【〈大阪〉100名以上規模大型SAP案件のPM】

SCSK株式会社

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勤務地

大阪府

職種

プロジェクトマネージャー(PM)

フレックス出勤・時差出勤

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

◆募集背景当社では現在、経営計画の最注力領域の一つとして、大手製造業をターゲットにデジタルサプライチェーン領域の事業を拡大させております。SAPを中核とした基幹領域から周辺業務領域（SoE/SoI）まで一気通貫で当社がご支援するデジタル技術を活用したサプライチェーン業務変革への取り組みです。プライムベンダーとして、長きに渡り製造業向けシステム構築で培ってきた業務知見と豊富なSAPを中心としたERP導入実績・技術者を軸に事業拡大を図っておりますが、戦略の中核であるSAPビジネスをより加速させるためには、大型SAPプロジェクトを率いるPMが不可欠となります。更なる拡大に向けて一緒に尽力いただける方を募集します。 ◆組織について ERPを活用した基幹システムの新規構築、導入後の保守・運用、バージョンアップ等の案件を担当する組織となります。商社・製造業を中心に30年の実績があり、1993年日本第一号のSAPプロジェクトに参画以来、SAP社のパートナー企業として組立製造業・商社を中心に支援実績は400社以上となります。〇SAPシステム導入のプロフェッショナル「SAP S/4HANA」の認定コンサルタント資格は950件。販売管理や在庫購買管理など広範囲のモジュールに対応したコンサルタントが在籍。〇SAP S/4HANA導入手法をパッケージ化商社や組立製造業向けの導入テンプレート、S/4HANA移行支援、POCサービスなどのラインナップ有。〇市場ニーズに即したサービス開発「Add-Value」の総称で、データ活用や財務・為替管理、インボイス管理・電子帳簿保存法対応、手形管理など、さまざまな業種・業務に対応したサービスを開発。〇ワンストップで運用・保守運用・保守は600名の運用体制で、アプリ、BASIS、ミドル、インフラまでワンストップで対応。オンプレやプライベートクラウドをパブリッククラウドへ低コスト・短期間で移行も実施。〇グローバル企業を世界9拠点で支援 38カ国200拠点以上の導入実績。欧州・北米・アジアに計9拠点。海外子会社と連携し現地調査や計画策定から導入、運用・保守までトータルで支援可能。 ◆組織の業務・事例紹介多くがプライム案件で上流フェーズからお客様と直接やり取りしています。コンサルティング会社や他SIerの二次請けでの受注は、一部の例外を除き基本的にはございません。〇事例）大手製造業様向けSAPシステムの新規導入案件：SAP S/4HANAの新規導入案件をプライムベンダーとして、要件定義から本番稼働までの全フェーズを担当〇勤務地：オンサイト（豊洲オフィス）とリモートのハイブリッドです。 ◆職務内容・担当業務プライムベンダーとして、大型のSAP新規導入プロジェクトを推進するプロジェクトマネージャーを募集します。・ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（企画構想、要件定義、コンサルティング、導入、機能拡張、インフラ構築、AMO）・対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。・プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術(AI、IoT、RPAなど)を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。・最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。 ※リモートワークを含めた多様な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。 ◎開発環境/商材の説明 SAP S/4HANA ◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス〇想定事象を考慮した余裕あるスケジューリング、最後まで顧客と共にやり遂げる姿勢を大切に、地に足をつけた誠実なプロジェクト遂行を心掛けています。長期に深い信頼関係を築いているお客様も多く、既存ベンダーからのリプレースを多くいただけております。〇余裕を持ったリソースアサイン、プロジェクトが炎上しないよう早めに組織対応して手を打つ等、社員の働き方に気を配る風土があります。〇キャリアパス・ERP導入を始めとした大型案件のプロジェクトマネージャー・ライン職として、ビジネスの牽引

必須条件

・大型（100名規模以上）のSAP新規導入プロジェクトのPM経験

想定年収

想定年収補足

応相談経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。

ポジション

職種

・プロジェクトマネージャー(PM)

