AI活用推進(リーダー候補)

株式会社SUPER STUDIO

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年収

600万円〜900万円

勤務地

東京都

職種

RPAエンジニア

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
◆募集背景 SUPER STUDIOのSaaSプロダクト「ecforce」は、コマースDXの実現に向け、AI-Readyなシステム基盤を構築する「AIコマースプラットフォーム」です。AIなどの最先端の技術革新をいち早く取り入れ、コマースDXでビジネス全体を最適化することを目指します。マーケティングの最適化や販売チャネルの強化はもちろん、AI駆動型のデータ活用、業務改善、実行までコマースビジネスに特化した様々なプロダクトを提供しながら専門性の高い意思決定や創造的な取り組みに集中できる環境を生み出します。これにより、誰もが事業運営・推進ができる基盤を構築することで、「コト、モノにかかわる全ての人々の顧客体験を最大化する」というSUPER STUDIOのミッションを実現します。 その上で全社的にもAI推進を掲げており、組織加速化していくためにもリーダー候補を募集いたします。 ◆部署紹介 CTO室は、情シス(コーポレートIT)とAI推進の両輪を統括する全社横断組織です。 役員2名のもと、ユニット単位で業務を分けておりコーポレートエンジニアリングユニット(情シス)に3名、AI推進ユニットに3名、合計8名の人数で構成されています。 部署MISSION - 全社IT・AI戦略を実装し、意思決定スピードを2倍へ - IPOを支えるIT統制・セキュリティ基盤を確立 - AI活用を“当たり前”にする文化と仕組みを浸透 ◆向き合う課題 - 部署ごとに業務課題が存在するが、改善が属人的・場当たり的になっている - AIツールや自動化の活用が一部に留まり、全社的な波及が弱い - 成功事例やノウハウが共有されず、形式知として残らない - 改善活動が現場任せになり、自律的に広がりにくい ◆期待すること 本ポジション「社内AI活用推進リーダー」は、各現場とコミュニケーションを取りながら課題を発見し、適切なツール選定・改善施策の実行をリードしていく役割です。 単なるツール導入にとどまらず、改善の知見を形式知化し教育・研修に展開。組織全体で自律的に改善が進む仕組みづくりに取り組んでいただきます。 ◆業務内容 - 各現場とのコミュニケーションを通じた現状分析・課題特定 - AIツール(Cursor・Dify・n8nなど)を用いた改善施策の企画・実行 - 改善活動のプロジェクトマネジメント(進行管理・調整・効果測定) - 活用知見の整理・体系化(マニュアル、ガイドライン、教育資料) - 社内研修・ワークショップの企画と実施 - メンバーが自律的に改善できるための仕組みづくり ◆ポジションの魅力 1.組織全体の変革をリードする貴重な経験 各部署の業務にふれる中で、組織全体の俯瞰的視点が養えます。変革の起点として中心的な役割を担うことで、リーダーシップやプロジェクト推進スキルを磨くことができます。 2.最先端AIツールの実践的活用スキルが身につく 流行や一過性の取り組みではなく、実務に直結したAI活用スキルを深く習得できます。ツールを組み合わせた業務フロー構築から、効果測定まで一貫した経験は、市場価値の高いスキルセットとなります。 3.持続的な組織変革を実現する仕組み構築 単発の改善ではなく、社内文化として定着させる体系化や教育設計に挑戦できます。 この「点から面へ」の展開力は、どんな業種・業界でも応用可能な普遍的なスキルとなります。
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務

必須条件

必須条件
1.部署横断でのコミュニケーション力(課題を引き出し整理できる) 2.プロジェクトマネジメントまたはそれに準ずる経験(進行管理・調整力) 3.新しいツールを積極的に試し、業務改善につなげた経験 4.改善活動を継続的に回していく推進力 5.Claude、ChatGPT、Gemini 等のAIツール活用経験 6.Dify・n8n等のワークフローツールを用いた簡易アプリ構築、または内部システムとの連携実装経験

歓迎要件

1.AIツールやノーコード/ローコードツールの業務活用経験 2.エンジニアとしての開発経験(フロントエンド、バックエンドいずれか) 3.業務プロセス改善の企画・実行経験 4.社内教育や研修の企画・運営経験

