【＜SE職／プロジェクトリーダー＞法人分野│上流から担う基幹系システムエンジニア】NTTデータGの安定した基盤／4000コースの研修を受講可能／フレックスタイム制／住宅手当42,000円

◎業務内容（概要） 九州地場企業向けのシステム開発および首都圏のニアショア開発を行っています。 製造業・卸売業・物流業をメインターゲットとした基幹系（販売管理・顧客管理）システムの開発をはじめ、 プライム企業としてお客様と直接向き合いながら、様々な業種業態のお客様向けのSIビジネスを展開しています。自社独自開発のERP製品をベースに、お客様のニーズに応じたカスタマイズを行う他、各種ソリューションの活用やスクラッチ開発など、 提案から開発まで一貫して担う幅広いシステム構築を行っています。 ◎業務詳細 【主な開発案件】 ■基幹系システム開発 基幹系パッケージ （主に会計・販売管理）をベースに、企業向けのシステムを提供しています。Fit To Standardの考え方をもとに業務をパッケージに合わせていくお手伝いをするとともに、企業の強みとなる領域については Javaを中心とした個別開発を行っています。 ■デジタルPOSシステム開発 店舗とクラウドを組み合わせたハイブリッド構成にて、飲食店をはじめとする各種業種向けのデジタルPOSシステムを開発しています。Java（Spring Boot）、Vue.js、JavaScriptなどを採用し、モダンなUIと高い拡張性を確保しています。 API連携による高い拡張性と柔軟性を備えたシステムを構築しています。 【担当工程】 要件定義から総合テストまで、システム開発におけるすべての工程を一貫して担当します。既存顧客や製品に関心をお持ちいただいたお客様に対し、提案・要件定義を行い、システムのスコープ・仕様確定から設計・開発・リリース、運用まで、プロジェクト全体に関わっています。 【やりがい】 顧客と直接向き合い、提案から要件定義・開発まで一貫して関われるため、 自身のアイデアや技術を通じて価値創出を実感できる点が大きなやりがいです。 また、プライム案件の中心メンバーとして裁量を持ち、顧客の業務変革に貢献できる環境があります。 【お任せしたい業務】 近年、企業向け案件が拡大していることから、ビジネス拡大に向けた体制強化を進めています。 チームリーダーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトの中核を担い、各ステークホルダーとの折衝やプロジェクト管理業務をお任せすることを期待しています。 ◎業務の魅力 ■ 本社（福岡）を拠点に、鹿児島～岡山・高松までの中核都市を商圏とした地域密着型のビジネスを展開 └ 誰もが知る地域を代表する企業に対し、プライム企業として顧客と直接向き合いながらシステムを提供しています。特定の製品に縛られず、顧客課題に応じてグループ内外の製品・サービスを最適に組み合わせた提案が可能です。 ■福岡にいながら、首都圏の大規模プライム案件に参画可能 └地域に根差しつつ、広域・大規模な案件を経験できる環境です。首都圏案件で培ったアーキテクト力・技術力を活かし、九州地場の優良企業へ価値提供を行っています。 ■企画・要件定義など上流工程から関与し、顧客の業務変革をリード └案件を通じて、企業経営や業務改革の一端に触れる経験を積むことができます。 ◎配属先のテレワーク比率 会社全体で20%～30%程度 ※担当案件により異なります ※出社を基本とし、予定に合わせてリモートワークやフレックスタイム勤務を活用しています ◎開発環境 モダン技術を積極的に活用しながら開発効率の向上やより良いソリューション提供に繋げています。 ■開発言語：Java、COBOL、C＃、C++、Python、JavaScript ■フレームワーク：Spring Boot、Vue.js ■DB：ORACLE、MySQL、PostgreSQL ■インフラ基盤：cisco、VMware、Hyper-V、AWS、Azure

システム開発及び保守/ソリューション開発/サービス開発/コンサルティング/マーケティング/経営戦略　等

以下すべて必須 ・システム開発経験3年以上 ・5名以上のプロジェクトチームにおけるリーダー経験

●お客様やビジネスパートナーなど、社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方 ●リーダーシップを発揮し、プロジェクトを主体的に推進できる方 ●既存のやり方にとらわれず、DXなど新しい技術・取り組みを積極的に取り入れられる方 ●上流工程からお客様と向き合い、要求事項の整理・調整ができる方 ●社内外を問わず、信頼関係やネットワーク構築に長けた方

