【Webアプリケーションエンジニア】医療SaaS/フレックス/AIカルテ生成

年収

600万円〜800万円

勤務地

東京都

職種

サーバーサイドエンジニア

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
学歴不問
転勤なし
技術試験なし

求人情報

仕事内容

【募集背景】 医療SaaS「medimo」は、2024年3月の正式リリース以降、クリニックの外来ユースケースで利用が定着し、累計1,000施設規模まで急速に拡大してきました。 プロダクトの成長に伴い、Webアプリケーション開発においても、継続的に価値提供できる体制強化が重要になっています。 特に、medimoでは生成AI(AIクラーク)機能がプロダクトの中核となっており、AIのコア部分を含めたシステムの信頼性・安定性が、ユーザー体験と医療現場の業務に直結します。 同時に、導入が拡大するほどユースケースは多様化し、施策起点・要望起点を問わず、 WebのUXを継続的に追加・改善 していく必要があります。 さらに、医療というミッションクリティカルな領域では「提供して終わり」ではなく、運用の質がプロダクト価値を左右します。CSを含めた現場運用を支えるための 本番運用機能(調査・サポート・運用を成立させる仕組み)の充実 も、重要なテーマになっています。 Webアプリ開発メンバーとして、設計〜実装〜改善まで一貫して担当し、スピーディに価値提供できるエンジニアを募集します。 【主な業務内容】 ● PdM/Designer/他エンジニアと連携し、要件の意図を理解した上で、Webアプリケーションの機能を設計・実装する ● 既存機能の改善・リファクタリングを通じて、保守性・運用性を高める ● 設計レビュー・コードレビューを行い、品質向上に貢献する ● テストの整備や不具合改修を通じて、安定したリリースに貢献する ● 監視・ログ・エラートラッキング等を活用し、障害・不具合の調査、原因特定、再発防止に取り組む ● リリース後の利用状況や現場のフィードバックを踏まえ、改善サイクルを回す(使われる価値を磨き込む) ● 開発プロセス改善(CI/CD改善、開発フローの見直し等)を行い、チームの生産性向上に貢献する 【ポジションの魅力】 本ポジションの魅力は、医療×AI SaaSの成長フェーズで、 ユーザー価値に直結する機能を実装し、継続的に改善していけること です。日々の開発を通じて、医療現場の業務に寄り添ったプロダクトを磨き込み、価値を積み上げる経験ができます。 要件の背景や現場の制約を踏まえ、仕様の意図を理解した上で実装に落とし込み、リリース後の利用状況やフィードバックをもとに改善を重ねていく。 「作って終わり」ではなく、使われて価値になるプロダクト開発 を実感できます。 また、医療領域では信頼性や運用性が重要であり、品質・リリース・運用までを意識した開発が求められます。レビュー、テスト、監視・ログ、障害対応といった取り組みを通じて、長期運用を前提としたWeb開発のスキルを磨ける環境です。 「医療×生成AI」という難易度の高い領域で、プロダクトの価値と信頼性を両立させる経験を積めます。社会的意義の大きい領域で、 現場の働き方を変えるプロダクトを自分たちの手で育てていく 挑戦ができる点も、このポジションならではの魅力です。
仕事内容の変更範囲
当社業務全般

必須条件

・顧客課題や業務理解を踏まえ、要件や仕様の意図を理解し、実装・改善に落とし込めること ・Webアプリケーション開発経験 2年以上(目安) ・DB設計、または SQL を用いたデータ操作の経験 ・TypeScript を用いたWeb開発経験 ・設計レビュー・コードレビューに参加し、品質向上に継続的に関与した経験 ・パフォーマンス(レスポンス/コスト/スケーラビリティ)を意識した開発・改善に取り組んだ経験 ・AIツール等を活用し、開発生産性を高めながら開発を進められること ・関係者と連携し、論点整理や仕様調整に参加しながら開発を前に進めた経験 ・リリース後の不具合対応や改善を通じて、運用・改善サイクルに向き合った経験
求める人物像
●*現場起点* :現場の業務・制約を理解し、ユーザー価値から逆算して、要件や仕様の意図を理解し実装に落とし込める方 ●*価値提供までのオーナーシップ* :設計・実装で終わらせず、リリース後の運用・改善にも向き合い、価値を積み上げられる方 ●*レジリエンス* :不具合やトラブルに対し、原因特定〜恒久対策(再発防止)まで粘り強く取り組める方 ●*チームの成果最大化* :個人の実装力に留まらず、レビューや対話を通じてチームの成果に貢献できる方

