【AI×マルチプロダクトを推進する開発オープンポジション】資金調達15億円/国家のHR課題に挑戦/元警察庁幹部や元UFJ銀行代表が顧問参画

【テクノロジー投資の背景と開発組織のミッション】 当社は「HRのエンタメ化」と「データ」でIT産業のOSを目指すスタートアップです。国内最大級のITキャリア系YouTubeや自社メディア、自社開発ATSへの投資により急成長してきました。現在、伊藤忠テクノソリューションズ様との業務提携が加速しているほか、公共セクター向け「KIKKAKE Talent OS for Government」も始動。国家規模の社会課題に挑む「第二創業期」を迎えています。この独自の集客力と、6年間で蓄積した膨大な「エンジニアの生の声」をプロダクトへ直接還元するため、ポータルサイト刷新、内製CRM構築、AIマッチングエンジン開発といったテクノロジー投資を最加速させています。単なるキャリア支援に留まらず、「メディアの集客・啓蒙力」×「自社システムの最適化・AI化」を両立し、IT採用市場の新たなスタンダードを確立。そのシステム基盤を1人称で型化し、マルチプロダクトの開発を牽引するコアメンバーを募集します。 ---- ＜プロダクト＞ ・エンジニア向け転職ポータルサイト ・エンジニアのためのライフスタイルメディア ・社内DX促進（CRMを起点とした各種システム連携） ・新規事業開発 ▼開発PM ・ポータルサイト（求人検索、求人管理など）の機能開発・改善 ・メディアサイトのUI/UX改善 ・CRMを起点とした社内DXの推進（Zohoのカスタマイズ等） ・AIを活用したマッチング機能や業務効率化機能の企画・開発 ・新規プロダクトの要件定義および開発推進 ▼テックリード ・プロダクト全体の技術設計およびアーキテクチャ設計 ・ポータルサイト、メディア、CRMの開発リード ・AI機能や新規プロダクトの技術検討および実装方針策定 ・開発チームのコードレビューおよび品質担保 ・開発スプリントの設計および推進（1週間単位） ・業務委託メンバーを含めた開発ディレクション ・社内DX推進（CRMカスタマイズ、業務改善） ・技術課題の特定および改善提案 ▼フルスタックエンジニア ・ポータルサイトの機能開発および改善（求人検索、求人管理など） ・メディアサイトのUI/UX改善 ・CRMを起点とした社内DX開発 ・新機能の開発および既存機能の改修 ・インフラ環境（AWS）の運用・改善 ・AIを活用した機能開発（マッチング、業務効率化など） ＜開発の進め方＞ 1週間スプリントのアジャイル開発 毎週火曜日にリリース キャリアアドバイザー・マーケティング担当と密にディスカッションしながら進行 ＜プロダクトロードマップ＞ ・短期：ポータル改善、CRM強化 ・中期：AIマッチング、業務効率化 ・長期：新規プロダクト展開 ・データ基盤構築 ＜関われる範囲＞ 課題のヒアリング・改善提案 技術選定・アーキテクチャ設計 要件定義・設計〜実装・運用 ※短いサイクルで改善を回せるため、自分の開発した機能がすぐにユーザーに届く実感を得られます。 ＜技術的な挑戦＞ 高い技術力を持つ方には、既存の枠組みに囚われない技術的挑戦や新規開発のリードを期待しています。新規事業においては技術選定からアーキテクチャ設計まで、エンジニアが主体となって推進できる環境です ■開発環境 フロントエンド: TypeScript、React、Next.js、TailwindCSS バックエンド：PHP(8.3)、Laravel(version 10)、Python インフラ：AWS（S3、CloudFront、ALB、EC2、ECS、RDS(MySQL)、Lambda、APIGateway、Route53、AppFlow...)、ecspresso IaC: Terraform CI/CD: GitHub Actions 監視・ログ管理: CloudWatch AIツール：Github Copilot、Claude、CodeRabbit その他ツール：Docker、GitHub、Figma、Notion、Slack、Jira ※「開発効率」と「目的達成」を最優先する文化です。業務に役立つ新しいAIツールや技術は、積極的に取り入れ、常に最適な開発環境を追求しています。

以下いずれかの経験 ・モダンなJS関連技術（React/ Typescript）を用いたフロントエンド開発の実務経験（2年以上） ・バックエンド開発経験（2年以上） ・システム・ソフトウェア開発経験2年以上

・自身の業務範囲外の業務にも挑戦してみたいと思える成長意欲の高い方 ・受け身ではなく課題発見、指摘と改善、解決に向け主体的に行動できる方 ・他のメンバーと協調して仕事ができ、柔軟な対応力がある方 ・テキストコミュニケーション能力が高い方 ・依頼に対してホスピタリティ精神を持って取り組める方

500万円〜1,200万円

入社お祝い金：遠方在住者などに支給あり

※年収に賞与を含む

400,000円〜1,000,000円

賞与：2回（5月、11月） 昇給：2回（3月、9月）

一般、主任

・オープンポジション

デジタル戦略部

PHP、JavaScript、Python、TypeScript

Laravel、Next.js、React、Node.js、Tailwindcss

Redis、MongoDB、MySQL、DynamoDB、BigQuery

Nginx

AWS、GCP

Docker

GitHub Actions

Linux

Cloudwatch

CloudFormation、Terraform

GitHub、Slack、JIRA、ChatGPT、Notion

正社員

あり（6ヶ月）

定時時間制

9:30〜18:30

自由

月45時間

東京都渋谷区桜丘町22番14号N.E.Sビル N棟3階 （最寄駅：渋谷駅）

なし

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

定期健康診断、受動喫煙防止措置

リモートワーク制度、OJT制度

120日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇

通勤手当、役職手当