600万円〜800万円（給与形態：月給制）

※ご経験やスキルに応じて決定します ＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております 　時間外手当は実績に応じて支給します ＊別途子育て・介護手当あり ＊別途住宅手当・社宅制度あり（勤務地による）

367,000円〜488,000円

367,000円〜488,000円

賞与：2回（6月、12月） 昇給：1回（6月）

リーダー、マネージャー

・サーバーサイドエンジニア ・プロジェクトリーダー(PL)

■会社の魅力 公共・金融・法人分野で時代に即したソリューションを提供しています。 【公共】人々の生活に密着し多様化するニーズに応えるための拡張性や柔軟性、豊富なシステム構築実績と卓越した技術力や信頼性でさまざまな問題を解決するソリューションを提案。 【金融】世の中の幅広いニーズに応えるため、銀行と企業、そして個人を結ぶ、金融システムの新しいサービス形態の確立のため企画・提案。 【法人】製造業、流通・サービス業をはじめ、様々な業種・業態の基幹業務システムを構築し、お客様のビジネスをサポート。業務の効率化、TCO削減といった従来の課題解決型のシステム構築から、近年ではセキュリティ対策、内部統制への対応などにも対応し、より時代にマッチした情報システムを提案。 【社風・風土】 居心地が良く、風通しのよい職場です。 自分のスキルに合わせて受けられる段階別研修、各種資格取得や外国語の習得を支援する研修、社員同士の成果発表会など、切磋琢磨できる環境を作りながら、一方で仕事以外の交流の機会も多く設けています。家族参加型のレクリエーション・ボウリング大会といった社内イベントを定期的に行っており、他部門のメンバーとも親睦を深めることができる職場です。 ■会社の魅力 NTTデータグループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。 ＼POINT／ 【成長環境】 ・自社開発多数／上流⼯程から一貫したサービス提供 ・日本最大の専業ITベンダであるNTTデータグループで最先端技術に触れながらスキル向上 ・常時4000コースの研修を受講できる充実した教育体制／資格取得奨励金制度あり 【働き方】 ・年間休日は123日 ・有給休暇は取得率100％／最大年間20日付与され1日・半日・時間単位で取得可能 ・在宅勤務あり ・フレックスタイム制あり 【地元貢献・地域貢献】 ・UIターン歓迎 ・地元密着のビジネスから大規模ビジネスまで幅広く携わることで、九州の発展に貢献できる

Java、COBOL、C＃、C++、Python、JavaScript

Spring Boot、Vue.js

Oracle、MySQL、PostgreSQL

AWS、Azure

VMware、Hyper-V

Cisco

正社員

なし

あり（4ヶ月）

フレックスタイム制

9:00〜17:30

フレックスタイム制・スーパーフレックスタイム制の適用：有

7時間30分

月25時間

月21時間

福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号NTTデータ博多駅前ビル （最寄駅：JR博多駅を降りて博多口より福岡交通センタービル方面へ徒歩5分）

車通勤：不可 転勤の有無 ：当面無し ※制度上、転勤の可能性は有るが当面は無し ※本人希望と事業状況を勘案して決定します

週1

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

総合福祉団体定期保険、NTT健康保険組合

提携保養施設・スポーツ施設利用制度

健保診療所・保養所の利用

退職金制度、社員持株会制度、財形貯蓄、確定給付型企業年金

確定給付企業年金、財形貯蓄制度、持家取得支援費、財形転貸融資・利子補給、NTT社員持株会、NTTグループ個人年金、退職金

リモートワーク制度

借上社宅（首都圏のみ）、テレワーク手当

124日

完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

夏季特別休暇（5日）、ライフプラン休暇（入社5年毎に5日間付与）、特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）

育児休暇、介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇、看病休暇

子育て・介護手当、育児介護短時間勤務制度、看護休暇、介護休暇、休職制度（育児・介護等）

残業手当、深夜・休日勤務手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、リモートワーク手当

通勤費（全額支給）※規程あり