 多様なチームマネジメント: 自社社員と協力会社メンバーから成る多様なチームのマネジメントスキルを磨けます。

必須条件

・Webアプリケーション開発の実務経験4年以上 ・要件定義・基本設計など上流工程の実務経験

歓迎要件

・アジャイル開発手法(スクラム等)またはDevOps環境での開発経験 ・介護保険制度、介護施設運営、またはヘルスケア分野におけるシステム開発経験、業務知識 ・パッケージ製品のカスタマイズ開発や、顧客環境への導入経験

想定年収

480万円〜650万円
想定年収補足
応相談

おすすめポイント

★元請けSierと同等な経験を積むこともできる環境 主要取引先のSCSKさんとは絶大な信頼関係を構築しており、同社は4年連続受注量No1の実績がございます。そのため一部の社員はSCSKの代替社員としてエンド企業へ直接提案しているような方やPMのポジションにて7~10名のメンバーのマネジメントを担当している社員も複数在籍しており、SESの部門であっても信頼関係の構築できている元請けSIのクライアントにチーム体制で常駐することができます。 ★難関資格PMPの合格率96%以上の社内研修「PM塾」 プロジェクトマネージャーに必要とされる資質を持つことの証明であるPMI認定資格のPMPを取得するための研修プログラムがございます。 半年にも及ぶ研修費用および受験費用はすべて会社負担となります。 全社としてリーダー/マネジメントへの挑戦やキャリアアップを後押ししており、30代以上の方は全員PMPを保有しているような部門も存在します。 マネジメント経験を積んでいきたい方にはベストマッチな企業様となります。 ★最大月65,000円支給!AWS資格保有による月額手当 クラウド人材の育成に力を入れており、AWS資格を対象とした資格手当制度が新設されました。 資格のレベルに応じて月給に手当が上乗せされ、エンジニアとしてのスキル向上を継続的に支援する仕組みが整っています。 ・Foundationalクラス  ⇒いずれか取得で毎月5,000円(年60,000円) ・Associateクラス  ⇒いずれか取得で毎月10,000円(年120,000円) ・Professionalクラス  ⇒いずれか取得で毎月20,000円(年240,000円) ・Specialtyクラス  ⇒いずれか取得で毎月30,000円(年360,000円) 重ね掛け可能なため、最大で毎月65,000円(年780,000円)の資格手当が支給されます。 ★リーダー向け研修も豊富にございます ・リーダー/リーダー候補者向け研修 マネジメント研修、部下のキャリア支援研修など、チームリーダー以上を目指している方に向けて研修を開催しています。 ・リーダー育成研修(2024年度から開始) 各部門の上記PM塾出身のリーダー、PM陣が主な講師として、リーダーを育成・排出するため各種育成研修を実施します。 (品質管理編、マネジメント編、課題管理編、要員管理編・・・など) 上記のような各種研修に加え、部門内でも勉強会、情報共有会などを随時実施しております。 ★SOMPOホールディングスグループの安定した経営基盤があります SOMPOグループのうちの1社であるため社員数は550名くらいで経営が大変安定している企業です。 ★チーム参画100% 金融・流通などいくつかの事業部にてシステム開発を行っていますが、自社の社員で構成された3~5名もしくは7~10名程度のチームで必ずチーム参画ができます。 【Udemy Business(年間使い放題の定額制eラーニングサービス)】が利用可能 ※アカウント数に上限があるため、タイミングによりご利用開始までお待ちいただく場合がございます

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア

配属先

部署名
プロダクト開発事業部

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし

勤務形態

定時時間制
就業時間
9:00〜18:00

残業時間

固定残業時間
月30時間

予定勤務地

東京都
勤務地補足
当社蔵前開発センターまたはSOMPOグループ内事業所

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
提携保養施設・スポーツ施設利用制度
健康・医療補足
ITS健保の施設利用可

制度

財産形成
財形貯蓄、企業型確定拠出年金、社内貸付制度
財産形成補足
財形貯蓄、個人型確定拠出年金、総合福祉団体定期保険
職場環境
リモートワーク制度
職場環境補足
在宅勤務

休日・休暇

年間休日日数
122日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇
育児・介護
育児支援制度、介護休業
育児・介護補足
出産・育児支援制度、介護休業制度、ベビーシッター補助制度

諸手当

残業手当、住宅手当、家族手当、資格手当、引越し手当
諸手当補足
支度金:入社に伴い転居される場合は、引っ越し費用として25万円を支給(条件あり)、祝い金:入社となった場合は、5万円を支給

その他

資格取得支援
その他補足
資格取得支援制度、研修支援制度、在宅勤務手当、各種研修制度、資格取得支援制度(褒賞金あり)、スキルアップチャレンジ応援プログラム(資格手当)、キャリア開発ポイント褒賞制度、社内貸付制度(条件・上限あり)