想定年収

想定年収
600万円〜900万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
※現年収やスキルにより変動があり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします

おすすめポイント

★テクノロジー×データドリブンのECサービス展開 コロナ禍で拡大するネット通販市場に対応し、国内EC化率が8.5%の成長産業で、同社は「ecforce」をはじめとするSaaSプロダクトとD2C事業を通じてワンストップでコンサルティングを提供しています。商品企画、生産、広告、物流、CRMまでカバーし、新商品開発ではビッグデータと市場調査を活用しています。 ★D2C事業の実績 SUPER STUDIOは、化粧品、医薬部外品、健康食品の各事業で顕著な成果を達成しており、初年度で化粧品が年商5億円、医薬部外品が3億円、健康食品は売上が4.2倍に増加しています。この成功は、市場のニーズに応じた戦略的な製品開発によるものです。 ★魅力的な就業環境 従業員数200名程度のアットホームな雰囲気の中で、面接時から現場メンバーと直接話す機会があり、早期から仕事のイメージが持てます。入社理由の第一位は「一緒に働く人の魅力」で、入社後は定期的な人事労務との面談があり、安心して働ける環境が整えられています。

ポジション

職種
・RPAエンジニア

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(6ヶ月)

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
フレックスタイム
開始時間:7:00〜11:00 終了時間:15:00〜22:00
コアタイム
11:00〜15:00

残業時間

固定残業時間
月45時間

予定勤務地

予定勤務地
東京都目黒区下目黒2-23-18目黒山手通ビル8F (最寄駅:JR「目黒駅」から徒歩9分 東急目黒線「不動前駅」から徒歩7分)

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
健康・医療
受動喫煙防止措置、提携保養施設・スポーツ施設利用制度

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
屋外喫煙場所あり(ビル屋上)

制度

職場環境
リモートワーク制度

休日・休暇

年間休日日数
120日
休日・休暇
土日祝休み、有給休暇、年末年始休暇、完全週休二日制、慶弔休暇
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇

諸手当

諸手当
残業手当、通勤手当

その他

その他
資格取得支援、書籍購入補助制度、社内表彰
その他補足
・関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)への加入(スポーツクラブ、アミューズメント施設の割引利用等) ・不動産仲介業者との提携(割引制度あり) ・Mac、モニター等全支給 ・ドリンクマシン使い放題 ・クライアント商材や自社商材を購入時補助金あり

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・オファー面談あり ・面接 2回 ・リファレンスチェックあり
選考情報補足
【選考フロー】 書類選考 1次面接・適性検査 面接合計2-3回 リファレンスチェック オファー面談
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株式会社SUPER STUDIOの募集中の求人

Border

株式会社SUPER STUDIO

サービスデザイナー

■必須条件

・課題起点で体験や施策を設計・推進した経験 ・情報設計/構造整理/仮説設計の実務経験 ・AIや新しい技術への関心とキャッチアップ姿勢

600万円〜1,300万円

フロントエンドエンジニア, AI・機械学習エンジニア

株式会社SUPER STUDIO

SREエンジニア

■必須条件

・Gitを用いたコード管理の経験 ・AWSの使用経験(3年以上) ・Unix系のサーバの運用、障害対応の経験 ・Infrastructure as Code(Ansible, terraformなど)を用いたリソースの管理経験 ・Ruby on Railsでの開発経験

500万円〜800万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

株式会社SUPER STUDIO

フロントエンドエンジニア/テクニカルPM

■必須条件

◆エンジニアとしての実務経験(目安3年以上) ・HTML/CSS/JavaScript(TypeScript)もしくはReact/Next.js などのフレームワーク用いたフロントエンド開発経験 ・WebサイトやWebアプリケーションの開発経験(フロントエンド、サーバーサイド、開発言語などは問わず) ◆小規模チームでPMもしくはWebディレクションの経験 ・要件定義から進行管理、リリースまで一連のプロセスをリードした経験 ・要件や制約を踏まえ、自ら開発方針・実装戦略を設計した経験 ◆GitHubのPull Requestを活用したチーム開発の経験 ・生成AI/LLM(例:ChatGPT、Cursorなど)への関心があり、日常的に情報収集や試行を行っていること