歓迎要件

・BtoB SaaS または業務システムの開発経験 ・Python を用いたバックエンド/データ処理/LLM周辺開発の経験 ・CI/CD改善、パフォーマンス改善、技術負債解消など、継続的な改善活動の経験 ・技術選定やアーキテクチャ改善に関する提案・推進経験(主導経験は不問)

想定年収

600万円〜800万円(給与形態:月給制)
賞与・昇給
昇給:1回

おすすめポイント

【ポジションの魅力】 ● 本ポジションの魅力は、医療×AI SaaSの成長フェーズで、 ユーザー価値に直結する機能を実装し、継続的に改善していけること です。日々の開発を通じて、医療現場の業務に寄り添ったプロダクトを磨き込み、価値を積み上げる経験ができます。 ● 要件の背景や現場の制約を踏まえ、仕様の意図を理解した上で実装に落とし込み、リリース後の利用状況やフィードバックをもとに改善を重ねていく。 「作って終わり」ではなく、使われて価値になるプロダクト開発 を実感できます。 ● また、医療領域では信頼性や運用性が重要であり、品質・リリース・運用までを意識した開発が求められます。レビュー、テスト、監視・ログ、障害対応といった取り組みを通じて、長期運用を前提としたWeb開発のスキルを磨ける環境です。 ● 「医療×生成AI」という難易度の高い領域で、プロダクトの価値と信頼性を両立させる経験を積めます。社会的意義の大きい領域で、 現場の働き方を変えるプロダクトを自分たちの手で育てていく 挑戦ができる点も、このポジションならではの魅力です。

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア

配属先

部署の特徴・業務環境
医療SaaS「medimo」は、2024年3月の正式リリース以降、クリニックの外来ユースケースで利用が定着し、累計1,000施設規模まで急速に拡大してきました。 プロダクトの成長に伴い、Webアプリケーション開発においても、継続的に価値提供できる体制強化が重要になっています。 特に、medimoでは生成AI(AIクラーク)機能がプロダクトの中核となっており、AIのコア部分を含めたシステムの信頼性・安定性が、ユーザー体験と医療現場の業務に直結します。 同時に、導入が拡大するほどユースケースは多様化し、施策起点・要望起点を問わず、WebのUXを継続的に追加・改善していく必要があります。 さらに、医療というミッションクリティカルな領域では「提供して終わり」ではなく、運用の質がプロダクト価値を左右します。CSを含めた現場運用を支えるための本番運用機能(調査・サポート・運用を成立させる仕組み)の充実も、重要なテーマになっています。

開発環境

開発言語
TypeScript、Python

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

定時時間制
就業時間
6:00〜22:00
就業時間補足
※1日の標準労働時間:8時間 / 月所定労働時間:160時間
所定労働時間
8時間
フレックスタイム
開始時間:6:00〜22:00 終了時間:〜

残業時間

固定残業時間
月45時間

予定勤務地

東京都港区虎ノ門虎ノ門3-8-21虎ノ門33森ビル4F (最寄駅:東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅)

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
屋内全面禁煙

制度

職場環境
リモートワーク制度
職場環境補足
オフィス内ドリンク無料

休日・休暇

年間休日日数
124日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇

諸手当

通勤手当、住宅手当
諸手当補足
通勤手当(自宅からオフィスまでの交通費を実費支給、上限2万円/月)、住宅手当(オフィスから直線距離で3km圏内に居住する場合、月額3万円支給)

その他

服装自由
その他補足
AIツール活用支援(Gemini、Claude、Figma Make等の利用環境あり)

選考情報

選考内容

選考情報
・技術試験あり ・オファー面談あり ・面接 2回 ・リファレンスチェックあり
選考情報補足
01. エントリー ↓ 02. 書類選考 ↓ 03. 面接(2〜3回) ※ポジションによっては、面接前に技術課題やリファレンスチェックをお願いする場合がございます。 ↓ 04. 内定・オファー面談