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

日本コンピュータシステム株式会社の企業情報

企業について

【金融】 「全事業における比率:40~50%」 ■受注案件の多くは大手Sierから請けています。多数のコアパートナー認定を獲得し、良質案件の受注に繋がっています。また直接取引が困難な金融機関からのプライム案件もあります。金融系の中においては特に証券に強みを持っています。尚、銀行、保険等の領域においても着実に実績を構築しています。 【インフラ】 「全事業における比率:15~20%」 ■インフラの設計、構築、運用、維持管理に渡るインフラ全般業務、運用コストダウンに繋がるインフラ更改、セキュリティシステム(メール・ログ監査システム、アクセス監視システム、システム脆弱性診断システム等)等、金融事業部と共同で取り組んでいます。金融系以外の領域においても着実に実績を構築しています。 【クラウド】 「全事業における比率:15~20%」 ■設立より35年以上にわたり多数の自社パッケージを創出し、導入実績を構築してきました。自社ブランドの地図情報システムソフト『Maplet』や関連会社の介護・福祉業界向け『ほのぼのシリーズ』等、多数の製品を生み出し、導入実績を構築しています。 【エンタープライズ】 「全事業における比率:15~20%」 ■SAPではファイナンシャル系、ロジスティック系、SAP NetWeaver系(Process Integration、ベーシス他)に渡るSAP認定コンサルタントを45名以上擁し、実績豊富です(他:Oracle・E-Business Suite、mcframe、SuperStream)

会社情報

企業名
日本コンピュータシステム株式会社
企業理念
一歩先を行くソリューションプロバイダを目指して
設立年月日
1980年12月
本社所在地
〒105-0003 東京都港区西新橋2-3-1マークライト虎ノ門5階
資本金
10億8900万円
売上高
66億7900万円
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
従業員100名以上
退職金制度
育休取得
時短勤務
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日本コンピュータシステム株式会社の募集中の求人

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日本コンピュータシステム株式会社

【テレコム系エンジニア社会インフラソリューション第1部(SES)】年間休日122日/設計構築の経験/パッケージ導入

■必須条件

通信キャリア系での開発、検証、構築、導入等の経験

500万円〜600万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

日本コンピュータシステム株式会社

【基幹系システム システムエンジニア※リーダー/リーダー候補】年間休日122日/基幹システム新規開発・保守開発のPM

■必須条件

■Javaでのシステム開発 ■基本設計経験 ■リーダー・サブリーダーのご経験(少人数でも)

500万円〜850万円

プロジェクトリーダー(PL)

日本コンピュータシステム株式会社

【PM_公共ソリューション部(SES)】年間休日日数122日/企画から担当/最上流経験

■必須条件

・プロジェクトマネジメントの経験お持ちのかた ・プロジェクトのリーダー経験(規模問わず)がある方

700万円〜930万円

プロジェクトマネージャー(PM)

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サイバーエージェントグループ

【メディア事業部】Flutterエンジニア

■必須条件

■大卒以上 以下のうちひとつ以上の開発実務経験が7年以上あること(※) ・クロスプラットフォーム ・Flutterを使用したアプリケーションの開発経験 ・ReactNativeを使用したアプリケーションの開発経験 ・Kotlin Multiplatform Mobile(KMM)を使用したアプリケーションの開発経験 ・App ・SwiftでのiOSアプリ開発経験 ・KotlinでのAndroidアプリ開発経験 ・iOSまたはAndroidアプリのアプリストアへの公開、更新の経験 ※Flutterでの開発となりますが、iOSやAndroidまたはWebの開発経験と専門知識を有しており、Flutterをこれから学習していく意欲があれば、Flutterそのものの経験は必須ではありません。

350万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社大塚商会

【<首都圏>アプリケーションエンジニア】平均年収937万円の日系SIer業界第4位の企業/130万以上の顧客を持つ国内最大手独立系SIer/女性の活躍推進も積極的/平均勤続年数17.1年の長期で働きやすい環境/「たのめーる」も展開する企業

■必須条件

・アプリケーションエンジニアとしてシステム開発の経験がある方(経験年数はご年齢により変動) ・普通運転免許証 保有者 ・コミュニケーションが得意でお客様対応経験がある方

450万円〜720万円

サーバーサイドエンジニア

KDDIアイレット株式会社

Webアプリエンジニア(保守開発SE・自社開発)

■必須条件

Webシステムの開発経験3年以上 開発・テスト工程において、ログやエラーメッセージを確認しながらデバッグ・原因調査を行った経験

400万円〜650万円

サーバーサイドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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