600万円〜1,300万円

フロントエンドエンジニア

こんな募集もおすすめ

Border

株式会社ワークスアプリケーションズ

【自社製品の開発エンジニア/東京・大阪】フルフレックス/リモート主体/豊富なキャリアパス/分業制による専門性が磨けます

■必須条件

■プログラミングの経験がある方(規模・言語は問いません) ※エンジニアスクールのみのプログラミング経験も含む

500万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, RPAエンジニア

株式会社ワークスアプリケーションズ

【未経験歓迎】自社製品の開発エンジニア(HUE)/東京・大阪

■必須条件

以下全てに当てはまる方 ■論理的思考力をお持ちの方 ■未経験からエンジニアにチャレンジする意欲をお持ちの方

500万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, RPAエンジニア

株式会社コアコンセプト・テクノロジー

製造ERPスペシャリスト候補

■必須条件

・製造業ERPの知見 infor、mcframe、SMILE、テクノア、電脳工場、GLOVIA、OBIC7、GRANDIT、SuperStream、SAP、勘定奉行ERP、DIVA、Dynamics365、Oracle、Proactive、Hueなど ・上流工程を担当できること(基本設計から)

400万円〜900万円

RPAエンジニア

株式会社ITSO

【RPAエンジニア】(UiPath/AutomationAnywhere/PowerAutomate)|要件定義〜開発運用保守まで一貫担当

■必須条件

■RPAをツールを用いて開発の経験1年以上がある方 ┗(UiPath、Power Automate、AutomationAnywhere、WinActor,、BizRobo!優遇) ★学歴/職歴不問★ ★20~30代メンバー活躍中。

360万円〜780万円

RPAエンジニア

HENNGE株式会社

【Salesforceエンジニア】英語力活かしたい方必見/自社開発クラウドサービス/社内でキャリアパスも多彩

■必須条件

・Apex、もしくは、Javaを用いた開発実務経験(5年以上) ・エンタープライズ向けのシステム開発において、複雑なロジックの実装に携わった経験 ・基幹システムの開発経験 (販売・受注管理、在庫・物流管理、生産管理、会計・財務) ・開発系資格の保有 ・Java SE 認定資格や、その他のプログラミング関連資格など、自らの技術力を客観的に証明できるもの ・正確な業務遂行能力 ・仕様書に基づき、漏れのない開発・テストを実行できる、責任感を持った行動 ・業務上英語を使用することに抵抗感のない方・英語を学びたい意欲のある方 ・ビジネスレベルの日本語力

550万円〜860万円

RPAエンジニア

株式会社インターネットイニシアティブ

【デジタルワークプレース_RPAエンジニア(サービス開発・運営)】日本で初めてインターネットを始めた会社/フルスタックな経験を積むことも可能/様々な業界を支える多様なサービス

■必須条件

・パブリッククラウドサービスの知識 ・ドキュメンテーション力 ・C#/Java/Pythonなどを用いたサーバサイド開発経験 ・SQL Server/Oracle/MySQL/PostgreSQLなどのDBを用いた開発経験 ・RPAやAIを使った自動化や効率化の経験

430万円〜900万円

RPAエンジニア

PayPayカード株式会社

【Salesforceエンジニア】クレジット会社No.1を目指すPayPay-ソフトバンクグループの注目企業/モダンな開発環境・アーキテクトへの挑戦も可能

■必須条件

・ServiceCloudの導入・運用保守経験 ・Salesforceの標準機能(承認プロセス、フローなど)を用いたワークフロー構築経験

600万円〜1,000万円

RPAエンジニア

株式会社メディアテック

【全国どこでも勤務可/フルリモート】RPAエンジニア/UiPath経験者大歓迎■大和ハウスグループ

■必須条件

・RPA開発経験を5年以上お持ちの方 ・RPAエンジニアとして活躍したい方 ・いろんな人とコミュニケーションが円滑に取れる方 ・開発が好きな方 ・業務改善が楽しいと感じる方

