【エンジニアリングリード／次世代決済システム開発をリードいただきます】プライム市場上場/安定した事業基盤／大手企業・大規模案件に携われます／経営者の視点が身につく/週2～3リモート/裁量権が豊富/モダンな言語での自社開発

【募集背景】 当社では、長年運用してきた決済基盤を、次の10年を支える次世代アーキテクチャへ刷新するプロジェクトを推進しています。背景にあるのは単なる老朽化対応ではなく、性能、運用、拡張性、新たな事業機会への対応速度といった観点で、現行の仕組みでは限界が見え始めていることです。 今回のプロジェクトでは、モノリスからの脱却、マイクロサービス化、イベント駆動、APIファースト、ポリグロット・パーシステンス、CI/CDによる継続的デリバリーを前提に、決済システムそのものを再設計していきます。加えて、内部バッチ依存からデータストリーミング中心の連携へ、単一DB依存から適材適所のデータ配置へ、属人的な運用から標準化された開発・運用プロセスへと、アーキテクチャだけでなく開発の進め方そのものを変えていく取り組みです。 こうした変革を構想で終わらせず、実際のプロダクトとして立ち上げ、リリースまで推進するシニアエンジニアリングリードを募集します。 【業務内容】 本ポジションは、次世代決済システムの立ち上げにおいて、開発を技術面からリードし、プロジェクトマネジメントとプロダクトデリバリーに責任を持つ役割です。技術選定や設計方 針の意思決定、品質保証の仕組み化、リリースマネジメント、他部門との連携、既存ビジネスロジックの再構築に加え、運用を見据えた設計や体制づくりまで、開発の中核を担っていただきます。 単に設計を行うだけでなく、実際に動くものを作り切ること、そのために開発の進め方を設計し、周囲を巻き込みながら前進させることが期待されるポジションです。アーキテクチャや実装方針を考えるだけでなく、プロジェクト全体を前に進め、成果としてリリースに結びつけ、その後の安定運用まで見据えて責任を持てる点が、この役割の大きな魅力です。 【業務内容詳細】 • 次世代決済システムのアーキテクチャ実装推進 • 技術選定および設計方針の具体化 • 既存決済基盤のビジネスロジックの分析、再設計、再実装方針の策定 • 開発計画、進行管理、課題管理を含むプロジェクトマネジメント • 開発プロセス、品質保証、テスト戦略、リリース運用の設計 • CI/CD、Observability、標準化された開発・運用プロセスの整備 • PdM、事業部門、関連システム担当、外部パートナー等との連携 • 段階的リリースおよび新旧システム共存を前提とした移行計画の推進 • プロダクトデリバリーに対する責任を持った開発推進 • リリース後の安定運用を見据えた監視、障害対応、運用設計の具体化 • プロジェクトにおける技術的な論点整理と意思決定支援

会社の定める業務

●事業会社でプロダクト開発に携わられた経験 ●大規模システムまたはミッションクリティカルなシステム開発において、設計または実装をリードした経験 ●アーキテクチャ選定、技術選定、または技術的意思決定に関わった経験 ●複数の関係者と連携しながらプロジェクトを管理、推進した経験 ●品質、テスト、リリースを含む開発プロセス全体を意識して開発を進めた経験 ●本番運用を見据えた設計、監視、障害対応、運用改善のいずれかに関わった経験 ●アプリケーション、インフラ、データ設計をまたいで技術的な論点を整理できる能力

●構想を描くだけでなく、実装とリリースまでやり切ることに面白さを感じる方 ●Engineering Leadとして、大きな裁量と責任を持ってプロジェクトを前に進めたい方 ●技術で事業の競争優位をつくることに本気で向き合いたい方 ●難易度の高い既存システムと向き合いながら、次世代アーキテクチャへの刷新を進めたい方 ●周囲を巻き込みながら、技術面からプロジェクトを前進させられる方 ●開発だけでなく、安定運用まで含めてプロダクトを成立させることに責任を持ちたい方 ●優れたアーキテクチャ構想を深く理解し、現実のシステムとして形にすることに魅力を感じる方

1,000万円〜1,700万円（給与形態：月給制）

【固定残業代】 月30時間相当の時間外勤務手当および、月30時間相当の深夜勤務手当として、月168,420円～月172,080円を月給に含んで支給 ●管理監督者としての採用の場合には、月30時間相当の深夜勤務手当のみの支給となります。 ●超過分は別途支給

767,000円〜1,214,000円

168,420円〜172,080円

賞与：1回（7月） 昇給：1回（4月）

リーダー

・プロジェクトリーダー(PL) ・ITアーキテクト

テックリード

DG Technology本部 兼 DG フィナンシャルテクノロジー 技術部 所属 またはDGフィナンシャルテクノロジー 技術部 所属

【DG Technology本部について】 DG Technology本部は、デジタルガレージが掲げる”Fintechシフト”を実現すべく、新規事業開発・先端技術の社会実装をミッションとする組織です。 当社全体の技術導入、システム開発に責任を持ち、各プロジェクトに対して主に技術サイドからマネージメントしていく部署として2021年9月に設立されました。 【DGフィナンシャルテクノロジーについて】 決済代⾏サービスとは、ショップ・サービスを運営する企業と決済サービスを提供する企業の間に⽴って、「システム」「契約」「お⾦」を繋ぐサービスです。 DG フィナンシャルテクノロジーでは企業が⾃社でクレジットカードをはじめ様々な決済⼿段を⾃社で導⼊するよりもスムーズかつ効率的に決済サービスを利⽤できるよう幅広い決済⼿段に対応し ています。

正社員

なし

あり（3ヶ月）

フレックスタイム制

管理監督者としての採用となります。 ●9:30～18:30が基本となりますが、始業・終業の時刻は労働者の決定に委ねられます ●休憩1H

9:30〜18:30

●9:30～18:30が基本となりますが、始業・終業の時刻は労働者の決定に委ねられます ●休憩1H

8時間

月30時間

〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3-5-7デジタルゲートビル （最寄駅：JR「恵比寿駅」より徒歩8分、東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」徒歩7分、東急東横線「代官山駅」徒歩4分、東急東横線「中目黒駅」徒歩7分） 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町15-1渋谷パルコDGビル （最寄駅：各線「渋谷駅」より徒歩8分）

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

関東ITソフトウェア健康保険組合

受動喫煙防止措置、提携保養施設・スポーツ施設利用制度

インフルエンザ予防接種、婦人科検診（年1回）、保養所

"屋内禁煙（喫煙所あり）"

社員持株会制度、企業型確定拠出年金

社員持ち株会、確定拠出年金

時短制度

会社PC・携帯貸与

あり

125日

完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇

慶弔休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、裁判員休暇

育児のための時短勤務、産前産後休暇、育児支援制度、育児休業、介護休業

育児短時間勤務制度、ベビーシッター割引券

残業手当、深夜・休日勤務手当、通勤手当、慶弔見舞金制度

通勤手当、慶弔見舞金