配属先

部署名

製造事業グループソリューション第一事業本部コンサルティング第八部

雇用形態

正社員

試用期間

あり（3ヶ月）

勤務形態

フレックスタイム制

就業時間補足

コアタイムレス

残業時間

平均残業時間

月30時間

予定勤務地

大阪府大阪市中央区北浜1-8-16大阪証券取引所ビル

勤務地補足

北浜オフィス/客先常駐 ※プロジェクト状況により、東京拠点への転勤や顧客勤務地に応じた出張の可能性があります。

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

健康・医療

受動喫煙防止措置

制度

財産形成

TRUE、財形貯蓄、企業型確定拠出年金

職場環境補足

・社外OJT（出稽古）・海外OJT ・若手社員研修・キャリア採用研修・選択型研修・docomo academy ・Manager Meetup ・データ活用人材育成プログラム

休日・休暇

有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

育児・介護

介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇

育児・介護補足

・妊娠中の通勤緩和措置・妊娠中、出産後の健康診査などにかかる措置・育児時間・スライドワーク（育児・介護）・育児により退職した社員の再採用・ライフプラン休暇（育児・介護）・時間外勤務・深夜勤務の制限（育児・介護）

諸手当

通勤手当、リモートワーク手当

諸手当補足

・扶養手当など

その他

その他補足

・資格挑戦支援・語学スキルチェック・語学スクール支援・NTTGr Job Board ・docomo STARTUP（イノベーションの創出を促進する新規事業創出プログラム）・キャリア面談・キャリア相談キャリアコンサルティング・キャリアデザイン研修・ふらっと1on1 ・キャリアフェス・兼業

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり・面接 2回

選考情報補足

書類選考：書類選考では、応募職種における人材像（経験、スキル）とのマッチングの観点から選考します。 ↓ 面接および適性検査：面接は2～3回程度実施します。適性検査は応募職種にてパーソナリティを十分発揮できることを確認するために実施します。 ↓ 内定

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【ノンバンク向け＿システムエンジニア（入社後育成可能）金融GT未経験可】

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株式会社ベイカレント・テクノロジー

■必須条件

・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上・社会人経験4年目年以上・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント

株式会社ヴィンクス

【〈関西〉ロジェクトマネージャー】イオン・マルエツの買い物体験を支えるシステム開発／富士ソフトGの安定基盤／数千万人が使う技術で高まる市場価値

■必須条件

・30人月規模以上の案件で、5名以上のメンバーを含むプロジェクトマネジメント実務経験・顧客や関係各所と対話しながらプロジェクトを推進した経験・流通小売領域に関する知識、またはキャッチアップする意欲があれば問題ありません・顧客折衝に耐えうるストレス耐性・回答に一貫性のある方・自分をよく見せようとしない方

500万円〜850万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社ヴィンクス

【〈オープン／大阪〉SE、PM、PL、アーキテクト、開発エンジニア、インフラエンジニア】イオン・マルエツの買い物体験を支えるシステム開発／富士ソフトGの安定基盤／数千万人が使う技術で高まる市場価値

■必須条件

・COBOL経験が２年以上ある方・システム開発・運用・保守いずれかのご経験が２～３年以上ある方　※言語不問・顧客折衝に耐えうるストレス耐性・回答に一貫性のある方・自分をよく見せようとしない方

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITアーキテクト, オープンポジション

株式会社ヴィンクス

【プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダー】イオン・マルエツの買い物体験を支えるシステム開発／富士ソフトGの安定基盤／数千万人が使う技術で高まる市場価値

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アジアクエスト株式会社

【クラウドPM/PL（大阪）】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中心のPJ

■必須条件

■大学卒以上 ■以下いずれかが必須・インフラ（オンプレ or クラウド）案件でのPM/PL経験（1年以上）・インフラ（オンプレ or クラウド）案件での設計・構築経験（3年以上）＋ PM/PLに挑戦したい方

450万円〜900万円

インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア

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【DXプロジェクトマネージャー】

■必須条件

下記の経験に加えステークホルダーとの調整経験をお持ちの方・3億円以上の大規模システム開発プロジェクトのご経験・5年以上のプロジェクトマネージャ経験

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プロジェクトマネージャー(PM)