400万円〜800万円

RPAエンジニア

株式会社ジーニー

【自社開発CHATプロダクト 導入RPA開発/生成AIエンジニア】

■必須条件

・JavaScript(React/Vue/Angular/jQuery/Vanilla)を使用したフロントエンドでの実装経験 ・生成AIツールを使用したコーディング経験 ・Gitを使用したソースコード管理の経験

500万円〜600万円

RPAエンジニア

株式会社働楽ホールディングス

ERPエンジニア

■必須条件

・ERPパッケージソフトに関する業務経験3年以上 ・基幹業務システムに関する基礎知識 ・業界の業務知識(金融、保険、物流、会計など) ・業務課題分析、顧客折衝経験 ・実務経験 3年以上

400万円〜500万円

RPAエンジニア

TIS株式会社

【エンタープライズサービス事業部】【アプリスペシャリスト】中規模~大規模ERP導入PJ(テレワーク/フレックス有り)〈東京・大阪〉

■必須条件

①スキル 財務会計に関する業務知識、システム知識 ②経験 会計、経営管理分野でのシステム導入・提案経験 「規模:50人月以上」 「役割:ソリューションコンサル、チームリーダー」

515万円〜775万円

RPAエンジニア

株式会社DYM

Salesforceエンジニア(一都三県)

■必須条件

・Salesforceエンジニアとしての実務経験1年以上

320万円〜600万円

RPAエンジニア

株式会社DYM

Salesforceエンジニア(一都三県)

■必須条件

Salesforceエンジニアとしての実務経験3年以上

400万円〜700万円

RPAエンジニア

株式会社メディアテック

【全国どこでも勤務可/フルリモート/RPA未経験歓迎】RPAエンジニア■大和ハウスグループ

■必須条件

・オープン言語でのシステム開発経験を5年以上お持ちの方 ・RPAエンジニアとして活躍したい方

440万円〜800万円

RPAエンジニア

株式会社 ホープス

HOPES Salesforceエンジニア

■必須条件

以下いずれかを1年以上経験している方 ・Salesforceの要件定義・設計・開発 ・Salesforceの導入経験(製品問わず)

400万円〜1,000万円

RPAエンジニア

株式会社ベイカレント・テクノロジー

【SAPエンジニア/コンサルタント】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント, SAPコンサルタント, RPAエンジニア

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【プロセスエンジニア】組織のパフォーマンスを最大化するために自動化スキルを用いて業務効率化と品質向上を目指します

■必須条件

・組織内外における業務プロセス上の課題を発見し、自動化・デジタル化という手段を用いて解決策立案から解決まで実装させた経験がある方(自動化・デジタル化:ExcelもしくはAccessVBAを用いて自動化ツールを作成、など)

400万円〜625万円

RPAエンジニア

FPTソフトウェアジャパン株式会社

Salesforceエンジニア/コンサルタント

■必須条件

・Salesforce開発経験 ・Salesforce認定資格保持方

500万円〜1,000万円

ブリッジSE, ITコンサルタント, RPAエンジニア

パーソルクロステクノロジー株式会社

【プライム外販部門のデータ連携基盤・業務プロセス自動化SE】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

■必須条件

1.技術 ・システム開発プロジェクトにおける実務経験4年以上(要件定義~設計・開発・テストいずれかの工程を含む) ・データ連携、バッチ処理、または業務自動化領域(ETL/RPA/ノーコード/ローコード)での開発経験1年以上 ※ASTERIAWarp、PowerAutomate、 UiPath、OutSystems、あるいは類似ツールの使用経験を含む ・SQLを用いたデータ操作(抽出・結合・更新など)の実務経験 2.人物像 ・顧客や社内関係者との調整・折衝、課題解決に関するコミュニケーション力 チームでの開発経験(複数人での役割分担・成果物レビューなど)

550万円〜697万円

データエンジニア, RPAエンジニア

株式会社アクセスネット

【東京】RPA開発エンジニア(UiPath/業務部門の効率化支援)/残業15時間程度/年間休125日

■必須条件

・RPAの開発経験:UiPathであれば尚好 ・設計経験、セキュリティ・ネットワークの知識 ・PowerPoint、Wordによる資料作成、Excel(マクロ作成)の経験

600万円〜800万円

RPAエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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