株式会社medimoの企業情報

会社情報

企業名
株式会社medimo
本社所在地
〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-21虎ノ門33森ビル4F
「株式会社medimo」の企業ページはこちら

株式会社medimoの募集中の求人

Border

株式会社medimo

【正社員】セキュリティエンジニア(DevSecOps/クラウドセキュリティ担当)

■必須条件

・Webアプリケーションまたはクラウド環境におけるセキュリティ対策・改善経験(3年以上目安) ・脆弱性管理・リスク評価・改善推進の経験外部診断会社の選定・調整 診断結果の分析 開発チームと連携した是正対応 継続的なセキュリティ改善プロセスの構築 ・認証・認可・ネットワーク設計に関する技術的理解 ・開発チームと建設的に議論し、セキュリティ施策を自律的に推進できるコミュニケーション能力

600万円〜900万円

セキュリティエンジニア

株式会社medimo

【フルスタックエンジニア(リーダー候補)】医療SaaS/フレックス/AIカルテ生成

■必須条件

・顧客課題や業務理解を踏まえ、要件を具体化しプロダクト設計に落とし込めること ・Webアプリケーション開発経験 3年以上 ・BtoB SaaS または業務システムの開発経験 ・DB設計および SQL を用いたデータ操作の経験 ・TypeScript を用いた Web開発経験 ・設計レビュー・コードレビューを通じて品質向上に関与した経験 ・パフォーマンス(レスポンス/コスト/スケーラビリティ)を意識した開発・改善経験 ・AIツール等を活用し、開発生産性を高めながら開発を進められること ・関係者を巻き込み、論点整理〜合意形成まで推進した経験 ・(リーダー候補として)複雑な要件を抽象化し、汎用的なプロダクト仕様へ落とし込んだ経験

750万円〜1,000万円

フルスタックエンジニア

株式会社medimo

【モバイルアプリエンジニア(リーダー候補)】医療SaaS/フレックス/AIカルテ生成

■必須条件

・モバイルアプリ(iOS / Android)の開発経験3年以上 ・パフォーマンス(描画・メモリ・バッテリー等)を意識した開発経験 ・保守性・拡張性を考慮し、アーキテクチャや技術選定の議論をリード/判断できること ・設計レビュー・コードレビューを通じて品質向上に関与した経験 ・AIツール等を活用し、開発生産性を高めながら開発を進められること ・関係者(PdM / Backend / Designer など)を巻き込み、合意形成まで推進した経験

750万円〜1,000万円

モバイルアプリエンジニア

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サイバーエージェントグループ

【メディア事業部】Flutterエンジニア

■必須条件

■大卒以上 以下のうちひとつ以上の開発実務経験が7年以上あること(※) ・クロスプラットフォーム ・Flutterを使用したアプリケーションの開発経験 ・ReactNativeを使用したアプリケーションの開発経験 ・Kotlin Multiplatform Mobile(KMM)を使用したアプリケーションの開発経験 ・App ・SwiftでのiOSアプリ開発経験 ・KotlinでのAndroidアプリ開発経験 ・iOSまたはAndroidアプリのアプリストアへの公開、更新の経験 ※Flutterでの開発となりますが、iOSやAndroidまたはWebの開発経験と専門知識を有しており、Flutterをこれから学習していく意欲があれば、Flutterそのものの経験は必須ではありません。

350万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社日本総合研究所(日本総研)

【カード・PiTaPaアプリ開発】三井住友カードの入会審査・デビット・交通系ICを要件定義から担当/Java・AWS/数十億円規模PJ/東京・大阪/在宅週3日

■必須条件

●オープン系又はWeb系システム開発経験をお持ちの方 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ●入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)

600万円〜1,200万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社日本総合研究所(日本総研)

【金融系アプリ開発(オープン系)】三井住友FG/全銀・CAFIS接続やVpass等から経験で配属/要件定義から本番移行まで/東京・大阪/年収550〜1,000万円

■必須条件

●経験 ※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方 ●オープン系のアプリケーション開発経験(設計、製造、テスト、本番導入、保守など) ●システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験 ●資格 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ●入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)

600万円〜1,200万円

サーバーサイドエンジニア, オープンポジション, モバイルアプリエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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