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【楽楽請求エンジニアリングマネージャー（大阪）】シェアNo.1のSaaSプロダクト運営／積極的なAI活用／安定した経営基盤

■必須条件

・Webアプリケーション開発経験・開発マネージメント・管理経験・メンバー育成経験

968万円〜1,268万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社SHIFT

【＜通信ネット＞時短勤務_オープンポジション】東証プライム/金融・Web・EC・ゲームなど幅広いPJ/平均年間昇給率11%

■必須条件

■プロジェクトマネージャー／PMOエキスパート／QMO ・PL／PM経験2年以上・オープン系システム開発工程の一連の流れを理解（要件定義～リリース）・顧客折衝経験 ■プロジェクトリーダー・リーダー経験（サブリーダーも可）・ソフトウェア開発経験（またはQAエンジニアの経験）1年以上・基本設計～結合テストの経験 ■QAエンジニア／品質保証エンジニア・開発経験または QAエンジニアの経験 1年以上・テスト実行経験

400万円〜1,100万円

QAエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), オープンポジション

株式会社大西

【システムエンジニア（マネージャー）／大阪】

■必須条件

・システム開発経験（言語、環境は特に問いません）・プロジェクトリーダーおよびマネージャー経験

750万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM)

ソフトバンク株式会社

【〈大阪〉アプリケーション開発エンジニア（PMO／PM／PL）】国内最大級の通信事業を展開／主軸事業を基盤とした様々な新規事業／年間休日最大140日

■必須条件

以下いずれも満たす方・プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダー経験1年以上・C#とASP.NETによるWEBアプリケーション開発経験3年以上・SQLServerまたはOracleを利用したアプリケーション開発経験3年以上

610万円〜1,357万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社SHIFT

【＜エンタメ＞ゲーム開発PM】東証プライム/金融・Web・EC・ゲームなど幅広いPJ/充実した研修制度でコンサルからPMまで多彩なキャリアパス/

■必須条件

目安20人以上の開発プロジェクトにプロジェクトマネージャー、ディレクター、リードプランナーなどとして携わった経験 ※進行管理、スケジュール管理、外注管理、予算管理などのご経験をおもちの方を歓迎しております

450万円〜900万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社SHIFT

【＜エンタメ＞ゲーム開発PM】東証プライム/金融・Web・EC・ゲームなど幅広いPJ/充実した研修制度でコンサルからPMまで多彩なキャリアパス/

■必須条件

450万円〜900万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社SHIFT

【＜通信ネット＞PMOエキスパート】東証プライム/金融・Web・EC・ゲームなど幅広いPJ/充実した研修制度でコンサルからPMまで多彩なキャリアパス/平均年間昇給率11%で1年で年収100万UPの事例あ

■必須条件

以下にあるいずれか1つ以上の経験＜3年以上の実務経験＞パッケージまたはITサービス開発ベンダーにて　・PMもしくはPMOとして、自社および管下ベンダーのプロジェクト管理業務および顧客折衝／調整業務　・障害分析などの品質知見者として、ソフトウェアの品質管理／品質改善、開発工程のプロセス改善業務 SIベンダー、コンサルティングファームなどにて　・事業会社情報システム部門の業務支援として、ベンダーコントロール、社内外関係者折衝／調整業務＜5年以上の実務経験＞　・事業会社情報システム部門または情報子会社の社内SEとして　　プロジェクト立上げ、導入支援などの社内調整業務

700万円〜1,500万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社SHIFT

【＜通信ネット＞PM】東証プライム/金融・Web・EC・ゲームなど幅広いPJ/充実した研修制度でコンサルからPMまで多彩なキャリアパス/平均年間昇給率11%で1年で年収100万UPの事例あり

■必須条件

・プロジェクトマネジメント経験1年以上・システム開発における一通りの工程のご経験

600万円〜900万円

プロジェクトマネージャー(PM)

この求人を監修した人

毛呂淳一朗「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

【〈大阪〉100名以上規模大型SAP案件のPM】

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